劉 筠

(廣東科技學(xué)院，廣東 東莞 523000)

在如今的大數(shù)據(jù)環(huán)境下，很多企業(yè)在迎來(lái)發(fā)展機(jī)遇的同時(shí)，其會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理也面臨著更多的困難和挑戰(zhàn)，這無(wú)疑增加了企業(yè)管理的難度。所以，為了確保企業(yè)在正常運(yùn)營(yíng)基礎(chǔ)上提升市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)人員必須重視提升企業(yè)會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量，提升企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)，從而推動(dòng)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

1 會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的理論概述

所謂的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量指的是會(huì)計(jì)信息與會(huì)計(jì)信息需求者訴求匹配的程度，從某種意義上說(shuō)就是衡量會(huì)計(jì)信息能否符合投資者的實(shí)際需求，是否能夠?yàn)樽龀稣_的決策提供有價(jià)值的參考。會(huì)計(jì)信息質(zhì)量相對(duì)較高，就會(huì)對(duì)企業(yè)制定科學(xué)的發(fā)展戰(zhàn)略有所幫助，使企業(yè)獲得的經(jīng)濟(jì)效益最大化；相反，倘若會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量過(guò)低，就會(huì)使企業(yè)陷入錯(cuò)誤的認(rèn)識(shí)，從而導(dǎo)致不同程度的損失。企業(yè)會(huì)計(jì)信息是領(lǐng)導(dǎo)者制定投資決策的重要依據(jù)，所以企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量通常具有系統(tǒng)性、相關(guān)性與可靠性。而信息質(zhì)量的相關(guān)性又與財(cái)務(wù)報(bào)表中的主要信息具體程度、各種政策變化趨勢(shì)以及信息表達(dá)是否清晰密切相關(guān)。企業(yè)會(huì)計(jì)信息的可靠性是評(píng)價(jià)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的重要標(biāo)準(zhǔn)，是判斷企業(yè)會(huì)計(jì)信息分析結(jié)果是否滿足實(shí)際經(jīng)濟(jì)活動(dòng)需求的依據(jù)，企業(yè)會(huì)計(jì)信息是否真實(shí)可靠會(huì)受到會(huì)計(jì)人員執(zhí)業(yè)水平的制約，同時(shí)還會(huì)對(duì)投資人的投資行為產(chǎn)生重大影響。與此同時(shí)，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的可靠性與會(huì)計(jì)人員的綜合素質(zhì)、企業(yè)的管理機(jī)制、企業(yè)的運(yùn)行狀況以及投資決策密不可分。而會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的系統(tǒng)性則與會(huì)計(jì)政策、評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)、信息披露等因素息息相關(guān)。

2 大數(shù)據(jù)環(huán)境下企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響因素

2.1 會(huì)計(jì)人員的工作技能有待提升

一方面，大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)使企業(yè)各方面的數(shù)據(jù)信息與日俱增，這就給會(huì)計(jì)工作帶來(lái)了巨大挑戰(zhàn)。傳統(tǒng)模式下會(huì)計(jì)工作主要負(fù)責(zé)收支記錄、票據(jù)審核、制作財(cái)務(wù)報(bào)表以及核算等工作，而大數(shù)據(jù)背景下的會(huì)計(jì)工作同時(shí)還要負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)獲取、分析數(shù)據(jù)以及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等相對(duì)復(fù)雜的內(nèi)容，僅是在海量的數(shù)據(jù)庫(kù)中獲取有價(jià)值的數(shù)據(jù)信息就要投入大量的時(shí)間和精力，這就對(duì)相關(guān)會(huì)計(jì)人員的數(shù)據(jù)信息收集分析能力提出了更高的要求。另一方面，處在大數(shù)據(jù)環(huán)境下的企業(yè)管理會(huì)計(jì)的工作壓力顯著增加。最大限度地提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益是管理會(huì)計(jì)的主要職責(zé)所在。傳統(tǒng)的管理會(huì)計(jì)主要負(fù)責(zé)核算初始成本以及后續(xù)成本等工作，為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者做出科學(xué)的決策提供數(shù)據(jù)參考。然而在大數(shù)據(jù)時(shí)代背景下，管理會(huì)計(jì)的工作不再局限于收集和整理企業(yè)的內(nèi)部數(shù)據(jù)信息，還要負(fù)責(zé)收集和分析整個(gè)行業(yè)的數(shù)據(jù)信息，如果相關(guān)會(huì)計(jì)人員的能力較低，就會(huì)制約企業(yè)的發(fā)展。

