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      會(huì)計(jì)監(jiān)管與反腐機(jī)制探究

      2016-05-14 05:30:23易競(jìng)
      智富時(shí)代 2016年6期
      關(guān)鍵詞:監(jiān)管措施監(jiān)管模式

      易競(jìng)

      【摘 要】會(huì)計(jì)工作是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分,而會(huì)計(jì)監(jiān)管無(wú)疑是保證會(huì)計(jì)工作正常運(yùn)行的基石。在我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的逐漸加劇、企業(yè)不斷的追求利益最大化的背景下,我國(guó)會(huì)計(jì)市場(chǎng)監(jiān)管出現(xiàn)了許多問題。文章結(jié)合會(huì)計(jì)監(jiān)管實(shí)際中存在的問題和現(xiàn)行政策的實(shí)施情況加以分析問題根源,并分析出可行建議。會(huì)計(jì)監(jiān)管與反腐建設(shè)從來(lái)不只是國(guó)家的責(zé)任,應(yīng)該是在政府的領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)同企業(yè)、社會(huì)各方力量共同進(jìn)行。

      【關(guān)鍵詞】會(huì)計(jì)監(jiān)管;監(jiān)管模式;反腐機(jī)制;監(jiān)管措施

      會(huì)計(jì)工作是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分,隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,會(huì)計(jì)從業(yè)人員也不斷增多。但是隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇,企業(yè)的不斷追求利益最大化,我國(guó)會(huì)計(jì)市場(chǎng)出現(xiàn)了許多問題。另外一方面,我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度尚不健全,會(huì)計(jì)監(jiān)管相對(duì)弱化。種種因素導(dǎo)致我國(guó)會(huì)計(jì)監(jiān)管面臨較大挑戰(zhàn)。

      一、我國(guó)會(huì)計(jì)監(jiān)管存在的問題

      (一)會(huì)計(jì)監(jiān)管的法律法規(guī)不完善

      第一,會(huì)計(jì)法規(guī)的制定沒有跟上經(jīng)濟(jì)發(fā)展的腳步,導(dǎo)致會(huì)計(jì)監(jiān)管作用不強(qiáng),出現(xiàn)“上有政策,下有對(duì)策”的不好現(xiàn)象。第二,會(huì)計(jì)法規(guī)之間不協(xié)調(diào),存在許多法律規(guī)定上的空白。第三,監(jiān)管法律法規(guī)的制定缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)性和全局性。

      (二)政府監(jiān)管職責(zé)分散

      我國(guó)對(duì)會(huì)計(jì)信息執(zhí)行的是分業(yè)監(jiān)管的方式,雖然仍就主要由財(cái)政部門體現(xiàn)會(huì)計(jì)信息監(jiān)管職能,但是審計(jì)、稅務(wù)、人民銀行、證券監(jiān)管、保險(xiǎn)監(jiān)管部門卻是各自控制和監(jiān)督自己管理范圍內(nèi)的會(huì)計(jì)信息,所以由于監(jiān)管部門眾多,非常容易引起監(jiān)管職能的交叉、重復(fù)。不僅浪費(fèi)了監(jiān)管資源,而且還容易出現(xiàn)監(jiān)管漏洞。在檢查出問題后,由于監(jiān)管部門的職能難以界定,最終甚至可能一些無(wú)效監(jiān)管。因?yàn)檎鞑块T監(jiān)管分散、效率低,這就容易誘發(fā)一些人士存在僥幸心理,做出不法行為。

