去年以來,雅安市注重嚴(yán)獎(jiǎng)懲、補(bǔ)短板、促提升,著力做實(shí)基層黨建述職“后半篇”文章。嚴(yán)格考核兌獎(jiǎng)懲。凡黨建工作述職評(píng)議考核在同類同層次排名靠后,且未達(dá)到“好”的等次的黨組織書記,取消年度評(píng)先評(píng)優(yōu)資格,并由上級(jí)黨組織對(duì)其進(jìn)行約談提醒、限期整改;連續(xù)兩年排名末位的,對(duì)黨組織書記作出調(diào)整。持續(xù)用力抓整改。堅(jiān)持把抓好問題整改作為重要任務(wù),述職書記認(rèn)真梳理分析自身查擺、督查考核等反饋指出的問題,與巡視、巡察整改落實(shí)有機(jī)結(jié)合起來,精準(zhǔn)制定整改方案、建立整改臺(tái)賬。實(shí)行年中查賬,建立整改問題進(jìn)展匯報(bào)制、季度盤點(diǎn)制、完成“銷號(hào)制”。建立健全問題整改驗(yàn)收制度,鞏固整改成果,防止問題“年年述、年年改、年年在”。細(xì)化措施促提升。采取“項(xiàng)目化”方式推進(jìn),針對(duì)基層黨建的重點(diǎn)難點(diǎn),每年由縣(區(qū))委書記、組織部部長(zhǎng)領(lǐng)辦一批“書記項(xiàng)目”“部長(zhǎng)項(xiàng)目”進(jìn)行專項(xiàng)整治,以“項(xiàng)目化”方式推動(dòng)基層黨建重點(diǎn)難點(diǎn)逐個(gè)突破,以點(diǎn)上開花帶動(dòng)面上出彩。建立季度分析研判會(huì)議制度,把基層黨建面上共性問題進(jìn)行集中分析研判、精準(zhǔn)把脈,推動(dòng)各地各領(lǐng)域基層黨建工作盯著問題抓、對(duì)著問題改。針對(duì)市縣主要領(lǐng)導(dǎo)調(diào)研基層黨建指出的問題,建立工作臺(tái)賬,每年向市縣黨委書面報(bào)告1次整改落實(shí)情況,確?;鶎狱h建工作全面進(jìn)步、全面過硬。(中共雅安市委組織部 曹仕玉)