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      發(fā)揮先進(jìn)典型在思想道德建設(shè)中的引領(lǐng)示范作用研究

      2020-12-07 05:56:57
      魅力中國(guó) 2020年20期
      關(guān)鍵詞:選樹先進(jìn)典型思想道德

      (貴州省丹寨縣煙草專賣局,貴州 丹寨 557500)

      我們的社會(huì)需要榜樣,我們的時(shí)代需要燈塔,人們的思想需要引導(dǎo)??倳浂啻螐?qiáng)調(diào)榜樣的示范作用,因?yàn)榘駱拥牧α渴菬o(wú)窮的。為了實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)的偉大目標(biāo)我們不僅要在物質(zhì)上強(qiáng)大起來(lái),更要在精神上無(wú)堅(jiān)不摧。全國(guó)各行各業(yè)的勞動(dòng)者都要向榜樣學(xué)習(xí),以榜樣的力量作為自己進(jìn)步和前進(jìn)的動(dòng)力,發(fā)揮只爭(zhēng)朝夕、勇往直前的奮斗精神。

      一、新時(shí)期思想道德建設(shè)任務(wù)分析

      中國(guó)特色社會(huì)主義的新時(shí)代是新的歷史任務(wù)的時(shí)代,是我國(guó)社會(huì)主要矛盾發(fā)生變化的時(shí)代,我國(guó)的基本國(guó)情和國(guó)際地位并沒(méi)有發(fā)生改變。因此,新時(shí)代的思想道德教育也在堅(jiān)持原則的基礎(chǔ)上有著新的時(shí)代特色,思想政治工作者要加強(qiáng)思想道德建設(shè),加強(qiáng)理想信念教育,讓廣大群眾和職工能夠腳踏實(shí)地、志向高遠(yuǎn)、兢兢業(yè)業(yè)、勤勞勇敢。唯有如此,時(shí)代才能進(jìn)步,祖國(guó)才能富強(qiáng)。與此同時(shí),思想道德建設(shè)面臨著新的要求和新的任務(wù),需要重點(diǎn)引領(lǐng)和掌握,先進(jìn)典型則可以在這個(gè)過(guò)程中起到打頭陣的作用。

      第一,網(wǎng)絡(luò)新時(shí)代和新媒體給職工思想道德建設(shè)帶來(lái)了沖擊?;ヂ?lián)網(wǎng)時(shí)代和新媒體時(shí)代使得企業(yè)職工可以隨時(shí)隨地接觸自己所需的信息,職工獲取信息的途徑也發(fā)生了重要變化,尤其是新入職的職工,他們大多已經(jīng)是90 后,在學(xué)習(xí)能力、求知欲、思維活躍度上都表現(xiàn)得比較強(qiáng),同時(shí)對(duì)網(wǎng)絡(luò)上的信息又沒(méi)有篩選能力,很有可能被不良信息和與社會(huì)主義核心價(jià)值觀相違背的觀念所蠱惑。在這種情況下,需要先進(jìn)典型帶領(lǐng)他們認(rèn)識(shí)到什么是對(duì)、什么是錯(cuò),如何在海量信息的時(shí)代擦亮雙眼,使其堅(jiān)定自己的理想信念和政治立場(chǎng),避免陷入到道德品質(zhì)敗壞和思想品德較差的境地。

      第二,意識(shí)形態(tài)多元化發(fā)展。經(jīng)濟(jì)社會(huì)在高速發(fā)展,時(shí)代在快速調(diào)整和變革。在這種思潮下,意識(shí)形態(tài)漸漸朝著多元化方向發(fā)展,并且存在相互沖突、整合的特征。新時(shí)期部分職工具有愛(ài)國(guó)主義情懷,部分則被拜金主義、利己主義所影響。如何針對(duì)職工開(kāi)展思想道德教育,激濁揚(yáng)清,打造積極向上的企業(yè)文化和思想道德品質(zhì)是思想政治工作者必須思考的問(wèn)題。先進(jìn)典型在此時(shí)可以發(fā)揮出重要作用,因?yàn)槠浒駱幼饔每梢I(lǐng)群眾和職工朝著正確的方向前進(jìn)。

      二、利用先進(jìn)典型促進(jìn)思想道德建設(shè)上有待完善之處

      第一,領(lǐng)導(dǎo)重視不足。從整體上來(lái)看,目前還有部分單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)選樹典型的重要性認(rèn)識(shí)不足的情況,認(rèn)為學(xué)習(xí)的典型不需要單獨(dú)作為一項(xiàng)工作完成,員工可以在工作中自覺(jué)找到典型。甚至擔(dān)心因?yàn)檫x樹典型而影響單位內(nèi)部的團(tuán)結(jié)氛圍和職工之間的人際關(guān)系。

