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      國有企業(yè)基層黨組織加強新時代思想政治工作的基本邏輯

      2022-05-23 07:47:06施秉靜
      中國應(yīng)急管理科學(xué) 2022年2期
      關(guān)鍵詞:工作機制基層黨組織

      施秉靜

      摘? 要: 把握企業(yè)的思想政治工作,讓企業(yè)獲得一個持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢,關(guān)鍵要看企業(yè)的基層黨組織是否能真正落實中共中央有關(guān)思想政治工作的意見。作為國有企業(yè)的基層黨組織如何堅持“結(jié)合企業(yè)中心工作、結(jié)合職工思想特點、結(jié)合國有企業(yè)特點”,改進和創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作,做好新時代、新形勢下企業(yè)職工的思想政治工作呢?本文從思想政治工作的意義、目標要求、主要任務(wù)、工作機制等方面構(gòu)建了企業(yè)基層黨組織開展新時代思想政治工作的基本邏輯。

      關(guān)鍵詞: 新時代思想政治工作;基層黨組織;目標要求;主要任務(wù);工作機制

      引言:如何把握住企業(yè)的思想政治工作,讓企業(yè)獲得一個持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢,關(guān)鍵要看企業(yè)的基層黨組織是否能真正落實中共中央有關(guān)思想政治工作的意見。在中國共產(chǎn)黨成立100周年之際,中共中央、國務(wù)院印發(fā)了《關(guān)于新時代加強和改進思想政治工作的意見》(以下簡稱《意見》)。《意見》指出,思想政治工作是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)、鮮明特色和突出政治優(yōu)勢,是一切工作的生命線。加強和改進思想政治工作,事關(guān)黨的前途命運,事關(guān)國家長治久安,事關(guān)民族凝聚力和向心力。作為國有企業(yè)的基層黨組織如何堅持“結(jié)合企業(yè)中心工作、結(jié)合職工思想特點、結(jié)合國有企業(yè)特點”, 改進和創(chuàng)新企業(yè)思想政治工作,做好新時代、新形勢下企業(yè)職工的思想政治工作呢?本文從思想政治工作的意義、目標要求、主要任務(wù)、工作機制等方面構(gòu)建了新時代企業(yè)基層黨組織開展思想政治工作的基本邏輯。

      一、加強新時代企業(yè)思想政治工作的重要意義

      1.加強思想政治工作是確保黨的領(lǐng)導(dǎo)作用在企業(yè)得到落實的重要保證

      思想政治工作是國有企業(yè)的傳家寶。國有企業(yè)是中國特色社會主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ),是我們黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠為量,是黨領(lǐng)導(dǎo)的國家治理體系的重要組成部分。黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)是政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo)的有機統(tǒng)一。加強思想政治工作,就是要確保企業(yè)在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,堅決貫徹黨的理論和路線方針政策,全面落實黨中央、省委以及地方各級黨委各項決策部署;就是要確保企業(yè)改革發(fā)展事業(yè)始終在黨的領(lǐng)導(dǎo)之下,不斷增強競爭力、創(chuàng)新力、控制力、影響力、抗風(fēng)險能力,堅定不移推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

      2.加強思想政治工作是提升企業(yè)核心競爭力的必然要求

      思想政治工作是國有企業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng)和政治優(yōu)勢。加強思想政治工作,就是要把政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的核心競爭優(yōu)勢,就是要把優(yōu)良傳統(tǒng)轉(zhuǎn)化為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的軟實力。當前,國有企業(yè)所處的社會環(huán)境、經(jīng)營環(huán)境發(fā)生了很大變化,職工思想呈現(xiàn)出多樣多變新趨勢。加強思想政治工作,能夠更好地堅持工人階級的主人翁地位,強化輿論引導(dǎo),加強人文關(guān)懷,真誠解疑釋惑,打造企業(yè)特色文化,充分調(diào)動企業(yè)職工的積極性、主動性、創(chuàng)造性,打造一支關(guān)鍵時刻聽指揮、拉得出,危急關(guān)頭沖得上、打得贏的職工隊伍,充分發(fā)揮新時代產(chǎn)業(yè)工人主力軍作用。

