新經(jīng)濟形勢下我國工商管理的現(xiàn)狀分析及思考

朱夢映

摘 要：伴隨著時代的發(fā)展，我們的社會已經(jīng)出現(xiàn)了很大的變革?？萍妓讲粩嗵岣撸鲊年P系更加密切，經(jīng)貿往來日益頻繁；從國家的角度看，自我國改革開放以后，我國的經(jīng)濟發(fā)展迅速，包括了從實物到互聯(lián)網(wǎng)等多種形式的發(fā)展。面對新的國際、國內形勢，企業(yè)經(jīng)營管理也將迎來新的發(fā)展機會和挑戰(zhàn)。文章通過對新經(jīng)濟背景下工商管理現(xiàn)狀的剖析，并就其發(fā)展過程中遇到的問題提出了相應的對策。

關鍵詞：新經(jīng)濟形勢 工商管理 發(fā)展現(xiàn)狀 管理措施

中圖分類號：F203.9 ?文獻標識碼：A

文章編號：1004-4914（2023）04-047-03

在企業(yè)發(fā)展的進程中，工商管理是一種非常關鍵的經(jīng)營手段，它可以有效地制約和指導企業(yè)的經(jīng)營行為。在新經(jīng)濟形勢下，企業(yè)的經(jīng)營和市場的協(xié)同效應是相互促進的，通過經(jīng)營方式的改革，可以為公司的發(fā)展提供更大的空間，同時為公司的發(fā)展奠定基礎。只有不斷地進行經(jīng)營模式的改革，才能在競爭中獲得比較優(yōu)勢，從而為企業(yè)帶來更大的經(jīng)濟和社會效益，促進公司的可持續(xù)發(fā)展。

一、企業(yè)工商管理的概況

1.企業(yè)工商管理的定義。企業(yè)工商管理是一個涵蓋了工商企業(yè)基本原理和通用方法的概念，包括了企業(yè)的經(jīng)營策略和內部行為。企業(yè)工商管理具有很高的實踐性，其目的在于根據(jù)管理學和經(jīng)濟學的基本原理，利用相關的知識，對企業(yè)進行高效的管理，以確保企業(yè)的持續(xù)發(fā)展。

2.企業(yè)工商管理的分類。經(jīng)過長期的發(fā)展和演變，工商管理分為三大類：基于企業(yè)的經(jīng)營管理特征、基于管理理論的企業(yè)工商管理、基于管理心理學的企業(yè)管理。在這三種類型中，它們根據(jù)重要性的高低來劃分，各自具有三種不同的管理方式，既有差異，也有聯(lián)系。

3.企業(yè)工商管理的原則。在企業(yè)經(jīng)營活動中，應遵循兩個基本原則，即：堅持“務實”“動態(tài)”的經(jīng)營理念。必須堅持“實事求是”的方針，以事實為依據(jù)。只有從問題的根源入手，從現(xiàn)實中著手，這樣才不會被錯誤所迷惑，從而影響到自己的判斷和引導。在動態(tài)的企業(yè)中，企業(yè)的工商管理必須遵循基本的動態(tài)性，從而使企業(yè)的經(jīng)營效益最大化。

4.企業(yè)工商管理的地位。企業(yè)的工商管理在企業(yè)的運作中起著舉足輕重的作用，它可以對企業(yè)運作進行有效的組織和監(jiān)督，而企業(yè)的工商管理則可以對市場行為進行適時而精確的分析與判定。只有對經(jīng)營過程進行明確的組織和監(jiān)督，才能促進公司的經(jīng)營運作，正確地預測市場行為，抓住企業(yè)成長和發(fā)展的命脈。

二、新經(jīng)濟形勢下我國經(jīng)濟發(fā)展狀況

從目前的國際經(jīng)濟情況來看，目前全球的經(jīng)濟發(fā)展態(tài)勢并不是很平穩(wěn)，而且變化幅度很大，在這樣的大環(huán)境下，近年來的經(jīng)濟發(fā)展狀況并不是很好，無論是在國際上還是在國內，我們都遭遇了巨大的困難。在新的時代背景下，傳統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)營方式無法適應時代發(fā)展的趨勢，必然會被時代所淘汰，因此，必須加速企業(yè)經(jīng)營方式的變革，深化企業(yè)經(jīng)營的體制，不斷改進和完善傳統(tǒng)的企業(yè)經(jīng)營方式，提高企業(yè)經(jīng)營的質量和水平。新的國際經(jīng)濟格局將伴隨著全球經(jīng)濟的變化而變化，給我們的發(fā)展提供了新的機遇，但也將迎來新的挑戰(zhàn)。隨著新的政策出臺，企業(yè)的經(jīng)營管理工作將會更好地開展，有關方面應當在有效開展工作的同時，進行企業(yè)經(jīng)營方式的改革。

