張建云

摘要：在市場經濟快速發(fā)展的今天，我國企業(yè)加快了安全高效發(fā)展的步伐，企業(yè)的戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力和凝聚力得到了提升。企業(yè)黨支部是黨工作和戰(zhàn)斗的基礎，黨支部人員只有保持生機和活力，自覺加強黨風廉政建設，才能在安全生產工作中充分發(fā)揮黨的優(yōu)勢，推動企業(yè)安全高效發(fā)展。

關鍵詞：新形勢；黨支部建設；創(chuàng)新思路

引言

企業(yè)的生產環(huán)境和工作環(huán)境都比較艱苦，在市場競爭日益激烈的新形勢下，企業(yè)只有在加強行政管理的同時，充分發(fā)揮黨支部的帶頭領導作用，才能完成企業(yè)的各階段目標，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。企業(yè)在新形勢下要理清工作思路，突出工作重點，制定明確的工作標準，采取針對性工作措施，才能實現(xiàn)基層黨建新的發(fā)展。

一、基層黨建工作的認識

（一）企業(yè)基層黨支部在我黨工作中的作用。企業(yè)作為能源企業(yè)，其健康穩(wěn)定有序的發(fā)展關系著我國經濟的快速高效發(fā)展，企業(yè)基層黨支部的建設有利于我黨工作的開展和深入，也有利于充分發(fā)揮企業(yè)黨支部在黨和人民之間的紐帶作用。黨支部的基層實踐活動是黨支部建設的基礎，良好的基層黨建工作可以充分調動職工群眾的生產積極性，加強黨員與企業(yè)員工之間的聯(lián)系，在幫助企業(yè)員工解決實際問題的過程中增強員工對企業(yè)的信賴。

（二）企業(yè)黨支部建設中存在的問題。企業(yè)的工作環(huán)境比較艱苦，工作地點經常變換，工作人員的流動性比較大，諸多現(xiàn)實困難造成企業(yè)黨支部建設還存在一些問題。首先，黨建工作思路不清，組織工作基礎不牢，不能切實結合企業(yè)的實際情況來制定黨建工作計劃，黨建工作還不能深入一線，深入基層，黨建工作的廣度和深度都有待拓展。其次，黨支部建設存在不足，人員選拔任用方法不夠靈活，黨員教育缺乏針對性，黨支部沒有對新問題和新矛盾進行針對性研究，解決問題的方法上亟待創(chuàng)新。再次，黨建工作應該和企業(yè)的安全生產相結合，實現(xiàn)消除安全隱患，杜絕安全事故的目標。最后，黨群之間缺乏有效交流與監(jiān)督?；鶎狱h支部是和群眾密切聯(lián)系的組織，黨組織人員要自覺接受工作人員的監(jiān)督，多聽取群眾的意見，但是目前基層黨支部黨員評議的工作多是流于形式。

二、新形勢下企業(yè)黨支部建設的創(chuàng)新思路

黨中央明確指出，基層黨組織是黨工作和戰(zhàn)斗的基礎，良好的基層黨組織可以有效的貫徹黨的各項政策方針。企業(yè)中的黨支部是黨在基層中的組織，在貫徹黨的路線方針方面、落實科學發(fā)展觀方面以及領導企業(yè)職工進行安全生產活動方面都發(fā)揮著重要作用，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是企業(yè)實現(xiàn)安全高效發(fā)展的基礎和保障。

（一）創(chuàng)新黨建工作思路，夯實黨建工作基礎。企業(yè)黨支部工作人員要結合國家的發(fā)展政策和企業(yè)的實際情況來制定企業(yè)的發(fā)展計劃，將黨支部建設和企業(yè)的安全生產緊密的聯(lián)系在一起，在樹立創(chuàng)新意識的基礎上來創(chuàng)新工作方法和工作內容，做好企業(yè)黨員的管理、教育和監(jiān)督，加強企業(yè)黨建工作。此外，企業(yè)在生產的過程中，還要不斷的夯實黨建工作組織的基礎，加強黨對煤礦企業(yè)領導的政治、思想與組織領導，實現(xiàn)黨支部基礎作用的發(fā)揮，這是黨支部建設的核心。

（二）加強黨支部的內部建設。首先，企業(yè)黨支部在人員的選拔和任用上要堅持擇優(yōu)選拔的原則，從黨支部書記到支委成員的選擇上都要嚴格按照選拔、培養(yǎng)和考核的機制進行，優(yōu)先選擇業(yè)務能力強、思想素質高、政治上靠得住和受人民群眾擁護的人員。在選拔的過程中可以引進競爭機制，對于出現(xiàn)問題較多的支委成員要及時更換。其次，企業(yè)黨支部內要實行輪崗交流，增強黨內領導人員對各崗位工作職責的了解和認識，提高支委成員的工作能力和管理能力。再次，企業(yè)在生產的過程中還要加強對黨支部人員的培訓，提高黨支部人員的學習能力和實踐能力，使黨支部成員具備解決各種問題的綜合能力。

