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      心理咨詢對(duì)課堂教學(xué)中建立和諧師生關(guān)系的啟示

      2015-05-14 11:55陳思劉海晨王楷清
      教學(xué)與管理(理論版) 2015年4期
      關(guān)鍵詞:來訪者共情心理咨詢

      陳思 劉海晨 王楷清

      現(xiàn)代教育理念下的課堂教學(xué),離不開和諧師生關(guān)系的建構(gòu)。和諧師生關(guān)系即在師生間建立民主、平等、情感交融的和諧關(guān)系。審視以往的課堂教學(xué),傳統(tǒng)師道尊嚴(yán)、“獨(dú)白式”課堂和應(yīng)試教育這三者共同異化著課堂教學(xué)中的師生關(guān)系,而心理咨詢中的尊重、真誠(chéng)、共情和無條件積極關(guān)注則為和諧師生關(guān)系的建構(gòu)提供了有益借鑒。

      課堂教學(xué) 和諧師生關(guān)系 心理咨詢

      以現(xiàn)代教育理念為基石所建構(gòu)的師生關(guān)系,其動(dòng)力源泉就在于對(duì)心理學(xué)研究實(shí)踐成果的借用。心理咨詢作為應(yīng)用心理學(xué)在實(shí)踐應(yīng)用中所形成的成熟理論和實(shí)踐體系,它在咨詢的過程中始終以咨詢師和來訪者雙方關(guān)系的“和諧”為依據(jù),而這也與現(xiàn)代型師生關(guān)系對(duì)“和諧”的追求不謀而合。以之來審視當(dāng)前課堂教學(xué)中所形成的師生關(guān)系問題,能為我們深入建構(gòu)師生間的“和諧”關(guān)系提供有益借鑒。

      一、課堂教學(xué)中建構(gòu)和諧師生關(guān)系是題中之義

      一般認(rèn)為,教學(xué)是“教和學(xué)相統(tǒng)一的活動(dòng)”[1]。其中,“教”的組織者是教師,“學(xué)”的主體是學(xué)生?!敖y(tǒng)一”的場(chǎng)合是課堂情境?!跋嘟y(tǒng)一的活動(dòng)”,即在課堂情境中,教師憑借一定的教學(xué)手段與學(xué)生之間就相應(yīng)的教學(xué)內(nèi)容進(jìn)行互動(dòng)探究。而這一探究的過程也是教師和學(xué)生均以在場(chǎng)人的身份在課堂場(chǎng)域中的“情感”對(duì)話。如果彼此間缺乏這種“情感”上的交流或溝通,那么課堂交流也只是流于形式的問與答,想要以這種問答式課堂來建構(gòu)師生之間的“和諧”關(guān)系,這本身就是不現(xiàn)實(shí)的。

      現(xiàn)代教育理念下的新型師生關(guān)系強(qiáng)調(diào)師生間交流身份的平等、對(duì)話氛圍的民主、交流內(nèi)容的情感交融性?,F(xiàn)代型師生關(guān)系的建構(gòu)也即師生和諧關(guān)系的建立。和諧師生關(guān)系即是在師生之間建立起的民主、平等、情感交融的和諧關(guān)系[2]。和諧師生關(guān)系對(duì)課堂教學(xué)的重要性,早已為前人所論證。蘇聯(lián)教育家贊科夫曾說:“就教育工作的效果來說,很重要的一點(diǎn)是要看師生之間的關(guān)系如何?!盵3]蘇霍姆林斯基更是強(qiáng)調(diào):“學(xué)習(xí)這并不是把知識(shí)從教師的頭腦里移注到學(xué)生的頭腦里,而首先是教師跟學(xué)生之間的活生生的人的相互關(guān)系?!盵4]毋庸置疑,和諧師生關(guān)系的建立,將有利于課堂教學(xué)中對(duì)話關(guān)系的形成,而這也必將促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量的提升。

