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      石油企業(yè)財務共享模式的應用

      2022-06-23 00:40:26王宏華
      國際商務財會 2022年10期
      關鍵詞:財務信息財務共享模式石油企業(yè)

      王宏華

      【摘要】在石油企業(yè)運行中,財務共享模式的應用,促使業(yè)務與財務融合,展示出財務工作的特點,進而促使企業(yè)財務管理工作有序進行。文章以石油企業(yè)為例,對財務共享服務模式產生的背景進行闡述,基于財務共享模式運用的意義,對如何在石油企業(yè)構建財務共享模式,提出幾點建議,希望為相關人士提供一定的參考。

      【關鍵詞】石油企業(yè);財務共享模式;財務信息;數(shù)字化管理平臺

      【中圖分類號】F275

      一、引言

      石油企業(yè)是我國能源產業(yè)的一部分,與國家經(jīng)濟發(fā)展有著密切的關系。財務共享模式的建設,可以為石油企業(yè)經(jīng)營管理與決策提供全面、有效的財務數(shù)據(jù)支持,提升企業(yè)的經(jīng)營管理水平。如何發(fā)揮現(xiàn)代信息技術手段的優(yōu)勢,提升石油企業(yè)綜合管理水平,是企業(yè)管理者需要解決的問題。本文就石油企業(yè)財務共享模式的應用進行分析。

      二、財務共享模式產生的背景

      財務共享模式最早由美國福特公司提出,是該公司針對自身財務管理問題,通過多方面的研發(fā)與調整,實現(xiàn)信息技術與財務管理結合的一種財務管理模式。通過對企業(yè)實際管理情況的分析,提升財務數(shù)據(jù)管理工作效率,強化財務管理力度,減少企業(yè)財務風險發(fā)生的概率,以提升企業(yè)的綜合競爭力[1]。財務共享模式的運用為企業(yè)內部各項工作的開展提供信息數(shù)據(jù)支持,同時可以使管理者對自身工作情況與管理中存在的問題形成初步的認識,使其在財務共享模式的支持下解決管理問題,為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展打下堅實的基礎。財務共享模式的推廣得到眾多企業(yè)的重視,逐漸成為當前企業(yè)比較關注的一種財務管理模式,為企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展與經(jīng)營管理工作開展的打下堅實的基礎。

      三、石油企業(yè)中財務共享模式運用的意義

      (一)整合企業(yè)財務資源

      石油企業(yè)財務共享模式的建設為資源管理工作的開展提供技術支持,保證財務資源的集中、統(tǒng)一管理。在日常經(jīng)營管理工作中,加強對財務共享模式的建設,借此收集與管理企業(yè)內部的財務資源,并根據(jù)企業(yè)發(fā)展需求,優(yōu)化業(yè)務組織與流程,發(fā)揮業(yè)財資源共享的優(yōu)勢,為企業(yè)業(yè)務工作開展提供財務資源信息支持[2]。當企業(yè)財務資源得到整合利用后,企業(yè)的管理模式與經(jīng)營效果也會發(fā)生變化,不僅實現(xiàn)高質量工作,同時還為企業(yè)經(jīng)濟效益與可持續(xù)發(fā)展提供充足的資源保障,提升石油企業(yè)經(jīng)營管理水平。

      (二)統(tǒng)一企業(yè)財務管理模式

      在財務共享模式的支持下,改變企業(yè)各部門財務各自為政的工作模式,實現(xiàn)財務管理工作的統(tǒng)一。財務共享模式的運用能夠結合企業(yè)的內部管理情況,統(tǒng)一財務管理工作流程與標準,為財務管理行為提供制度保障,使財務管理工作有秩序地開展。這樣一來,不僅可以增強各部門之間的財務信息互動效果,使財務管理人員了解各個部門工作的情況,還可以將財務數(shù)據(jù)反饋給企業(yè)管理人員,為針對性管理工作的開展提供支持。

