包杰
摘要:綠色施工是在工程建設過程中,采取一系列科學有效的管理措施,最大限度地利用資源,減少對周邊環(huán)境的污染,實現(xiàn)建筑、資源、環(huán)境的協(xié)調發(fā)展,以確保工程質量和安全。近年來,綠色建筑理念在我國建筑領域得到普及?;诰G色施工理念的項目管理要求管理者加強監(jiān)管,既要保證建設項目的質量,又要實現(xiàn)資源的高效利用。
關鍵詞:綠色建筑理念;建設項目管理模式;革新;分析;研究
1綠色施工理念視角下的建設項目管理
綠色建筑理念是在建筑業(yè)發(fā)展中提出的一種新的建筑理念。與傳統(tǒng)建筑相比,綠色建筑理念具有更強的引導性。傳統(tǒng)建設以粗放經(jīng)營模式為主,在管理過程中沒有對周邊環(huán)境問題進行分析,造成建設過程中對自然環(huán)境的污染,也會影響到城市居民的生活環(huán)境。但在綠色施工理念的指導下,施工過程中將加強對周邊環(huán)境的保護,提升社會效益、經(jīng)濟效益和環(huán)境效益,有效提高企業(yè)綜合效益,同時保證施工工程質量,實現(xiàn)人與自然的和諧發(fā)展。
1.1 管理者的管理意識有待提高
在建設項目管理的發(fā)展中,管理人員是保證綠色施工理念順利應用的關鍵。如果管理人員缺乏先進的管理意識,對綠色施工理念的理解不到位,就會使這一理念在建設項目管理中難以進一步推廣。雖然國家大力倡導推行綠色建筑理念,并且這一理念對推動建筑業(yè)實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的效果給予了高度肯定,但部分企業(yè)并沒有充分意識到這一點。在實際經(jīng)營過程中,更多的企業(yè)會注重提高經(jīng)濟效益,不注重建設理念的創(chuàng)新,不愿意增加投資,導致現(xiàn)有的建設項目管理模式仍沿用傳統(tǒng)思維。
1.2 施工人員素質有待提高
很多施工人員缺乏施工經(jīng)驗和專業(yè)施工技術,對綠色環(huán)保概念的理解很簡單。他們在施工過程中往往遵循主觀經(jīng)驗,不能充分踐行綠色施工理念。一些施工人員對待工作缺乏責任感,沒有經(jīng)過專業(yè)培訓,不能充分認識先進施工技術和新材料應用的必要性,對新知識、新技術的應用相對排斥,導致施工質量下降難以進一步改進,項目管理模式創(chuàng)新進程受阻。
1.3 缺乏綠色施工技術人員和優(yōu)秀的技術支持
綠色運營理念的實施需要專業(yè)的施工隊伍作為支撐,目前,“經(jīng)驗”多見于建筑施工項目治理,施工相關運營治理質量控制和進度跟蹤不嚴,“幾乎”經(jīng)常被使用為做好功課和實施質量控制,少數(shù)民族地區(qū)沒有專業(yè)的技術團隊,著重介紹說,導致整棟建筑在治理中缺乏綠色思想的整合,最終影響了施工治理模式的創(chuàng)新。
2創(chuàng)新戰(zhàn)略分析
2.1 加強資源節(jié)約,實施綠色工程
在建筑行業(yè)的建設環(huán)節(jié),需要消耗大量的資源。比如在施工現(xiàn)場,既要保證施工環(huán)節(jié)的用電、人員的生活用水等,也會產(chǎn)生一定的污染。建筑工程企業(yè)在資源利用中應盡量節(jié)約各種資源。對于一些不可持續(xù)的資源,企業(yè)要重視,教育員工節(jié)約使用。對于一些會造成環(huán)境污染的物料,企業(yè)要做好處理。在建設中,建設單位往往會使用大量的水資源,企業(yè)應設立相關負責人,全面推進水資源的節(jié)約和保護工作。企業(yè)還需要對不同環(huán)節(jié)的水資源進行分析。
