崔 婧,王戰(zhàn)偉,陳佳慧,王 晶
(長春師范大學(xué)中心實(shí)驗(yàn)室,吉林 長春 130032)
藥理學(xué)是醫(yī)學(xué)與藥學(xué)之間的橋梁學(xué)科,是研究藥物的藥理作用及其原理的基礎(chǔ)學(xué)科[1-2]。藥理學(xué)理論知識內(nèi)容多、復(fù)雜抽象,難以理解,很難激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。目前,教學(xué)課堂上普遍存在“一高一低”的現(xiàn)象:逃課率高、抬頭率低,這種現(xiàn)象直接影響課堂教學(xué)質(zhì)量。為什么會出現(xiàn)“一高一低”的狀態(tài)呢?主要原因有兩個(gè)方面:從教師角度分析,主要是教師的課堂教學(xué)質(zhì)量意識單薄,重科研輕教學(xué),備課不充分,教學(xué)方法陳舊等;從學(xué)生角度分析,主要是學(xué)生水平參差不齊,自我管理能力弱,缺乏學(xué)習(xí)興趣等。如何上好每一節(jié)課,提高課堂教學(xué)質(zhì)量是亟需解決的問題。
PDCA循環(huán)法又稱“戴明環(huán)”,是質(zhì)量管理的基本方法之一。PDCA循環(huán)法將質(zhì)量管理的過程分為四個(gè)部分:計(jì)劃(Plan),根據(jù)質(zhì)量目標(biāo)制定各項(xiàng)工作計(jì)劃;執(zhí)行(Do),實(shí)施計(jì)劃的內(nèi)容;檢查(Check),檢查實(shí)施效果,找出問題;處理(Act),對檢查的結(jié)果進(jìn)行處理,分析成功與失敗原因,對沒有解決的問題留待下一循環(huán)去解決。PDCA循環(huán)法自20世紀(jì)70年代傳入我國后,在企業(yè)管理、質(zhì)量管理和教育教學(xué)等領(lǐng)域獲得了廣泛的應(yīng)用,取得了良好的效果[3]。近些年,在一些高校教學(xué)領(lǐng)域也引入了PDCA循環(huán)法。例如,秦洪等[4]將PDCA循環(huán)運(yùn)用在高校的實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部管理;熊智強(qiáng)等[5]在食品科學(xué)與工程專業(yè)本科畢業(yè)論文指導(dǎo)中應(yīng)用PDCA循環(huán);宮霞等[6]將PDCA循環(huán)引入生物化學(xué)課程的教學(xué)中;周平[7]利用PDCA循環(huán),構(gòu)建科學(xué)規(guī)范的“3+4”課程銜接質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)模型,以提升會計(jì)人才培養(yǎng)質(zhì)量。由此可見,PDCA作為質(zhì)量管理的基本方法,適用于提升課堂教學(xué)質(zhì)量,從而提升高??傮w教學(xué)質(zhì)量。
研究對象為藥品生物技術(shù)2018級和2019級學(xué)生,2019級學(xué)生為對照組,2018級學(xué)生為研究組。對照組實(shí)施傳統(tǒng)教學(xué)方式,研究組開展PDCA循環(huán)教學(xué)。兩組均使用同一教材,由同一教師授課;期末試題難度基本一致。
2.2.1 計(jì)劃階段
計(jì)劃階段,首先要分析現(xiàn)狀,發(fā)現(xiàn)問題。藥理學(xué)課程教學(xué)內(nèi)容多、枯燥、缺少趣味性,很難激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)熱情。然后針對這些問題制定解決方案,如將出勤率和聽課效果計(jì)入期末成績考核,進(jìn)行學(xué)習(xí)興趣調(diào)查和教師滿意度調(diào)查等。根據(jù)學(xué)生的學(xué)情制定適宜的教學(xué)目標(biāo),選擇適宜的教學(xué)方法。根據(jù)以往的課堂表現(xiàn),學(xué)生找到影響教學(xué)效果的問題,如上課睡覺、看手機(jī)、學(xué)習(xí)自控能力差等問題,并提出解決問題的方案。
2.2.2 執(zhí)行階段
執(zhí)行階段要在教學(xué)過程中嚴(yán)格按計(jì)劃實(shí)施。教師在教學(xué)過程中采用多種教學(xué)模式,如案例教學(xué)法、情境教學(xué)法、線上線下教學(xué)法等,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中根據(jù)提出的解決方案按計(jì)劃執(zhí)行。
2.2.3 檢查階段
檢查階段,考察是否按照計(jì)劃完成了預(yù)期目標(biāo)。教師對教學(xué)過程中進(jìn)行自我反思,同時(shí)結(jié)合學(xué)生的反饋意見,不斷推進(jìn)教學(xué)過程的優(yōu)化。學(xué)生對學(xué)習(xí)過程進(jìn)行自我反思,并結(jié)合教師反饋,不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。
2.2.4 處理階段
