趙晉龍 陽(yáng)泉煤業(yè)（集團(tuán)）有限責(zé)任公司大學(xué)

團(tuán)委是在黨的領(lǐng)導(dǎo)下組建的團(tuán)體，是由青年一代作為骨干力量，備受社會(huì)各界關(guān)注。原因在于團(tuán)委工作質(zhì)量至關(guān)企業(yè)青年群體的活力和工作積極性。在經(jīng)濟(jì)全球化的影響下，企業(yè)如何有效開(kāi)展團(tuán)委工作，是企業(yè)亟待解決的問(wèn)題之一。

青年團(tuán)體是企業(yè)發(fā)展的主力軍，青年群體價(jià)值觀的變化，給團(tuán)委工作帶來(lái)諸多困難。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，多元化的價(jià)值觀容易對(duì)青年群體造成不良影響。甚至?xí)⒇潏D享樂(lè)、不思進(jìn)取等觀點(diǎn)帶入青年群體，從而嚴(yán)重影響青年群體的身心健康，干擾企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。

一、當(dāng)代青年人群體心理特征

（一）社會(huì)價(jià)值取向多元化

現(xiàn)階段我國(guó)處于經(jīng)濟(jì)發(fā)展良好時(shí)期，GDP 處于不斷上升階段。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下、網(wǎng)絡(luò)影響下，青年群體的人生觀、價(jià)值觀、世界觀呈現(xiàn)多元化。唯物主義辯證觀點(diǎn)表明，多元化社會(huì)價(jià)值取向十一青年個(gè)體在大量社會(huì)實(shí)踐中作為社會(huì)客體的具體表現(xiàn)，也反映出青年群體意識(shí)形成的心理素養(yǎng)。

（二）商品經(jīng)濟(jì)強(qiáng)化物質(zhì)訴求

市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，商品交易中的媒介為貨幣，貨幣具有一定的價(jià)值。我國(guó)貨幣為人民幣。商品經(jīng)濟(jì)時(shí)代，青年群體對(duì)物質(zhì)訴求愈加強(qiáng)烈，體現(xiàn)在對(duì)經(jīng)濟(jì)福利提高的意愿，另外也說(shuō)明在價(jià)值理念的誘導(dǎo)下所產(chǎn)生的物欲膨脹系數(shù)提高。

（三）環(huán)境導(dǎo)致個(gè)人意識(shí)強(qiáng)化

隨著城市化進(jìn)程的加快，農(nóng)村經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)被城市經(jīng)濟(jì)蠶食的現(xiàn)象，傳統(tǒng)社會(huì)中注重親緣、注重交情的意識(shí)在社會(huì)文化多元化的影響下，趨于弱化。給青年群體帶來(lái)最直接的表現(xiàn)就是個(gè)人意識(shí)的增強(qiáng)、注重個(gè)人感受，個(gè)人中心地位凸顯。

二、新時(shí)期企業(yè)團(tuán)委工作著力點(diǎn)分析

（一）塑造正確價(jià)值觀

何為準(zhǔn)確的價(jià)值觀，該問(wèn)題存在較高的價(jià)值判斷意味。正確的價(jià)值觀基本上具有一個(gè)時(shí)期的社會(huì)特征。新時(shí)期正確價(jià)值觀會(huì)引導(dǎo)核心價(jià)值理念對(duì)青年群體價(jià)值取向予以指正，使得青年群體價(jià)值觀與社會(huì)主流價(jià)值觀相一致。

（二）形成合理物質(zhì)訴求

青年群體需要清醒大腦，建立合理物質(zhì)訴求觀點(diǎn)，合理物質(zhì)訴求不但是按勞分配的原則體現(xiàn)，還是社會(huì)公平制度的表現(xiàn)，青年群體在物質(zhì)訴求方面的體現(xiàn)，需要團(tuán)委予以正確引導(dǎo)。摒棄傳統(tǒng)的說(shuō)教模式，通過(guò)有效的培訓(xùn)讓青年群體樹(shù)立準(zhǔn)確的觀念，為其物質(zhì)訴求形成有效的引導(dǎo)力。