      3.加強思想政治工作是引領(lǐng)企業(yè)改革發(fā)展的迫切需要

      理論是實踐的先導(dǎo),思想是行動的指南。推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展,迫切需要把思想政治工作作為企業(yè)各級黨組織的一項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作,引領(lǐng)企業(yè)各級管理人員和廣大職工群眾,深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,深刻領(lǐng)會新發(fā)展理念,貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于“能源革命”的重要論述,用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,統(tǒng)一意志行動,堅定改革步伐,加快推進企業(yè)由粗放式發(fā)展向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變。

      二、加強新時代企業(yè)思想政治工作的目標要求

      1.總體要求

      以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),堅持以理想信念、價值理念、道德觀念教育為重點,堅持全心全意依靠工人階級的根本方針,堅持把解決思想問題同解決實際問題相結(jié)合,緊密結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、改革發(fā)展的中心任務(wù),多做得人心、暖人心、穩(wěn)人心的工作,為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強大精神動力和堅強思想保證。

      2.總體目標

      進一步強化企業(yè)作為國有企業(yè)的政治屬性,貫徹落實新思想新理念新要求,成為黨執(zhí)政興國的重要支柱和依靠力量;進一步強化黨員干部旗幟鮮明講政治的意識,始終與黨中央保持一致,不折不扣執(zhí)行上級決策部署;進一步強化全體職工主人翁意識,做到重規(guī)矩、守底線、愛崗敬業(yè)、誠實守信,鞏固黨的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ);進一步強化以人為本的理念,營造濃厚的人文關(guān)懷氛圍,打造員工幸福之源,實現(xiàn)員工與企業(yè)共同發(fā)展進步、共享發(fā)展成果。

      三、加強新時代企業(yè)思想政治工作的主要任務(wù)

      1.抓好理論武裝工作

      認真開展各級黨組織理論學(xué)習(xí)工作;領(lǐng)導(dǎo)班子成員要深入基層聯(lián)系群眾,深入學(xué)習(xí)宣傳習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,推動黨的創(chuàng)新理論進企業(yè)、進班組、進頭腦,引領(lǐng)職工群眾聽黨話、跟黨走,在事關(guān)政治方向和重大原則問題上立場堅定、旗幟鮮明。要在示范引領(lǐng)上下功夫,切實抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育,標準更高、要求更嚴,加大力度、保持熱度。要在深化轉(zhuǎn)化上下功夫,把政治話語轉(zhuǎn)化為大眾話語,把深道理講淺,把大道理講明白。要在精準有效上下功夫,從職工群眾的生產(chǎn)生活實際、所思所盼出發(fā),在分析現(xiàn)實、解剖問題中闡釋理論,把理論邏輯轉(zhuǎn)化為生活邏輯,讓創(chuàng)新理論真正為廣大職工群眾所掌握。通過黨的基本理論、基本路線、基本方略的宣傳教育,強化理論武裝,統(tǒng)一思想,凝聚為量,為企業(yè)發(fā)展壯大把準政治方向。

      2.深入開展理想信念教育

      深入開展中國特色社會主義和中國夢宣傳教育,弘揚民族精神、時代精神,廣泛開展黨史、新中國史、改革開放史和中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化和社會主義先進文化教育。充分利用重大節(jié)慶日、重大歷史紀念活動、愛國主義教育基地、國家公祭儀式,開展愛國主義、集體主義、社會主義教育,引導(dǎo)職工樹立共產(chǎn)主義遠大理想和中國特色社會主義共同理想。深入開展形勢政策教育,引導(dǎo)職工清醒認識世界正經(jīng)歷百年未有之大變局、我國仍處于發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期,堅定不移做好自己的事情。宣講黨和國家的大政方針,宣傳我國改革發(fā)展的偉大成就,引導(dǎo)職工樹立正確的歷史觀、民族觀、國家觀、文化觀。深度挖掘企業(yè)發(fā)展的光輝歷程,廣泛宣傳企業(yè)為國家做出的歷史貢獻和驕人業(yè)績,用發(fā)展凝聚人心、鼓舞斗志,進一步堅定推進企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的決心、對實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的信心,進一步堅定對中國特色社會主義的信念。