      (三)公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)不完善

      公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)實(shí)際上就是內(nèi)部控制,在《會(huì)計(jì)法》中有著相關(guān)的明確規(guī)定:企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立、健全內(nèi)部會(huì)計(jì)信息的監(jiān)管制度。首先,公司從最初的會(huì)計(jì)制度就設(shè)置的不規(guī)范,單位會(huì)計(jì)人員在工作中沒有了正確的規(guī)范,致使出現(xiàn)種種會(huì)計(jì)信息失真的現(xiàn)象;其次,會(huì)計(jì)內(nèi)部監(jiān)管屈服于企業(yè)利益,出現(xiàn)會(huì)計(jì)造假。企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管主體依然來(lái)源于企業(yè),其經(jīng)濟(jì)利益與企業(yè)的收入相關(guān)聯(lián),當(dāng)企業(yè)會(huì)計(jì)監(jiān)管發(fā)現(xiàn)的問題與企業(yè)利益沖突時(shí),內(nèi)部監(jiān)管人員極有可能服從企業(yè)利益。此時(shí)的內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)管無(wú)異于形同虛設(shè);最后,一些規(guī)模較小的企業(yè),會(huì)計(jì)人員數(shù)量較少,出納直接兼任稽核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、支出、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)帳目的登記工作,出現(xiàn)問題也非常難以發(fā)現(xiàn)或者糾正。

      (四)社會(huì)監(jiān)督力度不夠

      現(xiàn)行的《會(huì)計(jì)法》中明文規(guī)定了以國(guó)家監(jiān)督管理與單位內(nèi)部監(jiān)督管理、社會(huì)監(jiān)督管理三者聯(lián)合的監(jiān)管模式。目前我國(guó)的社會(huì)監(jiān)督主要是會(huì)計(jì)師事務(wù)所在進(jìn)行,現(xiàn)在社會(huì)監(jiān)管的首要任務(wù)就是保證會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)的獨(dú)立性。當(dāng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)出企業(yè)存在的問題后,企業(yè)負(fù)責(zé)人常常因?yàn)樽非罄孀畲蠡?,要求事?wù)所修改審計(jì)報(bào)告,而目前我國(guó)存在著眾多的會(huì)計(jì)師事務(wù)所,競(jìng)爭(zhēng)壓力大,事務(wù)所很容易屈服于自己的利益,違背行業(yè)原則。

      二、會(huì)計(jì)監(jiān)管對(duì)反腐機(jī)制的影響分析

      近幾年國(guó)家查處的腐敗案件在數(shù)量上遠(yuǎn)超過去,但總是陷入“治標(biāo)不治本”的怪圈里,國(guó)家不停地反腐敗,腐敗行為不斷出現(xiàn)。這場(chǎng)國(guó)家與腐敗的拉鋸戰(zhàn),不僅耗費(fèi)了大量的財(cái)力物力,而且也不利于政治經(jīng)濟(jì)健康發(fā)展。

      有效的會(huì)計(jì)監(jiān)管對(duì)反腐機(jī)制建設(shè)會(huì)產(chǎn)生以下影響:

      (一)合理分配會(huì)計(jì)監(jiān)管力量,制止腐敗蔓延擴(kuò)散

      通過財(cái)政系統(tǒng)多級(jí)聯(lián)合檢查的方式,沖破體制阻礙,可以實(shí)現(xiàn)最大化的檢查效果。例如,按照我國(guó)現(xiàn)行的劃分體制,地方監(jiān)管部門未經(jīng)授權(quán)不能檢查央企。聯(lián)合檢查的方式是地方承擔(dān)主要檢查的工作,檢查人員則是從相關(guān)縣市中抽調(diào),并且有祖阿難組長(zhǎng)統(tǒng)一管理。這樣在監(jiān)管檢查之中可以節(jié)約時(shí)間,避免重復(fù),提高檢查的效率和質(zhì)量。通過聯(lián)合檢查的方式,既鍛煉了地方財(cái)政官員的監(jiān)督能力,提高會(huì)計(jì)監(jiān)管在反腐中的作用;又能最大限度的體現(xiàn)會(huì)計(jì)監(jiān)管的規(guī)模作用,得出會(huì)計(jì)行業(yè)和國(guó)家政治多贏的成果。