（三）增強(qiáng)集體主義精神

伴隨城市化進(jìn)程，青年一代的交際圈出現(xiàn)縮小態(tài)勢(shì)，該態(tài)勢(shì)與社會(huì)生產(chǎn)生活方式所一致。針對(duì)該狀況，需要團(tuán)委工作者鼓勵(lì)青年個(gè)體，凸顯個(gè)人意志，在充分尊重個(gè)人意志的同時(shí)，需要從整個(gè)青年群體集體主義角度進(jìn)行培養(yǎng)，促進(jìn)青年一代樹(shù)立正確的集體意識(shí)，為企業(yè)的發(fā)展添磚加瓦。

三、新時(shí)期企業(yè)團(tuán)隊(duì)工作開(kāi)展措施

（一）厘清新時(shí)期團(tuán)委工作模式

團(tuán)委是培養(yǎng)青年一代的關(guān)鍵組織力量，是黨培養(yǎng)的儲(chǔ)備力量。是社會(huì)發(fā)展的有效力量。在經(jīng)濟(jì)騰飛的今天，網(wǎng)絡(luò)的發(fā)展，為網(wǎng)絡(luò)化管理奠定基礎(chǔ)。企業(yè)團(tuán)委要充分利用網(wǎng)絡(luò)影響力，以點(diǎn)帶面，構(gòu)建團(tuán)委工作有效性。建立培養(yǎng)目標(biāo)，構(gòu)建團(tuán)委工作著力點(diǎn)。為充分發(fā)揮團(tuán)委工作的扎實(shí)性，團(tuán)委工作要與企業(yè)相關(guān)部門(mén)、工作展開(kāi)緊密合作。確保團(tuán)委工作高效開(kāi)展。

（二）尊重和培養(yǎng)青年人價(jià)值觀

青年群體是企業(yè)發(fā)展的中流砥柱力量，團(tuán)委必須要引導(dǎo)青年群體樹(shù)立正確的人生價(jià)值觀。通過(guò)培訓(xùn)教育、成功案例、標(biāo)語(yǔ)宣傳等方式，促進(jìn)青年一代形成正確的價(jià)值導(dǎo)向。開(kāi)展教育工作時(shí)，需要做好以下幾點(diǎn)：突出重點(diǎn)、抓住時(shí)機(jī)、加強(qiáng)研究?？傮w而言，就是要有效凝聚青年團(tuán)體的力量，推動(dòng)企業(yè)發(fā)展，做好黨的助手及后備力量。

著重注意，青年群體價(jià)值觀念的形成是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程，不是一蹴而就，而是循序漸進(jìn)的歷程，青年個(gè)體在價(jià)值觀念形成的過(guò)程中，會(huì)受到群體意識(shí)的影響，所以必須要對(duì)青年個(gè)體價(jià)值觀念的邏輯予以尊重，通過(guò)人際交流、思想教育等方式開(kāi)展活動(dòng)，運(yùn)用團(tuán)委工作進(jìn)行有力的引導(dǎo)。

（三）培養(yǎng)青年的勞動(dòng)光榮的意識(shí)

首先，應(yīng)當(dāng)正確認(rèn)識(shí)青年個(gè)體對(duì)物質(zhì)訴求的意愿，在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下，青年個(gè)體的生活壓力普遍較大。所以，企業(yè)團(tuán)委開(kāi)展工作時(shí)，不能單純從消除青年個(gè)體物質(zhì)訴求為起點(diǎn)，而是應(yīng)當(dāng)通過(guò)其他方式培養(yǎng)青年個(gè)體的勞動(dòng)榮譽(yù)感，讓青年團(tuán)體能夠通過(guò)勞動(dòng)而實(shí)現(xiàn)對(duì)物質(zhì)的訴求。因此，團(tuán)委工作開(kāi)展時(shí)，要發(fā)揚(yáng)榜樣力量，通過(guò)周邊或同行業(yè)的榜樣形象提高青年一代的對(duì)勞動(dòng)榮譽(yù)感的認(rèn)識(shí)，從而樹(shù)立勞動(dòng)光榮意識(shí)。

四、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述，新時(shí)代的條件下，青年群體的價(jià)值觀、物質(zhì)訴求存有不同程度的問(wèn)題，給企業(yè)團(tuán)委工作帶來(lái)諸多難題。企業(yè)團(tuán)委在開(kāi)展工作時(shí)，必須要切合青年個(gè)體的具體情況進(jìn)行分析，運(yùn)用尊重對(duì)方的前提下，開(kāi)展引導(dǎo)工作，采用多形式的活動(dòng)進(jìn)行青年群體勞動(dòng)意識(shí)培養(yǎng)，從而促進(jìn)團(tuán)委工作的有效開(kāi)展。