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      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系及目標(biāo)實(shí)現(xiàn)路徑

      2024-02-17 02:39:56貴州省貴陽市第五中學(xué)
      教育 2024年4期
      關(guān)鍵詞:中學(xué)勞動(dòng)技能

      剛 勁 貴州省貴陽市第五中學(xué)

      令狐昌連 貴州省貴陽市第五中學(xué)

      國家強(qiáng)調(diào)勞動(dòng)教育在青少年教育體系中的重要性,要求教育要涵蓋勞動(dòng)精神、觀念、態(tài)度、能力以及品質(zhì),發(fā)揮家庭、學(xué)校和社會(huì)的綜合作用。綜合實(shí)踐活動(dòng)課程中,勞動(dòng)教育的評(píng)價(jià)是一個(gè)涉及價(jià)值判斷的過程,而在基礎(chǔ)教育課程改革中,建立能夠促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的教學(xué)評(píng)價(jià)體系顯得尤為重要??紤]到我國的國情,一些教育學(xué)專家以及一線教師已經(jīng)提出了新的評(píng)價(jià)理念,并嘗試了一些有益的評(píng)價(jià)方法。因此,建立科學(xué)合理的評(píng)價(jià)體系具有現(xiàn)實(shí)意義。本文通過詳細(xì)闡述這些內(nèi)容,可以讓我們更好地理解為什么建立科學(xué)合理的評(píng)價(jià)體系對(duì)于促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展至關(guān)重要,同時(shí)還可以為教師在勞動(dòng)實(shí)踐中實(shí)施教學(xué)評(píng)價(jià)工作提供寶貴的經(jīng)驗(yàn)與啟示。

      一、中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系的原則

      (一)發(fā)展性原則

      發(fā)展性原則強(qiáng)調(diào)評(píng)價(jià)應(yīng)以學(xué)生的發(fā)展為導(dǎo)向,關(guān)注學(xué)生在勞動(dòng)教育中的成長與進(jìn)步。評(píng)價(jià)應(yīng)注重學(xué)生的潛力以及發(fā)展方向,鼓勵(lì)他們不斷探索、實(shí)踐與創(chuàng)新。通過評(píng)價(jià)結(jié)果,學(xué)生可以了解自己的優(yōu)勢(shì)以及不足,進(jìn)而制定個(gè)人的發(fā)展目標(biāo)以及計(jì)劃,促使他們?cè)趧趧?dòng)教育中不斷提升自己。

      (二)合作性原則

      合作性原則更加注重學(xué)生的合作能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神。評(píng)價(jià)應(yīng)關(guān)注學(xué)生在團(tuán)隊(duì)合作中的表現(xiàn),包括與他人的溝通協(xié)作、分工合作、共同解決問題的能力等。合作性評(píng)價(jià)可以激發(fā)學(xué)生的合作意識(shí)以及集體榮譽(yù)感,還能培養(yǎng)他們的團(tuán)隊(duì)合作精神,提高他們?cè)诩w勞動(dòng)中的綜合表現(xiàn)能力。

      (三)結(jié)合性原則

      結(jié)合性原則要求中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系與實(shí)際教學(xué)活動(dòng)緊密結(jié)合。評(píng)價(jià)內(nèi)容應(yīng)與中學(xué)勞動(dòng)教育的目標(biāo)與要求相一致,能夠真實(shí)反映學(xué)生在勞動(dòng)實(shí)踐中的能力以及實(shí)際水平。同時(shí),評(píng)價(jià)方法應(yīng)多樣化,既包括書面評(píng)價(jià),又包括實(shí)際操作以及實(shí)地觀察等方式。通過結(jié)合性評(píng)價(jià),教師可以更準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)學(xué)生的勞動(dòng)技能以及動(dòng)手能力,為他們提供有效的學(xué)習(xí)指導(dǎo)以及評(píng)價(jià)反饋。

