常適

摘要：在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨建工作會(huì)議上，習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)黨建工作，必須要堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo)的有機(jī)統(tǒng)一，充分發(fā)揮黨組織在企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策中的“把方向、管大局、保落實(shí)”的作用。加強(qiáng)建筑企業(yè)黨建工作，應(yīng)切實(shí)發(fā)揮黨建工作在企業(yè)發(fā)展中的政治保障作用和思想引領(lǐng)作用，將堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)與完善企業(yè)治理結(jié)構(gòu)有機(jī)結(jié)合，將黨的領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)治理各環(huán)節(jié)，將黨組織內(nèi)嵌到企業(yè)治理結(jié)構(gòu)中，使企業(yè)黨組織成為團(tuán)結(jié)群眾的核心、教育黨員的學(xué)校、攻堅(jiān)克難的堡壘，最大限度地激發(fā)企業(yè)活力。

關(guān)鍵詞：建筑企業(yè);機(jī)關(guān)黨建;黨建工作

引言

就國(guó)有建筑企業(yè)的黨建工作來看，目前已經(jīng)取得了可喜的成就，但是也有不少問題隱藏其中，這包括國(guó)有建筑企業(yè)及其員工的黨建意識(shí)淡薄，黨建工作人員素質(zhì)整體較低，黨建工作方法僵化，等等。因此，要真正推動(dòng)黨建工作全面進(jìn)步，還有很長(zhǎng)的路要走。

1國(guó)有建筑企業(yè)黨建工作質(zhì)量提高的意義

1.1有利于傳承黨的建設(shè)優(yōu)良傳統(tǒng)

正是因?yàn)榇罅康恼挝幕麄髋c教育、政治活動(dòng)組織，使得我國(guó)傳統(tǒng)民族精神、黨的建設(shè)優(yōu)秀品格等得到廣泛的傳播，進(jìn)而對(duì)群眾造成深刻影響。例如，抗日戰(zhàn)爭(zhēng)、建國(guó)初期與改革開放等幾個(gè)關(guān)鍵的歷史發(fā)展時(shí)期，我國(guó)在面臨復(fù)雜政治局勢(shì)、艱巨政治任務(wù)的情況下發(fā)揮堅(jiān)持不懈、團(tuán)結(jié)一心的精神，改善了當(dāng)時(shí)的政治生態(tài)環(huán)境。步入現(xiàn)代社會(huì)，我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)高度發(fā)展，國(guó)際局勢(shì)變幻莫測(cè)，全黨及人民群眾必須繼續(xù)發(fā)揮黨的政治建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)作用，才能為各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境。

1.2有利于重塑干部職工的精神世界

先進(jìn)文化與精神特質(zhì)對(duì)于一個(gè)人的發(fā)展、一個(gè)社會(huì)組織的生存的重要性是毋庸置疑的。國(guó)有企業(yè)管理層需要帶領(lǐng)干部職工不斷地挖掘與吸收先進(jìn)文化，使得組織團(tuán)體不斷呈現(xiàn)出先進(jìn)性的優(yōu)越特征。在此過程中，正是因?yàn)辄h建工作的作用，才能使先進(jìn)文化的魅力不斷得到彰顯，其對(duì)國(guó)有建筑企業(yè)內(nèi)部員工的精神發(fā)展的影響不斷得到強(qiáng)化，進(jìn)而在企業(yè)內(nèi)部形成一股強(qiáng)大的向心力與凝聚力。

1.3有利于提升整個(gè)國(guó)家與社會(huì)的安全與穩(wěn)定性

一個(gè)國(guó)家的發(fā)展，離不開廣大群眾、各類社會(huì)組織的共同努力。一旦群眾思想、企業(yè)文化受到不健康風(fēng)氣的污染，就會(huì)導(dǎo)致社會(huì)團(tuán)體失去嚴(yán)肅性與進(jìn)步性，社會(huì)的整體發(fā)展也可能因此受到挑戰(zhàn)。當(dāng)前，許多企業(yè)在各種拜金主義、功利主義思潮的影響下出現(xiàn)腐敗、落后的問題，唯有通過黨建工作的作用，以正能量、正向民族精神與價(jià)值觀加以拯救，才能使企業(yè)團(tuán)體、國(guó)內(nèi)社會(huì)保持正常健康的發(fā)展?fàn)顟B(tài)。