三、現(xiàn)階段市場經(jīng)濟下工商管理的現(xiàn)狀

1.工商管理制度不完善。當前，雖然有工商企業(yè)的經(jīng)營體制要求，但還沒有對其進行徹底的改造和創(chuàng)新。經(jīng)營模式也依然沿用計劃經(jīng)濟時期的模式。這與目前的市場情況有一些出入，不太符合市場要求。隨著經(jīng)濟形勢和發(fā)展趨勢的持續(xù)變化，由于企業(yè)經(jīng)營管理體系往往僅是名稱的改變，其基礎的經(jīng)營方式和手段并未完全改變，因此，企業(yè)經(jīng)營管理體系存在缺陷，網(wǎng)絡詐騙、消費者利益受損等問題十分突出，對營銷行業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展產(chǎn)生了不利影響。此外，從工商企業(yè)經(jīng)營管理體系的構建與執(zhí)行來分析，目前我國互聯(lián)網(wǎng)上的市場治理還很薄弱，影響了工商業(yè)的生產(chǎn)效益，對市場的規(guī)范發(fā)展不利。

2.缺乏專業(yè)技術人員。在經(jīng)濟社會發(fā)展中，企業(yè)需要更多的專業(yè)技術人員。新經(jīng)濟條件下，企業(yè)應以市場經(jīng)濟為依托，既要有較強的市場競爭力，又要以宏觀的視角來看待當前的經(jīng)濟發(fā)展狀況。在對目前的工商管理人才培訓制度進行分析和研究之后發(fā)現(xiàn)，目前大部分大學院校都把基礎知識和技能訓練視為主要教學內容，由于課程安排的緊湊等原因，大學在教授工商管理課程的過程中，往往以指導為主。這樣的教學模式可以讓教師快速地將知識傳遞出去，但同時也會忽視學生的接受程度，降低了教學效果。

3.缺乏有效的工商管理執(zhí)法。在社會、經(jīng)濟發(fā)展的過程中，經(jīng)營者不僅要對個體經(jīng)營活動進行監(jiān)督和控制，還要對違法違規(guī)的經(jīng)營者和法人進行相應的行政處罰，這要求企業(yè)主管部門履行相應的職責。該制度具備一定的監(jiān)督功能，因而成為對市場經(jīng)濟制度中個人行動進行警示和約束的手段。對工商企業(yè)經(jīng)營單位進行監(jiān)督，是確保經(jīng)營活動順利進行的先決條件，同時也是對市場秩序的有效監(jiān)督。眾所周知，由于社會、經(jīng)濟、自然環(huán)境的發(fā)展以及行政案件的低效處理，使得我國的工商行政機關監(jiān)管力度不夠，很難對企業(yè)產(chǎn)生重大影響。

4.企業(yè)工商管理工作的實施受到許多障礙。目前，我國的工商行政機關在實施市場經(jīng)濟的過程中遇到了許多障礙，種種原因使其無法順利實現(xiàn)。通常情況下，企業(yè)的監(jiān)管工作都是嚴格遵守國家有關的法律和政策，但是，由于大多數(shù)的城市居民都比較注重人情，缺乏法治意識，因此，企業(yè)內部的各種矛盾給企業(yè)的工作帶來了一定的困難；目前，在企業(yè)經(jīng)營活動中，員工的工作范圍有很大的限制，加之企業(yè)內部權力分散，導致工作中執(zhí)法和處罰不能并用，從而削弱了執(zhí)法機關的震懾作用。由于我國現(xiàn)行的市場經(jīng)濟法律和法規(guī)尚不完善，個別商家利用法律、法規(guī)的“漏洞”，進行不法侵害，但由于缺乏相應的法律基礎，難以對其有效地制約和處罰。另外，一些地方的有關保護經(jīng)濟的政策也是制約我國企業(yè)實施行政強制執(zhí)行的一個重要原因。工商管理機關是維護市場秩序、促進經(jīng)濟穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展的重要職能，必須做到公平、有序地進行市場競爭，確保市場秩序得到充分的體現(xiàn)，必須要積極消除一切障礙，確保市場的健康發(fā)展。

四、新經(jīng)濟形勢下我國工商管理的改進措施

1.企業(yè)工商管理體系的完善。目前，由于經(jīng)濟一體化進程的加快，市場經(jīng)濟環(huán)境的迅速變化，導致我國的工商管理體制存在缺陷。在當今的市場經(jīng)濟條件下，為了使企業(yè)更好地與社會發(fā)展相適應，企業(yè)經(jīng)營者必須根據(jù)時代發(fā)展的實際情況，不斷完善自己的經(jīng)營體系。特別是在企業(yè)經(jīng)營活動中，如何充分發(fā)揮企業(yè)的作用，促進企業(yè)健康發(fā)展、促進社會良性競爭，在某種意義上也會對企業(yè)的發(fā)展狀況造成一定的沖擊。同時，在目前我國大多數(shù)公司面臨著市場經(jīng)濟體制的變革和轉型的形勢下，為了保障企業(yè)的順利轉型，工商管理部門必須發(fā)揮自身的管理職能，主動承擔各項管理工作，在使其自身功能形態(tài)獲得公眾的肯定與認同的同時，也要確保公司能夠更好地滿足當今時代發(fā)展和變革的要求。