      (四)針對(duì)性原則

      針對(duì)性原則要求,中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系應(yīng)針對(duì)學(xué)生的個(gè)體差異以及特點(diǎn)進(jìn)行評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)應(yīng)注重學(xué)生的個(gè)性發(fā)展,充分考慮他們的興趣、能力、經(jīng)驗(yàn)等因素。評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)具有個(gè)性化的指導(dǎo)意義,能幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)自身的優(yōu)勢(shì)以及潛力,同時(shí)指出改進(jìn)以及提升的方向。針對(duì)性評(píng)價(jià)能夠激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力,促使他們?cè)趧趧?dòng)教育中實(shí)現(xiàn)個(gè)人發(fā)展的最大化。

      (五)反饋性原則

      反饋性原則強(qiáng)調(diào)中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系應(yīng)具有及時(shí)、準(zhǔn)確的反饋功能。評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)及時(shí)向?qū)W生反饋,這樣可以幫助他們了解自己的優(yōu)勢(shì)以及不足,并及時(shí)調(diào)整學(xué)習(xí)策略以及努力方向。評(píng)價(jià)反饋還可以向?qū)W生提供具體的改進(jìn)建議以及指導(dǎo)方法,引導(dǎo)他們?cè)趧趧?dòng)教育中不斷完善自己。通過反饋性評(píng)價(jià),學(xué)生能夠更好地認(rèn)識(shí)自己,不斷優(yōu)化自身的勞動(dòng)技能以及綜合素質(zhì)。

      二、建構(gòu)中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系的重要價(jià)值

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系的建構(gòu)具有重要的價(jià)值。它可以促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,提升學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力,引導(dǎo)學(xué)生形成正確的價(jià)值觀。

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系的建構(gòu)可以促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展,通過勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系,學(xué)校可以對(duì)學(xué)生的知識(shí)、技能、態(tài)度以及價(jià)值觀進(jìn)行全面評(píng)價(jià)。例如,學(xué)??梢栽u(píng)價(jià)學(xué)生的勞動(dòng)知識(shí)水平,如對(duì)勞動(dòng)實(shí)踐的掌握情況;評(píng)價(jià)學(xué)生的勞動(dòng)技能,如實(shí)際操作能力;評(píng)價(jià)學(xué)生的勞動(dòng)態(tài)度,如勤勞、負(fù)責(zé)、團(tuán)隊(duì)合作等;評(píng)價(jià)學(xué)生的勞動(dòng)價(jià)值觀,如尊重勞動(dòng)者、崇尚勞動(dòng)精神等。這樣的評(píng)價(jià)體系可以幫助學(xué)生全面發(fā)展,促進(jìn)他們?cè)谥R(shí)、技能、態(tài)度以及價(jià)值觀等方面的均衡發(fā)展。

      勞動(dòng)素養(yǎng)是指個(gè)體在勞動(dòng)實(shí)踐中所具備的能力以及素質(zhì)。通過評(píng)價(jià)體系,學(xué)??梢栽u(píng)價(jià)學(xué)生在勞動(dòng)實(shí)踐中的表現(xiàn)以及成果,引導(dǎo)他們形成勤勞、負(fù)責(zé)、創(chuàng)新等勞動(dòng)素養(yǎng)。例如,學(xué)校可以評(píng)價(jià)學(xué)生對(duì)勞動(dòng)技能的掌握程度;評(píng)價(jià)學(xué)生的勞動(dòng)態(tài)度,如對(duì)勞動(dòng)工作的認(rèn)真程度以及負(fù)責(zé)態(tài)度;評(píng)價(jià)學(xué)生的勞動(dòng)創(chuàng)新能力,如解決實(shí)際問題的能力等。這樣的評(píng)價(jià)體系可以幫助學(xué)生提升勞動(dòng)素養(yǎng),培養(yǎng)他們具備適應(yīng)現(xiàn)代勞動(dòng)要求的能力。

