周 盼
(南京工業(yè)職業(yè)技術(shù)大學(xué),江蘇 南京 210023)
人均水資源量少,用水總量多是我國水資源的整體現(xiàn)狀,我國人均水資源量僅為世界人均水資源量的1/4?!吨袊Y源公報》提供的數(shù)據(jù)顯示:2020年我國人均綜合用水量為431m,較2010年下降了19m。數(shù)據(jù)表明國家節(jié)水工作在不斷深入,對節(jié)水日益重視,并取得了一定成效。同時2010年至2020年期間生活用水占總用水量的占比逐年增加,生活用水需求量的不斷增加與節(jié)水型社會建設(shè)的矛盾日益凸顯。高校重視節(jié)水工作一方面可以有效降低辦學(xué)成本,另一方面有助于學(xué)生節(jié)約習(xí)慣的養(yǎng)成,也為維持水資源的可持續(xù)利用做出貢獻(xiàn)。同時大學(xué)生群體具有很強的引領(lǐng)作用,能將節(jié)約行為、節(jié)約習(xí)慣輻射至全社會的各個方面,對國家經(jīng)濟和社會的發(fā)展產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響。探索高校節(jié)水工作有效的路徑和方法,更好地發(fā)揮高校的示范引領(lǐng)作用,對于國家雙碳戰(zhàn)略目標(biāo)下的節(jié)約型公共機構(gòu)建設(shè)具有重要的指導(dǎo)意義。
我國現(xiàn)有普通高等學(xué)校2 688所,在校生人數(shù)為33 178 974人。2019年我國普通高等院校及職業(yè)院校學(xué)生總?cè)藬?shù)約占全國城鎮(zhèn)人口的3.91%,據(jù)不完全統(tǒng)計,高校總用水量約占城市公共生活用水總量的20%,是水資源消耗重點單位,其中包含教學(xué)、科研和生活等多種用途用水。江蘇省目前有143所高校,2020年江蘇省高校人均用水量在45~85m之間,不同類型高校使用需求不同,在節(jié)水管理、節(jié)水意識方面也存在較大差異。統(tǒng)計發(fā)現(xiàn),一般綜合性大學(xué)學(xué)生公寓、食堂等生活用水量占比超過全??傆盟康?0%,大學(xué)生群體數(shù)量大,用水總量高,同時用水的集中性、師生的可塑性讓高校節(jié)水工作存在很大的提升空間。
隨著國家對節(jié)約型社會創(chuàng)建工作的推進,高校對節(jié)水工作的重視程度在不斷提升,各高校也在探索適合自身發(fā)展的工作思路和方向,發(fā)現(xiàn)諸多共性問題:
供水管網(wǎng)遍布全校,節(jié)水工作系統(tǒng)性強。需要專門隊伍負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析、管路管理維護、技術(shù)改造等各項事務(wù)。高校以教學(xué)、科研為主,后勤工作以服務(wù)師生為主,一般做不到專人專崗負(fù)責(zé)節(jié)水工作。用水管理普遍信息化程度低,管理難度高。
高校新老校區(qū)都存在管網(wǎng)漏損問題,多種原因均會導(dǎo)致管網(wǎng)損壞,如一些老校區(qū)管線老化、年久失修;新校區(qū)建成后會經(jīng)歷一段時間的地基下沉,管線易被壓損;各類施工維修導(dǎo)致管線損壞等。暗漏不易發(fā)現(xiàn),甚至存在安全隱患。
公共區(qū)域如教學(xué)樓、體育館、公共廁所等區(qū)域的用水并無專人負(fù)責(zé)管理,單純依靠物業(yè)人員、維修人員的日常巡查,管理效果并不理想。有些物業(yè)公司甚至為節(jié)省成本不及時更換漏損的用水器具,給節(jié)水工作帶來很多困難。