      二、課堂教學(xué)中師生關(guān)系不和諧現(xiàn)象的反思

      審視現(xiàn)在的學(xué)校教育不難發(fā)現(xiàn),眾多教師比較偏愛那些成績(jī)優(yōu)秀、名列前茅的學(xué)生,而那些成績(jī)平平乃至后進(jìn)的學(xué)生則常常為教師所忽略。即使有在某方面發(fā)展存在天賦的學(xué)生,亦難以為教師所認(rèn)可和青睞。由此推之,師生關(guān)系的不和諧現(xiàn)象不僅存在,而且比較普遍。對(duì)師生關(guān)系的種種不和諧現(xiàn)象“追本溯源”,筆者認(rèn)為,如下三點(diǎn),不可不察。

      1.傳統(tǒng)師道尊嚴(yán)慣性思維的影響

      中國(guó)自古以來就不乏“尊師重道”的師道傳統(tǒng)。自漢代董仲舒以“罷黜百家,獨(dú)尊儒術(shù)”的思想對(duì)學(xué)校教育進(jìn)行改造以來,“儒學(xué)”就作為“正統(tǒng)”思想為歷朝歷代君王所重視。但這一師道傳統(tǒng)卻并非單純的“尊師重道”,而是將“等級(jí)觀念”、“地位尊卑”等相關(guān)觀念與之進(jìn)行雜糅,從而將教師作用推至極致。等級(jí)性、權(quán)威性、服從性是這一師道傳統(tǒng)的突出特征。更因這一傳統(tǒng)方式在解決現(xiàn)實(shí)教育教學(xué)問題時(shí)所具有的“即時(shí)效果”性,而被教師樂此不疲地反復(fù)使用。典型的如體罰現(xiàn)象、罰寫作業(yè)等,雖說對(duì)學(xué)生的體罰不一定會(huì)使學(xué)生真正認(rèn)同,罰寫的作業(yè)也許只是學(xué)生的敷衍了事,但至少在形式上,教師想要的懲罰效果已然顯現(xiàn)。也許教師的初衷是好的,但在這一慣性思維的影響下,最終的實(shí)際效果卻不盡如人意。這也使得在“民主”、“平等”等觀念廣為傳播的今天,教師依舊難以以“朋友”、“知心人”的身份走近學(xué)生、融入課堂。為此需要轉(zhuǎn)變教師觀念,樹立民主平等的師生觀念,跳出傳統(tǒng)師道尊嚴(yán)慣性思維的窠臼。

      2.“獨(dú)白式”課堂溝通途徑的壓抑

      課堂教學(xué)活動(dòng)是由師生雙方構(gòu)成的情感交流活動(dòng)。作為課堂引導(dǎo)者、組織者和合作者的教師,哪怕一句贊美的話、一個(gè)鼓勵(lì)的眼神,都能成為學(xué)生進(jìn)步的不竭動(dòng)力。然而在課堂教學(xué)實(shí)際中,師生間的這種情感交流卻是比較缺乏的,這一方面是受教學(xué)時(shí)間所限,師生間的互動(dòng)交流無法充分展開;另一方面受傳統(tǒng)師道尊嚴(yán)慣性思維的影響,教師觀念中依舊難以拋棄“權(quán)威者”的形象,課堂依舊是教師“獨(dú)白式”的一言堂。即便與學(xué)生交流,也只是帶有既定價(jià)值預(yù)設(shè)的灌輸,而并非真正關(guān)心學(xué)生的內(nèi)在情感需要。壓抑與被壓抑、遵從與被遵從,這樣的強(qiáng)制觀念在“獨(dú)白式”課堂教學(xué)中如影隨形。強(qiáng)制的觀念只能以強(qiáng)制的方式來展開教學(xué),灌輸式教學(xué)便與之結(jié)伴而生?,F(xiàn)代型的師生關(guān)系是平等的,對(duì)話與交流是與之適應(yīng)的教學(xué)方式。由“獨(dú)白”變“交流”、由“灌輸”變“互動(dòng)”,如此,則不僅課堂教學(xué)的氛圍是和諧的,教師更能以“知心人”的身份走進(jìn)學(xué)生內(nèi)心。