      實(shí)踐能力是指個(gè)體在實(shí)際操作中所具備的技能以及能力。通過勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系,學(xué)??梢栽u(píng)價(jià)學(xué)生在實(shí)際操作中的表現(xiàn)以及成果,還能促進(jìn)他們形成良好的勞動(dòng)實(shí)踐能力。例如,學(xué)??梢栽u(píng)價(jià)學(xué)生在實(shí)際勞動(dòng)實(shí)踐中所掌握的技能以及在實(shí)際操作中的熟練程度;評(píng)價(jià)學(xué)生在實(shí)際工作中的創(chuàng)新表現(xiàn),如解決實(shí)際問題的能力以及創(chuàng)新思維等。這樣的評(píng)價(jià)體系可以幫助學(xué)生培養(yǎng)實(shí)踐能力,提高他們?cè)趯?shí)際操作中的技能水平以及問題解決能力。

      勞動(dòng)教育是培養(yǎng)學(xué)生正確價(jià)值觀的重要途徑之一,通過評(píng)價(jià)體系,學(xué)??梢栽u(píng)價(jià)學(xué)生的勞動(dòng)態(tài)度,促使他們形成尊重勞動(dòng)、崇尚勞動(dòng)精神的價(jià)值觀。例如,學(xué)??梢栽u(píng)價(jià)學(xué)生對(duì)勞動(dòng)的態(tài)度,如勤勞、負(fù)責(zé)、團(tuán)隊(duì)合作等;評(píng)價(jià)學(xué)生對(duì)勞動(dòng)價(jià)值的認(rèn)同,可以促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展。

      三、中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系包含的內(nèi)容

      (一)評(píng)價(jià)體系多維度

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系應(yīng)該是多維度的,包含對(duì)學(xué)生在勞動(dòng)教育中勞動(dòng)技能、實(shí)踐能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、創(chuàng)新能力、問題解決能力等方面的評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)體系應(yīng)該從多個(gè)角度對(duì)學(xué)生進(jìn)行評(píng)價(jià),全面了解他們的勞動(dòng)教育水平以及發(fā)展?jié)摿Α_@樣可以更準(zhǔn)確地反映學(xué)生在勞動(dòng)教育中的綜合素質(zhì),為他們提供更有針對(duì)性的學(xué)習(xí)指導(dǎo)以及個(gè)性化的發(fā)展方向。

      (二)評(píng)價(jià)主體多元化

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系應(yīng)該涵蓋多個(gè)評(píng)價(jià)主體,包括學(xué)生、教師、家長以及社會(huì)等。學(xué)生是評(píng)價(jià)的核心主體,應(yīng)該參與到評(píng)價(jià)過程中,通過自我評(píng)價(jià)以及互評(píng)等方式,可以了解自己的勞動(dòng)水平以及發(fā)展情況。教師是評(píng)價(jià)的重要參與者以及指導(dǎo)者,他們可以通過觀察、記錄以及評(píng)價(jià)等方式,對(duì)學(xué)生的勞動(dòng)實(shí)踐進(jìn)行評(píng)價(jià)。家長以及社會(huì)也可以提供評(píng)價(jià)意見以及參與評(píng)價(jià)活動(dòng),從多個(gè)角度對(duì)學(xué)生的勞動(dòng)教育進(jìn)行評(píng)價(jià),進(jìn)而形成多元化的評(píng)價(jià)結(jié)果。

      (三)引入競賽的評(píng)價(jià)方式

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系中還可以引入競賽的評(píng)價(jià)方式,通過競賽的形式可以激發(fā)學(xué)生的積極性以及競爭意識(shí)。競賽能夠?yàn)閷W(xué)生提供一個(gè)展示自我以及互相比較學(xué)習(xí)勞動(dòng)成果的平臺(tái),評(píng)價(jià)結(jié)果會(huì)更加直觀明確。同時(shí),競賽還可以培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作精神以及競爭意識(shí),促進(jìn)他們?cè)趧趧?dòng)教育中不斷超越自我。此外,評(píng)價(jià)體系應(yīng)該結(jié)合競賽的特點(diǎn),制定相應(yīng)的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)以及方法,確保評(píng)價(jià)結(jié)果的公正與公平。

