[摘要]工業(yè)4.0時代,快速、變化是這個時代不變的主題,企業(yè)發(fā)展已進入“互聯(lián)網(wǎng)+”時代,精細(xì)化管理和價值創(chuàng)造離不開管理會計這一重要工具。在2014年10月22日由特許管理會計師公會與美國注冊會計師協(xié)會聯(lián)合發(fā)布了《全球管理會計原則》。我國財政部也在2014年10月27日發(fā)布了《關(guān)于全面推進管理會計體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》。這些為管理會計在推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級方面所起到的重要作用提供了強有力的證據(jù)。如今企業(yè)管理已經(jīng)進入“互聯(lián)網(wǎng)+”時代,管理會計作為精細(xì)化管理和價值創(chuàng)造的重要工具,在“互聯(lián)網(wǎng)+”與管理會計的碰撞下將呈現(xiàn)出新的趨勢和變化。
[關(guān)鍵詞]“互聯(lián)網(wǎng)+”;管理會計;云技術(shù)
[DOI]10.13939/j.cnki.zgsc.2016.31.165
1管理會計的發(fā)展
在我們國家,雖然管理會計實踐早,但管理會計的相關(guān)理論的引入比較晚。在新中國成立初期便存在“責(zé)任會計”。在計劃經(jīng)濟體制下,責(zé)任會計的核心是成本。而“班組核算”與“經(jīng)濟活動分析”作為這個時期我國的管理會計的兩個顯著的特征。隨著改革開放,管理會計的步伐也在前進。20世紀(jì)70年代末期到80年代末管理會計雖然取得了一定進展,但是還是停留在沒有鮮明的市場特征的階段,此時的管理會計的關(guān)注點更多的是在企業(yè)的內(nèi)部。到了90年代以后,我國企業(yè)中管理會計的應(yīng)用取得了突破性的進展。談到成本管理在我國企業(yè)中的應(yīng)用,不得不提河北邯鄲鋼鐵公司采用的“模擬市場,成本否決”。進入21世紀(jì),值得注意的是我國財政部于2014年發(fā)布《關(guān)于全面推進管理會計體系建設(shè)的指導(dǎo)意見(征求意見稿)》,同年10月財政部發(fā)布了《關(guān)于全面推進管理會計體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》,并且提出了管理會計體系“4+1”框架。業(yè)內(nèi)人士更把2014年譽為“中國管理會計元年”。
而如今,互聯(lián)網(wǎng)思維的廣泛運用,出現(xiàn)了“互聯(lián)網(wǎng)+”這一熱詞。2015的全國“兩會”上,李克強總理在政府工作報告中提出制訂“互聯(lián)網(wǎng)+”行動計劃;同年國務(wù)院正式發(fā)布《關(guān)于積極推進“互聯(lián)網(wǎng)+”行動的指導(dǎo)意見》,明確了推進“互聯(lián)網(wǎng)+”的總體思路、基本原則、發(fā)展目標(biāo)和11個具體行動。提出到2025年,網(wǎng)絡(luò)化、智能化、服務(wù)化、協(xié)同化的“互聯(lián)網(wǎng)+”產(chǎn)業(yè)生態(tài)體系基本完善,“互聯(lián)網(wǎng)+”新經(jīng)濟形態(tài)初步形成,“互聯(lián)網(wǎng)+”成為經(jīng)濟社會創(chuàng)新發(fā)展的重要驅(qū)動力量。“互聯(lián)網(wǎng)+”這一趨勢的出現(xiàn)對各行各業(yè)都產(chǎn)生了影響。管理會計也在這一浪潮中迎來了新的機遇和挑戰(zhàn)。
2“互聯(lián)網(wǎng)+”對管理會計的影響
事實上,準(zhǔn)確地說“互聯(lián)網(wǎng)+”這種模式并算不上“新鮮”的模式?;ヂ?lián)網(wǎng)已悄然進入我們?nèi)粘I畹拿恳粋€角落,改變著我們身邊很多的傳統(tǒng)領(lǐng)域?;ヂ?lián)網(wǎng)+視頻娛樂,出現(xiàn)了許多視頻網(wǎng)站,如愛奇藝、搜狐;而互聯(lián)網(wǎng)+餐廳,就出現(xiàn)眾多的團購和外賣網(wǎng)站,如美團、餓了嗎;互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療,誕生了在線掛號等?!盎ヂ?lián)網(wǎng)+”時代的來臨,帶來了太多變化,也讓我們更加明確——打造中國會計工作“升級版”是大勢,而會計工作升級的重點則是發(fā)展管理會計。
在企業(yè)“互聯(lián)網(wǎng)+”時代,隨著云采購、云制造、費用管理云服務(wù)等模式逐漸深入企業(yè)的管理理念之中,企業(yè)內(nèi)部之間以及企業(yè)與外部之間的聯(lián)系更加密切,此時就需要財務(wù)人員對數(shù)據(jù)的收集、整理足夠精細(xì),而管理會計恰恰可以很好地適應(yīng)這一需求,管理會計的價值在“互聯(lián)網(wǎng)+”時代勢必呈現(xiàn)出無可比擬的優(yōu)越性。在“互聯(lián)網(wǎng)+”為管理會計帶來機遇的同時,也不可避免地帶來了沖擊。
2.1為管理會計的發(fā)展提供了新支撐