節(jié)水知識的普及與宣傳是一項系統(tǒng)性、長期性的工作。很多高校只在特定時間象征性地做一些宣傳,內(nèi)容零散、普及程度和師生參與度不高,效果不理想。師生對學(xué)校節(jié)水工作的信息來源較少,日常的參與意識比較淡薄。
隨著生活水平的不斷提高,師生對用水的需求只增不減。節(jié)水工作不能以犧牲師生的用水需求為代價,如何在做好節(jié)水工作的同時提升師生的用水幸福指數(shù),仍需不斷探索。
高校的安全供水關(guān)系著全校師生的健康,提高供水可靠度、提升水源安全度,加強供水多樣性,推進供水系統(tǒng)的信息化建設(shè)是開展節(jié)水工作的前提和保障,不僅可以滿足師生對美好生活的需要,而且可以體現(xiàn)水資源的商品性質(zhì),保障節(jié)水工作持續(xù)開展。
一般高校建筑供水模式是低樓層采用市政管網(wǎng)直接供水,高樓層采用水箱二次加壓供水。根據(jù)國家《二次供水設(shè)施衛(wèi)生規(guī)范》要求,二次供水設(shè)備需由專業(yè)人員定期進行清洗、消毒,并對清洗過后的水箱水質(zhì)進行檢測,確保供水安全。水箱需由專人管理,上鎖加蓋,防止二次污染或其他污染水源的情況發(fā)生,管理要求較高。目前二次供水水箱沿用使用時間較長,相對管理經(jīng)驗較充足,高校只要嚴(yán)格按要求管理,一般不會出現(xiàn)水源污染情況。與此同時,部分高校因供水設(shè)施年限較長,面臨高能耗生活泵強制淘汰等情況,采用了取消二次供水,引入無負(fù)壓供水設(shè)備的方案。增壓管直接與市政管網(wǎng)連接,充分利用市政管網(wǎng)余壓,智能監(jiān)控管道壓力,如壓力不夠,并在此基礎(chǔ)上額外增壓。保證水源在到達(dá)取水點之前不能裸露在外,確保源頭水質(zhì)安全,相比原有高能耗生活泵用電量下降了90%,節(jié)能環(huán)保、方便改造、適用性較好。
高校的地下管網(wǎng)是一座龐大復(fù)雜的地下王國,日夜不停地工作,保障著學(xué)校的日常運轉(zhuǎn),其重要性不言而喻?!暗叵峦鯂币馕吨床灰娒恢瑐鹘y(tǒng)的管網(wǎng)管理主要依靠建筑圖紙、資料或者“活地圖”,而且有多頭管理情況,這就要求地下管線主管部門要牽頭做好圖紙的保存與管理,做到及時更新,保證資料的準(zhǔn)確性。高校發(fā)生過不少因施工引起的管網(wǎng)事故,隨著后勤信息化的不斷推進,一些高校為解決管線管理混亂、無序的問題,建設(shè)地下三維管線地理信息系統(tǒng),具有數(shù)字化、信息化、直觀性等特點,讓看不見的地下空間直觀地展示出來,為管網(wǎng)的基礎(chǔ)管理帶來極大的便利。
合同能源管理模式是近年來興起的一種節(jié)能投資方式,其實質(zhì)體現(xiàn)了水電的商品性,以減少的能源資源費用來支付項目成本。很多高校在熱水供應(yīng)上采用了這種模式,由企業(yè)投資建設(shè),解決了學(xué)生用水需求與學(xué)校節(jié)能資金短缺之間的矛盾。由企業(yè)的專業(yè)團隊負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的日常管理維護,在節(jié)省能源的基礎(chǔ)上,讓師生獲得了更好地使用體驗。