2.2 大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)不完善

大數(shù)據(jù)時(shí)代的信息具有很強(qiáng)的開(kāi)放性和共享性，要想在大數(shù)據(jù)環(huán)境下增強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，就需要重視大數(shù)據(jù)平臺(tái)的建設(shè)，然而從目前的情況來(lái)看很多企業(yè)的大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)還不夠完善。例如，有些企業(yè)還沒(méi)有著手建設(shè)屬于自己的大數(shù)據(jù)服務(wù)中心，所獲取的各類(lèi)數(shù)據(jù)信息不夠準(zhǔn)確，這就在很大程度上影響了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。實(shí)踐中雖然部分企業(yè)已經(jīng)建立了相應(yīng)大數(shù)據(jù)平臺(tái)，但是在具體實(shí)施時(shí)大數(shù)據(jù)平臺(tái)和財(cái)務(wù)管理平臺(tái)沒(méi)有做到相互配合與信息共享，這就限制了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提高。企業(yè)需要重視大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)，并借助科學(xué)有效的方法進(jìn)行改進(jìn)，否則會(huì)計(jì)工作就會(huì)受到影響。

2.3 缺乏資源整合能力

通常情況下，大數(shù)據(jù)技術(shù)都具備一定的資源整合價(jià)值，所以在進(jìn)行會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理時(shí)，應(yīng)當(dāng)把企業(yè)資源整合能力作為工作的核心重點(diǎn)。要想達(dá)到時(shí)代發(fā)展的標(biāo)準(zhǔn)和要求，就需要在強(qiáng)化資源整合能力投入更多精力，尤其是要充分認(rèn)識(shí)到會(huì)計(jì)資源整合的重要價(jià)值，盡最大努力保證會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。然而從目前的實(shí)際情況來(lái)看，很多企業(yè)還沒(méi)有采取有效的手段發(fā)揮大數(shù)據(jù)技術(shù)的資源整合作用，所以會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理工作的實(shí)效性和針對(duì)性不強(qiáng)。如果不重視借助大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行收集，就會(huì)讓會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理工作得不到系統(tǒng)、全面的發(fā)展。除此之外，部分企業(yè)在制作會(huì)計(jì)報(bào)告時(shí)，沒(méi)有通過(guò)先進(jìn)的大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)相關(guān)資源進(jìn)行整合，從而導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息比較雜亂，難以反映企業(yè)的實(shí)際情況，也有些企業(yè)對(duì)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)沒(méi)有清晰的了解，這樣企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中就會(huì)面臨更多的風(fēng)險(xiǎn)。

