李依娜

（大慶石油管理局有限公司保險(xiǎn)中心，大慶 163000）

信息技術(shù)趨于成熟，同時(shí)也被應(yīng)用于多個(gè)行業(yè)之中，充分促進(jìn)了互聯(lián)網(wǎng)、信息化等新興技術(shù)與各行各業(yè)的深度融合。從國(guó)家層面來看，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)與信息化手段能夠充分保障各基層工作效率提升，為管理提供了相應(yīng)的措施與保障。從信息化層面來看，通過各行各業(yè)的應(yīng)用，能夠不斷發(fā)掘信息化更深層次的潛能，保障各基層單位更為快速地對(duì)數(shù)據(jù)信息進(jìn)行處理。對(duì)于基層單位而言，通過信息技術(shù)的應(yīng)用，能夠更加高效、精準(zhǔn)地對(duì)檔案信息進(jìn)行整理、管理，最大限度地發(fā)揮其價(jià)值。該情況充分說明，應(yīng)將信息化手段廣泛應(yīng)用于黨建工作之中，促進(jìn)黨建工作發(fā)展。

一、信息技術(shù)

（一）發(fā)展背景

信息化是互聯(lián)網(wǎng)的重要表現(xiàn)形式，信息技術(shù)的不斷發(fā)展逐漸體現(xiàn)了時(shí)代前進(jìn)的方向。將信息技術(shù)逐漸應(yīng)用于各個(gè)領(lǐng)域之中，為傳統(tǒng)的管理機(jī)制和運(yùn)行模式注入了新鮮血液。黨的十八大提出應(yīng)開展“信息化戰(zhàn)略”的發(fā)展規(guī)劃，充分保障了信息技術(shù)的普及性。黨的十九大再次提出應(yīng)通過信息技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)手段開展工作。作為發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義民主的重要形式之一，不斷推進(jìn)現(xiàn)代化建設(shè)是各基層單位加強(qiáng)自身建設(shè)的需要，也是提升各單位事業(yè)發(fā)展的重要措施。

（二）基層單位信息技術(shù)應(yīng)用特點(diǎn)

對(duì)信息技術(shù)進(jìn)行分析，可以發(fā)現(xiàn)其特點(diǎn)較為顯著，主要包括數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化、多媒體化、智能化、虛擬化等。但歸根結(jié)底，信息技術(shù)的主要特征體現(xiàn)在信息性和技術(shù)性上。因?yàn)樾畔⒓夹g(shù)所應(yīng)用的工具、設(shè)備較為先進(jìn)，所以需要操作人員具備一定技能的熟練性，充分保障信息技術(shù)在應(yīng)用過程中更為高效。同時(shí)，信息技術(shù)的服務(wù)主體為信息，其最主要的功能是保障信息處理的效率，可實(shí)現(xiàn)多數(shù)據(jù)的動(dòng)態(tài)處理。

將信息技術(shù)應(yīng)用于基層單位黨建工作之中，應(yīng)充分發(fā)揮其優(yōu)勢(shì)，保障信息化更好地服務(wù)于黨建工作，滿足黨建工作的基本需求。黨建工作信息化的特征主要包括規(guī)模較大、發(fā)展具備多元化、實(shí)效性提升、擴(kuò)大原始數(shù)據(jù)積累。在大數(shù)據(jù)時(shí)代下，各基層單位往往需要處理較為繁復(fù)的數(shù)據(jù)，黨建工作數(shù)據(jù)同樣也包含其中，其規(guī)模較大，若未通過信息化手段，則難以妥善處理。同時(shí)，各基層單位的工作內(nèi)容具有多樣化特征，其工作數(shù)據(jù)也呈現(xiàn)多元化發(fā)展，逐漸涵蓋各個(gè)類型和數(shù)據(jù)格式，需要通過合理的信息化手段對(duì)其進(jìn)行處理?；鶎訂挝坏母鱾€(gè)發(fā)展階段均可能產(chǎn)生較多的數(shù)據(jù)，因而信息化發(fā)展具有顯著的實(shí)效性與動(dòng)態(tài)性?；鶎訂挝辉趯?shí)際工作開展中所產(chǎn)生的數(shù)據(jù)通常為最原始的數(shù)據(jù)積累，類型涵蓋面較廣且龐雜無序，在實(shí)際工作之中容易被忽略。