2做好建筑企業(yè)機(jī)關(guān)黨建工作的優(yōu)化措施

2.1多措并舉，強(qiáng)化思想政治教育

結(jié)合建筑企業(yè)人員流動(dòng)性大、工歇時(shí)間不定的特點(diǎn)，黨組織應(yīng)借助“三微一端”和微信群、QQ群等途徑宣傳機(jī)關(guān)黨建工作動(dòng)態(tài)，廣泛開展黨員教育活動(dòng)，通過形式多樣、內(nèi)容豐富的黨建主題活動(dòng)，提高建筑企業(yè)黨員干部思想政治水平，增強(qiáng)建筑企業(yè)黨員隊(duì)伍凝聚力與戰(zhàn)斗力。同時(shí)，注重黨建主題教育活動(dòng)與企業(yè)項(xiàng)目工作相結(jié)合，立足企業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)實(shí)際，督促黨員干部在項(xiàng)目管理工作中發(fā)揮自身戰(zhàn)斗堡壘作用和模范先鋒作用，帶動(dòng)建筑企業(yè)重點(diǎn)工作開展，促進(jìn)思想政治教育見實(shí)效。同時(shí)，機(jī)關(guān)黨組織應(yīng)通過多種途徑溝通、調(diào)研一線黨員干部思想動(dòng)態(tài)，并針對(duì)性制定思想政治教育策略，總結(jié)歸納形式主義、官僚主義問題表現(xiàn)，要求黨員干部認(rèn)真開展自查自糾，系統(tǒng)性防范和控制黨員干部思想問題，保障建筑企業(yè)各項(xiàng)工作有序開展。

2.2強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，切實(shí)履行企業(yè)黨建主體責(zé)任

強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)，要求企業(yè)黨委要切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”主體責(zé)任，由機(jī)關(guān)黨委書記作為黨建工作“第一責(zé)任人”，細(xì)化黨建工作職責(zé)，建立機(jī)關(guān)黨委與基層黨組織聯(lián)系點(diǎn)，按“嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量”要求將基層黨建工作建設(shè)為示范點(diǎn)，突出發(fā)揮示范點(diǎn)示范、帶動(dòng)作用，以點(diǎn)帶面，將示范點(diǎn)工作業(yè)績(jī)進(jìn)行整理、總結(jié)和推廣，提升基層黨建工作水平。針對(duì)基層黨建工作開展不力的黨組織、責(zé)任人落實(shí)考核細(xì)則，切實(shí)增強(qiáng)基層黨組織、責(zé)任人責(zé)任感與使命感。同時(shí)，根據(jù)“一崗雙責(zé)”要求，機(jī)關(guān)黨委與基層黨員干部簽訂工作責(zé)任書，公示黨員干部和黨組織承諾，年底對(duì)基層黨建和黨員干部工作進(jìn)行“盤點(diǎn)”，通過述職檢查，對(duì)基層黨建工作進(jìn)行檢查監(jiān)督。

2.3建立各種平臺(tái)，推進(jìn)黨建信息的互動(dòng)與共享

建立健全建筑企業(yè)全過程的黨建工作信息化管理工作平臺(tái)，借助企業(yè)信息化管理平臺(tái)和黨建工作的傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，構(gòu)建覆蓋黨建工作宣傳、黨務(wù)日常工作管理、黨員管理系統(tǒng)、微信管理平臺(tái)、線上黨務(wù)培訓(xùn)云課堂建設(shè)五大平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)黨務(wù)管理、黨員工作、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、思想宣傳等工作的信息化管理，實(shí)現(xiàn)從被動(dòng)管理向主動(dòng)管理的躍進(jìn)，減少人為因素造成的管理干擾，自動(dòng)記錄與考核黨建工作，全面提升從嚴(yán)治黨的水平，推進(jìn)黨建信息的互動(dòng)與共享。

2.4結(jié)合施工質(zhì)量落實(shí)基層黨建工作

對(duì)于建筑施工單位來說，合格的質(zhì)量管控不僅是落實(shí)基層黨組織建設(shè)工作的基礎(chǔ)，更是維持企業(yè)可持續(xù)發(fā)展態(tài)勢(shì)的基礎(chǔ)。也就是說，在部署黨政工作之前，應(yīng)管控好施工質(zhì)量，做好建筑產(chǎn)品服務(wù)。因此，黨建工作應(yīng)將施工質(zhì)量控制考慮進(jìn)來，以新的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)協(xié)調(diào)各部門職責(zé)，遵循更加科學(xué)、合理的辦法建設(shè)基層黨組織。立足于質(zhì)量管控，重新分配職責(zé)權(quán)限，重新部署具體任務(wù)。同時(shí)，科學(xué)制定評(píng)價(jià)體系，以實(shí)際為參考，細(xì)致評(píng)估工作的有效性，從而針對(duì)性地做出改進(jìn)。

結(jié)束語(yǔ)

新時(shí)代背景下，建筑企業(yè)應(yīng)堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持黨對(duì)企業(yè)發(fā)展的全面領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)發(fā)揮黨組織在企業(yè)發(fā)展中的“把方向、管大局、保落實(shí)”作用，推動(dòng)黨建工作與企業(yè)中心工作深度融合，強(qiáng)化檢查監(jiān)督，確保企業(yè)黨建各項(xiàng)工作落實(shí)到位，為建筑企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好的內(nèi)部管理環(huán)境。

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