此外,企業(yè)要在建設規(guī)劃、實施和善后過程中落實好計劃,從材料使??用、人員安排、監(jiān)督管理等方面進行全面控制,盡量從建設過程中對核心業(yè)務進行評價。宏觀上,從根本上踐行綠色建筑理念。在施工過程中,企業(yè)要以降低能耗為核心,總結規(guī)劃新材料和綠色管理技術,科學規(guī)劃建筑場地,科學布置建筑平面,確保建筑施工的有效性和準確性。從整體上看,體現(xiàn)了統(tǒng)籌兼顧的全面性,發(fā)揮了統(tǒng)籌協(xié)調的積極作用,在企業(yè)和行業(yè)中形成了環(huán)保意識、節(jié)約意識和健康意識。在節(jié)能理念的作用下,建設規(guī)劃將朝著綠色發(fā)展的方向進行,可以減少建筑能耗材料,減少材料浪費,減少環(huán)境污染,保護生態(tài)文明建設。國家和社會,確保生態(tài)平衡發(fā)展。
2.2 培養(yǎng)和引進優(yōu)秀人才
在當前綠色施工理念下,必須貫徹綠色環(huán)保理念,施工企業(yè)不斷引進高素質、高技能人才,通過專業(yè)人才的培養(yǎng),打造一支完善的環(huán)保隊伍,通過相互促進人員之間的影響,構建施工管理新理念。專業(yè)人才是管理模式創(chuàng)新的重要組成部分。發(fā)揮自身優(yōu)勢,對專業(yè)技術人員進行精準管理,更好地貫徹綠色施工理念。建筑企業(yè)還應加強創(chuàng)新人才隊伍建設,以最先進的行業(yè)知識推動企業(yè)發(fā)展,幫助建筑人員提高綠色環(huán)保相關知識,促進建筑企業(yè)健康快速發(fā)展。
2.3 開展綠色施工技術創(chuàng)新
為實現(xiàn)高質量綠色施工目標,需要加大專業(yè)施工技術引進力度,進一步提高施工整體質量和水平,切實解決施工過程中存在的問題。首先,采用創(chuàng)新能源技術,加強對施工技術改進的重視和重視,同時,還要引進節(jié)水、節(jié)電和資源回收技術,利用多種技術有效改進施工方法,防止能源消耗過大造成的其他問題。其次,還需要有效保護水資源。在具體建設過程中,避免了水資源受到污染等問題。對施工過程中的污水進行科學合理的處理,利用雨污分流系統(tǒng)和雨水回收專業(yè)設備進行有效蓄水。第三,在具體的建設過程中,要積極利用太陽能技術等新能源,通過清潔能源,滿足建設過程中更多的能源需求,減少和減少自然能源的消耗。最后,在具體施工過程中,還可以應用BIM技術對現(xiàn)場施工數(shù)據(jù)進行分析,真正優(yōu)化施工環(huán)節(jié)和步驟,將施工管理水平提升到一個新的水平和高度。
2.4 合理使用綠色建筑材料
由于建筑工程的質量在一定程度上直接取決于建筑材料的質量,因此在實際施工過程中需要對材料進行仔細檢查,確保這些材料不會危害人們的身體健康,這樣有害物質才能被排除在外。基本禁止進入施工現(xiàn)場。綠色建筑材料需要在用戶健康舒適的環(huán)境中采購,對固體廢物進行分類,確保為各種材料的再利用提供充分的支持。
3結論
從我國建筑管理現(xiàn)狀來看,綠色建筑理念雖然已經(jīng)落實,但其實施效果和管理效果仍有待提高。隨著從業(yè)者管理理念和能力的提升,進一步深入研究和探討綠色建筑管理策略、管理方案和管理方法,有助于中國綠色建筑的發(fā)展。
參考文獻
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