關(guān)金芝
摘 要:醫(yī)療系統(tǒng)的統(tǒng)計(jì)工作對(duì)于醫(yī)院自身的發(fā)展至關(guān)重要,統(tǒng)計(jì)工作是醫(yī)院日常經(jīng)營(yíng)狀況的數(shù)據(jù)表現(xiàn),具有直觀反映醫(yī)院管理經(jīng)營(yíng)效果的作用,同時(shí)科學(xué)的進(jìn)行醫(yī)院醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作可以為醫(yī)院未來的經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略的制定提供參考依據(jù),幫助醫(yī)院做出科學(xué)合理的管理決策。目前在我國(guó)醫(yī)療系統(tǒng)中,醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作還存在許多問題有待改進(jìn)和解決,文章將就此方面進(jìn)行系統(tǒng)探討,并提出合理化的改進(jìn)建議。
關(guān)鍵詞:醫(yī)療統(tǒng)計(jì);現(xiàn)狀;發(fā)展趨勢(shì)
鑒于醫(yī)院經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的領(lǐng)域較為廣泛,涉及到各科類醫(yī)療工作的開展,因此,對(duì)于醫(yī)院醫(yī)療工作的統(tǒng)計(jì)十分重要,同時(shí)又對(duì)統(tǒng)計(jì)工作提出了較高的難度。醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作在醫(yī)院整體管理環(huán)節(jié)中占據(jù)重要的地位,該項(xiàng)工作將統(tǒng)計(jì)方法融入到了醫(yī)院體系管理活動(dòng)中,通過對(duì)各部門工作數(shù)據(jù)的收集,整理和分析,將醫(yī)院的日常經(jīng)營(yíng)管理狀況以數(shù)據(jù)的形式體現(xiàn)出來,進(jìn)而反映出醫(yī)院各部門的工作效率和經(jīng)營(yíng)情況,為以后醫(yī)院進(jìn)行重大決策的制定和經(jīng)營(yíng)方針的改變提供更加客觀的依據(jù)。我國(guó)現(xiàn)行的醫(yī)院醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作體系還存在一些顯著的問題,例如醫(yī)院管理者對(duì)于醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作不夠重視,醫(yī)護(hù)從業(yè)人員對(duì)統(tǒng)計(jì)工作還缺乏足夠的認(rèn)識(shí),統(tǒng)計(jì)工作中存在較多的失誤等情況,這些都阻礙了醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作的順利開展,制約了醫(yī)療系統(tǒng)自身的發(fā)展。為此,對(duì)于醫(yī)院醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作要進(jìn)行全面徹底的改革,使之更符合現(xiàn)代化醫(yī)療體系的發(fā)展趨勢(shì)。
1 我國(guó)醫(yī)療部門在統(tǒng)計(jì)環(huán)節(jié)中所暴露出的弊端
醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作一直是我國(guó)醫(yī)療系統(tǒng)中較為薄弱,也是容易被人們所忽視的環(huán)節(jié),我國(guó)傳統(tǒng)的醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作由于受到了科技水平和操作手段的制約,一直處于工作效率較為低下的狀態(tài),加之醫(yī)院各部門分工較為繁瑣,給醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作帶來了不小的難度。在我國(guó)醫(yī)療統(tǒng)計(jì)體系建設(shè)中,主要存在管理職責(zé)不明確,統(tǒng)計(jì)體制不完善,人員素質(zhì)不專業(yè),統(tǒng)計(jì)工作效率低,統(tǒng)計(jì)技術(shù)和手段落后等問題,這些問題累積到一起,就極大的阻礙了醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作的開展,因此,要想從根本上解決統(tǒng)計(jì)工作中遇到的問題,就要找出問題產(chǎn)生的根源。
1.1 醫(yī)療統(tǒng)計(jì)機(jī)制不完善,沒有意識(shí)到統(tǒng)計(jì)工作的重要性
大部分醫(yī)院在建設(shè)完善的統(tǒng)計(jì)體系方面都缺乏足夠的重視,認(rèn)為統(tǒng)計(jì)部門可有可無,尤其在經(jīng)濟(jì)利益至上的今天,醫(yī)院將主要的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)都轉(zhuǎn)向了以經(jīng)濟(jì)效益為主導(dǎo),統(tǒng)計(jì)部門不能給醫(yī)院帶來直接的經(jīng)濟(jì)效益,因此,大多受到醫(yī)院的忽視。但從長(zhǎng)遠(yuǎn)來看,醫(yī)院應(yīng)該認(rèn)識(shí)到統(tǒng)計(jì)部門工作的重要性,醫(yī)院經(jīng)濟(jì)效益的取得從很大程度上要依據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)來制定科學(xué)的經(jīng)營(yíng)決策,沒有統(tǒng)計(jì)部門的數(shù)據(jù)支持,一切經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)和利益獲取都只能是空談。
