孫萬駿
摘要:在社會不斷發(fā)展進步的過程中,我國越來越重視對歷史文物的保護工作,繼承和保護國家文化遺產(chǎn)具有非常中的歷史意義和現(xiàn)實價值,所以一定要切實做好這項工作。文物保護工作要從基層抓起,現(xiàn)在的基層文物保護工作面臨著諸多難題,需要對此有個充分認識,積極探索工作開展的新思路和方法。具體在工作開展的過程中,需要建立健全相應(yīng)的法律法規(guī),提高對文物保護工作的重視程度,還要努力提高管理人員素質(zhì),強化管理職能,從而改變落后的局面,顯著提高基層文物保護工作開展的效果,為我國文物保護與研究事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
關(guān)鍵詞:新形勢;基層;文物保護;現(xiàn)狀;應(yīng)對措施
在時代發(fā)展的洪流中,基層文物是時代的產(chǎn)物,是在時代的長河中得以保留下來的瑰寶,因此政府與社會一定要重視對于基層文物的保護,明白基層文物中所蘊含的價值,并且加強對于基層文物的保護工作在社會發(fā)展的過程中具有極為重要的意義。但是在新形勢下,政府與社會對于基層文物的保護的現(xiàn)狀卻并不樂觀,存在著管理混亂的現(xiàn)象,在人員素質(zhì)水平、法律法規(guī)建設(shè)和思想認識等方面都存在著不足,因此需要積極尋找正確的方法與對策,加強對于文物的保護,提高基層文物保護工作的水平和質(zhì)量。
1 基層文物保護工作的現(xiàn)狀分析
在現(xiàn)代的基層文物保護過程中,其管理狀況較差,管理體系也存在著許許多多的問題和一些的漏洞,基層文物的保護的工作人員的整體素質(zhì)也并不高,且人手嚴重不足,這也為基層文物的管理工作造成了一定的困難。并且,在基層工作中很多工作人員的專業(yè)不匹配,以及沒有進行系統(tǒng)的文物保護工作的專業(yè)培訓(xùn),無法滿足實際工作崗位的需要,不利于基層文物保護工作的有效實施。
造成現(xiàn)代基層文物保護的管理狀況的一個重要的原因,是有關(guān)基層文物保護的法律法規(guī)的缺漏,這在一定程度上導(dǎo)致了基層文物保護的管理工作缺乏相關(guān)的法律法規(guī)的維護,并且基層部門數(shù)量較多,在相關(guān)的法律法規(guī)中也沒有明確的規(guī)定,基層文物保護責(zé)任的主體是哪一個,這也就造成了許多的基層部門沒有明確自己在基層文物保護方面的責(zé)任與工作,這也為基層文物的保護管理的工作造成了一定的阻礙,形成了基層文物保護工作管理的混亂的現(xiàn)象。
另外,當前基層文物保護的情況并不受重視,在基層部門中也沒有專門的人員來對其進行相應(yīng)的管理與保護,因此,基層文物保護工作往往在基層部門的工作中被忽略,這也就導(dǎo)致了基層文物保護的管理狀況較為低下,不利于基層文物保護工作的開展,在現(xiàn)代的基層文物工作中,缺乏相關(guān)的法律法規(guī)的保護,基層網(wǎng)絡(luò)保護工作人員的個人素養(yǎng)較低,其工作在基層部門中不受重視等現(xiàn)狀,多為基層文物的保護工作造成了極大的消極影響,產(chǎn)生了不可忽視的阻礙作用。
2 新形勢下基層文物保護的應(yīng)對措施
2.1建立健全相應(yīng)的法律法規(guī),落實文物保護工作
文物保護工作是一項社會性的工作,對于政府與社會的要求較高。因此,要想維護基層文物的保護工作,就必須要建立健全相應(yīng)的法律法規(guī),為基層文物的保護工作提供一定的保障,并且,建立健全基層文物保護工作的法律法規(guī),也可以增強基層文物保護工作的落實狀況,讓基層文物保護工作可以真實有效的開展下去,進一步規(guī)范基層文物保護工作的行為,讓基層文物保護工作可以更加的規(guī)范,增強基層文物保護工作的質(zhì)量。當?shù)氐南嚓P(guān)的基層部門應(yīng)該結(jié)合自身基層文物保護工作的現(xiàn)狀,結(jié)合現(xiàn)實情況,立足實際,根據(jù)相應(yīng)的法律法規(guī)來制定與當?shù)貭顩r相符合的基層文物保護工作的相關(guān)條文,讓基層文物保護工作可以得到有效的落實,是基層文物保護工作可以與現(xiàn)實狀況相符合,以此促進基層文物保護工作的發(fā)展。
2.2提高對文物保護工作的重視程度,提供必要支持
要想促進基層文物保護工作的開展,就必須要加強政府對于基層文物保護工作的重視,尤其是基層文物保護工作,需要一定的資金和相關(guān)的技術(shù)人員來完成,因此,在基層文物保護工作中政府的支持尤為重要,政府也應(yīng)加強對于基層文物保護工作的重視程度,認識到基層文物存在的意義與內(nèi)涵,要積極為基層文物保護工作提供資金與技術(shù)上的支持。同時也應(yīng)該號召一些企業(yè)與政府共同為文物保護工作提供資金援助,這樣政府既宣傳了文物保護工作的同時,也解決了文物保護工作的資金短缺問題。政府也應(yīng)該增強對于基層文物保護工作的能力,提供專門的人員來對基層文物保護工作的開展進行維護。
2.3培養(yǎng)提高工作人員素質(zhì),強化管理職能
在文物保護過程中除了先進的現(xiàn)代化設(shè)備,還離不開的就是文物工作的管理人員。文物工作的管理人員作為文物保護工作中的主干力量需要具備諸多條件。例如像專業(yè)性的歷史文化知識,以及現(xiàn)代化設(shè)備的使用等。因此對于文物工作中的管理人員的個人素質(zhì)與工作能力都有著極高的要求,只有提高管理人員的綜合素質(zhì),才能讓他們更好的投入到一線工作中去做好保護文物的工作。同時文物管理的有關(guān)部門應(yīng)該定期對參加一線工作的管理人員開展培訓(xùn)與教育工作,提高他們的專業(yè)知識與實戰(zhàn)工作能力。如此做來,可以使得管理人員在文物保護工作中更有效的展開工作,提高效率與成績,促使文物保護工作朝著更好的方向發(fā)展。同時也需要許多其他部門的單位配合,包括地方政府、文物保護機構(gòu)、財政部門、科研團隊等等,文物保護管理人員只有獲得這些部門的配合與支持,才能確保工作順利高效的開展,真正體現(xiàn)出文物保護管理的職能。
3 結(jié)語
總之,在現(xiàn)代社會的發(fā)展過程中,基層文物保護工作在時代的發(fā)展過程中占有重要的地位。因此,我們必須要加強對于基層文物保護工作的開展,將基層文物保護工作作為一個發(fā)展的重點,而且要想增強對于基層文物保護工作的質(zhì)量與水平,相關(guān)部門必須要積極尋找正確的方法與對策,及時解決工作中的困難,使得文物保護工作進展的更加順利。
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