（三）企業(yè)黨支部建設要與企業(yè)安全生產有機結合。首先，企業(yè)的生產環(huán)境很復雜，生產過程中很容易受災害的威脅，這就要求企業(yè)黨支部要樹立安全生產的意識，加強企業(yè)生產的安全組織管理，在確保企業(yè)安全生產的基礎上提高企業(yè)的經濟效益。其次，黨支部人員要掌握安全生產流程和技術，對生產的關鍵環(huán)節(jié)做好監(jiān)督和檢查，在分工負責的基礎上落實安全生產政策的要求，杜絕安全事故的發(fā)生。此外，在安全生產問題上，黨支部還要尊重黨員的參與權和監(jiān)督權，切實提高黨員的責任意識和榮譽感，保證黨員模范帶頭作用的發(fā)揮。

三、積極探索行之有效的方式方法，加強企業(yè)黨組織建設

（一）如何適應新形勢的要求，我認為，企業(yè)黨組織建設要從思想上重視，轉變思想觀念和工作方法，探索新的路子和方法。加強黨支部建設，首先必須建設好黨支部班子，而支部班子建設的關鍵是要有一個好的黨支部書記。 一要從組織上，注重把自身素質高，既懂經營、會管理，又善于化解矛盾，協(xié)調關系的“復合型”人才充實到黨支部書記崗位上，使其真正發(fā)揮好班子的“領頭羊”的作用；二要注重提高黨務人員的綜合素質。通過采取各種有效途徑，如舉辦支部書記黨建理論、市場經濟理論和現(xiàn)代管理知識等學習班，加強理論學習和培訓，經黨組織黨務工作者不斷探討和交流新形勢下加強基層黨支部建設的新思路，明確在改革和經濟建設中，黨支部應如何發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，明確黨支部書記的地位和作用，激發(fā)他們做好工作的事業(yè)心和責任感。三是多關心和支持黨務人員工作。企業(yè)黨建工作已在人們心中感到弱化，黨務人員在實際工作中也面臨著一些困惑。上級黨組織要切實加強對企業(yè)黨支部的建設，增強黨務工作者做好黨建工作的自信心，解除其后顧之憂，使他們安心工作。四要建立考核激勵機制，對黨支部和黨支部書記的工作目標完成情況進行考核，使黨支部書記既有壓力，又有動力，找準工作位置。

（二）轉變觀念，找準黨建工作的“切入點”。在新的歷史時期，企業(yè)黨支部班子成員需要解放思想，轉換腦筋，把握好黨建工作的“切入點”。企業(yè)黨支部首先在提高認識的前提下，增強“參與”意識，以“三個代表”為指導，明確“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的工作思路，把黨建工作同企業(yè)的改革，生產經營工作一道去做，作為黨組織開展工作的“切入點”，從根本上解決“兩張皮”問題，把黨建工作延伸到發(fā)展生產力的實際需要中去，把提高黨組織戰(zhàn)斗力與發(fā)展生產力有機地結合起來；其次要強化“中心”意識，把生產經營和改革過程中的難點和熱點作為黨建工作的重點，把黨建工作滲透到生產經營服務和改革發(fā)展的全過程；三是要以主動姿態(tài)服務、服從于企業(yè)的生產經營和改革發(fā)展這一中心，創(chuàng)造性的開展黨建工作，直接參與重大經濟活動，企業(yè)黨支部只有直接參與經濟活動，掌握為生產經營服務的主動權，工作才會有作為。

（三）改進方法，拓寬工作思路。隨著經濟的發(fā)展和改革的不斷深入，員工的思想異?；钴S，因此，在加強企業(yè)黨支部建設，要在“三個代表”重要思想指導下，在改造客觀世界的同時，努力改造主觀世界?！叭齻€代表”重要思想是改造主觀世界的強大思想武器，要聯(lián)系思想實際，解決好權力觀、地位觀、利益觀問題，關鍵是世界觀、人生觀、價值觀，促使支部成員學會在政治思想這一高層次上開展工作。因此，企業(yè)黨支部要不斷探索與當前形勢相適應的新的工作方法和運行機制。

四、結語

新形勢下企業(yè)黨支部建設是一個綜合的課題，黨支部建設既要進行干部和支委黨員的選拔、考核和培養(yǎng)，還要樹立黨支部人員的安全生產意識，加強黨支部的廉政建設，提高黨員的自律意識。目前企業(yè)的黨支部還存在工作思路不清、基層建設工作不足和安全生產意識不強等問題，企業(yè)黨支部要結合國家方針政策，充分發(fā)揮自身的紐帶作用，提高安全生產能力和帶頭領導能力。