      (四)科學(xué)評(píng)價(jià)正向激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系應(yīng)該注重科學(xué)評(píng)價(jià),通過科學(xué)的評(píng)價(jià)方法以及評(píng)價(jià)工具,客觀地評(píng)價(jià)學(xué)生的勞動(dòng)教育水平以及發(fā)展?jié)摿?。評(píng)價(jià)結(jié)果應(yīng)該準(zhǔn)確反映學(xué)生的實(shí)際水平,避免過分強(qiáng)調(diào)分?jǐn)?shù)以及排名的壓力。同時(shí),評(píng)價(jià)體系應(yīng)該重視正向激勵(lì),通過肯定學(xué)生的勞動(dòng)成果以及努力,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣以及積極性。正向激勵(lì)可以增強(qiáng)學(xué)生的自信心以及自尊心,促使他們?cè)趧趧?dòng)教育中持續(xù)努力以及追求進(jìn)步。

      四、中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系及目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)路徑

      (一)突出勞動(dòng)教育的雙重特點(diǎn)

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系應(yīng)突出勞動(dòng)教育的雙重特點(diǎn),即勞動(dòng)性以及教育性。勞動(dòng)教育既是一種實(shí)踐活動(dòng),通過勞動(dòng)實(shí)踐培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)際操作能力以及動(dòng)手能力,它也是一種教育活動(dòng),通過勞動(dòng)實(shí)踐可以培養(yǎng)學(xué)生的人文素質(zhì)以及綜合能力。評(píng)價(jià)體系應(yīng)充分考慮勞動(dòng)實(shí)踐的實(shí)際操作以及技能水平,同時(shí)也要評(píng)價(jià)學(xué)生在勞動(dòng)實(shí)踐中展現(xiàn)的創(chuàng)新思維、團(tuán)隊(duì)合作、責(zé)任感等綜合素質(zhì)。通過評(píng)價(jià)體系,可以促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,將勞動(dòng)教育的雙重特點(diǎn)體現(xiàn)出來。

      例如,在以“珍惜水資源”為例的綜合實(shí)踐課程中,教師應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)意識(shí)以及勞動(dòng)技能。在教學(xué)過程中,教師可以設(shè)計(jì)一系列的活動(dòng),以幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)到水資源的重要性,并培養(yǎng)他們的環(huán)保意識(shí)。例如,教師可以組織學(xué)生參觀水資源管理中心,讓他們親身感受水資源的供應(yīng)與管理。同時(shí),教師可以安排學(xué)生參與實(shí)際的水資源保護(hù)活動(dòng),如清理河流、植樹造林等,以提高他們的勞動(dòng)實(shí)踐能力。

      此外,教師還可以通過開展討論以及小組合作等形式,引導(dǎo)學(xué)生深入思考水資源的重要性以及如何合理利用它們。通過這些活動(dòng),學(xué)生不僅可以掌握相關(guān)知識(shí),還能培養(yǎng)自己的動(dòng)手能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神。

      (二)明確“雙 W 雙 H”培養(yǎng)目標(biāo)

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系應(yīng)明確“雙 W 雙 H”培養(yǎng)目標(biāo),即明確why(為什么勞動(dòng))、who(誰從事勞動(dòng))、how(學(xué)生通過勞動(dòng)實(shí)踐獲得的經(jīng)驗(yàn))、how much(學(xué)生的勞動(dòng)態(tài)度以及價(jià)值觀)。通過明確這些目標(biāo),可以為勞動(dòng)教育的開展提供清晰的指導(dǎo)和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),促使學(xué)生全面發(fā)展和成長。明確培養(yǎng)目標(biāo)的目的在于激發(fā)學(xué)生對(duì)勞動(dòng)教育的興趣和動(dòng)機(jī),使他們理解勞動(dòng)教育的重要性,認(rèn)識(shí)到勞動(dòng)的價(jià)值,并培養(yǎng)他們的勞動(dòng)素養(yǎng)和職業(yè)道德。