      第二,人員配備不足。思想道德建設(shè)工作大多是政部門承擔(dān),受機(jī)制體制的影響,該部門工作人員不足甚至緊缺,再加上新形勢(shì)下的建設(shè)要求高,很難抽調(diào)出人員專門進(jìn)行選樹典型的工作,導(dǎo)致該工作推進(jìn)力度不夠。

      第三,缺乏有效的激勵(lì)機(jī)制。選樹典型當(dāng)前大多仍然以激勵(lì)機(jī)制為主,并沒(méi)有給典型帶來(lái)物質(zhì)生活上的便利和職業(yè)成長(zhǎng)上的激勵(lì),激勵(lì)方式的單一性導(dǎo)致典型漸漸失去動(dòng)力,認(rèn)為評(píng)不評(píng)上典型都無(wú)所謂。長(zhǎng)此以往勢(shì)必于企業(yè)內(nèi)部活力的激發(fā)不利。

      三、發(fā)揮先進(jìn)典型在思想道德建設(shè)中作用的路徑和方式

      (一)提升對(duì)選樹典型的先進(jìn)認(rèn)識(shí)

      被選出的先進(jìn)典型都是在崗位工作和思想道德規(guī)范上表現(xiàn)的佼佼者,他們用兢兢業(yè)業(yè)、克己奉公的工作態(tài)度和積極向上的價(jià)值取向、行為準(zhǔn)則為他人帶來(lái)榜樣的力量,在宣揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀、弘揚(yáng)社會(huì)正能量上做出了生動(dòng)的詮釋。作為社會(huì)的先鋒、時(shí)代的脊梁、先進(jìn)典型的示范作用和榜樣力量是不可估量的。中華民族一直堅(jiān)持良禽擇木而棲、見(jiàn)賢思齊的價(jià)值觀念,千百年來(lái)用其自我激勵(lì)的仁人志士不計(jì)其數(shù)。典型的人物和事跡對(duì)群眾更有感染力。因此,在思想道德建設(shè)中要選擇那些有目標(biāo)、有干勁、有歸屬感、有集體榮譽(yù)感的人作為典型和榜樣,在無(wú)形中激發(fā)內(nèi)部良好的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和凝聚力量,并在這個(gè)過(guò)程中形成你追我趕的工作氛圍。新的經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢(shì)下,職工們的思想狀態(tài)和價(jià)值觀念無(wú)時(shí)無(wú)刻不受到?jīng)_擊和影響,如何在新時(shí)期把握思想政治工作方向,幫助員工免受利己主義、物質(zhì)主義、個(gè)人主義思想的誘惑成為我們必須要思考的問(wèn)題。先進(jìn)典型顯然是可以選擇的一種有效策略,在企業(yè)內(nèi)部營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、愛(ài)崗敬業(yè)、提升凝聚力和團(tuán)結(jié)力的工作氛圍。事實(shí)證明,如果一個(gè)企業(yè)沒(méi)有立得住的典型,那么其社會(huì)影響力、內(nèi)部團(tuán)結(jié)力、企業(yè)形象或多或少地會(huì)受到一些影響。

      (二)加強(qiáng)選樹典型的力度

      典型就如同旗幟,先進(jìn)典型是一個(gè)企業(yè)價(jià)值觀、理想信念、道德標(biāo)準(zhǔn)的凝聚,代表著一個(gè)企業(yè)想要達(dá)到的愿景和對(duì)員工價(jià)值觀、職業(yè)道德的最佳要求。先進(jìn)典型的樹立和選拔要以思想道德建設(shè)為切入點(diǎn),利用自身直觀、效果強(qiáng)烈的特征來(lái)提升典型的選拔力度,在企業(yè)內(nèi)部形成處處有典型、人人爭(zhēng)先進(jìn)的工作氛圍,同時(shí)也要把握寧缺毋濫的工作原則,對(duì)擬選拔的典型進(jìn)行嚴(yán)格評(píng)價(jià)和篩選,因?yàn)橐粋€(gè)不合格、不服眾的典型帶來(lái)的負(fù)面影響也是不可小覷的。企業(yè)要根據(jù)中央政策方針、自身發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化選擇那些社會(huì)形象正面、工作態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡湫?,同時(shí)要向堅(jiān)守在一線工作崗位的員工傾斜。先進(jìn)典型應(yīng)該是在本職工作上做出突出貢獻(xiàn)、在技術(shù)和工藝上刻苦創(chuàng)新、深度鉆研的行家里手,這樣的典型才是貨真價(jià)實(shí)、實(shí)實(shí)在在的典型。也唯有如此,選擇出來(lái)的典型才能在思想上做到可親、可敬,在行為上具備感召力和號(hào)召力,這樣才能被群眾所接受和認(rèn)可,起到宣傳和教育的作用,為思想道德建設(shè)增助力。事實(shí)證明,典型要想立得住,就必須經(jīng)受住時(shí)間的考驗(yàn)和實(shí)踐的檢驗(yàn)。

