魏玉
小學(xué)是學(xué)生學(xué)習(xí)能力培養(yǎng)的重要時(shí)期,也是個(gè)性形成和發(fā)展的重要階段。隨著“雙減”政策的提出,小學(xué)階段教育短視化、功利化的問(wèn)題得到了有效的緩解。“雙減”強(qiáng)化了學(xué)校為教育的主要陣地,目的是提高教學(xué)效率,減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān),讓學(xué)生得到全面、健康的發(fā)展。基于“雙減”背景,小學(xué)的日常管理要積極探索、科學(xué)創(chuàng)新,通過(guò)提升學(xué)校教育質(zhì)量使其發(fā)揮育人價(jià)值,滿足國(guó)家對(duì)小學(xué)教育管理提出的要求,為培育時(shí)代新人夯實(shí)基礎(chǔ)。
一、“雙減”政策對(duì)小學(xué)班級(jí)管理工作的新要求
(一)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān),釋放學(xué)習(xí)壓力
“雙減”政策的實(shí)施對(duì)小學(xué)班主任的管理工作提出了新的要求。教師要在積極響應(yīng)“雙減”政策的情況下,結(jié)合班級(jí)內(nèi)學(xué)生的實(shí)際情況,對(duì)班級(jí)的管理工作進(jìn)行新的梳理,將管理的重心放在學(xué)生的心理、思想、綜合能力上,保證教學(xué)任務(wù)的適量、適度,促進(jìn)教育公平、公正,真正減輕學(xué)生的學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān),讓學(xué)生借助有效途徑釋放學(xué)習(xí)壓力,擁有健康快樂(lè)的小學(xué)時(shí)光。
(二)激發(fā)學(xué)生潛能,實(shí)現(xiàn)綜合發(fā)展
過(guò)去的教育模式下,學(xué)生的很多潛能被隱藏起來(lái),得不到釋放。隨著“雙減”政策的提出,小學(xué)生擁有了大量可以自由支配的時(shí)間,從繁重的作業(yè)負(fù)擔(dān)和學(xué)業(yè)壓力中脫離了出來(lái),讓自己的興趣愛(ài)好得到發(fā)展,將時(shí)間、精力投入感興趣的事情上。班主任需要樹(shù)立新的班級(jí)經(jīng)營(yíng)理念,發(fā)揮學(xué)生的主體作用,給學(xué)生充分的表現(xiàn)空間,挖掘?qū)W生身上的潛能,讓學(xué)生看到不一樣的自己;學(xué)校要積極落實(shí)課后延時(shí)服務(wù)精神,開(kāi)展主題活動(dòng),讓學(xué)生“學(xué)在其中,樂(lè)在其中”,并在繪畫(huà)、朗誦、籃球等活動(dòng)中發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì),滿足學(xué)生多樣化的學(xué)習(xí)需求。
二、“雙減”背景下小學(xué)班級(jí)管理工作的困境
(一)管理觀念固化
受到傳統(tǒng)教育理念的影響,很多班主任在教育理念上的轉(zhuǎn)化不及時(shí),雖然對(duì)“雙減”政策也很認(rèn)可,但是缺少全面認(rèn)知,依然按照自己的經(jīng)驗(yàn)去管理班級(jí)。“雙減”背景下,過(guò)去的管理理念和模式是很難發(fā)揮作用的,不僅班主任管理起來(lái)很難,也與“雙減”政策的目標(biāo)相悖,導(dǎo)致班級(jí)管理工作無(wú)法順利推進(jìn),也影響了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,阻礙了師生關(guān)系的良好發(fā)展。還有部分班主任擔(dān)心學(xué)生的成績(jī)落下,在課堂上變相增加學(xué)習(xí)任務(wù),導(dǎo)致教學(xué)節(jié)奏被打亂,學(xué)生也沒(méi)有享受到“雙減”帶來(lái)的積極影響。
(二)沒(méi)有突出學(xué)生的主體作用