      3.培育和踐行社會主義核心價值觀

      把社會主義核心價值觀融入到企業(yè)文化建設(shè)之中,堅持落細落小,抓好貫穿結(jié)合,提高全體職工思想覺悟、道德水準、文明素養(yǎng)。著力在平臺載體上下功夫,完善企業(yè)網(wǎng)站辦公系統(tǒng),積極運用各種新媒體做好網(wǎng)上輿論引導(dǎo),加強網(wǎng)絡(luò)空間治理,營造晴朗的網(wǎng)絡(luò)空間;加強企業(yè)報刊、宣傳欄、職工活動中心等陣地建設(shè),豐富職工精神生活。著力在有機融入上下功夫,推動社會主義核心價值觀融入生產(chǎn)經(jīng)營、安全管理、廉潔文化建設(shè)等各領(lǐng)域,推動企業(yè)管理和服務(wù)更加科學(xué)化、精細化、人性化。著力在制度保障上下功夫,把社會主義核心價值觀融入到企業(yè)制度體系建設(shè)全過程。通過強化教育引導(dǎo)、實踐養(yǎng)成、制度保障,培育和踐行社會主義核心價值觀,引導(dǎo)企業(yè)職工在為企業(yè)干事業(yè)、為家庭謀幸福、為他人送溫暖、為社會做貢獻的過程中提高精神境界、培育文明風(fēng)尚。

      4.強化職工主人翁意識

      始終堅持全心全意依靠工人階級的根本方針,尊重職工群眾主體地位,依法保障職工權(quán)益,進一步提升廣大職工獲得感和幸福感,提高認同感和歸屬感,增強責(zé)任感和使命感,激發(fā)職工熱愛企業(yè)、建設(shè)好企業(yè)的深厚感情。堅持以職工代表大會為基本形式的民主管理制度,實行企務(wù)公開,進一步健全利益協(xié)調(diào)、訴求表達、矛盾調(diào)處、權(quán)益保障、職工工資正常增長和支付保障等機制,確保發(fā)展成果職工共享。通過職代會、工作會議、征求意見會、座談、調(diào)研等形式,廣泛向職工介紹企業(yè)發(fā)展的使命愿景、長遠規(guī)劃和實施步驟。立足企業(yè)長遠發(fā)展,激勵職工干事創(chuàng)業(yè)的主動性和積極性。結(jié)合職工個人實際,做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃,把個人價值融入到企業(yè)改革發(fā)展事業(yè),把個人理想融人到實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。注重發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)各個層次各個方面的先進典型,積極開展“五一”勞動獎?wù)?、“五四”青年獎?wù)?、“三八”紅旗手、“勞動模范”、“道德模范”、“文明單位”、“黨員示范崗”等申報爭創(chuàng)工作,加強先進模范人物宣傳力度,發(fā)揮身邊榜樣作用,使大家學(xué)有榜樣、趕有目標、行有示范,形成見賢思齊、爭當先進的生動局面。

      四、建立完善新時代企業(yè)思想政治工作機制

      1.壓實工作責(zé)任

      著力構(gòu)建基層黨委集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、專責(zé)部門組織協(xié)調(diào)、群團組織共同參與、各部門履職盡責(zé)的工作格局?;鶎狱h委對思想政治工作負總責(zé),作為一項經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作,定期專題研究,推動建章立制和落地見效,把思想政治工作納入黨建和企業(yè)目標管理考核體系。黨委書記是思想政治工作的第一責(zé)任人,要親自部署,率先垂范,抓好班子,帶好隊伍。黨委副書記是直接責(zé)任人,要專心專責(zé),強化分管責(zé)任,推動思想政治工作落實。班子其他成員要履行“一崗雙責(zé)”,結(jié)合分工抓好思想政治工作,模范遵守有關(guān)規(guī)定,帶頭參加相關(guān)活動。專責(zé)部門要發(fā)揮職能作用,強化統(tǒng)籌調(diào)度、培訓(xùn)指導(dǎo)、考核獎懲。群團組織是黨組織做好群眾工作的重要依靠力量,要充分發(fā)揮橋梁紐帶作用,引導(dǎo)職工愛崗敬業(yè)、建功立業(yè)。各職能部門要結(jié)合實際,把思想政治工作融入日常履職盡責(zé)中。