二、基層單位黨建工作應(yīng)用信息化手段的重要性

以往黨建工作的開展效率并不十分高，且培訓(xùn)形式也較為單一，對(duì)各黨員的學(xué)習(xí)積極性產(chǎn)生了影響，對(duì)黨建工作的開展也產(chǎn)生了不利影響。在實(shí)際黨建工作開展過程中，應(yīng)對(duì)黨員進(jìn)行思想動(dòng)員，使其更好地了解信息化手段應(yīng)用的重要性，促進(jìn)黨建工作質(zhì)量的提升。同時(shí)，在黨建工作中，相關(guān)人員應(yīng)利用信息技術(shù)將所收集到的多種資源置于網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上，通過信息技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)大數(shù)據(jù)管理措施對(duì)資源進(jìn)行整合。該措施能夠充分保障基層單位的黨員即便未與群眾處于同一地方，也能夠?qū)崿F(xiàn)黨員與機(jī)構(gòu)之間的交流，使得工作的指導(dǎo)下達(dá)更為準(zhǔn)確、便捷。通過信息技術(shù)的應(yīng)用，黨建工作不斷豐富，保障了黨員與黨組織之間能夠呈現(xiàn)跨時(shí)間、跨空間的聯(lián)系，通過信息化黨建平臺(tái)進(jìn)行聯(lián)系。使得黨員的真實(shí)想法得到表達(dá)，充分提升群眾和黨員對(duì)黨組織的認(rèn)可。

三、黨建工作應(yīng)用信息化手段的主要內(nèi)容

在基層部門黨建工作開展的過程中，相關(guān)人員可以通過網(wǎng)絡(luò)搭建較為完善的管理平臺(tái)，充分保障更多的人學(xué)習(xí)到黨建信息。通過黨建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的搭建，充分提升人們對(duì)黨建知識(shí)的學(xué)習(xí)與交流，對(duì)黨建工作起到一定改善效果，更好地促進(jìn)黨建工作改革制度的完善。受到網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、信息技術(shù)、電子技術(shù)發(fā)展的影響，很多地方已然開始實(shí)施電子黨務(wù)工作模式，主要指的是由基層單位工作人員在完成各項(xiàng)黨務(wù)任務(wù)后，將黨務(wù)工作的相關(guān)內(nèi)容和取得的成效在黨建網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上儲(chǔ)存。該措施能夠使得黨務(wù)工作更為透明，提升人民群眾的信任，同時(shí)人民群眾還可以對(duì)其措施進(jìn)行學(xué)習(xí)，提升自身思想水平。

四、黨建工作信息化過程中存在的問題

在信息化不斷發(fā)展的今天，信息化應(yīng)用范圍逐漸擴(kuò)展，黨建工作信息化也逐漸成為趨勢(shì)。在實(shí)際工作之中，黨建工作信息化過程取得了一定效果，但對(duì)其進(jìn)行深層次剖析可以發(fā)現(xiàn)，仍舊存在部分問題亟待解決。主要體現(xiàn)在管理機(jī)制不健全、資源投入缺失、人才數(shù)量不足等方面