對教學(xué)過程中成功的經(jīng)驗(yàn)加以推廣,對未解決和新發(fā)現(xiàn)的問題轉(zhuǎn)移到下一輪PDCA循環(huán)中去解決。
通過對比兩組學(xué)生期末考試成績,評價(jià)將PDCA循環(huán)引入藥理學(xué)教學(xué)的效果。在期末發(fā)放調(diào)查問卷,了解學(xué)生學(xué)習(xí)興趣及對教師的滿意程度,包括5個(gè)問題,每題滿分為20分,總分為100分。
用SPSS 17.0軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,數(shù)據(jù)用“平均值±標(biāo)準(zhǔn)差”,兩組比較差異采用t檢驗(yàn),P<0.05為差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。
在上課過程中,對照組學(xué)生實(shí)施傳統(tǒng)教學(xué)方式;研究組學(xué)生采用PDCA循環(huán)法,學(xué)生分為4組,每組提出一個(gè)影響課堂學(xué)習(xí)效果的關(guān)鍵問題,針對這個(gè)問題提出解決方案,在上課過程中實(shí)施該方案,避免該問題的發(fā)生,并將整個(gè)過程完整記錄下來。例如,某組學(xué)生提出的影響聽課效果的主要問題是上課過程中存在趴桌子、睡覺等現(xiàn)象,尋找的解決方案是同組同學(xué)互相監(jiān)督,如上課過程中發(fā)現(xiàn)此現(xiàn)象,互相提醒對方,并記錄。通過這種方法學(xué)生主動解決了不認(rèn)真聽課的問題,提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的主觀能動性,改善了課堂學(xué)習(xí)效果。
經(jīng)過一學(xué)期藥理學(xué)課程的學(xué)習(xí),對比兩組學(xué)生的期末成績,試卷難度基本一致。結(jié)果顯示,研究組學(xué)生期末成績?yōu)?80.46±9.26)分,對照組學(xué)生期末成績?yōu)?71.12±7.71)分,研究組期末成績顯著高于對照組(P<0.05)。將PDCA循環(huán)法引入藥理學(xué)課堂教學(xué)中有利于提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績。
分別對兩組學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)興趣和教師滿意度的調(diào)查, 結(jié)果顯示,研究組對學(xué)習(xí)興趣及教師滿意度評分均優(yōu)于對照組(P<0.05),如表1所示??梢姡瑢DCA循環(huán)法引入藥理學(xué)課程課堂教學(xué)中有利于提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和教師滿意度。
表1 兩組學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和教師滿意度評分
高校教學(xué)質(zhì)量是高等教育的生命線,也是當(dāng)今世界高等教育的重要課題。我國在教育發(fā)展規(guī)劃中亦明確提出要全面提高高等教育質(zhì)量,健全教學(xué)質(zhì)量保障體系[8]。課堂教學(xué)質(zhì)量的好壞,關(guān)系到課堂教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)與否,進(jìn)而影響到人才培養(yǎng)質(zhì)量的高低,決定了高校的辦學(xué)水平。
藥理學(xué)教學(xué)過去常采用講授式教學(xué),學(xué)生聽課效果不佳,參與度不高。為了提高課堂教學(xué)質(zhì)量,在藥理學(xué)課程教學(xué)過程中引入了PDCA循環(huán)模式。把教師教學(xué)及學(xué)生學(xué)習(xí)當(dāng)作一個(gè)階梯式上升的過程,每經(jīng)過一個(gè)PDCA循環(huán),教師的學(xué)科知識得到完善,教師的組織與協(xié)調(diào)能力得到提高,教學(xué)方法得到改進(jìn);與此同時(shí),學(xué)生的聽課、上課狀態(tài)得到改善,學(xué)生的課堂參與度逐步提高,學(xué)習(xí)興趣越來越濃厚。以往很多教師將PDCA循環(huán)法引入教學(xué),多是注重教師如何使用PDCA循環(huán)法提升教學(xué)技巧,改善教法,從而提升教學(xué)質(zhì)量,而忽略了學(xué)生的自我提升。PDCA循環(huán)法使學(xué)生通過尋找自身問題,解決自身問題,從而激發(fā)學(xué)生的內(nèi)在驅(qū)動力,有利教學(xué)效果的提高。本研究結(jié)果表明,通過將PDCA循環(huán)法引入到課堂,使學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)興趣及對教師的滿意度都明顯提高,在此過程中教師教學(xué)及學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量都得到提升,真正實(shí)現(xiàn)教學(xué)相長。