      3.應(yīng)試教育對(duì)學(xué)校教育的異化

      應(yīng)試教育是教育科學(xué)化與教育制度化結(jié)合的產(chǎn)物,具備“標(biāo)準(zhǔn)”“可控”“高效”等科學(xué)化特征,在我國(guó)因歷史發(fā)展的特殊軌跡,“應(yīng)試”也一直被人們視為是合理選拔人才的平臺(tái)。在改革開放之初,面對(duì)我國(guó)各項(xiàng)事業(yè)都急需人才的困境,“應(yīng)試”無疑是合理的,但伴隨著我國(guó)社會(huì)的深入發(fā)展,應(yīng)試教育卻逐漸成為束縛人發(fā)展的工具。學(xué)校評(píng)價(jià)指標(biāo)中,以考生成績(jī)的高低來作為評(píng)價(jià)學(xué)校重點(diǎn)與否的分界線;教師教學(xué)評(píng)價(jià)體系中,以班級(jí)學(xué)生考試成績(jī)的“三率”來作為衡量教師水平高低的標(biāo)準(zhǔn);學(xué)生學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)要求中,以學(xué)生個(gè)人成績(jī)的優(yōu)良,來作為評(píng)價(jià)學(xué)生是否優(yōu)秀的量尺。如此這般,只能導(dǎo)致學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)圍繞“應(yīng)試”開展的怪圈,更會(huì)導(dǎo)致教師理所當(dāng)然地戴上有色眼鏡來看待學(xué)生,把學(xué)生分為學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)良者和落后者。其中前者常常受到教師的認(rèn)可和鼓勵(lì),而后者則常常為教師所忽視,甚至遭受不公正對(duì)待。這樣的教育導(dǎo)向,只能促使師生關(guān)系的持續(xù)惡化。

      三、心理咨詢視角下和諧師生關(guān)系的建構(gòu)途徑

      心理咨詢活動(dòng)與學(xué)校育人活動(dòng)分屬兩類不同性質(zhì)的活動(dòng),但無論哪一種性質(zhì)的活動(dòng)都包含著關(guān)系互動(dòng)。這兩類活動(dòng)都是為了幫助學(xué)習(xí)者或來訪者形成健康的心理,達(dá)成積極、健康、和諧的價(jià)值取向,以完善自我人格。二者所追求的目標(biāo)具有基本的一致性。endprint

      1.民主平等關(guān)系建構(gòu)的核心——尊重與真誠(chéng)

      尊重和真誠(chéng)是影響關(guān)系雙方和諧的重要因素,而在心理咨詢關(guān)系中這些因素皆被置于核心位置?!靶睦碜稍兘⒘己藐P(guān)系的基本原則是‘無條件尊重來訪者,強(qiáng)調(diào)咨訪雙方的地位平等,咨詢師用真誠(chéng)和信任對(duì)待來訪者,咨詢師絕不凌駕于來訪者之上”[5]。這就要求咨詢師在咨詢的過程中不僅要平等地看待來訪者的現(xiàn)狀、價(jià)值觀、尊嚴(yán)、人格等方面,也要尤為重視與來訪者在人格和價(jià)值觀上的迥異部分。如此,無條件尊重就為咨詢活動(dòng)的開展奠定了信任基礎(chǔ)。當(dāng)然,每個(gè)人都有自己的“心理防護(hù)區(qū)”,尊重會(huì)使對(duì)方產(chǎn)生想向你敞開心扉的意愿,但能否向你敞開心扉還取決于咨詢師的態(tài)度——真誠(chéng)?!靶睦碜稍儜?yīng)以咨訪雙方的真誠(chéng)關(guān)系為基礎(chǔ),這種關(guān)系不是一種外部指導(dǎo)或灌輸?shù)年P(guān)系,而是一種啟發(fā)或促進(jìn)內(nèi)部成長(zhǎng)的關(guān)系?!盵6]現(xiàn)代社會(huì)人與人之間的交流與溝通更習(xí)慣于以一種平等的方式進(jìn)行。當(dāng)咨詢師以真摯誠(chéng)懇的態(tài)度置身于咨詢關(guān)系中,會(huì)自然表現(xiàn)出不刻意迎合、不取悅來訪者的態(tài)度,從而讓來訪者產(chǎn)生愿意交流的意愿,并營(yíng)造出和諧的溝通氛圍。