2.4 數(shù)據(jù)分析機(jī)制不健全

從企業(yè)科學(xué)決策的角度來(lái)看，運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)最有價(jià)值的優(yōu)勢(shì)就是可以進(jìn)行戰(zhàn)略分析，對(duì)于提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量來(lái)說(shuō)具有重要的意義。然而從目前企業(yè)會(huì)計(jì)工作開(kāi)展的實(shí)際情況來(lái)看，大數(shù)據(jù)技術(shù)的數(shù)據(jù)分析功能還沒(méi)有得到有效開(kāi)發(fā)和應(yīng)用，尤其是在構(gòu)建會(huì)計(jì)信息質(zhì)量監(jiān)測(cè)體系方面存在明顯的欠缺，直接影響了企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理質(zhì)量監(jiān)測(cè)工作的有效性。與此同時(shí)，有些企業(yè)忽視利用大數(shù)據(jù)技術(shù)的戰(zhàn)略分析工作，尤其是不重視對(duì)市場(chǎng)需求、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)、企業(yè)目前以及未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)的分析，且會(huì)計(jì)工作沒(méi)有發(fā)揮輔助作用。另外，企業(yè)有些會(huì)計(jì)工作人員對(duì)大數(shù)據(jù)技術(shù)的認(rèn)識(shí)和了解不夠清晰具體，在實(shí)際工作中缺乏一定的數(shù)據(jù)思維，運(yùn)用大數(shù)據(jù)技術(shù)進(jìn)行會(huì)計(jì)分析的能力有待提高，從而影響企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和效果。

3 大數(shù)據(jù)環(huán)境下企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提升策略

3.1 提升會(huì)計(jì)人員專(zhuān)業(yè)技能

在大數(shù)據(jù)環(huán)境下，企業(yè)的會(huì)計(jì)信息數(shù)量大幅度增加的同時(shí)，各種虛假的信息也混雜其中，要想準(zhǔn)確分辨會(huì)計(jì)信息的真?zhèn)危捅仨氈痔岣邥?huì)計(jì)人員的綜合素養(yǎng)，從而達(dá)到提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的目的。首先，必須增強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)人員的信息化水平?，F(xiàn)如今大多數(shù)會(huì)計(jì)信息的收集、整理與分析工作都需要借助先進(jìn)的信息技術(shù)，所以增強(qiáng)會(huì)計(jì)人員信息技術(shù)的應(yīng)用能力十分必要。具體來(lái)說(shuō)，企業(yè)需要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的信息技術(shù)培訓(xùn)，特別要重視使用會(huì)計(jì)軟件的培訓(xùn)，讓會(huì)計(jì)人員可以高效地收集、整理和分析會(huì)計(jì)信息，確保數(shù)據(jù)分析的準(zhǔn)確性和效率性。其次，應(yīng)當(dāng)定期對(duì)會(huì)計(jì)人員進(jìn)行法律法規(guī)素養(yǎng)方面的培訓(xùn)。近年來(lái)，我國(guó)的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則與會(huì)計(jì)制度不斷變更和調(diào)整，所以需要會(huì)計(jì)人員理解并掌握與會(huì)計(jì)工作相關(guān)的法律規(guī)定，在法律允許的范圍內(nèi)開(kāi)展實(shí)際工作，做好會(huì)計(jì)信息的收集整理與分析工作。不僅如此，加強(qiáng)會(huì)計(jì)法律法規(guī)的培訓(xùn)和教育，還能幫助會(huì)計(jì)人員樹(shù)立較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識(shí)。如果企業(yè)的會(huì)計(jì)人員的專(zhuān)業(yè)水平低下，就可能在實(shí)際工作中出現(xiàn)很多不必要的麻煩，這樣不僅會(huì)給企業(yè)帶來(lái)較大的危害，還可能斷送自身的會(huì)計(jì)職業(yè)生涯，因此會(huì)計(jì)人員必須通過(guò)主動(dòng)學(xué)習(xí)來(lái)提升自身的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)素養(yǎng)，減少工作過(guò)程中的失誤。此外，當(dāng)會(huì)計(jì)人員具備了較高的專(zhuān)業(yè)技能后，就可以不斷提升工作的效率和質(zhì)量，這樣在實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值的同時(shí)也能為企業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