      例如,學(xué)校組織學(xué)生積極參與為學(xué)校設(shè)計(jì)綠色花園的勞動(dòng)活動(dòng),為了實(shí)現(xiàn)“雙 W 雙 H”培養(yǎng)目標(biāo),首先需要明確為什么參與這個(gè)項(xiàng)目,使學(xué)生意識(shí)到通過勞動(dòng)可以改善學(xué)校環(huán)境,提升學(xué)生的學(xué)習(xí)生活質(zhì)量。然后,學(xué)生作為受益者,通過參與勞動(dòng)活動(dòng)不僅提升了自己的動(dòng)手能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),還培養(yǎng)了對(duì)勞動(dòng)的認(rèn)識(shí)和價(jià)值觀。在實(shí)施過程中,學(xué)生互相之間可以通過組織討論、分工合作、解決問題等方式,實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)教育的目標(biāo)。在活動(dòng)結(jié)束后,學(xué)校通過評(píng)價(jià)體系和評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)學(xué)生的表現(xiàn)進(jìn)行全面評(píng)估,包括他們的設(shè)計(jì)能力、設(shè)計(jì)質(zhì)量、團(tuán)隊(duì)合作和勞動(dòng)素養(yǎng)等。

      (三)構(gòu)建“四位一體”的勞動(dòng)教育體系

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系應(yīng)構(gòu)建“四位一體”的勞動(dòng)教育體系,即將勞動(dòng)技能、勞動(dòng)素養(yǎng)、勞動(dòng)經(jīng)驗(yàn)以及勞動(dòng)態(tài)度有機(jī)地結(jié)合起來。評(píng)價(jià)體系應(yīng)包括對(duì)學(xué)生勞動(dòng)技能的評(píng)價(jià),如學(xué)生在不同勞動(dòng)項(xiàng)目中的操作熟練程度;對(duì)學(xué)生勞動(dòng)素養(yǎng)的評(píng)價(jià),如學(xué)生的團(tuán)隊(duì)合作能力、責(zé)任感以及自主學(xué)習(xí)能力;對(duì)學(xué)生勞動(dòng)經(jīng)驗(yàn)的評(píng)價(jià),如學(xué)生在勞動(dòng)實(shí)踐中獲得的經(jīng)驗(yàn)以及成果;對(duì)學(xué)生勞動(dòng)態(tài)度的評(píng)價(jià),如學(xué)生對(duì)勞動(dòng)的積極態(tài)度以及價(jià)值觀。通過構(gòu)建“四位一體”的勞動(dòng)教育體系,可以更加全面地評(píng)價(jià)和培養(yǎng)學(xué)生的勞動(dòng)能力以及素質(zhì)。

      以學(xué)校組織學(xué)生參與社會(huì)志愿者勞動(dòng)實(shí)踐為例。在知識(shí)層面,學(xué)生可以通過參加社會(huì)志愿者勞動(dòng)了解社會(huì)問題以及需求,學(xué)習(xí)相關(guān)的社會(huì)知識(shí),如貧困現(xiàn)象、環(huán)境保護(hù)等。他們可以通過參與志愿者活動(dòng),了解社會(huì)問題的背景以及原因,增加社會(huì)認(rèn)知。與此同時(shí),在技能層面,學(xué)生可以通過社會(huì)志愿者勞動(dòng)獲得實(shí)踐機(jī)會(huì),提高各種實(shí)際操作技能。例如,他們可以參與環(huán)境保護(hù)活動(dòng),學(xué)習(xí)垃圾分類、植樹造林等技能,他們還可以參與社區(qū)服務(wù),學(xué)習(xí)社交技能以及溝通技巧。