      (二)統(tǒng)籌安排重點(diǎn)監(jiān)管領(lǐng)域,提高效率節(jié)約資源

      以財(cái)政的重點(diǎn)支出和收入為根據(jù)展開監(jiān)管,爭(zhēng)取做到增大收入減少支出。稅收作為財(cái)政收入的主要來(lái)源,國(guó)家要為其提供足夠的保障。在日常的會(huì)計(jì)監(jiān)管工作中,不僅要檢查會(huì)計(jì)相關(guān)會(huì)計(jì)信息失真的違規(guī)行為,而且還要關(guān)注那些重點(diǎn)稅收企業(yè)的納稅情況。對(duì)于會(huì)計(jì)監(jiān)管檢查出的問題,應(yīng)該由省財(cái)政廳和稅務(wù)等部門共同商議,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)納稅企業(yè)的整頓,建立納稅企業(yè)納稅情況與稅務(wù)征管部門的信息共享平臺(tái)。保證稅收的及時(shí)、足額收入。另外,對(duì)于財(cái)政重點(diǎn)支出部分,應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)管,節(jié)約財(cái)政支出。

      三、推進(jìn)我國(guó)會(huì)計(jì)監(jiān)管與反腐機(jī)制建設(shè)的建議

      (一)完善我國(guó)會(huì)計(jì)監(jiān)管模式

      政府監(jiān)管職能的實(shí)現(xiàn),離不開法律的支持。政府監(jiān)管要想提高監(jiān)管效率,必須要堅(jiān)持法律至上的原則。明確相關(guān)部門的監(jiān)管責(zé)任,避免出現(xiàn)職責(zé)不清、和監(jiān)管漏洞,時(shí)而分工時(shí)而協(xié)調(diào)。

      逐步完善內(nèi)部監(jiān)管制度,加強(qiáng)內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)管的作用。要真正做好內(nèi)部控制,首先就要建立規(guī)范的會(huì)計(jì)工作準(zhǔn)則,約束會(huì)計(jì)工作的行為。定期實(shí)行盤點(diǎn)、輪崗、稽核,及時(shí)明確相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任,把一些不法行為從其萌芽狀態(tài)就拔掉。并且,要把公司的決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)實(shí)行“三權(quán)分立”,保證各自權(quán)力不受干擾又相互制約。

      提高注冊(cè)會(huì)計(jì)師的職業(yè)道德,保障注冊(cè)會(huì)計(jì)師獨(dú)立審計(jì)的權(quán)力不受干擾。在現(xiàn)行條件下,要實(shí)現(xiàn)有效的會(huì)計(jì)監(jiān)管不僅要依靠政府監(jiān)管的權(quán)威性,還要充分發(fā)揮社會(huì)監(jiān)管的補(bǔ)充作用。逐步建立健全以注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)為主軸的社會(huì)監(jiān)管模式,與此同時(shí),也要加強(qiáng)對(duì)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的監(jiān)管,保證其得出的審計(jì)報(bào)告的真實(shí)性。

      (二)建立國(guó)家、社會(huì)、企業(yè)監(jiān)管的信息共享平臺(tái)

      在我國(guó)現(xiàn)在的監(jiān)管系統(tǒng)中,國(guó)家監(jiān)管仍然是主力,社會(huì)監(jiān)管力度不夠,內(nèi)部監(jiān)管甚至是形同虛設(shè),而會(huì)計(jì)違法案件卻是不斷增多。在日益嚴(yán)峻的會(huì)計(jì)監(jiān)管形勢(shì)下,建立國(guó)家、社會(huì)、企業(yè)的監(jiān)管信息平臺(tái)就顯得非常重要。我國(guó)目前就應(yīng)該充分依靠政府監(jiān)管的權(quán)威性、內(nèi)部監(jiān)管的快捷性、社會(huì)監(jiān)管的獨(dú)立性,實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)監(jiān)管信息共享,做到資源的優(yōu)化配置,減少監(jiān)管的成本。特別是,要保證社會(huì)監(jiān)管實(shí)質(zhì)上的獨(dú)立性,必須要做到其經(jīng)濟(jì)來(lái)源的獨(dú)立、不受他人控制,為此或許可以由政府設(shè)立專項(xiàng)資金來(lái)進(jìn)行。

