文／徐文秀

經(jīng)常能看到，一些“出事”的干部，有一定工作能力，也有一股子干勁，有的還干了不少事，所以東窗事發(fā)后讓不少人感到“驚訝”?？偨Y(jié)其中經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，如何做到既有能力，又有動(dòng)力，還有定力，顯得格外重要。

這“三力”是個(gè)整體，不可或缺。眼下，能力不夠、動(dòng)力不足、定力不穩(wěn)的問題，仍在不少干部身上存在。有的手中可打的“牌”不多，老辦法不管用、新辦法不會(huì)用、“洋辦法”不適用。有的在工作中激情不夠，少了主動(dòng)性和積極性，沒有勁頭和內(nèi)生動(dòng)力。還有的擋不住誘惑、耐不住寂寞、守不住底線，因而失去操守、一頭栽倒。有人形象地總結(jié)：本領(lǐng)不強(qiáng)被笑死，辦法不多被急死，勁頭不足被罵死，品行不正被搞死。能力、動(dòng)力、定力，三者合力，一個(gè)人才能站得穩(wěn)、立得住、干得好、走得遠(yuǎn)。

能力是干事的基礎(chǔ)，能力不夠干不了事?，F(xiàn)在干部的能力和素質(zhì)總體上提高了，但也有人因此自以為是、自滿自足，甚至自負(fù)得不得了。要知道，提升能力是個(gè)持續(xù)不斷的過程，今天有能力不等于明天有能力，這里有本事不等于那里也有能耐。新情況層出、新問題涌現(xiàn)，本領(lǐng)危機(jī)過去有、現(xiàn)在有，將來仍會(huì)時(shí)不時(shí)冒出來。內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，練就一身硬功夫、真本事，仍然是當(dāng)務(wù)之需、當(dāng)務(wù)之急。

動(dòng)力是干事的條件，動(dòng)力不足不想干事。動(dòng)力就是激情，是人的一種精神狀態(tài)。平心而論，如今絕大多數(shù)干部是有激情的，他們朝氣蓬勃、奮發(fā)有為，想早點(diǎn)干出業(yè)績(jī)。但激情點(diǎn)燃易，保持難；一時(shí)一事易，持之以恒難。眼下，最為難能可貴的是咬定目標(biāo)，以一種堅(jiān)持不懈、堅(jiān)韌不拔的意志一以貫之、一如既往和一抓到底地工作。這種動(dòng)力來源于對(duì)事業(yè)的熱愛，來源于對(duì)信念的執(zhí)著，來源于內(nèi)心深處強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感。只有這樣，一個(gè)人才能勁頭十足、動(dòng)力強(qiáng)勁，始終保持旺盛而充沛的精力，始終保持昂揚(yáng)而積極的精神。

定力是干事的保證，定力不穩(wěn)容易出事。什么是定力？不分心，不走神，不為所謂的七情六欲所惑，不被私心雜念所擾，不因個(gè)人名利所累，在紛繁復(fù)雜、眼花繚亂的社會(huì)里，始終保持內(nèi)心那份執(zhí)著和堅(jiān)定，恪守內(nèi)心那份從容和淡定。一些干部之所以跌倒在權(quán)力、金錢、美色等關(guān)隘上，就是因?yàn)閮?nèi)心定力不夠，面對(duì)各種誘惑或情不自禁，或心存僥幸，或圖一時(shí)痛快，或想“下不為例”，結(jié)果招事、惹事、犯事。定力好比“定海神針”，穩(wěn)得住心神，才能避免掉入陷阱，跳出居心不良者設(shè)的局、下的套，規(guī)避各種風(fēng)險(xiǎn)，經(jīng)受各種考驗(yàn)。定力源于內(nèi)心的那份信念和純凈，一個(gè)有大方向、大目標(biāo)、大追求的人必定會(huì)有堅(jiān)強(qiáng)的定力。

能力決定“能做什么”，動(dòng)力決定“想做什么”，定力決定“敢或不敢做什么”，三者共同決定“做成什么”。能力、動(dòng)力、定力三者兼?zhèn)?，才能成為一名真正想干事、能干事、干成事又不出事的好干部?/p>