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      企業(yè)業(yè)財融合過程中存在的問題及解決措施

      2021-01-03 09:30:55
      企業(yè)改革與管理 2021年4期
      關(guān)鍵詞:業(yè)務管理業(yè)財財務

      武 茜

      (陜西化建工程有限責任公司,陜西 咸陽 712025)

      業(yè)務是企業(yè)發(fā)展的中心工作;財務是企業(yè)生存發(fā)展的重要保障,有了財務支持,企業(yè)的業(yè)務活動才能順利開展,可見兩者是緊密聯(lián)系的。在市場經(jīng)濟激烈競爭的情況下,如何有效利用財務管理,提高資金利用率,壯大企業(yè)業(yè)務范圍,擴展業(yè)務活動,賺取更多資金利潤,是任何企業(yè)必須思考和研究的問題。權(quán)衡財務與業(yè)務之間的利益關(guān)系,最大化推動相互之間的利益關(guān)系,才能相互促進,企業(yè)才能得到長足發(fā)展。

      一、企業(yè)業(yè)財融合概述

      企業(yè)業(yè)財融合也稱業(yè)財一體化,就是將企業(yè)的財務工作向前延伸到業(yè)務中去,由原來的事后監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)槭虑邦A測、事中控制、事后評價的全程參與,幫助企業(yè)做好科學管理和決策支持。企業(yè)的財務管理工作也需要業(yè)務部門協(xié)同參與,共同對企業(yè)的財務經(jīng)營情況負責。業(yè)財融合是支撐企業(yè)戰(zhàn)略實施和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要抓手,是公司財務管理工作的重要方向,是企業(yè)管理會計遵循的重要原則。業(yè)財有機融合發(fā)揮協(xié)同效應,可以大大提升企業(yè)資源配置的效率,有助于提升企業(yè)經(jīng)營管理者的決策水平及精細化管理水平。業(yè)財融合的管理模式對企業(yè)的財務管理活動產(chǎn)生重要影響,使企業(yè)的財務信息更能反映真實的業(yè)務情況,可以更好地防范企業(yè)經(jīng)營風險。

      二、企業(yè)推進業(yè)財融合的重要性

      1.有助于提升企業(yè)財務管理水平

      企業(yè)財務管理水平到底如何,自身是難以看出的,只有通過支持企業(yè)業(yè)務活動,能夠順利實現(xiàn)企業(yè)盈利,提高資金使用效率,才能證明企業(yè)財務管理水平到位。但是企業(yè)發(fā)展盈利不僅僅是財務管理活動的貢獻,能否賺取利潤贏得市場競爭勝利,還要靠企業(yè)家的才能,全體員工的拼搏精神。特別是在面對市場經(jīng)濟風險劇增的情況下,即使投入了資金也不一定能賺取利潤,但是要賺取利潤企業(yè)必須投入資金,而且投入管理的好壞不但影響著企業(yè)業(yè)務活動的開展,而且影響著企業(yè)財務管理水平的高低。因此,將企業(yè)財務融合到業(yè)務活動中,通過業(yè)務活動能夠及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)財務的漏洞,從而改善企業(yè)財務管理,進而推進企業(yè)財務管理水平的提升。

      2.有助于擴展企業(yè)業(yè)務活動

      事實證明,強大的財務資金支持是企業(yè)搶抓市場的有力條件,抓住市場,企業(yè)擴展業(yè)務活動的能力才能增強,這樣企業(yè)會發(fā)展越來越快,越來越好。因此,財務與業(yè)務活動的融合有助于擴展企業(yè)業(yè)務活動,提升企業(yè)發(fā)展空間,尋找更多的發(fā)展機遇。除此之外,強大的業(yè)務范圍和雄厚的財務資金是一個企業(yè)信用度的保證和體現(xiàn),其他企業(yè)在開展合作時也往往是關(guān)注企業(yè)的這兩個方面,否則企業(yè)合作的道路就會受到限制,從而阻礙企業(yè)生存發(fā)展。