1.2 工作環(huán)節(jié)存在較大失誤,影響了統(tǒng)計(jì)效果
醫(yī)院管理環(huán)節(jié)門類復(fù)雜,涉及的部門范圍較廣,以往統(tǒng)計(jì)工作主要是由人工操作來完成,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)失誤現(xiàn)象頻頻出現(xiàn)?,F(xiàn)如今,醫(yī)療部門的統(tǒng)計(jì)工作主要依靠計(jì)算機(jī)系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)管理,但由于醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作的特殊性,使得對(duì)數(shù)據(jù)錄入和信息核實(shí)的準(zhǔn)確性和實(shí)時(shí)性要求更高。醫(yī)院對(duì)于病人的信息錄入要求極其嚴(yán)格,一旦發(fā)生信息錄入錯(cuò)誤,將導(dǎo)致整個(gè)醫(yī)療數(shù)據(jù)系統(tǒng)出現(xiàn)紊亂,對(duì)于醫(yī)護(hù)人員工作的開展也帶來不便,甚至有可能會(huì)延誤病人的病情,或者造成醫(yī)生的誤判,同時(shí)還會(huì)影響統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和客觀性,降低統(tǒng)計(jì)工作的效果。
2 如何提高醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作的效果
2.1 注重醫(yī)護(hù)工作人員的專業(yè)素質(zhì)和道德素質(zhì)的培養(yǎng)
在統(tǒng)計(jì)工作中應(yīng)注重人員因素,統(tǒng)計(jì)工作的有效開展歸根結(jié)底是由人來完成的。首先,醫(yī)院管理者要樹立對(duì)于統(tǒng)計(jì)工作的正確認(rèn)識(shí),提高自身的修養(yǎng),采取行之有效的措施完善醫(yī)院的統(tǒng)計(jì)體系,提高各環(huán)節(jié)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)錄入和分析的質(zhì)量,保證統(tǒng)計(jì)效果的準(zhǔn)確性;其次,在全院醫(yī)護(hù)人員中進(jìn)行統(tǒng)計(jì)工作重要性的普及和宣傳,提高各部門人員的協(xié)作精神,并注意培養(yǎng)醫(yī)護(hù)從業(yè)人員的專業(yè)素養(yǎng)和認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,最大限度的降低統(tǒng)計(jì)工作中出現(xiàn)的失誤,從根本上提高統(tǒng)計(jì)工作的精確程度。
2.2 對(duì)統(tǒng)計(jì)工作環(huán)節(jié)實(shí)施有效監(jiān)管
雖然新型計(jì)算機(jī)設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的應(yīng)用給醫(yī)院統(tǒng)計(jì)工作的開展帶來了便利,使統(tǒng)計(jì)工作的操作更加自動(dòng)化和智能化,但在某些工作環(huán)節(jié)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)還無法從根本上徹底與人工操作相分離,因此,在這些環(huán)節(jié)中仍然有可能存在人工操作的疏忽和失誤,例如對(duì)于原始統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的錄入,病例信息填寫出現(xiàn)錯(cuò)誤等情況,因此,解決這些問題的最佳途徑就是要建立建立全統(tǒng)計(jì)信息監(jiān)管機(jī)制,在統(tǒng)計(jì)工作各項(xiàng)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把關(guān),設(shè)立專業(yè)的監(jiān)管部門和人員進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的實(shí)時(shí)監(jiān)管,完善個(gè)統(tǒng)計(jì)環(huán)節(jié)的銜接機(jī)制,必要時(shí)對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行復(fù)查,一旦出現(xiàn)人工操作問題可以及時(shí)有效地解決,防患于未然,實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計(jì)工作的高效性。
2.3 充分認(rèn)識(shí)到統(tǒng)計(jì)分析工作的重要性
統(tǒng)計(jì)分析是統(tǒng)計(jì)工作最后一個(gè)環(huán)節(jié),是統(tǒng)計(jì)工作的靈魂。通過對(duì)整套醫(yī)療統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的分析,評(píng)價(jià)醫(yī)療工作質(zhì)量和效率,指出工作中存在的問題,提出改進(jìn)措施,醫(yī)院在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力中要生存發(fā)展,不但要分析醫(yī)院內(nèi)部指標(biāo)數(shù)據(jù),還要分析醫(yī)院外部的整個(gè)醫(yī)療市場(chǎng)的大環(huán)境,了解最新的醫(yī)療動(dòng)態(tài)、醫(yī)療信息以及其它醫(yī)院的狀況,通過全方位、系統(tǒng)化、多角度的綜合統(tǒng)計(jì)分析,洞悉社會(huì)對(duì)醫(yī)院醫(yī)療的需求,把握需求的變化趨勢(shì),調(diào)整醫(yī)療布局,合理配置醫(yī)院的人力、物力和財(cái)力,提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量,以獲取良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。