      (三)提升企業(yè)業(yè)務工作效果

      石油企業(yè)財務共享模式的建設為業(yè)務工作有序開展提供支持,解決業(yè)務工作效果不理想的問題。部分石油企業(yè)因為財務與業(yè)務信息互動不到位,所以無法發(fā)揮財務信息的作用,為業(yè)務工作開展提供指導。財務共享模式的建設主要以信息技術為載體,以財務部門為核心,覆蓋企業(yè)所有的財務經(jīng)濟活動[3]。在該模式的支持下,財務管理人員可以及時發(fā)現(xiàn)業(yè)務工作中存在的問題,有針對性地制定科學的業(yè)務發(fā)展規(guī)劃,為高效率管理工作的開展提供支持。業(yè)務部門可以根據(jù)財務數(shù)據(jù),做好資源配置與業(yè)務發(fā)展計劃工作,降低企業(yè)成本的同時,提升經(jīng)濟效益,促使企業(yè)管理工作有序進行。

      四、財務共享模式在石油企業(yè)中的應用

      (一)統(tǒng)一財務信息,提高管理效果

      石油企業(yè)經(jīng)營管理工作中,財務信息具有非常重要的作用,反映出企業(yè)經(jīng)營管理狀態(tài),是企業(yè)制定發(fā)展戰(zhàn)略目標的依據(jù)。財務共享模式運用的過程中,提升對財務信息管理的認識,明確這一工作對企業(yè)財務管理能力與綜合管理水平提升的重要性,樹立積極樂觀的工作態(tài)度,推動企業(yè)財務管理工作順利進行[4]。與傳統(tǒng)財務工作模式相比,財務共享模式的建設,實現(xiàn)了對企業(yè)預算、執(zhí)行等工作的全方位監(jiān)督,可以保證企業(yè)管理工作實施的效果。財務共享模式具有實時性的特點,能夠解決以往財務預算信息滯后性的問題,同時可以提升企業(yè)對預算工作的重視,促使企業(yè)財務管理工作有序進行。因此,在日常工作中,應提升對財務信息管理工作的重視,將此作為財務共享工作的重點,加強對石油企業(yè)內部財務信息的收集與整理,將此運用在財務目標、業(yè)務目標與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標的建設中,為石油企業(yè)經(jīng)營管理與可持續(xù)發(fā)展提供財務數(shù)據(jù)支持,促使企業(yè)更好地發(fā)展。

      (二)加強人員隊伍培訓,促使財務共享模式運行

      在石油企業(yè)運行的過程中,需要做好財務人員隊伍的建設工作,使企業(yè)內部財務人員掌握財務共享模式的運用方法及原理,并主動用此進行財務管理工作,為企業(yè)發(fā)展助力。財務管理人員是財務共享模式的建設者與實施者,其業(yè)務素質與能力直接影響財務管理工作效果。若是工作人員不了解財務共享模式的工作特點,那么將會影響財務管理的創(chuàng)新與改革,無法提升企業(yè)經(jīng)營管理水平。因此,石油企業(yè)可以根據(jù)財務管理人員的工作情況,組織個性化培訓活動,提升從業(yè)人員的專業(yè)素質與職業(yè)素養(yǎng),使其掌握現(xiàn)代化財務管理模式,并在日常工作中靈活運用,以此增強財務管理工作效果,促使企業(yè)經(jīng)營管理工作高效開展。

      首先,對財務人員進行思想政治教育,培養(yǎng)財務人員的創(chuàng)新意識與改革發(fā)展意識,使其認識到財務共享模式是時代發(fā)展的要求,是自身必須掌握的一項技能。思想政治教育工作的實施,可以提升工作人員的積極參與意識,有利于財務管理創(chuàng)新發(fā)展。部分財務人員對財務共享模式的運用存在一些抵觸心理,認為信息化財務管理工作可以支撐企業(yè)的發(fā)展,不需要對財務管理工作進行創(chuàng)新。當前部分石油企業(yè)雖然已經(jīng)引進信息技術,建立信息化財務管理系統(tǒng),但是無法滿足石油企業(yè)未來的發(fā)展需求,企業(yè)財務人員難以獲得更多與企業(yè)內外部發(fā)展有關的信息,增加了財務管理工作的難度。財務共享模式的建設,不僅可以獲得企業(yè)內部的財務信息,同時可以了解市場環(huán)境,為企業(yè)經(jīng)營決策提供支持。因此需要利用思想政治教育工作,改變財務人員的思想觀念,推動財務管理模式改革與創(chuàng)新。