（一）管理機(jī)制不健全

管理機(jī)制不健全可能對(duì)黨建工作信息化水平造成較為直接的影響。在網(wǎng)絡(luò)信息不斷發(fā)展的當(dāng)下，黨建工作也不斷發(fā)展，不斷面臨新的挑戰(zhàn)與機(jī)遇，實(shí)際工作的落實(shí)也應(yīng)存在更高的要求。新時(shí)代，黨建工作已然從單純的人力管理逐步向計(jì)算機(jī)信息化管理過渡，但諸多基層單位尚未建立健全信息化管理機(jī)制，在黨建工作開展過程中缺乏配套的管理機(jī)制和管理手段，使得黨建工作呈現(xiàn)獨(dú)立化發(fā)展，無法與其他工作進(jìn)行良好統(tǒng)一，黨建工作信息化水平受到影響。在此情況下，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、信息化手段等檔案資源管理措施對(duì)黨建工作的管理效果均較為低下。

（二）資源投入缺失

資源投入缺失在一定程度上影響了黨建工作信息化建設(shè)水平的提升。在實(shí)際工作過程中，要想充分保障信息化水平，應(yīng)不斷加強(qiáng)資源投入措施，尤其是針對(duì)互聯(lián)網(wǎng)和信息化手段的投入。但部分單位存在明顯不足，如技術(shù)先進(jìn)、安全性較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)硬件設(shè)備投入較少，黨建工作軟件無法得到較為及時(shí)的更新與維護(hù)，甚至可能由于信息化管理平臺(tái)應(yīng)用效果不佳而棄之不用，后續(xù)資源投入大為減少，逐漸呈現(xiàn)惡性循環(huán)趨勢(shì)。

（三）人才數(shù)量不足

黨建工作人才數(shù)量不足導(dǎo)致隊(duì)伍培養(yǎng)效果并不理想。很多單位逐漸加強(qiáng)了黨建工作的重視程度，但受到諸多因素影響，人才隊(duì)伍的培養(yǎng)與信息化建設(shè)需求并不相符。在人才數(shù)量不足的情況下，基層黨委無法將專業(yè)素質(zhì)高、學(xué)歷高的人才投入黨建工作之中，尤其是缺乏黨建工作、信息技術(shù)相關(guān)的專業(yè)人才，使得黨建工作與信息化手段的結(jié)合并不良好。

五、黨建工作信息化發(fā)展的具體措施

加強(qiáng)基層組織黨建工作是一項(xiàng)較為系統(tǒng)化的任務(wù)，需要通過多方面的管理、改進(jìn)，使當(dāng)前黨建工作中存在的問題得以解決。在實(shí)際工作過程中，需要充分認(rèn)識(shí)到問題產(chǎn)生的原因，并嚴(yán)格落實(shí)黨建工作責(zé)任，針對(duì)問題開展相應(yīng)的改善措施，形成管理效力。此外，基于信息化手段加強(qiáng)黨建工作的過程中，還應(yīng)勇于進(jìn)行改革創(chuàng)新，積極探索新方法、拓寬新思路，充分克服以往工作中存在的困難，加強(qiáng)黨建工作落實(shí)。新時(shí)代要求進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織黨建工作，需要堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，充分保障信息化手段下黨建工作的落實(shí)效果。

（一）增強(qiáng)基層組織信息化意識(shí)

在實(shí)際黨建工作過程中，應(yīng)強(qiáng)化基層組黨員對(duì)于網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和信息技術(shù)的了解，充分保障相關(guān)工作人員能夠通過信息技術(shù)建立相應(yīng)的平臺(tái)，完成黨建工作的宣傳與管理。在實(shí)際黨建工作過程中，應(yīng)充分將黨建信息化理念落實(shí)到位。同時(shí)，應(yīng)通過適當(dāng)?shù)闹贫葘?duì)工作形式、工作范圍進(jìn)行明確，充分保障各黨員思想水平素養(yǎng)的提升。此外，還應(yīng)充分建立網(wǎng)絡(luò)化信息平臺(tái)，充分促進(jìn)黨員干部與人民群眾之間的溝通和交流，使得黨員干部能夠及時(shí)了解、掌握黨建工作信息化發(fā)展的現(xiàn)狀，及時(shí)對(duì)工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，以保障工作的落實(shí)效果。