高校的熱水供應(yīng)需求一般有兩種:一種是飲用開水,使用地點是教學(xué)樓、圖書館等集中學(xué)習(xí)區(qū)域和學(xué)生公寓;一種是洗浴熱水,使用地點是集中浴室或公寓洗浴間。傳統(tǒng)的飲用開水一般由食堂供應(yīng),集中打水,隨著食堂鍋爐的逐步取消,且集中打水存在安全隱患,高校將即熱式開水爐、凈水器等設(shè)備引入到了各個樓層,有效提升安全性、實用性。在洗浴熱水的供應(yīng)上,很多高校使用了空氣源熱泵供熱水技術(shù),該技術(shù)是一種比較成熟的制熱技術(shù),節(jié)能、環(huán)保,相比傳統(tǒng)的電熱水器節(jié)能率達(dá)40%~60%,有效隔離了直接用電存在的安全隱患。如公寓條件允許,將洗浴熱水引入每個房間內(nèi),將會大大提升學(xué)生的生活舒適度和幸福感。
習(xí)近平同志提出了“節(jié)水優(yōu)先、空間均衡、系統(tǒng)治理、兩手發(fā)力”的治水思路,賦予了新時期治水的新內(nèi)涵、新要求、新任務(wù),倡導(dǎo)全社會節(jié)約每一滴水。就高校而言,完善制度建設(shè),加強用水過程監(jiān)管,引進節(jié)水新技術(shù),是節(jié)水工作順利開展的三大抓手。
為了加強校園節(jié)水工作的系統(tǒng)性、整體性,避免出現(xiàn)節(jié)水工作與學(xué)校發(fā)展需求脫節(jié)、節(jié)水理念與前沿技術(shù)脫節(jié)、規(guī)劃方案與建設(shè)實際脫節(jié)等問題,高校應(yīng)結(jié)合學(xué)校實際情況,制定節(jié)約型校園建設(shè)系列制度,將校園節(jié)水理念貫穿校園規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)、運營與發(fā)展全過程中,包括落實頂層設(shè)計思路,統(tǒng)領(lǐng)節(jié)水規(guī)劃及實施方案,指導(dǎo)節(jié)水管理工作的系統(tǒng)化、規(guī)范化。要做到有規(guī)劃、有計劃、有措施、有考核、有總結(jié)、有改進,形成閉環(huán)管理;操作性情、不脫離實際,讓學(xué)校節(jié)水工作有條不紊地推進,并且有章可循,有據(jù)可依。
高校要成立由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥的節(jié)約型校園建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,全面統(tǒng)籌、整體推進本校的節(jié)約型校園建設(shè)工作,明確節(jié)水工作目標(biāo)。以節(jié)水為切入點,以節(jié)約資源和有效利用資源為重點,建設(shè)以節(jié)水、節(jié)電、節(jié)糧、節(jié)約經(jīng)費為核心的節(jié)約型高校。推進兩級管理,確保節(jié)水工作有效落實。充實管理隊伍,助力日常管理,如建設(shè)以后勤管理人員為主體的管理隊伍,建設(shè)以專業(yè)教師為主體的技術(shù)支持隊伍,建設(shè)以后勤服務(wù)人員為主體的節(jié)水隊伍,建設(shè)以學(xué)生社團為主體的綠色環(huán)保隊伍。通過多種途徑,保證工作質(zhì)量,如明確節(jié)水責(zé)任,將用水點的節(jié)水責(zé)任細(xì)化到人;開展節(jié)水技能培訓(xùn),提升節(jié)水工作能力;與社會企業(yè)簽訂合同時將節(jié)水責(zé)任條款寫入在內(nèi),并提升執(zhí)行力等。