      2.創(chuàng)新工作方法

      企業(yè)各級黨組織要定期對本單位思想政治工作狀況進行目我評估,針對性制定工作計劃和安排?;鶎狱h委對黨支部要經(jīng)常性開展頂層設(shè)計引導(dǎo)、工作方法指導(dǎo)、責(zé)任落實督導(dǎo),上下聯(lián)動、內(nèi)外結(jié)合、合力推進工作落實。思想政治工作說到底是做人的工作,必須堅持以人為本,因時而異。對“關(guān)鍵少數(shù)”與“絕大多數(shù)”、青年骨干與老同志、先進模范與受處分同志、家庭事業(yè)上升期與低潮期的同志,要采取不同的工作策略,一把鑰匙開一把鎖。要摸清需求,找準癥結(jié),有的放矢,提高思想政治工作的針對性,或春風(fēng)化雨、潤物無聲,或雪中送炭、扶貧濟困,或發(fā)揚民主、凝聚共識,或引領(lǐng)思想、協(xié)調(diào)關(guān)系,或理順情緒、化解矛盾。堅持敏感性與日常性相統(tǒng)一,既要在敏感點、風(fēng)險點、關(guān)切點上強化思想政治引領(lǐng),也要經(jīng)常性及時了職工思想動態(tài)。堅持一致性和多樣性相統(tǒng)一,凝聚共同思想基礎(chǔ),尊重利益多元、思想多樣,不搞“清一色”,畫出最大同心圓。堅持目標引領(lǐng)和問題導(dǎo)向相統(tǒng)一,把解決思想問題同解決實際問題結(jié)合起來,既講道理,又辦實事。

      3.強化隊伍建設(shè)

      思想政治工作隊伍是企業(yè)寶貴的人才資源,是直接面同職工群眾的一線隊伍,是搞好思想政治工作的骨干力量。各級黨組織要將思想政治工作隊伍建設(shè)納入黨建重點工作,配齊配強政治宣傳員,做到企業(yè)、班組全覆蓋,努力打造政治過硬、本領(lǐng)高強、求實創(chuàng)新、能打勝仗的隊伍。加強政治能力訓(xùn)練,提升思想覺悟,善于從政治上觀察問題、分析問題、解決問題。不斷掌握新知識、熟悉新領(lǐng)域、開拓新視野,真正在業(yè)務(wù)上有高素質(zhì)、真功夫、好把式。堅持守正創(chuàng)新,推進理念思路創(chuàng)新,方式手段創(chuàng)新,基層工作創(chuàng)新。力戒形式主義、官僚主義,務(wù)求工作實效。思想政治工作人員要政治強、情懷深、思維新、視野廣、自律嚴、人格正,做到心正、道正、神正、身正。讓有信仰的人講信仰,讓講政治的人做思想政治工作。

      4.完善保障監(jiān)督

      要明確落實思想政治工作職責(zé),落實責(zé)任到人,把思想政治工作經(jīng)費列入年度總體預(yù)算。注重選拔政治素質(zhì)好、熟悉經(jīng)營管理、作風(fēng)正派、在職工群眾中有威信的黨員骨干做思想政治工作,把思想政治工作崗位作為培養(yǎng)企業(yè)復(fù)合型人才的重要平臺,嚴格落實同職級、同待遇政策,推動思想政治工作人員與其他經(jīng)營管理人員雙向交流,充分調(diào)動人員積極性、主動性、創(chuàng)造性。把思想政治工作納入企業(yè)日常監(jiān)督檢查范圍,強化督促提醒、監(jiān)督檢查。領(lǐng)導(dǎo)班子要定期開展督查檢查,對思想不重視、工作不得力的,要通報批評、限期整改,對不認真履行職責(zé),責(zé)任范圍內(nèi)出現(xiàn)嚴重問題、造成嚴重后果的,要給子誡勉談話、組織調(diào)整甚至紀律處分。把思想政治工作納入黨建考核,同中層管理人員任免、薪酬、獎懲掛起鉤。

      結(jié)語

      企業(yè)各級黨組織結(jié)合企業(yè)中心工作、結(jié)合國有企業(yè)特點,通過以上邏輯的構(gòu)建,因時、因地建立適合自己的思想政治工作機制。實際工作中,由于人的思想是多種多樣和不斷變化的,因此還要結(jié)合職工思想特點、實際狀況開展思想政治工作。企業(yè)各級黨組織要因人,因事,針對個體情況采取不同方法,努力在實踐中探索新時代思想政治工作的新途徑、新方法。

      參考文獻:

      【1】中共中央、國務(wù)院印發(fā)《關(guān)于新時代加強和改進思想政治工作的意見》

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