曾碧玲
摘要:打造一個良好的班集體,以愛心感化學生,用耐心潤育學生,切實加強班級管理工作,這是每一個班主任義不容辭的重任。對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,用心打造班集體,用心做事,定然會潤物無聲。只有這樣,才能收獲學生學習的進步,更能收獲學生做人的成功。
關(guān)鍵詞:經(jīng)營;打造;優(yōu)良班集體
如何用心經(jīng)營,打造一個良好的班集體,以愛心感化學生,用耐心潤育學生,切實加強班級管理工作,這是每一個班主任義不容辭的重任。因此,我在剛剛接任班主任工作之初就要求自己面向全體學生,讓每個學生都得到發(fā)展。一直以來,我都是用心經(jīng)營,打造優(yōu)良班集體,用愛心與責任心助力學生不斷成長。
一、用心傳遞溫暖,用愛助力成長
陶行知先生說:“沒有愛就沒有教育?!苯逃绻狈α藧郏透靥翛]有水是一樣的。“教育者,愛勝過一切。”這句話我時刻銘記于心。冰心老人說:“愛是教育的基礎(chǔ),是老師教育之源?!弊鳛槔蠋熌芊褡寣W生敞開心扉、能否取得學生的信任,首要的條件就是愛。因此,我用愛去溫暖和包容每一個學生,用愛筑起溝通學生心靈的橋梁。
1.用心傳遞溫暖。在天氣變化時要懂得溫馨提醒加減衣服,在感冒時提醒按時吃藥,在咳嗽時適時遞上一杯熱水,在鞋帶散開時及時提醒系好鞋帶,在著裝不整時伸手幫忙整理……我已習慣用實際行動體現(xiàn)對學生的愛,有時即使在我們看來是微不足道的小事,也會對學生的心靈產(chǎn)生震撼,也會讓家長感動。這樣用愛心溫暖、滋潤學生的心田,就勝過一千次一萬次的說教。
2.以真摯的語言表達愛,助力學生成長。我們做班主任天天都在對學生強調(diào)要努力學習、好好休息、好好吃飯等,這本身是對學生負責、對學生付出愛的一種體現(xiàn),但是,如果不讓學生知道這是老師對他們的關(guān)心和愛,那么學生就會覺得老師只是一個管理者,對他只是紀律上的要求,從而把自己放在被管理者的角度,這樣老師付出的愛就可能被學生拒絕,不僅沒收到正面的效果,甚至還會給正常的師生關(guān)系帶來影響。老師對學生的影響是巨大的,學生在感受到老師的愛的同時,也會學著像老師那樣去愛自己身邊的人。
3.重視與學生的思想交流。我經(jīng)常利用早讀課、自習課和晚自修時間與學生談心,在談心的時候密切關(guān)注學生的思想動態(tài),了解學生遇到的困惑和問題,時刻發(fā)掘他們的閃光點,及時進行表揚鼓勵,從而更有實效性地開展思想教育。
二、增強班級凝聚力,打造優(yōu)良班集體
我非常注重創(chuàng)建健康、積極向上的班級文化,確立班級的奮斗目標,鞭策學生去拼搏奮斗,不斷前進,充分發(fā)揮學生的自覺能動性,打造良好的班風。
1.注重班級文化建設。通過創(chuàng)建班級文化來引領(lǐng)全體同學,它既是全班同學的奮斗方向,也是正確的人生觀、價值觀以及行為準則,指引同學前進的方向。通過創(chuàng)建班級文化增強班級內(nèi)部的凝聚力,使學生團結(jié)互助,齊心協(xié)力,有了班級文化,學生就有了歸屬感和“家庭”的感覺,就會把班級當作他的第二個家,從而使學生以后的人生可以少走彎路。用班級文化規(guī)范學生,也就是約束作用,它制約著學生的行為,盡管制度也是班級文化的一部分,但約束作用是具有硬性且是有所欠缺的。一個有凝聚力的班級必是一個有深厚底蘊班級文化的班級,而班級文化中的道德規(guī)范是一種無形的、理性的和精神上的約束,這才能最終贏得學生人心的約束。用班級文化去引領(lǐng)全體同學,就會達到事半功倍之效果,那么這個班級必然干勁十足,凝聚力爆棚,這就是班級文化無形的教育力量。
2.放手班干部管理班級。注重讓班干部科學管理、敢于管理、有創(chuàng)意地管理。記得我剛剛當班主任的時候,我在班上調(diào)查發(fā)現(xiàn)我班同學竟然沒有一人有當過班長,絕大部分同學不曾當過任何班干部,經(jīng)過我觀察指定的班干部們都高興又惶然地不知道該怎么做,盡管我每天忙得不亦樂乎,但是效果并不好。于是我通過現(xiàn)場指導、私下談心鼓勵、班干部會議上交流總結(jié)等方式教他們怎么工作,教他們學會管理班級。當班干部在工作中碰到阻力如有的同學不理解不支持時,他們就會膽怯不敢工作,這時我立刻在班上為他們樹立威信,及時給他們鼓勵和信心,告訴他們只要做的是正確的就不能害怕也不必害怕,老師認為你做的很好,老師相信你有勇氣做得更好。因此經(jīng)過一年的培養(yǎng)鍛煉,我班的班干部們幾乎都成為了我的非常得力的幫手,很多的事情很多的場合,我可以“袖手旁觀”了,這樣當班主任真的覺得輕松多了。
例如每周一的班會課,我不再是講臺上的主角,而是改為這樣的教學設計:①由兩名宿舍室長總結(jié)上一周宿舍的情況。②班長根據(jù)班干部的匯總情況作總結(jié):點名表揚做得好的同學或點名批評做得不夠好的同學,教室里響起陣陣掌聲。③最后班主任進行總結(jié),并開始進行班主題教育。通過這樣放手班干部管理班級,他們做事和語言表達能力都得到了提升。
三、與科任老師、家長形成合力
做為班主任,要使自己的工作事半功倍,必須要與科任老師、家長形成合力。無論是在學生,還是家長面前都要維護科任老師的尊嚴,當學生和家長對科任老師存在有所看法時,首先我會跟他們做耐心細致的工作,并且我的立場也是站在老師這一邊的。如果學生和家長對老師不再信賴,那么必然會給整個班級帶來很大的負面影響。因此,與科任老師的通力合作、相互溝通,是我做好班主任工作的最重要因素。
除了跟科任老師配合外,為了學生,老師還要積極主動用情與家長溝通、通力合作,把學校教育與家庭教育做得有機結(jié)合,共同尋求教育孩子的最有效方法,共同承擔起教育孩子健康成長的重任。與家長溝通的方式很多,在形式上有電話聯(lián)系、微信聯(lián)系、家長到校交流……時間不一,形式各異,對象不同,話題有別,一學期下來,能讓所有的家長都有機會了解孩子在校的表現(xiàn),班的教育教學活動均能得到家長的支持,就會給班主任減輕不少負擔。
班主任既是班級工作的管理者,也是領(lǐng)路人,只要我們的班主任對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,用心打造班集體,用心做事,定然會潤物無聲。只有這樣,我們才能收獲學生學習的進步,更能收獲學生做人的成功。
參考文獻:
[1]《用心經(jīng)營,打造和諧班級氛圍》……張國儒
[2]《用心經(jīng)營,成就班級》……劉秀玲
[3]《用心經(jīng)營你的班級》……劉衛(wèi)生
[4]《用心經(jīng)營,凝聚班集體》……李彥賓