加班加點(diǎn)

區(qū)內(nèi)目標(biāo)人群加班加點(diǎn)、應(yīng)有盡有開展接種服務(wù)，加快全鄉(xiāng)人群免疫屏障的建立。疫苗接種中，西馬鄉(xiāng)衛(wèi)生院醫(yī)護(hù)人員克服種種困難，加班加點(diǎn)，晚上新冠疫苗接種點(diǎn)依然燈火通明，前來接種的村民排著長(zhǎng)隊(duì)，填表登記、錄入系統(tǒng)、接種疫苗、留院觀察等環(huán)節(jié)井然有序。接種后發(fā)放接種憑證，留觀30分鐘，一旦出現(xiàn)不適反應(yīng)，及時(shí)干預(yù)處理，確保接種人員安全。此外，衛(wèi)生院還專門成立了工作小組，除了宣傳動(dòng)員組織群眾前來接種外，還協(xié)調(diào)鄉(xiāng)政府機(jī)關(guān)干部、村干部、志愿者全程參與醫(yī)療保障工作，滿足不同群眾接

產(chǎn)，不少企業(yè)加班加點(diǎn)24小時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn)，生產(chǎn)當(dāng)前防疫急需的消毒用品。次氯酸鈉溶液是84消毒液的主要成分，隨著疫情的蔓延，次氯酸鈉需求驟增。青島海灣集團(tuán)組織旗下海灣化學(xué)和新材料科技公司開足馬力，加班加點(diǎn)，次氯酸鈉產(chǎn)量由60噸/天增加到300噸/天，全力保障消毒液企業(yè)生產(chǎn)需要。有著50年氯堿生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)的濱化集團(tuán)，次氯酸鈉本已不作為產(chǎn)品生產(chǎn)銷售。疫情發(fā)生后，公司毅然做出緊急生產(chǎn)的決定，在春節(jié)放假期間臨時(shí)增加生產(chǎn)調(diào)配任務(wù)，近200名干部員工主動(dòng)放棄休假，趕回單位24小時(shí)加

得安排女職工加班加點(diǎn)，但有下列情形之一的，用人單位延長(zhǎng)勞動(dòng)時(shí)間不受限制：在法定節(jié)日和公休假日內(nèi)工作不能間斷，必須連續(xù)生產(chǎn)、運(yùn)輸或營(yíng)業(yè)的;必須利用法定節(jié)日或公休假日的停產(chǎn)期間進(jìn)行設(shè)備檢修、保養(yǎng)的;由于生產(chǎn)設(shè)備、交通運(yùn)輸線路、公共設(shè)施等臨時(shí)發(fā)生故障，影響生產(chǎn)和公眾利益，必須進(jìn)行搶修的;由于發(fā)生嚴(yán)重自然災(zāi)害或其他災(zāi)害，使人民的安全健康和國(guó)家財(cái)產(chǎn)遭到嚴(yán)重威脅，需進(jìn)行搶修的;發(fā)生事故或其他原因，威脅勞動(dòng)者生命健康和財(cái)產(chǎn)安全，需要緊急處理的;為了完成國(guó)防緊急生產(chǎn)任務(wù)，

是，即便每天加班加點(diǎn)地工作，甚至搭上周末和假日，賺來的錢也好像永遠(yuǎn)不夠花。每月的收入中，超過半數(shù)以上都交給了房東，再除去基本的生活費(fèi)和適當(dāng)?shù)膴蕵烽_銷，想要有所結(jié)余幾乎不可能。另一方面，收入的提高似乎總伴隨著消費(fèi)的增長(zhǎng)、同步上升的工作量，以及越來越快的生活節(jié)奏?；蛟S在當(dāng)下，用金錢的多少來衡量自由已經(jīng)不是一個(gè)理想的方式了。畢竟，除了物質(zhì)帶來的充足感以外，人們也渴望追求更多形式的自由。比如，分配時(shí)間的自由、享受健康生活的自由等等。