（二）人才引進(jìn)，完善信息技術(shù)應(yīng)用

要想推動(dòng)基層組織黨建工作信息化，應(yīng)堅(jiān)持人才引進(jìn)，對(duì)用人制度不斷完善、優(yōu)化，充分吸納高素質(zhì)的專業(yè)人才，使得信息技術(shù)能夠更好地應(yīng)用到黨建工作之中，有效地推進(jìn)黨建信息化的發(fā)展。同時(shí)，基層黨組織還應(yīng)充分與其他部門建立合作關(guān)系，充分避免黨建工作脫離社會(huì)發(fā)展實(shí)際。為了保障信息化建設(shè)的順利發(fā)展，基層黨組織還應(yīng)深入校園發(fā)掘人才，不斷促進(jìn)黨建工作信息化建設(shè)。在實(shí)際工作中，可以借鑒企業(yè)管理策略，通過現(xiàn)代化信息技術(shù)設(shè)立信息系統(tǒng)與黨建工作版塊，在版塊內(nèi)部發(fā)布與黨課、教育講座、黨建信息等有關(guān)內(nèi)容，不斷提高黨建工作信息化建設(shè)的效率和質(zhì)量，提高黨建工作的實(shí)用性。

（三）優(yōu)化黨建工作形式

在新媒體不斷發(fā)展的當(dāng)下，黨建工作在開展過程中也應(yīng)積極主動(dòng)利用相應(yīng)資源進(jìn)行工作形式的創(chuàng)新?？茖W(xué)合理地使用微博、抖音、微信等平臺(tái)，促進(jìn)基層組織與人民群眾之間的聯(lián)系，充分保障信息傳播的速度與效率。此外，基層黨組織還應(yīng)依據(jù)黨員的實(shí)際情況，有針對(duì)性地對(duì)平臺(tái)內(nèi)部的宣傳內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整，保障黨建工作在基層的開展質(zhì)量。

對(duì)于基層單位來說，還應(yīng)不斷進(jìn)行學(xué)習(xí)，并將學(xué)習(xí)形式進(jìn)行更新，通過講座、會(huì)議、專題培訓(xùn)和觀看教育片等形式，使得培訓(xùn)內(nèi)容以更加趣味化的形式開展。讓黨員深入理解教育思想，明白廉潔工作和生活的價(jià)值，在自我成長(zhǎng)過程中貫徹廉潔理念。隨后，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)黨員的測(cè)試與考核評(píng)比，充分激發(fā)黨員干部的學(xué)習(xí)動(dòng)力。黨組織管理與服務(wù)是基層單位黨建工作信息化建設(shè)的重要內(nèi)容之一，充分完善黨組織管理能夠更好地保障黨員思想先進(jìn)性。為了提升黨組織管理、服務(wù)體系，應(yīng)充分保障黨建工作信息化建設(shè)有序性，加快提升黨組織的管理服務(wù)質(zhì)量。為了進(jìn)一步提升服務(wù)質(zhì)量，在基層黨建中應(yīng)發(fā)揮大數(shù)據(jù)技術(shù)優(yōu)勢(shì)，通過數(shù)據(jù)系統(tǒng)形成黨建創(chuàng)新項(xiàng)目，充分發(fā)揮基層單位的管理與服務(wù)作用。

（四）建立黨建工作信息系統(tǒng)

科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展使得互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)愈發(fā)成熟，在信息化背景之下，應(yīng)不斷推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在黨建工作中的應(yīng)用，這已然成為黨建工作質(zhì)量提升的必然選擇。當(dāng)前，諸多基層單位黨總支均會(huì)在官網(wǎng)上創(chuàng)設(shè)相應(yīng)的工作信息頻道，充分提升了黨建工作信息化的發(fā)展程度。通過信息技術(shù)開展黨建活動(dòng)，能夠更好地保障黨員之間的相互溝通，還在一定程度上提升了黨建工作的民主性，有利于信息化背景下黨建工作的創(chuàng)新化發(fā)展。

