高速公路基層單位職工的思想政治工作策略探討

杜仁昌+唐小強

摘要：隨著近幾年我國的高速公路的快速發(fā)展，基層職工的迅猛增加，因此基層員工的思想政治教育顯得格外重要，不僅會影響工作的熱情，還直接影響著工作的效率。本文主要分析了基層員工的主要問題，并且提出了一些相應(yīng)的改善方案供大家參考。

關(guān)鍵詞：高速公路;基層員工;思想政治;相關(guān)策略

基層職工是高速公路發(fā)展的重要組成部分，是將來發(fā)展的希望。只有準確的了解基層職工的想法，才能有效的加強和改進基層職工的思想政治工作，這樣便于提升基層職工的干勁，提升廣大基層員工的愛崗敬業(yè)的思想，這樣對促進高速公路快速發(fā)展具有非常重要的意義。

一、當下高速公路基層員工的教育狀況

首先，高速公路單位一直秉承以黨的科學理論指導思想進行思想政治教育;其次，堅持以人為本的教育思想，解決基層職工的實際需要，非常具有針對性的開展一系列的思想政治教育工作;第三將思想教育和工作相結(jié)合，鼓勵基層職工在工作中爭優(yōu)創(chuàng)優(yōu)，同時通過公開投票的方式評出勞動模范，這樣不僅激發(fā)基層職工的做事熱情，另一方面體現(xiàn)提高基層職工的政治素養(yǎng)，凝聚了基層員工的人心，還能不斷的提高了基層職工在工作中的積極性。最后，通過業(yè)務(wù)技能考評比賽、基層員工論壇、中華道德講堂、文明建設(shè)新風等思想政治教育，盡可能的去滿足基層職工的精神文化需求，并且及時去了解基層職工的生活與工作，具有針對性的去開展思想政治教育，幫助基層員工所需，讓基層員工更加全效的投入到工作中去。

二、基層員工存在的不足之處

（一）整體執(zhí)行力較弱

首先，當下大多數(shù)企業(yè)員工都是80后為主的員工，80后的員工一般都具有逆反心態(tài)，自我主義感較強等。而當下的高速公路企業(yè)正好處于轉(zhuǎn)型時期、重組時期，這樣許多基層職工的福利薪酬待遇會較低，和自己理想的福利薪酬就會有一定的差距;其實，高速公路工作本身的比較枯燥乏味，這就會讓基層職工的工作熱情度不高、工作的積極性也受到嚴重的影響，因此就會執(zhí)行力較弱。很多基層職工對領(lǐng)導的安排不予以理會，工作責任心不夠強。長此以往，基層員工的思想政治是不予以小覷的。

（二）干勁兒不足

一個相對枯燥無味的工作環(huán)境會讓人形成懶惰的思想，提高不了工作的熱情度，普遍存在情緒低落的現(xiàn)象。思想政治學習更是應(yīng)付了事，因為當下的市場經(jīng)濟體系，在一定程度上給基層職工思想政治學習帶來前所未有的沖擊，很多人認為思想政治學習與己無關(guān)，更有一部分人認為思想政治與經(jīng)濟利益不相關(guān)。

三、針對基層員工思想政治的提升策略

針對以上的不足之處，對于基層職工的思想政治工作應(yīng)當從對職工的生活和工作兩個方面著手。首先，要將思想政治工作有效的融入工作中去。用社會主義核心價值觀來指導工作，組織深化學習，展開一些列的教育活動，有效的運用網(wǎng)絡(luò)教育、論壇、電子圖書館等，實現(xiàn)思想政治工作的網(wǎng)絡(luò)化、普及化;其次，定期開展聯(lián)歡活動，主題圍繞思想政治教育去創(chuàng)作小品、短劇、書畫等，使學習的形式多樣性，內(nèi)容性豐富，這樣不僅能夠滿足當下基層職工的需求，同時還在娛樂中提升了思想政治工作的學習;第三，圍繞思想政治學習進行座談會，進行交流式的學習;最后，以個人愛好發(fā)展攝影、書畫、文學、影像等活動小組，豐富基層職工的文化生活，提供一些文化交流平臺，使基層職工業(yè)余的生活更加豐富多彩。通過引導，在互聯(lián)網(wǎng)的大背景下，有效的去運用QQ、微信、公眾號等網(wǎng)絡(luò)媒體進行傳播思想政治教育，并且強化各個部門對利用網(wǎng)絡(luò)來開展思想政治教育的理念，借助當下互聯(lián)網(wǎng)時代進行宣傳，結(jié)合員工自身制作一些具有基層員工特色的宣傳片、歌曲、廣告等視頻，讓網(wǎng)絡(luò)教育成為基層職工學習思想政治的主要途徑，改變傳統(tǒng)的思想政治教育方式滯后的問題。高速公路基層職工思想政治工作要發(fā)揮一定的媒體宣傳作用，可以通過網(wǎng)絡(luò)的滲透性，提高高速公路基層職工對網(wǎng)絡(luò)的關(guān)注，并且通過關(guān)注基層職工的參與度，去更有效的了解基層職工的思想狀況與動態(tài)，進行及時的溝通與信息反饋，這樣會有效的去化解基層職工的思想困惑，并且能夠滿足基層職工的思想需求，幫助其有效的將生活、娛樂、工作與思想政治學習相互結(jié)合。

四、結(jié)束語

高速公路基層職工的思想政治工作是企業(yè)文化建設(shè)和提高基層職政治素養(yǎng)不可或缺的重要組成，一定要加大重視力度，總結(jié)方法，這樣才能有效的提成基層員工的思想政治工作，也能體現(xiàn)企業(yè)對員工的人文關(guān)懷，力爭將每位基層職工都培養(yǎng)成高效并且有素質(zhì)的人才。

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