      3.有助于防范和化解風險

      市場風險對于每一個企業(yè)是公平的,也就是說風險處處存在,時時存在。一旦業(yè)務活動陷入市場風險當中,首先考慮的是用企業(yè)財務資金去拯救,從而將企業(yè)脫離市場風險,其次會考慮其他途徑解決業(yè)務活動,這是無可厚非的。另外,在市場競爭中企業(yè)開展業(yè)務工作時需融入財務管理的思維和方法,這樣就會促進企業(yè)業(yè)務活動的規(guī)范化、市場化運作,使得企業(yè)業(yè)務不偏離市場發(fā)展方向,同時還降低了企業(yè)業(yè)務風險,發(fā)展空間也得到了提升,賺取的利潤又可以解決財務風險問題,從而保障企業(yè)財務不會陷入死賬軟賬當中,有利于激活企業(yè)財務實力。

      三、企業(yè)推進業(yè)財融合過程中存在的問題

      1.對市場研究不夠

      市場經(jīng)濟條件下,機遇和風險是并存的,也就是說在這種并存的情況下必須積極尋找和挖掘市場機遇,只有找到市場機遇企業(yè)業(yè)務才能順利實現(xiàn)推進和拓展,否則業(yè)務活動只能等、靠、要,企業(yè)發(fā)展就會受到限制。因為部分企業(yè)缺少對市場的仔細研究,因此也就發(fā)現(xiàn)不了市場機遇,業(yè)務也就無法拓展。業(yè)務不能推進,那么企業(yè)手中的財務資金也就不知道如何投入,或者縮手縮腳不敢投入。

      2.財務管理與業(yè)務管理脫節(jié)

      如果過于對財務嚴格管理,那么就會限制財務活動的范圍,這樣在進行業(yè)務活動時不能及時得到財務保證,業(yè)務活動也就不能更好地開展起來。同樣,如果業(yè)務管理只考慮業(yè)務,不懂得利用財務資金,就會讓財務資金閑置起來,無法發(fā)揮財務資金的作用。相互之間管理的脫節(jié)只能限制對方的發(fā)展。

      3.缺乏復合型管理人才

      人才是企業(yè)發(fā)展的先決條件,企業(yè)財務和業(yè)務管理的好壞直接取決于企業(yè)人才作用的發(fā)揮。在很多企業(yè)管理中往往將這兩方面脫節(jié),要么只重視企業(yè)財務管理人才,要么只重視業(yè)務管理人才,不但不利于相互之間融合,而且脫節(jié)后果更不利于企業(yè)員工之間的團結(jié)進取,甚至造成兩方面人才的相互指責和相互不配合,最終損害企業(yè)發(fā)展。

      4.企業(yè)信息化建設無法滿足業(yè)財融合的要求

      國內(nèi)各個領(lǐng)域信息化建設都有很大的提升,很多企業(yè)的管理者也意識到企業(yè)信息化建設對企業(yè)管理的重要性。很多企業(yè)都上線了各種專業(yè)的企業(yè)管理系統(tǒng),如自動化辦公系統(tǒng)、人力資源管理系統(tǒng)、客戶管理系統(tǒng)、供應鏈管理系統(tǒng)等。雖然不同的企業(yè)信息化建設的程度不同,但是很多企業(yè)信息化系統(tǒng)在企業(yè)中的運用并未達到理想的效果,普遍存在各系統(tǒng)間銜接困難、數(shù)據(jù)質(zhì)量不高等問題。這些信息化建設存在的問題,無法滿足企業(yè)業(yè)財融合的要求,造成企業(yè)業(yè)財融合進程緩慢。

      四、加強企業(yè)業(yè)財融合的對策建議

      1.企業(yè)領(lǐng)導要提高重視程度

      任何企業(yè)領(lǐng)導或者股東對企業(yè)具有優(yōu)先決定權(quán),因此他們的智慧和發(fā)揮的作用對于企業(yè)發(fā)展是至關(guān)重要的,特別是領(lǐng)導的每一步?jīng)Q策關(guān)乎企業(yè)生死。因此,為了更好地推動企業(yè)業(yè)財融合實現(xiàn)業(yè)財兩旺,首先,必須領(lǐng)導重視起來,認清業(yè)財融合的重要性和前瞻性。只有領(lǐng)導重視起來,才會把工作重點放在業(yè)財融合的中心上來,從而思考和想辦法促進企業(yè)業(yè)財融合工作,這樣業(yè)財融合過程才能加快并完善。例如,業(yè)財融合管理復合型人才的引進,重視融合對企業(yè)發(fā)展的作用和意義,加強企業(yè)管理和員工管理,促進這兩方面人才的融合和溝通等,都是對企業(yè)發(fā)展有積極作用的。