在一些地方，加班加點(diǎn)成了“家常便飯”，員工下班后仍然要堅(jiān)守工作崗位，并且習(xí)以為常，致使職工的合法權(quán)益受到侵害。中國(guó)《勞動(dòng)法》之所以制定每周工作四十小時(shí)的工作制度，就是從維護(hù)職工身心健康考慮，然而，這一規(guī)定在某些單位已成一紙空文。如何破解加班加點(diǎn)困局？筆者以為法律的強(qiáng)力介入不可或缺。尤其工會(huì)要站出來，根據(jù)相關(guān)法律為職工討公道。另外，勞動(dòng)監(jiān)察部門也要適時(shí)介入督導(dǎo)和檢查。只有這樣，職工的合法權(quán)益才能得到維護(hù)。（李紅軍）主動(dòng)為老人配送老花鏡上海一家眼鏡店為轄區(qū)年滿

他召集手下人加班加點(diǎn)地工作，決心要呈上一份基辛格迄今為止見過的最好的報(bào)告。當(dāng)報(bào)告最終完成的時(shí)候，他決定親自把報(bào)告交到基辛格手上：“基辛格先生，這份報(bào)告之前被你否決了兩次。我的全部人馬加班加點(diǎn)地忙了兩個(gè)星期，這次可千萬不要再打回來了，我不可能做得更好了，這已經(jīng)是我的最高水平了。”基辛格冷靜地把報(bào)告放到自己的辦公桌上，說道：“好吧，我會(huì)看這份報(bào)告的?！保ㄕ浴秲?yōu)勢(shì)談判》重慶出版社）

迫使中國(guó)職工加班加點(diǎn)，最甚的一個(gè)月竟加班二百五十多個(gè)工時(shí)。平均每天八個(gè)多小時(shí)，相當(dāng)于一天干兩天的活。而且加班加點(diǎn)是無償?shù)?。敢有抱怨，即刻開除。數(shù)百名中國(guó)職工，無敢抗議者。有一次，她又迫使職工加班加點(diǎn)。在連續(xù)工作十五六個(gè)小時(shí)后，一個(gè)老職工實(shí)在堅(jiān)持不住，伏在工作臺(tái)上打起盹來。這一情形，被那韓國(guó)女人巡查時(shí)發(fā)現(xiàn)，她操起一塊鋁制臺(tái)板，朝老職工擲去，擊在老職工背上。她大發(fā)雷霆，命各班工長(zhǎng)召集全體職工肅立在她面前，聽她訓(xùn)斥。全體職工默默地肅立在她面前，默默地聽。她又喝令

雖然工作經(jīng)常加班加點(diǎn)，雖然工作任務(wù)非常繁重，雖然總是有很多突如其來的緊急情況擾亂我們的節(jié)奏，但是我們依然熱愛工作，堅(jiān)守崗位，用自己微薄的力量在平凡的崗位默默奉獻(xiàn)著。作為年輕干部，我們要做到三個(gè)“端正”，以克服機(jī)關(guān)職業(yè)病，并努力在工作中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。一是端正政治意識(shí)。年輕同志一定要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)，始終做到自警、自勵(lì)、自省，珍惜崗位，認(rèn)真工作。二是端正工作態(tài)度。許多人對(duì)體制內(nèi)工作存在著幻想，認(rèn)為每天都是“一份報(bào)一杯茶”的清閑日子，而事實(shí)并非如此，

辭辛苦，自覺加班加點(diǎn)，是黨員干部愛崗敬業(yè)、忠于黨和人民事業(yè)的體現(xiàn)。但加班本身并不是重點(diǎn)，不能為了加班而加班，加班是為了能夠干好工作、推進(jìn)事業(yè)。如果只是由于局長(zhǎng)在加班，全局的職工干部就都要陪著加班，不僅對(duì)工作、事業(yè)沒有任何益處，還會(huì)讓職工干部心生抱怨，同時(shí)也失去了加班的意義。按理說，領(lǐng)導(dǎo)干部能夠勤勉任事、夙夜在公，本來是身先士卒、以上率下的好現(xiàn)象，應(yīng)該能對(duì)整個(gè)部門或單位的下屬職工干部起到一種激勵(lì)和鞭策作用，有助于形成勇于擔(dān)當(dāng)、積極作為的良好干事氛圍；或是在領(lǐng)