      現(xiàn)代心理學(xué)研究表明,學(xué)生具有天然的向師性。當(dāng)教師以無條件尊重的方式來完整地接納、信任并關(guān)愛學(xué)生時(shí),就會(huì)贏取學(xué)生無比的信任與尊重。秉持此方式并與學(xué)生積極溝通的教師,也會(huì)很快得到學(xué)生回應(yīng)。每個(gè)學(xué)生都是真誠(chéng)善良的,但在學(xué)生與教師間經(jīng)過一段時(shí)間相處后,之所以有的學(xué)生與教師“保持距離”,很大程度上源于教師不夠真誠(chéng)。課堂不僅僅是知識(shí)的“中轉(zhuǎn)站”,更是情感的“交流所”。課堂氛圍中,學(xué)生更多地希望自己被理解、被悅納和被信任。當(dāng)教師滿足學(xué)生的這些課堂需求,讓學(xué)生敞開心扉時(shí),學(xué)生就會(huì)“迫切”地表達(dá)自己的思想,“愉悅”地探索未知世界,更會(huì)愿意傾訴自己成長(zhǎng)中的困惑和煩惱。

      2.“對(duì)話”關(guān)系建構(gòu)的平臺(tái)——共情

      心理咨詢的重點(diǎn)在于來訪者是否愿意敞開心扉真誠(chéng)傾訴,而“共情”則為咨詢師與來訪者間的有效溝通架起了一座橋梁?!肮睬椋傅氖且环N能深入他人主觀世界,了解其感受的能力”[7],它也被人本主義心理咨詢家認(rèn)為是影響咨詢進(jìn)程和效果的最關(guān)鍵咨詢特質(zhì)[8]。當(dāng)咨詢師從來訪者的觀念出發(fā),站在對(duì)方角度來體驗(yàn)其內(nèi)心世界時(shí),就會(huì)產(chǎn)生與來訪者具有一致性的情感體驗(yàn)。具有了一致性的情感對(duì)話基礎(chǔ),咨詢師就容易將積極、樂觀、向上的情緒有效傳達(dá)并影響對(duì)方。

      課堂教學(xué)中的教師想要與學(xué)生之間實(shí)現(xiàn)“無障礙”真誠(chéng)溝通,“共情”無疑是有效的溝通方式之一。面對(duì)課堂中學(xué)生業(yè)已出現(xiàn)的問題,教師不應(yīng)是首先從自我立場(chǎng)出發(fā)指責(zé)學(xué)生,而是從學(xué)生立場(chǎng)出發(fā)真誠(chéng)地理解對(duì)方。把自己置于學(xué)生的處境,體會(huì)學(xué)生所面臨的問題和困境,產(chǎn)生與學(xué)生具有一致性的情感體驗(yàn)。這時(shí),“共情”便成為師生雙方遭遇的平臺(tái),教師也理所當(dāng)然地成為這個(gè)平臺(tái)上學(xué)生問題的分享者,雙方的交流也就比較容易產(chǎn)生。而且教師在了解學(xué)生已有問題的基礎(chǔ)上,更能從策略層面給予指導(dǎo),而學(xué)生也恰恰需要這樣的指導(dǎo)。借助“共情”這一平臺(tái),雙方的“無間隔”對(duì)話就此產(chǎn)生。