      其次,對財務人員進行理論方面的培訓,使工作人員掌握財務共享模式的操作方法,借此提高財務管理工作效果,為企業(yè)工作的開展提供支持。理論培訓活動是豐富財務人員基礎知識,強化財務管理工作效果的重要媒介。通過個性化的培訓,可以提升財務人員的業(yè)務能力,使其掌握更多現(xiàn)代化技術,對后續(xù)管理工作的實施具有重要作用。在培訓活動中,應以工作人員的財務工作水平與信息化管理能力為基礎,選擇適合的內容,以此提升培訓效果,提升財務人員的綜合素質,為財務共享模式的運用提供人員支持。

      最后,做好工作經(jīng)驗的總結,為財務共享模式的運用奠定基礎。石油企業(yè)利用財務共享模式開展工作時,需要做好工作經(jīng)驗的總結,吸取財務管理工作經(jīng)驗,為財務共享模式的運用提供基礎保障[5]。工作經(jīng)驗總結十分重要,是發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的重要舉措。日常工作中,要求工作人員定期總結財務工作情況,并反思自身在崗位工作中存在的不足或者問題,利用以往的成功經(jīng)驗解決問題,促使石油企業(yè)財務管理工作有序開展。

      (三)建立數(shù)字化管理平臺,提升財務工作效率

      在石油企業(yè)中,若想展示財務共享模式的應用價值,提高財務與業(yè)務工作效果,可以建立數(shù)字化管理平臺,將此作為推動財務共享工作實施的載體,為信息管理、業(yè)務管理提供技術支持。財務共享模式管理工作具有高度集約的特點,涉及的工作內容、信息數(shù)據(jù)非常多,若是采用傳統(tǒng)人工方式進行管理,會失去財務共享模式建設的意義,無法實現(xiàn)資源共享。數(shù)字化管理平臺的建設,為工作開展提供支持,同時可以解決管理效率低下的問題。石油企業(yè)運行的過程中,可以在原有的管理系統(tǒng)基礎上進行創(chuàng)新,引進現(xiàn)代化管理技術手段與方法,建立符合實際的財務管理數(shù)據(jù)庫,要求工作人員利用現(xiàn)代信息技術手段做好財務數(shù)據(jù)信息的處理工作,減輕工作壓力,提升財務信息處理工作的有效性。

      以中石油為例,該企業(yè)建立了多個數(shù)字化平臺,包括業(yè)財融合價值管理平臺、全球財務共享服務平臺等。在數(shù)字化平臺輔助下,促使企業(yè)業(yè)財融合,同時能夠將兩萬余財務人員的工作批量化、集約化到不到兩千人的財務共享中心完成,促進效率大幅提升,并實現(xiàn)低碳、安全化運營。石油企業(yè)運用的過程中,可以參考其他成功企業(yè)的經(jīng)驗,立足自身經(jīng)營管理情況,建立符合實際的數(shù)字化管理平臺,將企業(yè)財務信息全部整合在一起,為管理工作的實施提供技術支持,促使石油企業(yè)長遠、穩(wěn)定發(fā)展。

      (四)加強風險防范,提高財務管理效果

      在石油企業(yè)運行的過程中,會因為市場環(huán)境或者企業(yè)內部管理的因素,出現(xiàn)運行風險,對企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展造成較大的影響。實際工作中,石油企業(yè)應提升對風險防范工作的重視,使企業(yè)管理人員與財務工作人員認識到企業(yè)運行中存在的風險,并發(fā)揮財務共享管理模式的優(yōu)勢,做好風險的防范工作,為石油企業(yè)管理工作的開展提供支持[6]。在風險防范工作中,加強財務共享服務模式的運用,利用財務信息對企業(yè)財務管理情況與業(yè)務工作情況進行深層次的分析,建立財務預警體系,若是發(fā)現(xiàn)問題,則需要做好數(shù)據(jù)的處理與分析工作,利用風險防范策略解決問題,以此提升財務管理工作水平。

