姜金志
摘要:企業(yè)的破產(chǎn)清算指的是企業(yè)在遭遇財務(wù)危機(jī)后,企業(yè)無法正常的經(jīng)營下去,而對企業(yè)債務(wù)進(jìn)行清償?shù)囊豁椃芍贫?,其目的是保證債權(quán)人的合法權(quán)益免遭侵害。在企業(yè)破產(chǎn)清算過程中,時常會遇到一些財務(wù)問題,這些問題的存在不利于清算工作的推進(jìn),可能導(dǎo)致財務(wù)清算效率低下、清算結(jié)果真實性存疑。本文將結(jié)合企業(yè)破產(chǎn)清算實情,對清算過程中常見的財務(wù)問題進(jìn)行分析,提出將完善財產(chǎn)監(jiān)督管理制度、加強稅務(wù)處理、提高人員素質(zhì)、完善會計科目作為解決路徑,對企業(yè)破產(chǎn)清算中的常見問題進(jìn)行解決,以此促成清算工作順利開展,保護(hù)破產(chǎn)企業(yè)員工與債權(quán)人利益。
關(guān)鍵詞:企業(yè)破產(chǎn);財務(wù)問題;解決對策
隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展與企業(yè)間競爭加劇,某些企業(yè)發(fā)生破產(chǎn)并進(jìn)行破產(chǎn)清算成為必然。破產(chǎn)清算作為一項極其重要的工作,關(guān)乎債權(quán)人切身利益,另外,該項工作還與社會穩(wěn)定有一定聯(lián)系。為保障債權(quán)人利益并促進(jìn)社會穩(wěn)定,相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)重視企業(yè)破產(chǎn)清算,關(guān)注企業(yè)破產(chǎn)清算中的財務(wù)問題,并積極尋找這些問題的解決路徑。故,下面將就“企業(yè)破產(chǎn)清算中的財務(wù)問題及解決路徑”展開討論。
一、企業(yè)破產(chǎn)清算中的常見財務(wù)問題
(一)財產(chǎn)監(jiān)管制度問題
財產(chǎn)監(jiān)管制度是否完善直接關(guān)系到企業(yè)破產(chǎn)清算工作推進(jìn),一般來講,財產(chǎn)監(jiān)管制度完善,則意味著企業(yè)破產(chǎn)清算工作推進(jìn)更加容易,反之,則意味著企業(yè)破產(chǎn)清算工作推進(jìn)難度大。在一些企業(yè)中,財產(chǎn)監(jiān)管制度不完善問題較為常見,這一問題很可能導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)前就已經(jīng)存在財產(chǎn)不明的情況,而這一情況,恰好給了心懷不軌之人侵占、盜取他人財產(chǎn)的便利。換言之,企業(yè)財產(chǎn)監(jiān)管制度不完善,最終可能導(dǎo)致貪腐滋生,導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)清算過程中出現(xiàn)財產(chǎn)流失,令清算結(jié)果失去權(quán)威性、準(zhǔn)確性,令債權(quán)人無法充分享受自身權(quán)益。
(二)欠稅等稅務(wù)問題
在對部分破產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行破產(chǎn)清算的過程中,發(fā)現(xiàn)這些企業(yè)存在“欠稅”等與稅務(wù)相關(guān)的財務(wù)問題,通常情況下這些問題會加重企業(yè)破產(chǎn)清算工作壓力,不利于清算工作順利推進(jìn)。關(guān)于破產(chǎn)清算下的欠稅等稅務(wù)問題,主要有兩點:第一點,企業(yè)破產(chǎn)清算過程中若發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在欠稅等稅務(wù)問題,勢必要在后續(xù)進(jìn)行滯納金、稅收罰款繳納,這無疑會增加清算過程中的資金把控壓力;第二點,在欠稅等稅務(wù)問題的處理過程中,負(fù)責(zé)清算的相關(guān)人員必須與稅務(wù)部門充分溝通,從這一角度分析,欠稅等稅務(wù)問題進(jìn)一步增加了負(fù)責(zé)清算的相關(guān)人員的工作難度和工作壓力。
(三)清算組成員綜合素質(zhì)有待提升