      3.多元評(píng)價(jià)方式建構(gòu)的基石——無條件積極關(guān)注

      日常生活中我們對(duì)問題的思考,乃至措施的采取,往往會(huì)涉及利益和價(jià)值沖突的抉擇,而在這些抉擇背后也許就是個(gè)體難以逾越的情感之痛。心理咨詢中的“無條件積極關(guān)注”觀念強(qiáng)調(diào),“無論在治療的什么時(shí)候,治療者都要表現(xiàn)出無條件的絕對(duì)尊重和接納,要樂于接受當(dāng)事人可能會(huì)有的混亂、恐懼、憤怒、蔑視、痛苦等情感,以及如明知故犯的錯(cuò)誤等問題”[9]。這樣的觀點(diǎn)無疑認(rèn)為每個(gè)來訪者都是可以改善的,而無條件絕對(duì)尊重和接納的做法,則可以讓來訪者將負(fù)面情感盡情宣泄而無所顧忌,進(jìn)而引導(dǎo)來訪者關(guān)注其自身言語和行為中的積極方面,并將其心理發(fā)展引入合理軌道。

      以應(yīng)試為導(dǎo)向的教育,將單一化的知識(shí)考核方式視為評(píng)價(jià)體系的核心,由于其一味地重視認(rèn)知層面的理性培養(yǎng),而忽略了學(xué)生知識(shí)建構(gòu)的鮮活性、生動(dòng)性,從而扼殺了學(xué)生多向發(fā)展的可能。多元化評(píng)價(jià)的評(píng)價(jià)方式則有效地彌補(bǔ)了這種評(píng)價(jià)方式的不足。然而也正因?yàn)樵u(píng)價(jià)方式的多元,卻也導(dǎo)致了教師無實(shí)用標(biāo)準(zhǔn)可依的尷尬局面。“無條件積極關(guān)注”則能幫助教師找到評(píng)價(jià)所依存的基點(diǎn)。教師通過有選擇地強(qiáng)調(diào)學(xué)生身上的積極因素,以突出學(xué)生自身的優(yōu)點(diǎn),使他們始終抱定“向上”的人生態(tài)度,從而鼓勵(lì)他們多方面積極嘗試解決并改善現(xiàn)實(shí)中的實(shí)際問題,最終使個(gè)體自我可以自由發(fā)展,形成具有獨(dú)特人格特質(zhì)的人。

      心理咨詢方式作為一種有效的溝通方式,雖已為實(shí)踐所印證,但這種方式不宜采用“拿來主義”直接應(yīng)用到課堂師生關(guān)系的建構(gòu)中,因?yàn)樗旧硪彩苤朴谥骺陀^因素。如心理咨詢關(guān)系中的咨詢師與來訪者一般是一對(duì)一的關(guān)系,而師生關(guān)系通常都是一對(duì)多的關(guān)系;再如“共情”因人而異,它的準(zhǔn)確性就顯得異常重要,教師若不能準(zhǔn)確“共情”,反而會(huì)對(duì)學(xué)生起到反作用。因此,教師在借鑒心理咨詢的相關(guān)策略建構(gòu)師生間的關(guān)系時(shí),應(yīng)注意“批判性借鑒”,在充分把握心理咨詢與其借鑒對(duì)象的關(guān)系中,實(shí)現(xiàn)對(duì)心理咨詢方式的有效借鑒。

      參考文獻(xiàn)

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      [9] 王松花.羅杰斯“當(dāng)事人中心療法”的理論及其應(yīng)用研究[J].心理學(xué),1998(4).

      [作者:陳思(1989-),女,遼寧撫順人,喀什師范學(xué)院教育系在讀碩士研究生;劉海晨(1989-),女,安徽合肥人,喀什師范學(xué)院在讀教育系碩士研究生;王楷清(1986-),男,河南鶴壁人,喀什師范學(xué)院教育系在讀碩士研究生。]

      【責(zé)任編輯 鄭雪凌】endprint

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