3.2 完善互聯(lián)網(wǎng)會(huì)計(jì)立法

大數(shù)據(jù)時(shí)代的到來(lái)給企業(yè)帶來(lái)發(fā)展機(jī)遇的同時(shí)也埋下很多隱患，各種類(lèi)型虛假會(huì)計(jì)信息開(kāi)始出現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)上，由于制造和傳播虛假信息的犯罪成本不高，且懲治的力度不夠，這一問(wèn)題難以得到妥善解決。所以，要想真正提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，不但要加強(qiáng)監(jiān)管的力度，而且還要加快互聯(lián)網(wǎng)會(huì)計(jì)信息領(lǐng)域立法，加大虛假會(huì)計(jì)信息犯罪的處罰力度，并且要提倡企業(yè)及時(shí)對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行披露，這樣在增強(qiáng)企業(yè)投資決策科學(xué)性的同時(shí)，還能避免企業(yè)會(huì)計(jì)工作受到虛假會(huì)計(jì)信息的誤導(dǎo)。其一，應(yīng)當(dāng)盡快完善互聯(lián)網(wǎng)信息發(fā)布者的實(shí)名認(rèn)證制度，在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布會(huì)計(jì)信息的人都完成真實(shí)信息的注冊(cè)，這樣就能夠在發(fā)現(xiàn)虛假會(huì)計(jì)信息時(shí)快速查找到相關(guān)的發(fā)布者，同時(shí)還能發(fā)揮良好的警示作用，讓不法者認(rèn)識(shí)到發(fā)布虛假會(huì)計(jì)信息的后果，從而減少網(wǎng)絡(luò)上的虛假會(huì)計(jì)信息。其二，要完善網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)信息責(zé)任制度，也就是說(shuō)會(huì)計(jì)信息的發(fā)布者必須保證其所發(fā)布信息的真實(shí)性，倘若發(fā)現(xiàn)發(fā)布的會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失實(shí)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，加大發(fā)布和傳播虛假會(huì)計(jì)信息的成本，凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境，約束網(wǎng)絡(luò)用戶的行為。其三，必須增強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)人員的法律意識(shí)，很多不真實(shí)的會(huì)計(jì)信息都是會(huì)計(jì)從業(yè)人員發(fā)布的，所以必須讓會(huì)計(jì)人員了解虛假會(huì)計(jì)信息發(fā)布和傳播的懲罰措施，督促會(huì)計(jì)人員嚴(yán)格遵守法律法規(guī)，通過(guò)合法的途徑提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量。

3.3 加快建設(shè)大數(shù)據(jù)平臺(tái)

為了優(yōu)化企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理的模式，需要充分發(fā)揮大數(shù)據(jù)的作用，努力建設(shè)并完善大數(shù)據(jù)管理平臺(tái)，增強(qiáng)大數(shù)據(jù)技術(shù)開(kāi)發(fā)運(yùn)用的實(shí)效性和創(chuàng)新性。除此之外，還要加強(qiáng)應(yīng)用其他與大數(shù)據(jù)相關(guān)的技術(shù)，成立屬于企業(yè)自身的大數(shù)據(jù)服務(wù)中心。最重要的是要實(shí)現(xiàn)信息的融合與共享，讓各類(lèi)信息資源都得到有效利用，讓大數(shù)據(jù)技術(shù)可以在管理、決策等方面發(fā)揮更大的價(jià)值。值得注意的是，企業(yè)在加快建設(shè)大數(shù)據(jù)平臺(tái)的同時(shí)，還必須對(duì)相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)管理制度進(jìn)行完善，實(shí)現(xiàn)大數(shù)據(jù)平臺(tái)開(kāi)發(fā)、管理與運(yùn)營(yíng)的規(guī)范化和有序化。只有通過(guò)這種方式才可以使大數(shù)據(jù)平臺(tái)建設(shè)在提升企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量方面貢獻(xiàn)力量。