2.加強企業(yè)經(jīng)營管理人員的培養(yǎng)。在全面推行工商管理經(jīng)營的同時，還要注重培養(yǎng)優(yōu)秀的經(jīng)營管理人員，并在一定程度上樹立起良好的經(jīng)營意識。在商業(yè)領域，優(yōu)秀的經(jīng)營方式和優(yōu)秀的經(jīng)營技術人才將不斷提升企業(yè)經(jīng)營的效益與質量，推動我國的經(jīng)營事業(yè)走向健康發(fā)展。各經(jīng)營機構要主動開展職業(yè)技術培訓，定期安排經(jīng)營管理人才參加崗位技術訓練和理論革新，并聘用技術業(yè)務管理教師或公司資深技術人員進行培訓，對參與學習和培訓的企業(yè)職工進行系統(tǒng)的培養(yǎng)，并幫助企業(yè)管理人員不斷提升自身的專業(yè)能力和職責意識，以更好地向大家展現(xiàn)企業(yè)的經(jīng)營管理服務。同時，企業(yè)經(jīng)營者應與高校加大協(xié)作，從高校中挑選出專業(yè)的高級專門技術人員，采取“聯(lián)營”“消化”和“吸納”相結合的方式對其進行改造。根據(jù)培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的相關要求，對高校畢業(yè)生進行適當?shù)穆殬I(yè)訓練，從高水平、高層次的應聘者中挑選合適的管理人員；加強對經(jīng)營者經(jīng)營活動的監(jiān)督和管理。既要有效管理人員，又能顯著地調動員工的工作熱情，推動企業(yè)的理性創(chuàng)新和經(jīng)營管理的變革，為適應市場經(jīng)濟的發(fā)展環(huán)境，為未來的發(fā)展做好充分的準備。

3.創(chuàng)新技術管理方式。技術是推動企業(yè)產(chǎn)品質量和效益的重要途徑，它能夠與新的發(fā)展趨勢相匹配，具有積極的推動作用。首先，企業(yè)要加大對市場的調研和研究，了解市場的需要，并按照市場的發(fā)展趨勢來進行產(chǎn)品的質量、效率和方向的優(yōu)化，這樣才能讓企業(yè)的產(chǎn)品更受歡迎，從而提高企業(yè)的市場競爭力。技術在企業(yè)經(jīng)營中起著舉足輕重的作用，因此，在保證產(chǎn)品質量的前提下，要加強產(chǎn)品的技術含量、優(yōu)化產(chǎn)品結構、降低產(chǎn)品的不確定性風險。其次，在企業(yè)發(fā)展過程中，企業(yè)自身的創(chuàng)新水平、資源狀況、企業(yè)發(fā)展狀況、企業(yè)管理模式等外部環(huán)境因素是決定企業(yè)發(fā)展的主要原因。要想有效地克服上述問題，必須把技術和經(jīng)營創(chuàng)新結合起來，結合目前的市場環(huán)境，通過對現(xiàn)有的市場環(huán)境進行綜合研究，并運用現(xiàn)代科技手段來提升企業(yè)的經(jīng)營能力。最后，要在服務和生產(chǎn)方法上進行革新。企業(yè)可以通過加強對產(chǎn)品質量的控制，通過先進的科技手段來提高產(chǎn)品的質量和經(jīng)濟效益。并在此基礎上，通過對當前的市場發(fā)展狀況進行研究，結合當前的社會發(fā)展方向，制訂相應的發(fā)展戰(zhàn)略，以適應當前的社會發(fā)展潮流，推動我國的經(jīng)濟發(fā)展。

五、結束語

總之，在新的經(jīng)濟形勢下，工商企業(yè)的經(jīng)營管理還面臨著人才短缺、體制不健全、監(jiān)管力度不夠等問題，制約著我國的工商管理事業(yè)健康發(fā)展。所以，工商企業(yè)經(jīng)營單位必須立足現(xiàn)實，結合當前的經(jīng)營狀況，熟悉當前市場經(jīng)濟制度發(fā)展規(guī)律等，對其管理方式進行全面改造。改革現(xiàn)有的管理經(jīng)營制度與方法，推動工商經(jīng)營的有效運行，拓寬經(jīng)營管理的實施領域，促進工商企業(yè)的全面發(fā)展，更好地發(fā)揮工商企業(yè)的管理職能，保障市場經(jīng)濟體系的穩(wěn)定和諧發(fā)展。

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（作者單位：河南交通投資集團有限公司鄭州分公司 河南鄭州 450000）

（責編：呂尚）