      此外,在態(tài)度層面,學(xué)生通過參與社會(huì)志愿者勞動(dòng),可以培養(yǎng)積極向上的態(tài)度、樂于助人的品德,通過感受勞動(dòng)的意義以及社會(huì)責(zé)任感,培養(yǎng)勤勞、負(fù)責(zé)的態(tài)度;通過團(tuán)隊(duì)合作以及互助精神,增強(qiáng)了解決問題的意愿以及能力。

      在價(jià)值觀層面,通過參加社會(huì)志愿者勞動(dòng),學(xué)生可以形成正確的價(jià)值觀。他們會(huì)意識(shí)到勞動(dòng)的重要性以及勞動(dòng)者的貢獻(xiàn),尊重他人的勞動(dòng)成果以及人權(quán),還會(huì)形成關(guān)愛他人、樂于分享的價(jià)值觀、良好的人際關(guān)系以及社會(huì)觀念。

      (四)形成“三體聯(lián)動(dòng)”考核反饋系統(tǒng)

      中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系應(yīng)形成“三體聯(lián)動(dòng)”的考核反饋系統(tǒng),即學(xué)生、教師以及家長之間的互動(dòng)以及合作。評(píng)價(jià)體系應(yīng)鼓勵(lì)學(xué)生參與評(píng)價(jià)過程,通過自我評(píng)價(jià)以及互相評(píng)價(jià),幫助學(xué)生認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)勢(shì)以及不足。教師在評(píng)價(jià)過程中應(yīng)及時(shí)提供反饋以及指導(dǎo),幫助學(xué)生改進(jìn)以及提高。家長也應(yīng)參與評(píng)價(jià)過程,關(guān)注學(xué)生的勞動(dòng)教育,與教師共同促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展。通過“三體聯(lián)動(dòng)”的考核反饋系統(tǒng),評(píng)價(jià)體系可以促進(jìn)學(xué)生、教師以及家長之間的密切合作,共同推動(dòng)學(xué)生在勞動(dòng)教育中的全面發(fā)展以及成長。

      例如,學(xué)??梢越M織學(xué)生參與一次社區(qū)環(huán)境整治活動(dòng),由學(xué)生負(fù)責(zé)清理垃圾、修剪花草等任務(wù)。在活動(dòng)結(jié)束后,教師可以觀察學(xué)生的努力程度、工作效率和團(tuán)隊(duì)合作能力,并記錄下來。同時(shí),社區(qū)居民也可以對(duì)學(xué)生的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià),如他們的勞動(dòng)態(tài)度、服務(wù)質(zhì)量等。這些評(píng)價(jià)和反饋會(huì)通過教師的整理和總結(jié),與學(xué)生進(jìn)行溝通,從而形成一個(gè)綜合的評(píng)價(jià)報(bào)告。學(xué)生可以通過這個(gè)報(bào)告了解自己的優(yōu)勢(shì)和不足,并制定下一步的勞動(dòng)學(xué)習(xí)和改進(jìn)計(jì)劃。

      總之,為了實(shí)現(xiàn)學(xué)生德、智、體、美、勞的全面發(fā)展,教育須與生產(chǎn)勞動(dòng)以及社會(huì)實(shí)踐緊密結(jié)合。有效而科學(xué)的勞動(dòng)教育對(duì)于引導(dǎo)學(xué)生正確把握勞動(dòng)的價(jià)值取向、展現(xiàn)良好的勞動(dòng)精神面貌、樹立崇高的勞動(dòng)服務(wù)理念、充分發(fā)揮他們?cè)谛聲r(shí)代的創(chuàng)造力以及創(chuàng)新力方面具有積極意義,還能實(shí)現(xiàn)他們?nèi)娑杂傻陌l(fā)展。而這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)需要構(gòu)建一個(gè)合理的中學(xué)勞動(dòng)教育評(píng)價(jià)體系,并通過相應(yīng)的實(shí)施路徑來促進(jìn)其落地。

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