使用節(jié)水設(shè)備、引進節(jié)水技術(shù)可以在不影響師生使用體驗的前提下實現(xiàn)節(jié)水效果,通過設(shè)備控制來代替部分人工管理。當(dāng)前高校使用較多且效果較好的節(jié)水技術(shù)主要包括更換節(jié)水設(shè)備、建立智能控制系統(tǒng)、開發(fā)非常規(guī)水源利用等。
更換節(jié)水設(shè)備是高校節(jié)水最基本也是效果最好的改造方式,在公共區(qū)域安裝快開型水龍頭、延時控制節(jié)水器,節(jié)水率可達(dá)40%~60%;在坐便器式廁所使用水箱節(jié)水器,節(jié)水量可達(dá)20%;在食堂使用節(jié)水洗碗機、超聲波洗菜機、自動洗菜機等設(shè)備,節(jié)水率可達(dá)20%~40%。
建設(shè)用水在線監(jiān)管系統(tǒng),可以實現(xiàn)對校園用水量的全方位監(jiān)控管理,為管理部門提供有效的數(shù)據(jù)支撐,普及率較高。利用實時數(shù)據(jù)進行水平衡測試,可以及時發(fā)現(xiàn)異常管漏,減少水資源浪費;對基礎(chǔ)數(shù)據(jù)進行分析,可以挖掘節(jié)水潛力,為節(jié)水技改提供可靠依據(jù)。少數(shù)高校率先建設(shè)了水管探漏系統(tǒng),利用管道之間的流量對比進行實時測漏,對管道的漏水監(jiān)測效果較好,但系統(tǒng)建設(shè)、維護成本較高,普及率不高。
非常規(guī)水源的開發(fā)和利用在高校之間也在慢慢普及,適用于高校的主要有兩種:一種是雨水的收集與利用,要求高校的雨污水管道分開敷設(shè);一種是洗浴污水的收集與利用,更加適用于集體浴室。雨水的收集與利用是投資回報率較高的一種非常規(guī)水源利用方式。通過雨水管道將屋面、道路、草坪里的雨水收集至蓄水池,經(jīng)過簡單的凈化處理后,將中水輸送至公共區(qū)域用于沖廁、保潔和綠化等,減少了“新水”的使用量。根據(jù)測算,每噸中水的處理成本僅0.2元,有效降低了高校的用水成本。洗浴污水的收集與利用是將浴室洗滌用水收集至蓄水池,經(jīng)過簡單凈化后用于沖廁,處理成本相對較高,普及率不高。
節(jié)約用水,理念先行。強化水資源稀缺意識,傳播先進節(jié)水文化,凝聚全社會力量,形成以節(jié)水文化為支撐的水資源可持續(xù)發(fā)展氛圍,是解決我國用水短缺現(xiàn)狀的重要支撐。師生是學(xué)校的主人公,切實提高師生的節(jié)水意識,變被動為主動,全員參與,校園節(jié)水工作將事半功倍。
課堂教育是高校的先天資源,是教育的主陣地,可以充分利用這一資源開設(shè)生態(tài)環(huán)境課程、舉辦知識節(jié)水講座、成立節(jié)水文化社團等,開展系列長期性、連貫性、多樣性的教育活動,讓節(jié)水真正做到“進課堂、進教材、進頭腦”,讓師生真正了解節(jié)水“是什么?”“為什么?”“怎么做?”。增長師生節(jié)水文化知識,增強師生節(jié)水綜合素質(zhì),有效引導(dǎo)師生形成正確的節(jié)水價值觀。同樣,可以通過節(jié)水教育引導(dǎo)學(xué)生形成正確的消費觀?!皟€而有度,合理消費”是節(jié)儉的現(xiàn)代意義,勤儉節(jié)約并不意味著低品質(zhì)的生活。另外,將日常節(jié)水的小技巧教給學(xué)生,可以讓學(xué)生知道在生活中如何節(jié)水。
隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的日新月異,高校信息化的宣傳途徑也在不斷多樣化,由單純的線上宣傳轉(zhuǎn)為線上線下相結(jié)合,為節(jié)水工作的宣傳推進提供了多樣化的渠道,能夠提高節(jié)水宣傳的普及度和有效性。如通過校園網(wǎng)、校園廣播、宣傳欄、微信公眾號等持續(xù)宣傳節(jié)水知識;在學(xué)生集中生活學(xué)習(xí)的地方如公寓、教學(xué)樓、食堂等張貼宣傳海報;以世界水日、中國水周等活動為契機,開展主題宣傳教育活動。在潛移默化中,加強師生的節(jié)水意識,營造良好的節(jié)水氛圍。
古語有言:近朱者赤,近墨者黑。蘇霍姆林斯基也說,要重視環(huán)境的育人功能。一所大學(xué)的環(huán)境氛圍體現(xiàn)著學(xué)校的教育理念,影響著學(xué)生的成長發(fā)展。干凈、整潔、舒適、養(yǎng)眼的環(huán)境氛圍能讓人如沐春風(fēng),心情舒暢?,F(xiàn)如今對校園環(huán)境氛圍重要性的認(rèn)知度越來越高,各級各類學(xué)校正在普遍深入開展文明校園創(chuàng)建活動。在做好良好校園環(huán)境建設(shè)的同時,注重細(xì)節(jié),如在衛(wèi)生間、洗漱臺、拖把間等張貼節(jié)水溫馨提示,同樣會收獲師生的認(rèn)可。
合同節(jié)水管理服務(wù)是指節(jié)水服務(wù)企業(yè)與用戶以合同形式,為用戶籌集資本、集成先進技術(shù),提供節(jié)水改造和管理等服務(wù),以分享節(jié)水效益方式收回投資、獲取收益的節(jié)水服務(wù)機制。這種模式可以有效解決高校節(jié)水改造意愿和資金短缺、技術(shù)受限的矛盾,管理模式與合同能源管理類似,由專業(yè)企業(yè)做專業(yè)事,加快學(xué)校與市場先進技術(shù)的融合,但在實現(xiàn)過程中卻存在節(jié)水效益難以測算、效益支付方式不符合學(xué)校規(guī)定等問題,在現(xiàn)有體制下難以推行,成功案例較少。長久看來,合同節(jié)水管理模式是未來高校節(jié)水的發(fā)展方向,需要政府和行業(yè)完善管理體系,出臺配套支持政策,有較廣的發(fā)展前景。
高校在科技創(chuàng)新方面擁有先天優(yōu)勢,師生群體是復(fù)合型智庫,高校為新技術(shù)研究提供了很好的科研平臺和充足的實踐場所。高校在追隨節(jié)水的同時,應(yīng)當(dāng)鼓勵師生大膽創(chuàng)新,從高校水資源使用者和管理者的角度出發(fā),多進行新技術(shù)、新方法、新模式研究,以期研發(fā)出更多效果好、適用性強的節(jié)水新產(chǎn)品、新技術(shù)。利用高校產(chǎn)學(xué)研優(yōu)勢,將有效成果進行轉(zhuǎn)化,最終形成成熟產(chǎn)品向市場推廣,可以有效緩解市場上通用型節(jié)水產(chǎn)品在高校的不適應(yīng)癥,突破高校節(jié)水技術(shù)瓶頸,助力我國節(jié)水事業(yè)發(fā)展。該模式集人才、資源、產(chǎn)業(yè)于一體,操作性強、可持續(xù)發(fā)展,相信未來,高校在節(jié)水技術(shù)研發(fā)方面會不斷有新的突破。
高校節(jié)水工作是一套完整的運行體系,經(jīng)過多年的沉淀和積累,已經(jīng)形成了可復(fù)制參考的運行模式,包括頂層設(shè)計、日常管理、技術(shù)支持、宣傳教育等,各高校可根據(jù)自身特點制訂特色節(jié)水方案。高校節(jié)水工作任重道遠(yuǎn),在做好各項基礎(chǔ)工作的同時,探索新型管理模式,開發(fā)節(jié)水新技術(shù),人人懂節(jié)水、人人知節(jié)水,節(jié)水工作定將取得良好成效。