定的。如超時(shí)加班加點(diǎn)、強(qiáng)迫加班加點(diǎn)、不依法安排勞動(dòng)者休假等；（5）用人單位違反工資支付規(guī)定的。如克扣或無故拖欠工資、拒不支付加班加點(diǎn)工資、拒不遵守最低工資保障制度規(guī)定等；（6）用人單位制定的勞動(dòng)規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定的。如用人單位規(guī)章制度規(guī)定農(nóng)民工不參加工傷保險(xiǎn)，工傷責(zé)任由農(nóng)民工自負(fù)等；（7）用人單位違反社會(huì)保險(xiǎn)規(guī)定的。如不依法為農(nóng)民工參加社會(huì)保險(xiǎn)和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，不依法支付工傷保險(xiǎn)待遇等；（8）未經(jīng)工商部門登記的非法用工主體違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)，侵害農(nóng)

理檔案材料，加班加點(diǎn)辛苦了，經(jīng)我和科長(zhǎng)提議，給你做了點(diǎn)補(bǔ)助，不過此事千萬不要外傳，要不大家知道了，加班都向我要補(bǔ)助，就麻煩了。組長(zhǎng)說著，掏出二張嶄新的百元大鈔遞給我。謝謝您，我不會(huì)亂說的。我躬身接過錢，內(nèi)心滿懷感激。好好干吧，公司不會(huì)虧待你的。是！我回應(yīng)著，頭點(diǎn)的像啄米的公雞。第二天是休息日，我在商店門口遇到了逛街的李科長(zhǎng)。我給科長(zhǎng)敬了一支煙，又為他點(diǎn)燃?？崎L(zhǎng)慢條斯理地吸著煙，笑著對(duì)我說：不錯(cuò)啊，小左，前些天你為科里整理檔案材料，加班加點(diǎn)辛苦了，經(jīng)我和經(jīng)理

；休息休假；加班加點(diǎn)；梯度設(shè)計(jì)；帶薪年休假〔中圖分類號(hào)〕DF471 〔文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼〕A 〔文章編號(hào)〕1000-4769（2017）05-0103-07加班加點(diǎn)是一個(gè)全球普遍的現(xiàn)象，勞資沖突始終圍繞著工時(shí)、工資兩個(gè)基本核心問題展開。在我國(guó)，雖然工時(shí)制度逐步與世界接軌，但加班加點(diǎn)現(xiàn)象仍然嚴(yán)重，尤其是流動(dòng)性較強(qiáng)的農(nóng)民工。我國(guó)學(xué)者前期的研究，主要是側(cè)重工作時(shí)間或休息休假的某一方面來進(jìn)行研究，提出的對(duì)策雖有針對(duì)性，但也具有一定的局限性。鑒于工作時(shí)間和休息休假二者密切聯(lián)

，倆人便連夜加班加點(diǎn)地學(xué)會(huì)了。省錢的力量真是無窮大??！從此以后，我們相互聯(lián)系基本就靠微信了。時(shí)間一長(zhǎng)，我發(fā)現(xiàn)有些習(xí)慣還是蠻可怕的，我媽每次跟我語音聊天，依舊沿襲了“59秒”掛斷的原則，有時(shí)候能一下給我來好幾條“59秒”的，聽得我頭皮發(fā)麻。這還不算最搞笑的。昨天我跟我爸發(fā)語音說：“親愛的爸爸，您發(fā)發(fā)善心借兒子點(diǎn)兒錢唄？最近手頭有點(diǎn)兒緊。”很快我爸就回復(fù)了，只聽他在那邊抑揚(yáng)頓挫地喊道：“喂……喂喂……喂……”爸，我真是低估您了，微信也跟我玩信號(hào)不好這一套是吧？