目前從事企業(yè)破產(chǎn)清算小組人員的資質(zhì)不符合條件以及人員配置的不規(guī)范性已經(jīng)成為制約企業(yè)破產(chǎn)清算的一大問題。一般情況下,企業(yè)破產(chǎn)清算組成員綜合素質(zhì)越高,意味著清算工作的推進(jìn)過程更有保障,另外,在《破產(chǎn)法》中也明確指出,參與企業(yè)破產(chǎn)清算工作的相關(guān)人員必須具備較高的職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)能力。盡管在開展企業(yè)破產(chǎn)清算工作時,一再強調(diào)清算組成員必須擁有較高綜合素質(zhì),但在實際清算過程中,仍舊存在清算組成員綜合素質(zhì)不過關(guān)的問題,該問題很可能導(dǎo)致以下不良后果:一,企業(yè)破產(chǎn)清算工作的推進(jìn)離不開一個完整健全、高水平的清算組支持,若清算組中某一成員綜合素質(zhì)不過關(guān),則將拖慢整個清算組效率,導(dǎo)致企業(yè)破產(chǎn)清算工作推進(jìn)緩慢;二,若成員綜合素質(zhì)不過關(guān),缺少對清算工作以及相關(guān)法律的了解,有一定可能導(dǎo)致清算過程中出現(xiàn)違法行為(例如出現(xiàn)挪用公款行為),最終令清算喪失權(quán)威性。
二、企業(yè)破產(chǎn)清算中常見財務(wù)問題的解決路徑
(一)以完善財產(chǎn)監(jiān)管制度為解決路徑
以完善財產(chǎn)監(jiān)管制度為解決路徑時,需要注意兩點:第一點,清算組成員應(yīng)當(dāng)抓緊開展相關(guān)工作,在第一時間進(jìn)入場地對財產(chǎn)進(jìn)行清點、監(jiān)管,并對財產(chǎn)可能存在的不明的地方進(jìn)行重點清查,以此加強清算組對破產(chǎn)企業(yè)財產(chǎn)的把控與監(jiān)管,避免財產(chǎn)流失;第二點,為保證破產(chǎn)清算取得較好成果,在清算過程中必須對破產(chǎn)企業(yè)近些年財務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行較為全面的核查,在全面核查時若發(fā)現(xiàn)破產(chǎn)企業(yè)存在某些違法、違規(guī)行為,應(yīng)當(dāng)對這些違法、違規(guī)行為進(jìn)行依法追究,以此保障清算結(jié)果權(quán)威性。通過上述兩點,可盡量避免財產(chǎn)監(jiān)督制度不到位導(dǎo)致的財務(wù)問題,促成企業(yè)破產(chǎn)清算工作順利推進(jìn),同時保障企業(yè)員工等相關(guān)人員的權(quán)益。
(二)以關(guān)注稅務(wù)政策、合理處理欠稅等稅務(wù)問題為解決路徑
為減少欠稅等稅務(wù)問題對企業(yè)破產(chǎn)清算的影響,相關(guān)工作人員必須多關(guān)注稅務(wù)政策,以此提升欠稅等稅務(wù)問題的處理效率與處理合理性。要保證處理效率較高、處理合理性較高,有以下需注意:清算人員必須加強與稅務(wù)部門溝通,利用稅務(wù)部門便利更好掌握破產(chǎn)企業(yè)稅務(wù)情況,并通過與稅務(wù)部門及時聯(lián)系,充分掌握欠稅等稅務(wù)相關(guān)問題的處理要點,以此減輕清算人員工作壓力,令清算工作快速推進(jìn)。
(三)以提高破產(chǎn)清算組成員綜合素質(zhì)為解決路徑
以提高破產(chǎn)清算組成員綜合素質(zhì)為解決路徑時,有以下四點需注意:第一點,要求參與清算工作的相關(guān)人員必須了解破產(chǎn)清算相關(guān)法律并具備一定法律意識,清楚意識到破產(chǎn)清算過程中的違法行為可能危害自身、危害企業(yè),甚至危害社會;第二點,參與清算工作的相關(guān)人員必須具備較強的專業(yè)能力,即能較好完成清算過程中的自身任務(wù),又能不拖慢整個清算組的工作效率;三,參與清算工作的相關(guān)人員必須擁有較高的職業(yè)道德與操守,即有較強的原則性,在開展企業(yè)破產(chǎn)清算工作的過程中有較強的自制力,不被金錢等外物誘惑,做出不符合社會主義核心價值觀的違法、違規(guī)行為;四,參與企業(yè)破產(chǎn)清算的相關(guān)人員必須具備不斷提高自身綜合素質(zhì)的意識與能力,通過不斷學(xué)習(xí)稅務(wù)知識、稅務(wù)知識等做法,更好完成自身工作。
三、結(jié)論
綜上所述,企業(yè)破產(chǎn)是競爭下的必然結(jié)果,而破產(chǎn)清算則是企業(yè)破產(chǎn)后保障債權(quán)人利益并促進(jìn)社會穩(wěn)定的關(guān)鍵。為令企業(yè)破產(chǎn)清算工作順利推進(jìn),對于當(dāng)前企業(yè)破產(chǎn)清算過程中的常見的財產(chǎn)監(jiān)管不嚴(yán)問題、欠稅等稅務(wù)相關(guān)問題、人員素質(zhì)較低問題、會計科目不完善問題,負(fù)責(zé)企業(yè)破產(chǎn)清算工作推進(jìn)的相關(guān)人員必須高度重視,并針對上述問題完善財產(chǎn)監(jiān)管制度、加強與稅務(wù)部門溝通,同時提高清算人員素養(yǎng)并完善會計科目,借助多方面同時改進(jìn),降低企業(yè)清算組工作難度及工作壓力,保障債權(quán)人合法權(quán)益并促進(jìn)社會穩(wěn)定。
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