莊西真
分工是個好東西,受分工的影響產(chǎn)生教育分類,不同類型的教育承擔不同的職責。照此,我們大致可以把教育分為三種類型:培養(yǎng)好人的基礎教育、培養(yǎng)好職業(yè)人的職業(yè)教育和培養(yǎng)好科創(chuàng)(指原創(chuàng)性的科學研究或知識創(chuàng)新,是“從0到1”基礎研究的突破)人才的高等教育(普通本科高等教育)。從上述三類教育實際上做的事情來說,目前的1 239所普通本科學校(含獨立學院164所),大多數(shù)都應該是職業(yè)教育,真正能稱得上是龍頭的普通本科高校是關鍵少數(shù)。教育強國是各類型教育都強的國家,包括基礎教育強國、高等教育強國和職業(yè)教育強國,正所謂“一支獨強不算強,三類都強才真強”。建設職業(yè)教育強國,有很多事情要做,當前迫切要做的有三件事。
第一是提質(zhì),就是提高職業(yè)教育質(zhì)量。職業(yè)教育質(zhì)量最核心的就是人才培養(yǎng)質(zhì)量,也就是職業(yè)院校培養(yǎng)的學生接近職業(yè)教育培養(yǎng)目標——技術技能人才(高技能人才)的程度。過去四十多年的職業(yè)教育,職業(yè)院校培養(yǎng)了數(shù)以億計的畢業(yè)生,他們走出校門、走進社會、踏入職場后,成為國家想讓他們成為的高素質(zhì)技術技能人才的比例偏低,與職業(yè)教育要源源不斷地培養(yǎng)高素質(zhì)技術技能人才、能工巧匠和大國工匠的要求有相當大的距離,一言以蔽之,就是質(zhì)量還不高。所以,職業(yè)教育不能“躺平”,必須千方百計提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,即提高職業(yè)院校畢業(yè)生的成才率。根據(jù)“學得好,才能做得好”的學校和職場之間關系定律,要想提高職業(yè)院校畢業(yè)生的成才率,首先要提高職業(yè)院校學生在校期間的學業(yè)成就,要圍繞職業(yè)認知、職業(yè)知識、職業(yè)技能構建課程體系、開發(fā)教學資源,要在課時安排上向職業(yè)知識、職業(yè)技能傾斜,盡最大可能為他們夯實從事未來職業(yè)需要的理性的(不是好高騖遠的)職業(yè)認知、扎實的(不是一知半解的)專業(yè)知識、熟練的(不是淺嘗輒止的)操作技能的基礎。其次是提高就業(yè)質(zhì)量——專業(yè)對口就業(yè)率,職業(yè)教育是就業(yè)的專業(yè)教育,不是通識教育。學而不用、就非所學,是教育投資和人力資本的極大浪費。
第二是擴容,就是擴大職業(yè)院校容量。目前,在我國的職業(yè)院校中,中等職業(yè)學校主要招收部分初中畢業(yè)生,高等職業(yè)學校主要招收部分普通高中畢業(yè)生和中等職業(yè)學校畢業(yè)生,本科職業(yè)教育招收部分普通高中畢業(yè)升和職業(yè)院校學生。根據(jù)教育部發(fā)布的全國教育事業(yè)發(fā)展統(tǒng)計公報的數(shù)據(jù),2022年,中等職業(yè)學校、高職(??疲┖吐毥瘫究圃盒9灿性谛I? 033.06萬人。我這里講的擴容,一是指中、高、本職業(yè)院校在保持現(xiàn)在規(guī)模的基礎上,擴大招收初中畢業(yè)生、高中(中職)畢業(yè)生、高等職業(yè)院校畢業(yè)生的規(guī)模。這里需要強調(diào)的是,普及普通高中階段教育并不等于普及普通高中教育,初中后分流既是國家發(fā)展之需,也是部分個體發(fā)展之需,更是人才培養(yǎng)之需。擴容的另外一層意思是面對方興未艾的自動化、人工智能和零工經(jīng)濟的出現(xiàn)對教育的內(nèi)容、方式和時間產(chǎn)生的重大影響,職業(yè)院校要勇做建立終身學習體系、建設學習型社會的排頭兵、主力軍。在當下中國,只有職業(yè)教育才具備面向全年齡人口,覆蓋全生命周期,照顧全時空場景,提供滿足生活、工作、閑暇需要的適切的教育與培訓。
第三是增效,就是增加職業(yè)院校效率、效益。效率是指單位時間完成的工作量,所謂增加職業(yè)院校的效率是指在學生已有基礎比較薄弱、學習時間固定不變、培養(yǎng)要求不能降低的情況下,職業(yè)院校教師想方設法增加單位時間里教會學生知識點的數(shù)量、增強學生操作技能的熟練程度。職業(yè)院校與其他各級各類學校課堂相比,尤其需要提高課堂教學效率,畢竟課堂現(xiàn)在是、將來依然是學生學習的主陣地。效益是效果與收益的合稱,通常有經(jīng)濟效益、社會效益之分,前者指個人或者組織財富的增加,后者指一件事對保障社會和諧、促進社會發(fā)展和提高人民福利方面的作用。所謂增加職業(yè)院校的效益一方面是指職業(yè)院校教師要發(fā)揮自己的聰明才智主持或參加企業(yè)的工裝技改項目,既提升企業(yè)的盈利能力,也提高自己的收入。這就是我理解的高職層面的“科教融匯”。另一方面是指職業(yè)院校不斷加大對特殊群體(大齡農(nóng)民工、殘疾人、農(nóng)村婦女、低齡老年人等)的精準培訓力度,讓他們能就業(yè)、就好業(yè),而產(chǎn)生的社會效益。職業(yè)院校的經(jīng)濟效益、社會效益兩手都要抓、都要硬。
職教強、經(jīng)濟強、國家強,這個道理我是深信不疑的。