上班族來說，加班加點(diǎn)是再正常不過的事了。但晚下班并不代表一定要晚吃飯。最遲在晚上8時(shí)左右應(yīng)該吃晚飯，可抽出半小時(shí)就近吃頓便飯。一方面能及時(shí)補(bǔ)充營(yíng)養(yǎng)，給胃留出充足的時(shí)間消化食物，另一方面，工作了一整天也可趁此機(jī)會(huì)到外面呼吸一下新鮮空氣，作為放松。Q：最近在超市看到藍(lán)色包裝的養(yǎng)樂多，它和紅色包裝的養(yǎng)樂多有什么區(qū)別呀？A：藍(lán)色包裝的是新推出的養(yǎng)樂多低糖產(chǎn)品哦！養(yǎng)樂多低糖主要是針對(duì)需要限制糖量攝取量的人群和健康意識(shí)較高的人群。與養(yǎng)樂多原味相比，口味基本保持不變，但

前，小編們都加班加點(diǎn)，只為了過年時(shí)候可以清閑幾天，在不耽誤給大家?guī)碜銐蚩吹碾s志的同時(shí)，也可以獲得一個(gè)難得的假期?？墒墙衲甑拇汗?jié)，注定比往年更忙碌。LPL，尤其是LCK等國(guó)外比賽的繼續(xù)進(jìn)行，給了雜志APP更新帶來了很大的難度。同雜志不同，APP需要每天都更新，大家手中握著手機(jī)，可不希望是一個(gè)月就看兩次對(duì)吧？所以說，這個(gè)不會(huì)擁有加班費(fèi)的春節(jié)，可能要打開電腦，繼續(xù)工作中進(jìn)行了。春來春往，傳統(tǒng)新年一過，對(duì)于咱們才算是新年到來了。2015年，除卻LOL的ALLST

人舉拳發(fā)誓說加班加點(diǎn)一定完成賺錢的人互相握手說這個(gè)項(xiàng)目多方共贏印錢的人大手一揮說再多印一些嘛月亮這襪子這襪子上的洞軟軟的暖暖的我用手摸著身上癢酥酥的我拿出了針我引上了線我舉起針線在頭皮上輕輕地劃了一劃小心地落下了第一針這針很尖尖得我的鼻尖上不停地冒著細(xì)汗這針很亮亮得我瞇起了一只眼睛變成了斜視月亮下的大街上一個(gè)光著腳的中年男人正一聲不吭地坐在路牙上就著二兩重的月光忘我地縫補(bǔ)著手中這軟軟的暖暖的襪子選自祁國(guó)的博客http://blog.sina.com.cn/

補(bǔ)拙”的幌子加班加點(diǎn)的學(xué)校仍比比皆是。由此而引起社會(huì)上一連串的連鎖反應(yīng),有人嫌政策過于極端,不利用于人才培養(yǎng),有人認(rèn)為減負(fù)剝奪了學(xué)生的學(xué)習(xí)權(quán)利,有些家長(zhǎng)干脆變學(xué)校減輕課業(yè)負(fù)擔(dān)為家庭增加課業(yè)負(fù)擔(dān),有些學(xué)校利用星期天、節(jié)假日為學(xué)生補(bǔ)課。總之,眾多的人堅(jiān)持了傳統(tǒng)的“勤能補(bǔ)拙”的觀點(diǎn),思想上行動(dòng)上和中央減負(fù)會(huì)議的精神相抵觸,導(dǎo)致減負(fù)只流于形式,而無法落到實(shí)處。ゲ生這一系列現(xiàn)象,堅(jiān)持傳統(tǒng)認(rèn)識(shí)頑固不化的主要原因是:人們觀念沒有轉(zhuǎn)變,只注重結(jié)果而輕視過程。許多領(lǐng)導(dǎo)和老師