      (三)建立健全監(jiān)管法律法規(guī)

      有效的會(huì)計(jì)監(jiān)管的實(shí)現(xiàn),離不開法律的支持。要及時(shí)修改、完善《會(huì)計(jì)法》、《注冊(cè)會(huì)計(jì)師法》等法律。并且在制定完善相關(guān)法律法規(guī)時(shí),應(yīng)當(dāng)在與時(shí)俱進(jìn)的基礎(chǔ)上,還要具有一定的前瞻性,各相關(guān)部門要加強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào),并廣泛聽取群眾的建議,最后再結(jié)合會(huì)計(jì)專業(yè)人員的意見,這樣才能保證法律條文的穩(wěn)定性和科學(xué)性。

      (四)加大對(duì)違規(guī)行為的懲罰力度

      對(duì)會(huì)計(jì)相關(guān)違規(guī)行為要加大披露力度,要做到刑事追究和行行政處罰、民事賠償“齊頭并進(jìn)”。明確注冊(cè)會(huì)計(jì)師及其事務(wù)所和企業(yè)管理者的責(zé)任,并依法對(duì)其進(jìn)行追究。加大對(duì)涉及上市公司違規(guī)案件的信息披露,能夠維護(hù)證券市場(chǎng)的秩序,并穩(wěn)定投資者的信心。

      要建立健全對(duì)會(huì)計(jì)違法行為的懲治規(guī)定,并嚴(yán)格依法辦事,必須做到違法必究。對(duì)于那些情節(jié)嚴(yán)重的違法者,不僅要沒收其所有違法所得,并且要處以一定相對(duì)數(shù)量的罰款,最總要的是要依法追究其刑事責(zé)任。

      當(dāng)會(huì)計(jì)做了違法行為后一定會(huì)得到相應(yīng)懲處;當(dāng)懲處成本大于違法的收益時(shí),筆者認(rèn)為我國(guó)的會(huì)計(jì)不法行為必定有所減少。

      (五)加強(qiáng)會(huì)計(jì)監(jiān)管隊(duì)伍的建設(shè),提高監(jiān)管效率

      我國(guó)會(huì)計(jì)監(jiān)管人員存在專業(yè)知識(shí)缺乏、思維單一,缺乏監(jiān)管的綜合分析能力。因此,要逐步提高監(jiān)管隊(duì)伍的執(zhí)業(yè)水平。首先,要嚴(yán)格把關(guān)會(huì)計(jì)監(jiān)管人員的任職資格,要具備充分的相關(guān)知識(shí)和能力。要避免現(xiàn)在只依據(jù)考試成績(jī)考核的現(xiàn)狀。其次,監(jiān)管人員入職后仍必須定期進(jìn)行崗位后續(xù)教育。會(huì)計(jì)監(jiān)管的范圍非常廣,涉及的內(nèi)容也各種各樣。面對(duì)越漸復(fù)雜的監(jiān)管形勢(shì),監(jiān)管人員必須隨時(shí)為自己“充電”。

      【參考文獻(xiàn)】

      [1]趙睿霞.會(huì)計(jì)監(jiān)管模式之我見[J]. 遼寧行政學(xué)院學(xué)報(bào), 2010 (8): 37-40.

      [2]夏潔. 我國(guó)會(huì)計(jì)師事務(wù)所激勵(lì)與約束問題研究[D].西南財(cái)經(jīng), 2007.

      [3]Larry, D, Soderquist. Understanding the Securities Laws[M].Washington:Publishing House of law, 2005.

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