在班級(jí)管理過(guò)程中,班主任掌握著教育的方向,是教育活動(dòng)的主導(dǎo)者;學(xué)生是教育的接受者,占據(jù)著主體地位?!半p減”政策將學(xué)生的主體地位再度突出,讓學(xué)生意識(shí)到自身在班級(jí)中的價(jià)值,激發(fā)學(xué)生的主動(dòng)性,培養(yǎng)學(xué)生的主人翁意識(shí),將集體榮譽(yù)與個(gè)人榮譽(yù)掛鉤,學(xué)會(huì)在班級(jí)管理中實(shí)現(xiàn)自我管理。目前來(lái)看,很多班級(jí)的管理中沒(méi)有充分突出學(xué)生的主體地位,很多學(xué)生缺少集體榮譽(yù)感,沒(méi)有意識(shí)到自身在班級(jí)建設(shè)中有著不可推卸的責(zé)任,這是不利于學(xué)生的綜合發(fā)展的,也難以達(dá)到有效的班級(jí)管理目標(biāo)。班主任需要重視對(duì)學(xué)生自主意識(shí)的培養(yǎng),注重小學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,才能真正減輕學(xué)生在校園內(nèi)的負(fù)擔(dān)。
(三)家校溝通合作不充分
班主任在班級(jí)管理過(guò)程中,不僅要對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育引導(dǎo),關(guān)懷愛(ài)護(hù),與家長(zhǎng)之間的溝通交流也是必不可少的。隨著“雙減”政策的實(shí)行,學(xué)生有了大量的課余時(shí)間,因此,家長(zhǎng)和班主任之間更要建立密切的合作關(guān)系,協(xié)同幫助學(xué)生減負(fù),引領(lǐng)學(xué)生進(jìn)步?,F(xiàn)階段,很多班主任與家長(zhǎng)的溝通頻次和溝通深度依然維持在過(guò)去的狀態(tài),只有在學(xué)生出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候,才建立聯(lián)系,交流不夠充分,導(dǎo)致家校合作效果不佳,難以發(fā)揮家校合作應(yīng)有的作用。此外,很多家長(zhǎng)與班主任的教育方法有沖突。家長(zhǎng)認(rèn)為班主任教育缺少針對(duì)性,班主任則認(rèn)為家長(zhǎng)的教育方法又太過(guò)絕對(duì)。這導(dǎo)致雙方無(wú)法協(xié)調(diào)發(fā)展,合作效果不理想。
三、“雙減”背景下提高班級(jí)日常管理效能的策略
(一)對(duì)“雙減”政策有更全面的認(rèn)識(shí),明確管理方向
班級(jí)是學(xué)校開(kāi)展工作的基礎(chǔ),學(xué)校教育功能的發(fā)揮主要在班級(jí)活動(dòng)中實(shí)現(xiàn)。在小學(xué)階段,班級(jí)管理更有著舉足輕重的作用。特別是在低年級(jí),學(xué)生的心智發(fā)育還不成熟,依賴于班級(jí)管理工作,這也導(dǎo)致班主任的管理工作更加細(xì)碎而煩瑣。班主任是一個(gè)班級(jí)的核心。班主任在管理上的科學(xué)性和實(shí)效性直接關(guān)系到班級(jí)內(nèi)學(xué)生的身心發(fā)育。新時(shí)期,特別是在“雙減”政策提出并施行后,小學(xué)班主任要強(qiáng)化自身的思想認(rèn)識(shí),并根據(jù)時(shí)代發(fā)展趨勢(shì)以及班級(jí)內(nèi)學(xué)生情況明確管理方向,保持思想上的與時(shí)俱進(jìn),提高管理效果,以適應(yīng)不斷發(fā)展變化的學(xué)生的成長(zhǎng)需求,促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)。