搞統(tǒng)計(jì)工作,加班加點(diǎn)就是常有的事。頭一年,葛平倒沒有覺得加班加點(diǎn)有什么不好,反正單身漢一個(gè),下了班也無所事事,晚上或雙休日加班做些事一來可以消磨時(shí)間,二來可以給領(lǐng)導(dǎo)留下一個(gè)好的印象。自從葛平找了女朋友后,就對(duì)加班加點(diǎn)產(chǎn)生了厭煩情緒。有時(shí)候本來和女朋友約好晚上去看電影的,臨到下班時(shí)科長(zhǎng)卻說,小葛,局長(zhǎng)明早去縣里開會(huì),有個(gè)數(shù)據(jù)務(wù)必今晚拿出來。葛平知道,不加班干絕對(duì)不行,加班了女朋友也絕對(duì)會(huì)不高興。有一次,女朋友約葛平雙休日到桃花源風(fēng)景區(qū)旅游,結(jié)果因?yàn)楦鹌揭影?/div>

領(lǐng)導(dǎo)文萃 2009年15期2009-09-24

直按廠方要求加班加點(diǎn)。10月6日裴某由于連續(xù)加班加點(diǎn),休息不好,身體不適,向車間領(lǐng)導(dǎo)提出能不能少加點(diǎn)班的建議,車間領(lǐng)導(dǎo)答復(fù),“全廠都在加班,不管是誰都不能例外。加班對(duì)廠子對(duì)大家都有好處,現(xiàn)在是完成合同任務(wù)搶進(jìn)度階段,請(qǐng)假只能找廠長(zhǎng)?！迸崮秤终业綇S長(zhǎng),廠長(zhǎng)明確表示不能搞特殊化,大家都在加班,廠子效益好了,大家日子才好過,況且每天給大家10元加班費(fèi)。在這種情況下,裴某說:“這樣加班加點(diǎn)都把人累垮了,不管是什么情況,反正從明天開始我不加班了?！睆S長(zhǎng)也很生氣地對(duì)裴

00元。扣除加班加點(diǎn)工資報(bào)酬外,實(shí)領(lǐng)工資280元。而當(dāng)?shù)卣?guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)是320元。企業(yè)認(rèn)為王某的工資500元已高于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn),因而不同意向王某增補(bǔ)工資,仲裁委員會(huì)經(jīng)調(diào)解無效后,裁決企業(yè)向王某補(bǔ)發(fā)2001年3月和4月兩個(gè)月的工資報(bào)酬以及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)100余元?！驹u(píng)析】在這起因工資問題發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議案件中,該企業(yè)的做法是錯(cuò)誤的,仲裁委員會(huì)的裁決是正確的?！秳趧?dòng)法》和原勞動(dòng)部發(fā)布的《工資支付暫行規(guī)定》(勞部發(fā)〔1994〕489號(hào))規(guī)定,如果勞動(dòng)者為

作，開夜車，加班加點(diǎn)，把身體健康和學(xué)習(xí)都忘了，這種認(rèn)識(shí)顯然是錯(cuò)誤的。“忘我地勞勁”就是不計(jì)較個(gè)人得失，把自己的利益完全熔化大革命的事業(yè)中；就是把自己的智慧和勞動(dòng)貢獻(xiàn)給革命事業(yè)；永遠(yuǎn)不畏懼困難，勝不驕，敗不餒，積極樂觀，朝氣勃勃。但是勞動(dòng)最寶貴的資本是健康的身體，而卓越的勞動(dòng)又必須要有豐富的知識(shí)，因此要更好地忘我勞動(dòng)，必須要注意自己的身體健康和學(xué)習(xí)，我們不能把“忘我地勞動(dòng)”與自己的身體健康和學(xué)習(xí)進(jìn)步對(duì)立起來。當(dāng)然，在特殊情以下，有時(shí)也需要我們進(jìn)行突擊性的斗爭(zhēng)