3 醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作的發(fā)展趨勢(shì)與策略
3.1 統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)采集標(biāo)準(zhǔn)化、自動(dòng)化
醫(yī)療統(tǒng)計(jì)工作在過去主要靠手工完成,大量、繁雜的簡(jiǎn)單勞動(dòng),占據(jù)了統(tǒng)計(jì)人員絕大部分時(shí)間。醫(yī)院信息化管理環(huán)境的出現(xiàn),導(dǎo)致統(tǒng)計(jì)工作模式發(fā)生了根本變化,日常統(tǒng)計(jì)工作可由信息系統(tǒng)自動(dòng)完成,從數(shù)據(jù)的發(fā)生點(diǎn)自動(dòng)采集數(shù)據(jù)。統(tǒng)計(jì)人員的工作重點(diǎn),從繁重的數(shù)據(jù)收集匯總、報(bào)表填報(bào)轉(zhuǎn)向?qū)υ夹畔⒌暮瞬楹突A(chǔ)工作的督導(dǎo)。
3.2 統(tǒng)計(jì)信息傳送網(wǎng)絡(luò)化
在信息技術(shù)的支持下,以醫(yī)院局域網(wǎng)為基礎(chǔ),利用統(tǒng)計(jì)軟件,辦公自動(dòng)化等數(shù)據(jù)傳輸手段,院內(nèi)各部門之間實(shí)現(xiàn)了網(wǎng)上統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)共享和交換。在互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的支持下,醫(yī)院向上級(jí)部門報(bào)送數(shù)據(jù)實(shí)現(xiàn)無紙化的網(wǎng)絡(luò)報(bào)送方式,各級(jí)統(tǒng)計(jì)機(jī)構(gòu)通過國(guó)家聯(lián)網(wǎng)直報(bào)系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)在線共享統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),并將橫向拓展為不同行業(yè)間的數(shù)據(jù)共享。
3.3 培養(yǎng)復(fù)合型統(tǒng)計(jì)人員
時(shí)代在進(jìn)步,醫(yī)院也在發(fā)展和改革,統(tǒng)計(jì)工作面臨著新的挑戰(zhàn)。醫(yī)院的發(fā)展趨勢(shì)要求統(tǒng)計(jì)人員不但有統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識(shí)、醫(yī)學(xué)知識(shí)、管理知識(shí),還要掌握網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和計(jì)算機(jī)技術(shù),所以統(tǒng)計(jì)人員必須在實(shí)踐中不斷總結(jié)和積累經(jīng)驗(yàn),吸取新的知識(shí),拓寬知識(shí)面,提高自身素質(zhì),培養(yǎng)高素質(zhì)的復(fù)合型統(tǒng)計(jì)人員,適應(yīng)現(xiàn)代化醫(yī)院管理的需要。
3.4 擴(kuò)大醫(yī)療統(tǒng)計(jì)人員對(duì)醫(yī)院管理系統(tǒng)的閱覽權(quán)限
醫(yī)院醫(yī)療統(tǒng)計(jì)是科學(xué)管理醫(yī)院的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)工作,需要醫(yī)療統(tǒng)計(jì)人員了解其他部門的狀況,進(jìn)而查找出錯(cuò)誤產(chǎn)生的原因。通過擴(kuò)大對(duì)醫(yī)院其他部門終端系統(tǒng)的閱覽權(quán)限,掌握各部門的相關(guān)狀況,對(duì)形成的醫(yī)療統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量相互認(rèn)證,查找原因,有利于在數(shù)據(jù)形成過程中進(jìn)行質(zhì)量控制,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行處理,增強(qiáng)對(duì)醫(yī)院各方面的信息了解,擴(kuò)大統(tǒng)計(jì)對(duì)象范圍,同時(shí)也有利于進(jìn)一步開展深層次的綜合統(tǒng)計(jì)分析,出具高質(zhì)量、有價(jià)值的統(tǒng)計(jì)分析報(bào)告。
3.5 把握漸變規(guī)律,前瞻性開展工作
統(tǒng)計(jì)信息是醫(yī)院信息來源的主體,通過科學(xué)的分析使醫(yī)院的管理者掌握醫(yī)院的服務(wù)半徑、所轄區(qū)域人群的疾病分類結(jié)構(gòu)和變化趨勢(shì),據(jù)此來確定重點(diǎn)科室和科研,明確發(fā)展方向,采取有效措施,提高醫(yī)療技術(shù)水平和管理水平,增強(qiáng)在醫(yī)療市場(chǎng)上的競(jìng)爭(zhēng)力,提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益。
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