      2.加強企業(yè)財務管理和業(yè)務管理

      首先,要做好融合必須得加強企業(yè)財務管理和業(yè)務管理。在做好本職工作的前提下才能談的上兩者融合和相互利用。財務有財務管理的范圍和具體業(yè)務內(nèi)容,在把企業(yè)財務賬單做清楚準確的情況下,對業(yè)務提供資金支持才能有理有據(jù)。否則財務管理混亂必然誤導企業(yè)業(yè)務管理,使得兩者陷入惡性循環(huán)當中。其次,積極推進兩方面的融合,加強財務和業(yè)務管理就是為了進一步促進兩方面的溝通和融合,使得業(yè)財融為一體,發(fā)揮整體力量和效益,這是財務管理和業(yè)務管理融合的目的。

      3.培養(yǎng)財務管理和業(yè)務管理的復合型人才

      要做到財務和業(yè)務管理融合必須培養(yǎng)復合型人才,這樣復合型的人才能夠同時發(fā)揮兩方面的作用,并且熟悉兩方面的活動范圍和渠道,從而容易發(fā)現(xiàn)兩方面存在的風險和問題,有利于在最短時間內(nèi)化解兩方面的風險。當然,在培養(yǎng)復合型人才的過程中還需加強對復合型人才的監(jiān)督管理,因為財務和業(yè)務管理是企業(yè)的生命線,也是存在問題較多的環(huán)節(jié),如果不規(guī)范引導復合型人才,那么容易導致企業(yè)出現(xiàn)貪污腐敗現(xiàn)象,不但不能給企業(yè)領(lǐng)導提供有價值的參考信息,反而將企業(yè)引向滅亡地步。在企業(yè)的不斷發(fā)展中,隨著企業(yè)邊界的不斷擴展,業(yè)務類型的不斷增加,企業(yè)需要不斷擴展業(yè)財融合團隊的規(guī)模及知識邊界。企業(yè)需要建立相應的培訓機制,對于團隊新的成員要做好公司業(yè)務情況及財務體系的培訓,盡快組織業(yè)財一體化團隊學習新業(yè)務,在持續(xù)的學習中提升企業(yè)業(yè)財融合團隊的綜合能力。

      4.建立業(yè)財融合一體化信息管理體系

      信息交換、信息共享是業(yè)財融合的必然結(jié)果,只有做到兩者管理的信息一體化,融合才能真正進入相互促進發(fā)展的軌道上來。首先,應研發(fā)融合一體化信息管理軟件,從管理軟件界面當中能夠看到財務信息和業(yè)務信息,自動識別和計算兩者的利用程度,或者相互促進的程度,例如:財務資金的利用占比反映出企業(yè)業(yè)務需要拓展的空間的能力等,企業(yè)業(yè)務發(fā)展需要做好資金保障等。其次,為了做好信息融合,企業(yè)各個部門必須配合和協(xié)助,加快推進融合信息一體化的建設,實現(xiàn)信息共享。

      五、結(jié)束語

      企業(yè)業(yè)財融合是企業(yè)發(fā)展和管理必然變革的趨勢。為了做好融合,首先企業(yè)領(lǐng)導必須重視,認真思考和研究業(yè)財融合的積極作用,認真研究市場,發(fā)現(xiàn)兩者融合的市場差距和融合的切入點,推動兩者融合快速發(fā)展。其次,要加強企業(yè)和復合型人才管理,進行業(yè)財融合知識培訓,提升業(yè)財融合管理水平,使業(yè)財融合能夠健康快速發(fā)展,做好監(jiān)督防止出現(xiàn)貪污腐敗損害企業(yè)發(fā)展行為,使業(yè)財融合取得真正實效。

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