3.4 提升大數(shù)據(jù)資源整合的能力

要想實(shí)現(xiàn)增強(qiáng)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的目標(biāo)，就必須重視提升會(huì)計(jì)工作的大數(shù)據(jù)資源整合能力，采取有效的手段確保會(huì)計(jì)信息的系統(tǒng)性和真實(shí)性。在開(kāi)展具體的工作時(shí)，企業(yè)可以借助信息技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)以及人工智能技術(shù)構(gòu)建相應(yīng)的財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心，然后利用大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)各種信息資源進(jìn)行有效整合，從而確保會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。與此同時(shí)，從加強(qiáng)大數(shù)據(jù)資源融合的角度出發(fā)，需要實(shí)現(xiàn)企業(yè)大數(shù)據(jù)平臺(tái)和會(huì)計(jì)管理平臺(tái)相互對(duì)接、相輔相成，從而獲取更加豐富的資源，這對(duì)于提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量意義非凡。為了有效發(fā)揮會(huì)計(jì)工作的職能，要合理應(yīng)用大數(shù)據(jù)技術(shù)對(duì)管理領(lǐng)域進(jìn)行拓展，同時(shí)應(yīng)當(dāng)致力于大數(shù)據(jù)與云計(jì)算技術(shù)的有機(jī)融合，把云計(jì)算作為企業(yè)會(huì)計(jì)信息化建設(shè)的有效手段，讓會(huì)計(jì)信息具備綜合價(jià)值，從而實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新發(fā)展。

3.5 健全大數(shù)據(jù)分析機(jī)制

在今后的發(fā)展過(guò)程中，企業(yè)需要不斷健全數(shù)據(jù)分析機(jī)制，以此來(lái)推動(dòng)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提升，最大限度地增強(qiáng)大數(shù)據(jù)技術(shù)應(yīng)用的系統(tǒng)性和有效性。具體來(lái)說(shuō)，企業(yè)要建立數(shù)據(jù)分析制度，尤其是要結(jié)合會(huì)計(jì)信息質(zhì)量管理工作的實(shí)際需求，合理設(shè)計(jì)相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)。在聘請(qǐng)第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)的同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)在企業(yè)內(nèi)部構(gòu)建數(shù)據(jù)收集、傳輸、歸納和分析機(jī)制，這樣不但可以有效提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，而且有利于為企業(yè)的科學(xué)決策提供有價(jià)值的參考。建立健全大數(shù)據(jù)分析機(jī)制的同時(shí)，還應(yīng)當(dāng)合理運(yùn)用會(huì)計(jì)信息，通過(guò)大數(shù)據(jù)技術(shù)獲取市場(chǎng)信息并制定科學(xué)的戰(zhàn)略目標(biāo)，而且可以將大數(shù)據(jù)技術(shù)同個(gè)性化商務(wù)進(jìn)行充分融合，增強(qiáng)會(huì)計(jì)信息的兼容性，以此為企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展提供重要的保障。最重要的是，企業(yè)的會(huì)計(jì)工作人員需要實(shí)現(xiàn)良好的數(shù)據(jù)思維，以提升靈活應(yīng)對(duì)突發(fā)問(wèn)題的能力。

4 結(jié)論

總而言之，大數(shù)據(jù)技術(shù)的發(fā)展給企業(yè)創(chuàng)造了全新的環(huán)境，有效提升大數(shù)據(jù)環(huán)境下企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量是當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)。雖然目前大數(shù)據(jù)技術(shù)受到了廣泛的關(guān)注和重視，并被應(yīng)用到企業(yè)的會(huì)計(jì)工作中，但是還有很多企業(yè)沒(méi)有充分認(rèn)識(shí)到大數(shù)據(jù)對(duì)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的重要意義，會(huì)計(jì)信息質(zhì)量依然存在不足之處，需要及時(shí)進(jìn)行改進(jìn)及優(yōu)化。企業(yè)在開(kāi)展會(huì)計(jì)工作時(shí)，必須秉持問(wèn)題導(dǎo)向的原則，正視大數(shù)據(jù)環(huán)境下會(huì)計(jì)信息質(zhì)量存在的各種問(wèn)題，不斷創(chuàng)新管理理念和管理方法，完善大數(shù)據(jù)平臺(tái)的建設(shè)、增強(qiáng)大數(shù)據(jù)資源整合的能力、健全大數(shù)據(jù)分析機(jī)制，有效提升大數(shù)據(jù)環(huán)境下會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，為推動(dòng)企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。