      此外,石油企業(yè)日常經(jīng)營管理中,應將財務共享系統(tǒng)作為工作的載體,增加財務部門與其他業(yè)務部門的交流與互動,提升各個崗位人員的風險防范意識,為企業(yè)資金管理與運用提供支持,促使企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。通過管理制度與日常溝通的方式,為風險防范工作開展提供支持,強化風險防范意識,促使石油企業(yè)穩(wěn)健運行。

      (五)建立內控制度,提高財務共享工作效果

      內部控制工作的開展,可提高財務共享工作效果,使各項工作變得更加規(guī)范有序。在財務共享模式下,內部控制工作的實施,需要體現(xiàn)出信息技術的優(yōu)勢,以企業(yè)的發(fā)展需求為基礎,對石油企業(yè)的業(yè)務、財務等經(jīng)營性活動進行動態(tài)的監(jiān)督,以此實現(xiàn)高效率管理,推動企業(yè)長遠發(fā)展。首先,完善企業(yè)內部控制體系。石油企業(yè)財務共享模式管理工作中,應樹立正確的工作理念,將內部控制工作與企業(yè)財務管理有機融合,對財務工作行為、管理行為等進行監(jiān)督,使各項工作在內部控制體系的監(jiān)管下進行。財務共享服務中心中有較多的數(shù)據(jù)信息,內部控制中,對共享中心的數(shù)據(jù)進行分析,了解企業(yè)財務管理的需求,要求業(yè)務部門人員以財務管理需求為基礎,開展業(yè)務工作,在實現(xiàn)企業(yè)業(yè)務目標的同時,完成財務目標,為石油企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展奠定堅實的基礎[7]。其次,加強對財務共享中心系統(tǒng)的管理,優(yōu)化系統(tǒng)的功能,增強管理工作效果。財務中心服務系統(tǒng)中應包含應收賬款、應付賬款、資金動態(tài)管理、財務報表等功能,通過多個功能的集中建設,實現(xiàn)對石油企業(yè)所有業(yè)務的動態(tài)管理,為后續(xù)信息的運用提供便利。最后,立足財務共享中心,完善財務內部控制流程。對財務共享模式的內部控制,可以更好地發(fā)揮財務共享中心的作用,能夠為管理工作開展提供支持。實際工作中,需對財務共享中心的運用情況進行分析,結合內部控制的要求,建立適合該中心的內部控制流程,對企業(yè)資源的運用情況進行監(jiān)管,保證資源利用與配置的有效性,促使后續(xù)管理工作順利進行。

      五、結語

      總之,石油企業(yè)作為我國經(jīng)濟建設的一部分,是提升國家經(jīng)濟水平,促使國家能源行業(yè)健康發(fā)展的重要因素。實際工作中,石油企業(yè)應提升對財務共享模式的重視,完善內部控制機制,借此增強企業(yè)財務信息處理效果,提高企業(yè)財務管理工作質量,解決企業(yè)管理中存在的問題。建立數(shù)字化管理平臺,使財務共享模式在專業(yè)人員隊伍與風險防范工作的支持下順利運行,為石油企業(yè)創(chuàng)造更多的經(jīng)濟效益。

      主要參考文獻:

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      [2]劉鴦.中國石油財務共享模式下會計人員的轉型[J].財會學習,2021(20):101-102.

      [3]潘雙功.財務共享模式下的石油企業(yè)管理會計研究[J].當代會計,2021(02):169-170.

      [4]許玨.基于財務共享模式下石油銷售企業(yè)財務管理轉型[J].中國外資,2020(24):139-140.

      [5]祁志斌,楊磊.共享模式下石油企業(yè)強化財務管理之途徑[J].知識經(jīng)濟,2020(12):56-57.

      [6]盧曰禮.財務共享模式下財務管理職能的定位轉型探討[J].財會學習,2020(4):51-52.

      [7]樊麗.論財務共享模式對企業(yè)財務風險控制的影響:以中石油為例[J].中國總會計師,2018(9):68-69.

      [8]鄭金霞.淺談會計信息化對傳統(tǒng)會計理論影響的再思考[J].納稅,2017(24):57.

      [9]袁雅茹,李汪蕓,張愿等.我國企業(yè)管理會計信息化發(fā)展的機遇與挑戰(zhàn)[J].財會學習,2017(13):96.

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