隨著云技術(shù)不斷地應(yīng)用,像云計算、云服務(wù)、云存儲等的迅速發(fā)展,會計信息的處理變得更加及時、快速、準(zhǔn)確、集中。并且會計的核算逐步變得更正規(guī)、高效、便捷。
管理會計是為通過收集、分析、匯總數(shù)據(jù)使得企業(yè)的管理越發(fā)精細(xì)。根據(jù)管理會計的數(shù)據(jù)要求,企業(yè)內(nèi)部的數(shù)據(jù)收集,不單單指財務(wù)數(shù)據(jù),還涵蓋銷售、運營、員工等許多方面的數(shù)據(jù)。對于大多數(shù)企業(yè)所能提供的,更多的是支離破碎的、非連續(xù)的數(shù)據(jù)。同時海量的數(shù)據(jù)在收集來后,如何能夠快速地處理數(shù)據(jù)、將有用的數(shù)據(jù)篩選出來為管理會計所用。這些就為管理會計在商業(yè)決策中充分發(fā)揮其作用設(shè)置了阻礙。而云計算的出現(xiàn),讓及時、快速儲存、處理大量數(shù)據(jù)變?yōu)榭赡?。在這個信息爆炸的時代,“互聯(lián)網(wǎng)+”使得管理會計分析、處理數(shù)據(jù)的周期大大縮短,使管理會計為企業(yè)創(chuàng)造出更大的價值。隨著財務(wù)共享服務(wù)中心的出現(xiàn),加快了會計職能從關(guān)注核算到關(guān)注管理決策的轉(zhuǎn)變,促進管理會計工作的有效開展。同時建立資源維護后臺,進行實時監(jiān)控,確保管理會計對于會計信息的成功接收與利用。
2.2提高人員與崗位的匹配程度
產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的方向是現(xiàn)代服務(wù)業(yè),在企業(yè)成本結(jié)構(gòu)中的占很大比重的人力資源成本,特別是對于咨詢服務(wù)業(yè),高素質(zhì)人員的流動性大,使得企業(yè)越來越關(guān)注由此帶來的較高的機會成本。同時,傳統(tǒng)的人力資源招聘環(huán)節(jié),將人才的招聘視為不同的“戰(zhàn)略采購”,新興的招聘模式為精準(zhǔn)模式——社交招聘,但這種招聘給精準(zhǔn)招聘帶來人才價格確定的挑戰(zhàn)。通過大數(shù)據(jù)技術(shù),借助互聯(lián)網(wǎng)云招聘模式,在滿足降低人力資源成本的同時,能夠準(zhǔn)確分析人能力素質(zhì)、興趣等,可以迅速幫助企業(yè)找到與崗位相適合的員工,增強人崗匹配度。
2.3強調(diào)管理會計人才的需求
“互聯(lián)網(wǎng)+”對管理會計人員的需求是一個動態(tài)的過程?,F(xiàn)在我國存在著高端管理會計人才缺乏的現(xiàn)象。有關(guān)數(shù)據(jù)顯示,我國會計人員隊伍已超過1400萬人,但是管理會計方面的人才數(shù)量缺少達(dá)到了約300萬,甚至更多。不可否認(rèn)管理會計作為一門專業(yè)學(xué)科,其對人才的要求確實很高,管理會計人才的價值正日益顯現(xiàn)出來。“互聯(lián)網(wǎng)+”的出現(xiàn),將會計人員從瑣碎的記賬、算賬中解放出來的同時,也對會計人員提出了更高層次的要求,需要更多高素質(zhì)的管理會計人才。會計人員要具備宏觀性和系統(tǒng)性的思維。不論是在工作還是學(xué)習(xí)中,不要將自己局限在狹隘的“記賬算賬”角度,要更多地從全局的角度思考問題。將精力放在戰(zhàn)略決策、投資分析、經(jīng)營管理、績效評價等方面。這就要求,要加強會計人員互聯(lián)網(wǎng)、信息化等知識培訓(xùn),使現(xiàn)代信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)平臺廣更好地為會計人才服務(wù)。要鼓勵各大高校加強人才培養(yǎng)、不斷推動建立管理會計人才能力框架并增加管理會計相關(guān)知識的比重,同時還要繼續(xù)深入探索行之有效的、能夠為管理會計人才培養(yǎng)做出貢獻的培養(yǎng)途徑。
2.4信息安全方面
隨著云計算、云采購和互聯(lián)網(wǎng)社交媒體等新技術(shù)、新載體的廣泛運用,我們要注意到會計信息系統(tǒng)正處于從外部被攻擊的境況中,因此對于怎樣才能更加有效防范從外部截取數(shù)據(jù),有效防止篡改數(shù)據(jù)、泄露數(shù)據(jù)等,都將是各個單位和有關(guān)監(jiān)督管理部門所面臨的挑戰(zhàn)。
基于以上現(xiàn)實,在“互聯(lián)網(wǎng)+”的大時代背景下更要求會計管理部門要準(zhǔn)確把握互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展脈搏,主動抓住其帶來的機遇,同時擁抱需要面對的挑戰(zhàn)。
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[作者簡介]任鑫帥(1992—),女,蒙古族,內(nèi)蒙古人,研究生,內(nèi)蒙古農(nóng)業(yè)大學(xué)。研究方向:會計學(xué)(財務(wù)會計理論與實務(wù))。