首先,要幫助學(xué)生樹(shù)立主動(dòng)學(xué)習(xí)的意識(shí),引導(dǎo)學(xué)生積極主動(dòng)地獲取知識(shí)。主動(dòng)是學(xué)生走向成功的第一步,只有養(yǎng)成主動(dòng)學(xué)習(xí)的習(xí)慣,才能從“要我學(xué)”變成“我要學(xué)”,激發(fā)求知欲,學(xué)會(huì)求知、學(xué)會(huì)發(fā)展,從而養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的意識(shí)。其次,班主任要堅(jiān)持以生為本的教育理念,從培養(yǎng)學(xué)生的核心素養(yǎng)入手,尊重學(xué)生在班級(jí)內(nèi)的價(jià)值,有效落實(shí)素質(zhì)教育的要求,消除過(guò)去“唯分?jǐn)?shù)論”的思想,構(gòu)建新形態(tài)小學(xué)課堂,尊重學(xué)生的個(gè)體差異,認(rèn)識(shí)到每個(gè)學(xué)生都是特別的存在,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)潛能。總之,班主任要立足小學(xué)生的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,在班級(jí)管理工作中投入更多的關(guān)愛(ài)和耐心,遵循小學(xué)生的成長(zhǎng)規(guī)律,促進(jìn)學(xué)生創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的培養(yǎng)。
此外,在實(shí)際的管理工作中,小學(xué)班主任更要將“學(xué)、做、思”三個(gè)方面聯(lián)合起來(lái)?!皩W(xué)”是指班主任要關(guān)注國(guó)家最新教育政策,把握政策方向,主動(dòng)學(xué)習(xí)新時(shí)期的教育思想和教育理念,不斷豐富自身的教育知識(shí)儲(chǔ)備。學(xué)校要定期開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng),提高班主任的專業(yè)技能以及思想認(rèn)識(shí),發(fā)揮優(yōu)秀班主任的帶頭作用?!白觥笔侵感W(xué)班主任要將理論落到實(shí)處,從實(shí)踐中獲得靈感,在實(shí)踐中提高對(duì)理論的認(rèn)識(shí)?!八肌笔侵感W(xué)班主任要學(xué)會(huì)自我總結(jié)和反思,從反思中獲得成長(zhǎng),通過(guò)反思豐富和完善自我,提高自身的管理水平。
(二)重視日常管理細(xì)節(jié)問(wèn)題的把控,開(kāi)展養(yǎng)成教育
“雙減”背景下,小學(xué)生的作業(yè)量減少,也沒(méi)有了課外培訓(xùn)的負(fù)擔(dān),意味著小學(xué)生有了更多自由支配的時(shí)間。但很多小學(xué)生的自律能力和主動(dòng)意識(shí)欠缺,往往在擁有了大量自由時(shí)間后,容易出現(xiàn)各種問(wèn)題,因此,小學(xué)班主任需要投入更多的時(shí)間和精力去糾正學(xué)生的行為習(xí)慣,培養(yǎng)學(xué)生的主動(dòng)性。為了提高日常管理的效能,班主任要關(guān)注更多班級(jí)工作細(xì)節(jié),從細(xì)節(jié)入手,開(kāi)展養(yǎng)成教育,把握學(xué)生成長(zhǎng)關(guān)鍵期。首先就是要幫助小學(xué)生形成時(shí)間觀念。時(shí)間觀念不僅影響著學(xué)生的學(xué)習(xí)效率,更影響著現(xiàn)實(shí)生活甚至未來(lái)走向社會(huì)后的行為。班主任要強(qiáng)化學(xué)生的時(shí)間意識(shí),引導(dǎo)學(xué)生規(guī)劃時(shí)間,特別是一些學(xué)習(xí)生活中的碎片時(shí)間,重新審視自己在學(xué)習(xí)生活中對(duì)待時(shí)間的態(tài)度,這本質(zhì)上也是在幫助學(xué)生形成珍惜時(shí)間的意識(shí)。
最好的管理是學(xué)生的自我管理。為了提高日常管理效能,教師還需要培養(yǎng)學(xué)生的自主管理意識(shí),也就是自律意識(shí)。同樣是在有了時(shí)間觀念的基礎(chǔ)之上,還要增強(qiáng)一定的自主性。自律的人才更容易成功。小學(xué)班主任需要耐心地引導(dǎo)學(xué)生,使其明確什么時(shí)間應(yīng)該做什么,特別是低年級(jí)的學(xué)生,要給出一個(gè)任務(wù)的具體方法和目標(biāo),方便學(xué)生的后續(xù)模仿和堅(jiān)持。久而久之,學(xué)生便能學(xué)會(huì)規(guī)范自己的行為,自己管理自己,這對(duì)班級(jí)內(nèi)各項(xiàng)工作的開(kāi)展也是有益的。