（五）指派相關(guān)人員進(jìn)行定期維護(hù)

為了進(jìn)一步落實(shí)黨建信息化建設(shè)，應(yīng)做好平臺(tái)、信息系統(tǒng)的建設(shè)、更新任務(wù)，對(duì)黨建網(wǎng)站進(jìn)行日常運(yùn)行維護(hù)，保障可持續(xù)管理效果，充分落實(shí)互聯(lián)網(wǎng)、信息技術(shù)的應(yīng)用。在工作過程中可以指派相應(yīng)的工作人員定期維護(hù)，對(duì)存在的問題進(jìn)行總結(jié)并處理，保障黨務(wù)工作公開化。平臺(tái)、信息系統(tǒng)首頁可以展示黨建工作的近期政策，確保黨員與人民群眾能夠及時(shí)獲取發(fā)展方向的信息。同時(shí)，應(yīng)設(shè)立意見箱，廣泛收集人們提出的意見，并及時(shí)進(jìn)行有效的解決，充分增強(qiáng)黨建工作的落實(shí)效果。

（六）提升黨員干部整體素質(zhì)

為了更好地保障黨建工作，應(yīng)充分堅(jiān)持政治引領(lǐng)，不斷貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，不斷提升黨員干部的整體素質(zhì)，加強(qiáng)其黨性修養(yǎng)，保障各黨員干部均能夠樹立全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。黨員干部應(yīng)帶頭進(jìn)行工作改革，不斷增強(qiáng)黨建工作的建設(shè)，推動(dòng)機(jī)關(guān)在職黨員到社區(qū)報(bào)到，積極主動(dòng)與社區(qū)開展共建活動(dòng)，常態(tài)化開展黨員志愿服務(wù)，打造機(jī)關(guān)服務(wù)品牌。在此過程中應(yīng)加強(qiáng)對(duì)機(jī)關(guān)黨務(wù)干部的教育、培養(yǎng)與管理，努力打造一支素質(zhì)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、作風(fēng)正統(tǒng)的黨務(wù)干部隊(duì)伍，加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作效果。加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。認(rèn)真研究新形勢(shì)下思想政治工作的特點(diǎn)和規(guī)律，針對(duì)當(dāng)前社會(huì)生活方式多元化、社會(huì)組織形式多樣化的新情況、新問題，加強(qiáng)調(diào)查研究，及時(shí)掌握省直機(jī)關(guān)廣大黨員干部的思想狀況，定期開展機(jī)關(guān)干部職工思想動(dòng)態(tài)分析，加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。責(zé)任分工明確原則，主要通過全面明晰基層黨建工作責(zé)任制，形成基層黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨委領(lǐng)導(dǎo)者負(fù)總責(zé)，各層級(jí)黨組織領(lǐng)導(dǎo)者負(fù)分責(zé)，各個(gè)崗位工作者從嚴(yán)落實(shí)崗位職責(zé)的工作準(zhǔn)則。

結(jié) 語

總而言之，在當(dāng)下經(jīng)濟(jì)全球化的背景下，信息技術(shù)的發(fā)展對(duì)各行各業(yè)均造成了一定影響。在網(wǎng)絡(luò)不斷發(fā)展的前提下，信息化手段逐漸豐富。針對(duì)該形式，我國(guó)基層單位黨建工作也應(yīng)與時(shí)俱進(jìn)地運(yùn)用信息技術(shù)，逐漸轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作思想和工作形式，對(duì)黨建工作模式進(jìn)行優(yōu)化，實(shí)現(xiàn)黨員與黨建工作共同進(jìn)步，進(jìn)一步促進(jìn)黨員、黨組織與人民群眾之間的聯(lián)系，充分保障黨建工作順利進(jìn)行。