黨寶玲
通過(guò)對(duì)當(dāng)前紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍進(jìn)行調(diào)研發(fā)現(xiàn),目前雖然人員素質(zhì)和能力有較大提升,但還不同程度存在著人員年齡偏大、專業(yè)能力不足等情況,因此,相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)認(rèn)識(shí)到紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的重要性,采取合理的措施來(lái)構(gòu)建一個(gè)政治過(guò)硬、能力過(guò)硬的隊(duì)伍,有效推動(dòng)黨的事業(yè)的順利開(kāi)展。
一、紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍概述
紀(jì)檢監(jiān)察干部主要是指開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察相關(guān)工作的干部黨員,紀(jì)檢監(jiān)察體制改革以后,紀(jì)委監(jiān)委合署辦公,紀(jì)檢監(jiān)察干部是工作于各級(jí)黨的紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)和各級(jí)監(jiān)察委員會(huì),并根據(jù)《黨章》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中華人民共和國(guó)監(jiān)察法》等相關(guān)法律法規(guī)來(lái)履行自身所具備的監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問(wèn)責(zé)、調(diào)查、以及處置等職能的干部黨員,包括了各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、各派駐機(jī)構(gòu)干部、巡查組中的紀(jì)檢監(jiān)察干部。
二、加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍建設(shè)的路徑
(一)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部職務(wù)結(jié)構(gòu)進(jìn)行合理的優(yōu)化
要想讓紀(jì)檢監(jiān)察干部職務(wù)結(jié)構(gòu)不夠合理這一問(wèn)題得到有效解決,可以從頂層設(shè)計(jì)方面入手,在對(duì)設(shè)置整體職務(wù)時(shí),將非領(lǐng)導(dǎo)職位數(shù)量進(jìn)行增加,根據(jù)職務(wù)級(jí)別從高到低,職位數(shù)量依次遞增,讓紀(jì)檢監(jiān)察干部職務(wù)結(jié)構(gòu)呈現(xiàn)出一種“金字塔”結(jié)構(gòu),嚴(yán)格根據(jù)編制、職位數(shù)量的設(shè)置來(lái)對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部進(jìn)行選拔與錄用。
(二)加強(qiáng)政治建設(shè),提升政治站位
在紀(jì)委監(jiān)察委中,不論是何種崗位、何種工作,都具備極強(qiáng)的政治性,因此要求紀(jì)檢監(jiān)察干部必須具備良好的政治意識(shí)及優(yōu)秀的政治警覺(jué)性及敏銳性。相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察干部的政治理論武裝,充分利用“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)制度化,深入研究新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,對(duì)其豐富的內(nèi)涵、實(shí)踐要求、核心要義等進(jìn)行深刻地理解,并在日常工作中進(jìn)行良好的戰(zhàn)略謀劃[1]。
三、對(duì)相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行完善
相關(guān)政府部門應(yīng)當(dāng)針對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的實(shí)際情況,頒布相應(yīng)的《中華人民共和國(guó)監(jiān)察官法》,以此來(lái)對(duì)監(jiān)察官晉升方式、職級(jí)待遇以及任職條件進(jìn)行明確。在對(duì)監(jiān)察官進(jìn)行任免、晉升以及考評(píng)相關(guān)制度建立時(shí),應(yīng)當(dāng)構(gòu)建科學(xué)的上下進(jìn)退機(jī)制。不應(yīng)當(dāng)設(shè)立過(guò)高的監(jiān)察官準(zhǔn)入資格,目前正在進(jìn)行紀(jì)檢監(jiān)察體制改革,有新舊人員交替的現(xiàn)狀,如若監(jiān)察官任職條件較高并不符合現(xiàn)實(shí),因此應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)前的實(shí)際情況來(lái)對(duì)其任職條件進(jìn)行合理的制定,針對(duì)現(xiàn)有的紀(jì)檢監(jiān)察干部設(shè)立相對(duì)合理的門檻,而對(duì)后續(xù)加入至紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍中的人員則要將其準(zhǔn)入門檻進(jìn)行提升。
四、加強(qiáng)內(nèi)外部監(jiān)督管理
(一)嚴(yán)格進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督管理。
相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)當(dāng)對(duì)內(nèi)部監(jiān)督制度進(jìn)行完善,加強(qiáng)在日常工作及生活中的監(jiān)督管理,讓每個(gè)人都能夠具備強(qiáng)烈的監(jiān)督意識(shí)。在巡察組、巡視組以及執(zhí)紀(jì)審查組中建立臨時(shí)監(jiān)督人員,使對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)督常態(tài)化、網(wǎng)格化。在內(nèi)部加強(qiáng)對(duì)于紀(jì)檢監(jiān)察干部的監(jiān)督力量,依據(jù)紀(jì)檢監(jiān)察干部的實(shí)際人員合理分配干部監(jiān)督人員的數(shù)量,確保開(kāi)展內(nèi)部監(jiān)督的人員數(shù)量能夠符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),從而保證內(nèi)部監(jiān)督的成效[2]。
(二)將外部監(jiān)督渠道進(jìn)行拓寬。
紀(jì)檢監(jiān)察干部應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到自身的公權(quán)力也要受到監(jiān)督,在對(duì)別人進(jìn)行監(jiān)督時(shí)也會(huì)接受其余紀(jì)檢監(jiān)察干部及人民群眾的監(jiān)督。在實(shí)行了紀(jì)檢監(jiān)察體制改革之后,紀(jì)檢監(jiān)察干部所具備的責(zé)任越來(lái)越多,所擁有的權(quán)力也越來(lái)越大,為了有效避免出現(xiàn)濫用職權(quán)的現(xiàn)象,僅僅依靠?jī)?nèi)部監(jiān)督遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還需要來(lái)自于外部監(jiān)督的補(bǔ)充。
五、總結(jié)
隨著時(shí)代的不斷發(fā)展,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)所承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)也更為重大,要全面深入學(xué)習(xí)貫徹新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,貫徹黨的十九大精神,實(shí)現(xiàn)全面從嚴(yán)治黨和反腐敗斗爭(zhēng)徹底勝利的戰(zhàn)略目標(biāo)。構(gòu)建一支具備良好政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、優(yōu)秀作風(fēng)的紀(jì)檢監(jiān)察干部隊(duì)伍,從而讓紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)相關(guān)工作能夠有序開(kāi)展,以人民為中心,牢記黨的初心和使命,為實(shí)現(xiàn)兩個(gè)一百年目標(biāo)積極發(fā)揮保障作用。
參考文獻(xiàn):
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