此外,還需要幫助學(xué)生樹(shù)立規(guī)則意識(shí)。想要保證班級(jí)管理效果,讓班級(jí)課上課下都處在文明有序的狀態(tài)中,小學(xué)班主任可以根據(jù)班級(jí)特點(diǎn)制定管理規(guī)章制度,讓學(xué)生自覺(jué)遵守,在校期間規(guī)范自身的行為,在實(shí)踐中認(rèn)識(shí)什么叫規(guī)則,并從外在的約束逐漸變?yōu)閮?nèi)在的需要。同時(shí),班主任作為班級(jí)管理的中心人物,也要遵守校規(guī)校紀(jì),以身作則,去感染學(xué)生,幫助學(xué)生形成規(guī)則意識(shí)。習(xí)慣的養(yǎng)成并非一蹴而就,需要長(zhǎng)期的堅(jiān)持。小學(xué)生天性愛(ài)玩,自我約束能力較差,班主任在推進(jìn)養(yǎng)成教育的過(guò)程中要注意把控細(xì)節(jié),長(zhǎng)期不懈。
(三)堅(jiān)持以生為本,發(fā)揮學(xué)生作用
班主任不僅要在教學(xué)的過(guò)程中堅(jiān)持以學(xué)生為中心,在日常的班級(jí)管理、組織班級(jí)活動(dòng)的過(guò)程中也要堅(jiān)持以學(xué)生為中心,用個(gè)性化的教育模式來(lái)調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,發(fā)揮學(xué)生在班級(jí)管理中的作用。這樣不僅可以保證班級(jí)管理的效果,減輕班主任的管理壓力,對(duì)學(xué)生自身也是一種鍛煉。
首先,班主任要進(jìn)一步強(qiáng)化班干部的隊(duì)伍建設(shè),選擇一些品學(xué)兼優(yōu)、責(zé)任心強(qiáng)的學(xué)生擔(dān)任班干部,讓他們成為班級(jí)建設(shè)的核心力量,發(fā)揮帶頭作用,強(qiáng)化班干部在班級(jí)管理中的輔助作用。班主任要鼓勵(lì)、支持班干部開(kāi)展工作,并給予必要的指導(dǎo),同時(shí),為了更好地體現(xiàn)以生為本的理念,還可以對(duì)一些崗位實(shí)行“輪崗制”。每個(gè)學(xué)生都有當(dāng)班干部的機(jī)會(huì),讓學(xué)生在參與管理的過(guò)程中實(shí)現(xiàn)自我教育,得到全方位的鍛煉。此外,班干部也要受到其他學(xué)生的監(jiān)督。班干部輪崗前,要讓其他學(xué)生對(duì)班干部進(jìn)行評(píng)價(jià),讓班干部意識(shí)到自己在管理中出現(xiàn)的問(wèn)題,培養(yǎng)自我教育能力,未來(lái)也能在工作中揚(yáng)長(zhǎng)避短。
其次,引導(dǎo)班干部組織活動(dòng)?!半p減”背景下,學(xué)生有了更多自由時(shí)間。自由時(shí)間是豐富學(xué)生校園生活的首要條件,但對(duì)學(xué)生的自我約束和規(guī)劃力也是一種考驗(yàn)。班主任可以充分發(fā)揮班干部的作用,展現(xiàn)班干部的價(jià)值,利用班干部管理學(xué)生,在減輕學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)的同時(shí),也能學(xué)到一些有趣的知識(shí)。班主任可以指導(dǎo)班干部在班級(jí)內(nèi)組織活動(dòng),如課外閱讀活動(dòng)以及體育鍛煉活動(dòng),豐富學(xué)生的課余時(shí)光,構(gòu)建不一樣的校園生活,促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。
(四)多方借力,提高管理效果
學(xué)生的教育不僅僅需要學(xué)校和教師發(fā)力,更需要家長(zhǎng)的鼎力配合,多方借力,多管齊下,形成育人合力,這樣班級(jí)管理才能獲得更多助力,提高管理的有效性。