      (三)加大對(duì)典型的宣傳力度

      要讓典型起到積極的激勵(lì)作用,在潛移默化中轉(zhuǎn)變?nèi)罕姾吐毠さ男袨?,首先要做的就是典型的宣傳,讓典型發(fā)揮出應(yīng)有的作用和力量。在宣傳典型的時(shí)候,應(yīng)該把握好相關(guān)的原則和基礎(chǔ):一是要重視真實(shí)性。典型之所以具有魅力,是因?yàn)槠渚哂蟹e極的導(dǎo)向和真實(shí)的貢獻(xiàn)。真實(shí)是一個(gè)典型最強(qiáng)大的基礎(chǔ)。因此,在宣傳典型的過(guò)程中必須要尊重事實(shí),杜絕浮夸、夸大之詞,一方面要提煉另一方面還要貼合實(shí)際。二是人的宣傳和精神宣傳并重,在注重典型宣傳真實(shí)性的基礎(chǔ)上,還要注重典型本身蘊(yùn)含的精神和本質(zhì)的凝練與宣傳。樹立先進(jìn)典型的最根本目標(biāo)就是將典型身上折射出的精神和內(nèi)核挖掘出來(lái)并將之發(fā)揚(yáng)光大。三是把握好宣傳的節(jié)奏。典型宣傳的數(shù)量和規(guī)模應(yīng)當(dāng)在可控范圍內(nèi),在保持熱度的基礎(chǔ)上堅(jiān)持力度,全方位、多角度、立體式、多渠道地開(kāi)展相關(guān)宣傳,充分借助網(wǎng)絡(luò)、電視、廣播、報(bào)紙等途徑讓先進(jìn)典型能夠輻射到全體職工。同時(shí)先進(jìn)典型的宣傳要適度適時(shí),在形成強(qiáng)大宣傳聲勢(shì)的同時(shí)營(yíng)造良好的工作氛圍和激勵(lì)氣氛,使得典型的滲透力度逐步加強(qiáng),形成強(qiáng)大的轟動(dòng)效應(yīng)。

      (四)構(gòu)建先進(jìn)典型的長(zhǎng)效激勵(lì)機(jī)制

      先進(jìn)典型激勵(lì)機(jī)制的發(fā)揮需要從頂層設(shè)計(jì)開(kāi)始,在明確標(biāo)準(zhǔn)和流程的基礎(chǔ)上規(guī)范先進(jìn)典型選拔和宣傳的工作程序,確保先進(jìn)集體內(nèi)部經(jīng)常性注入新鮮血液,在保持先進(jìn)性的基礎(chǔ)上建立長(zhǎng)效跟蹤機(jī)制,一方面在工作、思想和生活上關(guān)心先進(jìn)典型,另一方面也要敦促其不斷進(jìn)步、不斷創(chuàng)新,引導(dǎo)其放手去做工作上想做的事情,去接受新的鍛煉和錘煉,避免其出現(xiàn)自滿、自負(fù)情緒,在之后的工作之中沾沾自喜、不求上進(jìn)。企業(yè)要做到的就是引導(dǎo)先進(jìn)典型把握出三個(gè)正確對(duì)待原則:一是要正確對(duì)待已經(jīng)取得的成效,杜絕吃老本的思想;二是要正確對(duì)待榮譽(yù),切不可悲傷虛榮的包袱;三是正確對(duì)待他人,切忌盛氣凌人、驕傲自滿,在虛心向他人求教的同時(shí)要也要主動(dòng)地幫助其他職工。

      總而言之,近年來(lái)我單位在這樣精神的指引下探索推行“三看三做三爭(zhēng)”活動(dòng),充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用、業(yè)務(wù)骨干的示范帶頭作用和崗位標(biāo)兵的突出表現(xiàn)作用,逐步形成“學(xué)先進(jìn)、爭(zhēng)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)、趕先進(jìn)”的氛圍,先后獲得了“煙草行業(yè)離退休干部先進(jìn)個(gè)人”、全省脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)個(gè)人、全州五好文明家庭、全縣三八紅旗手、全縣最美退役軍人、全縣五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)碌认冗M(jìn)典型事例,為推進(jìn)企業(yè)向高質(zhì)量發(fā)展注入強(qiáng)大的“軟實(shí)力”。

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