孫丁楠
摘要:就業(yè)形勢越來越嚴(yán)峻,想要在就業(yè)大軍中脫穎而出沒有一技之長是沒有優(yōu)勢的,尤其是近年來就業(yè)人員逐漸飽和,就業(yè)問題牽絆著每個面臨就業(yè)人員的心。高職類學(xué)校是培養(yǎng)專業(yè)人才的搖籃,當(dāng)前面臨急需技術(shù)人才的現(xiàn)狀,高職院校具有非常大的發(fā)展優(yōu)勢。下文針對高職護理專業(yè)學(xué)生就業(yè)問題進行簡單的分析和闡述。
關(guān)鍵詞:高職護理 就業(yè)問題 思考
高級護工作為當(dāng)前社會急需的人才其就業(yè)前景是非常好的,只要學(xué)生做到在校期間認(rèn)真學(xué)習(xí),努力實踐,到工作崗位中一定會脫穎而出,就業(yè)問題也不復(fù)存在。需要的是學(xué)生認(rèn)清當(dāng)前的就業(yè)形勢,達成就業(yè)目標(biāo),只要確立人生目標(biāo),再進行進一步的規(guī)劃,就能夠?qū)崿F(xiàn)最終的目標(biāo)。[1]下文將對此進行進一步的分析。
一、高職教育形勢分析
(一)明確就業(yè)動向
知己知彼,百戰(zhàn)不殆。雖然這句話用于軍事方面,但是清楚地分析當(dāng)前的就業(yè)需求會對就業(yè)率有顯著的提升。高級護理職業(yè)是當(dāng)前較為搶手的行業(yè),作為稀缺人才,學(xué)生應(yīng)該抓住就業(yè)趨勢,選擇好專業(yè),做好今后的學(xué)習(xí)規(guī)劃,學(xué)習(xí)好理論知識以及實踐知識,扎實基礎(chǔ),為今后的工作奠定良好的基礎(chǔ),明確就業(yè)動向,把握當(dāng)前形勢。
(二)高職學(xué)生的心理問題
當(dāng)前很多高職學(xué)生的心理波動較大,尤其作為當(dāng)代的獨生子女,很多學(xué)生是迫不得已選擇了高護學(xué)校,勉強畢業(yè)之后,更是對前途無限的擔(dān)憂,每天沒有明確的目標(biāo),心理承受能力較小,承受不了壓力,尤其面對就業(yè),很多用人單位對于學(xué)歷的要求很高,加之很多學(xué)生好高騖遠(yuǎn),所以無法選擇最佳的工作。[2]總是生活在理想和幻想中的學(xué)生,一直在家長的羽翼之下,從來沒有體會過生活的壓力,所以在校期間,教師就應(yīng)該注重培養(yǎng)學(xué)生的人生觀和世界觀,讓高職學(xué)生有一個健康的思想。
(三)實踐教育的安排
當(dāng)前很多學(xué)校都非常注重實踐與教學(xué)相結(jié)合。實踐教育是非常重要的,其能夠使學(xué)生對今后從業(yè)的事項有更明確的認(rèn)識,也可以對今后的業(yè)務(wù)更熟悉。學(xué)??梢耘c當(dāng)?shù)氐囊恍C構(gòu)合作,讓學(xué)生事先對今后從事的職業(yè)有一定的了解,只有足夠地熟悉以及熟練整個業(yè)務(wù)過程,才能夠在今后的就業(yè)過程中有一定的優(yōu)勢。教師也要時刻樹立學(xué)生的就業(yè)信心,要讓學(xué)生對自己未來的工作性質(zhì)有一個清晰的認(rèn)知,了解當(dāng)前國家護理人才的稀缺,要讓學(xué)生充分認(rèn)識到當(dāng)前的就業(yè)形勢,最終找到一份心儀的工作。
二、職業(yè)規(guī)劃的重要意義
(一)就業(yè)課堂的開展
高職學(xué)生大多從小處在一個安逸的生活環(huán)境當(dāng)中,所以對壓力以及挫折的承受能力非常弱,如何正確地培養(yǎng)學(xué)生的人格是當(dāng)前教師需要注意的問題。學(xué)校應(yīng)定期開設(shè)心理輔導(dǎo)課堂以及心理講座,為今后學(xué)生更好地工作奠定基礎(chǔ)。就業(yè)課堂的開展也是十分關(guān)鍵的,教師需要在課堂上為學(xué)生分析當(dāng)前的就業(yè)形勢,讓學(xué)生自主進行未來的職業(yè)規(guī)劃,制定職業(yè)目標(biāo)。
(二)職業(yè)規(guī)劃的重要性
職業(yè)生涯規(guī)劃是職業(yè)教育當(dāng)中重要的一點。當(dāng)前很多學(xué)生在畢業(yè)之前通常處于迷茫狀態(tài),對外面的世界不聞不問,而在即將面臨就業(yè)時又一頭霧水,這是非常被動的,所以要打破這種僵局,就應(yīng)該幫助學(xué)生樹立正確的職業(yè)規(guī)劃理念,鼓勵并且引導(dǎo)學(xué)生為自己的職業(yè)進行規(guī)劃。[3]當(dāng)前學(xué)校缺乏專業(yè)規(guī)劃人員,教師的素質(zhì)也有待提升。學(xué)校方面需要定期組織教師進行培訓(xùn),教師們也要時刻關(guān)注當(dāng)前最先進的教學(xué)模式,借鑒教學(xué)經(jīng)驗,時刻讓自己保持最佳的教學(xué)狀態(tài)。
(三)個性化教學(xué)模式
當(dāng)前很多學(xué)校的教學(xué)模式都在不斷地進行改進,以激發(fā)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)興趣以及培養(yǎng)學(xué)習(xí)能力。目前可以進行遠(yuǎn)程教學(xué)以及多媒體教學(xué),開展多樣的課堂活動等等,教師可以設(shè)計一些課堂游戲,讓課堂氛圍更加活躍,提高學(xué)生們的學(xué)習(xí)效率。
三、結(jié)語
高護是當(dāng)前比較稀缺的,但是很多學(xué)生對其沒有合理的認(rèn)識,導(dǎo)致就業(yè)人員缺失。作為高職護理專業(yè)的教職人員,首先需要為學(xué)生樹立正確的人生觀、世界觀。明確職業(yè)的重要性,對學(xué)生進行職業(yè)規(guī)劃教育,讓學(xué)生明確今后的職業(yè)意義,正確面對自己今后的職業(yè),秉持終身學(xué)習(xí)的態(tài)度,無論是作為教師還是學(xué)生都應(yīng)該時刻提升自己的思想。只有對專業(yè)認(rèn)同,才能為職業(yè)生涯設(shè)計比較實際和清晰的職業(yè)目標(biāo)。
參考文獻:
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[3]邵路才,陳建松,孟德喜.高職護理專業(yè)學(xué)生職業(yè)道德培養(yǎng)效果的評價[J].中國醫(yī)學(xué)倫理學(xué), 2015(5):802-804.endprint