首先,從學(xué)校借力。學(xué)校是政策的主要傳達(dá)者,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)政策的把握更加準(zhǔn)確、清晰,會(huì)根據(jù)自身多年的教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)政策進(jìn)行更符合學(xué)情的解讀,能夠給班主任,特別是一些年輕班主任一些建議和意見(jiàn),讓他們的管理工作開(kāi)展更加順利。在具體的工作過(guò)程中,班主任也可以針對(duì)工作中出現(xiàn)的難題向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)咨詢,保證自身工作和“雙減”政策的高度契合,滿足政策要求,提高班級(jí)管理效能。
其次,向其他科任教師借力。很多科任教師都是有多年教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀教師,他們對(duì)政策會(huì)有更準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí),也有自身獨(dú)到的看法,向他們請(qǐng)教,可以在班級(jí)管理方面獲得更多靈感,集思廣益,讓班級(jí)管理工作更加全面、細(xì)致。班級(jí)管理到位了,科任老師開(kāi)展教學(xué)活動(dòng)的時(shí)候也能事半功倍,實(shí)現(xiàn)良性發(fā)展。
最后,向家長(zhǎng)借力。家庭教育的功能不能忽視,與學(xué)校、教師合力共育才能相得益彰。對(duì)“雙減”政策的出臺(tái),很多家長(zhǎng)起初都感到很焦慮,擔(dān)心孩子的成績(jī)受到影響,而且沒(méi)有了課外輔導(dǎo)班占據(jù)學(xué)生的時(shí)間,家長(zhǎng)對(duì)學(xué)生的管理也增加難度,因此,需要讓家長(zhǎng)正視“雙減”,認(rèn)識(shí)到減負(fù)是按照全面發(fā)展的要求科學(xué)優(yōu)化負(fù)擔(dān),對(duì)“雙減”政策無(wú)須過(guò)于排斥,要及時(shí)更新理念,以新的思維方式去促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)。班主任可以與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通、交流學(xué)生課后的規(guī)劃。只有家長(zhǎng)和班主任建立一樣的育人目標(biāo),才能更好地消除兩者之間的隔閡,推進(jìn)家校協(xié)同的育人共同體建設(shè),提高管理效能,助力學(xué)生提升素養(yǎng),獲得全面發(fā)展。班主任還可以定期邀請(qǐng)家長(zhǎng)到校園中,為家長(zhǎng)詳細(xì)解讀“雙減”政策,了解課后服務(wù)的真實(shí)意義,讓家長(zhǎng)親身體驗(yàn)學(xué)生的成長(zhǎng)過(guò)程,提高家長(zhǎng)參與家校合作的積極性,為家長(zhǎng)和班主任交流打下基礎(chǔ),進(jìn)而提升家校合作效果。
新時(shí)代,新政策,新要求,每一次的改革都是為了讓教育有更好的發(fā)展。隨著“雙減”政策的落地實(shí)施,小學(xué)階段的教育呈現(xiàn)出了不同于以往的面貌,班主任在班級(jí)管理工作上面臨著更高的要求。班主任要汲取先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),將政策落到實(shí)處,以適應(yīng)時(shí)代發(fā)展趨勢(shì),提高班級(jí)管理效能,真正減輕學(xué)生壓力、負(fù)擔(dān),達(dá)到“減負(fù)不減質(zhì)”的育人目標(biāo),進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生的健康、全面發(fā)展。
(作者單位:甘肅省蘭州市榆中縣青城學(xué)區(qū))
編輯:常超波