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      關(guān)于中英職業(yè)教育對比的探討

      2018-02-03 17:34:56彭靈芝
      安徽文學·下半月 2017年9期
      關(guān)鍵詞:對比啟示

      彭靈芝

      摘要:本文首先從教育體制、教育理念、教育方法三方面詳細分析了中英兩國職業(yè)教育存在的主要差異;然后從政府部門在政策上給予了強有力的支持、制E7與企業(yè)相結(jié)合的課程體系、課程結(jié)構(gòu)設(shè)置更加規(guī)范三方面分析了英國職業(yè)教育所具有的優(yōu)勢;最后從政府應(yīng)給予一定的政策支持、完善學校與企業(yè)之間的合作、更新教育理念等方面分析了英國職業(yè)教育對中國職業(yè)教育發(fā)展的啟示。

      關(guān)鍵詞:中國職業(yè)教育 英國職業(yè)教育 對比 啟示

      從世界這一大的范圍來進行分析,當前,世界職業(yè)技術(shù)教育的課程模式一般都會被分為兩種:一種是知識本位課程模式,另一種是能力本位課程模式。所謂知識本位課程模式,主要指的是以傳授學生基本職業(yè)知識為教學重點;所謂能力本位課程模式,主要指的是以培養(yǎng)學生職業(yè)從業(yè)能力為教學重點。通過調(diào)查分析發(fā)現(xiàn),大體上來講,當前我國的職業(yè)教育大部分選擇的是知識本位課程模式,而英國的職業(yè)教育則多為技術(shù)本位課程模式。在英國的職業(yè)教育當中,普遍有一個這樣的共識,那便是教育活動的開展必須是要努力去滿足企業(yè)或者個人的要求。并且在同企業(yè)進行交流中得出,在對學生能力培養(yǎng)方面,不僅僅指的是加強對學生專業(yè)技能的培養(yǎng),同時還必須注重對學生關(guān)于溝通技巧、創(chuàng)新思維能力等軟技術(shù)的培養(yǎng)。在英國十分注重員工的這些軟技能,并且將這些軟技術(shù)也歸為就業(yè)能力,因此,英國就業(yè)能力的包含點更為廣泛,既包括了員工的技能水平,也包括了員工的綜合素質(zhì)。

      一、中英兩國職業(yè)教育的差異分析

      (一)中英兩國職業(yè)教育體制的差異分析

      毋庸置疑,教育體制是教育領(lǐng)域當中十分重要的一個部分,影響著整個教育系統(tǒng)。英國制定了“現(xiàn)代學徒制”計劃,這樣一種“現(xiàn)代學徒制”計劃的制定以及實施,使英國職業(yè)教育的發(fā)展在制度上有了一層保障,能夠讓學生深入地獲得更加全面、深入的學習機會。一般情況下,大家會對“現(xiàn)代學徒制”進行劃分,分為基礎(chǔ)層以及高級層,一個為基礎(chǔ)學徒制,另一個為高級學徒制。顧名思義,基礎(chǔ)層的重點在于培養(yǎng)出一批能夠掌握并且熟練操作基礎(chǔ)職業(yè)技能的人才;高級層的重點在于培養(yǎng)出一批能夠掌握并且熟練操作高級技能的人才。學生在完成了高級現(xiàn)代學徒制所規(guī)定的相關(guān)內(nèi)容之后,便可獲得相關(guān)部門頒發(fā)的從業(yè)資格證書。依照這一計劃所制定的要求,在具體的課程設(shè)置上,還應(yīng)該綜合用人單位的需求、培訓機構(gòu)的教學經(jīng)驗以及學生的具體情況,來對教學課程進行科學合理的設(shè)置。因此,根據(jù)學生今后所從事職業(yè)的不同,他們所選擇的專業(yè)學習也便不同,他們在所要學習的相關(guān)行業(yè)技能上,也都會存在一定的差異。

      在英國,職業(yè)教育以及職業(yè)培訓,通常是由低至高被分為三個級別,學生在完成義務(wù)教育階段的學習之后,便可以參加GCSE考試,根據(jù)這一考試結(jié)果來選擇接受不同等級的職業(yè)教育。在英國,高等教育從四級到七級,其繼續(xù)教育最高能夠達到三級水平。近些年來,為了更好地培養(yǎng)出社會所需要的實用性人才,中國職業(yè)教育也不斷地進行改革調(diào)整,并且逐步建立并且形成了一個包含了初級、中級、高級三重等級的職業(yè)教育以及職業(yè)培訓為主體的教育體系。其中,初等職業(yè)教育所招收的學生,主要是小學畢業(yè)生,并且會被納入到九年制義務(wù)教育體系當中,學制一般是三年或者四年,授課內(nèi)容為初中文化課以及相關(guān)專業(yè)的技術(shù)技能課程。中等職業(yè)教育所招收的學生,主要是初中畢業(yè)生,一般以三年制學制為主,當前中等職業(yè)教育也越來越重視對學生綜合素質(zhì)能力的培養(yǎng),既會開設(shè)相當于高中標準的文化類課程,以提高學生的文化素養(yǎng),同時更強調(diào)對學生進行專項技能的培訓,以提高學生的專業(yè)技能,提高學生的就業(yè)能力。高等職業(yè)教育所招收的學生,主要是高中畢業(yè)生,一般也是以三年制學制為主,同高等教育相比,高等職業(yè)教育更突出了對學生職業(yè)能力的培養(yǎng)。當前,為了避免“高分低能”現(xiàn)象的出現(xiàn),我國普通高校也開始趨向于往技術(shù)型大學轉(zhuǎn)變,開始偏向于職業(yè)教育,這也能夠促進我國職業(yè)教育的發(fā)展。

      (二)中英職業(yè)教育理念的差異分析

      通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),在英國,各級學?;旧隙寄軌蜃龅礁鶕?jù)學生的個性、旨在激發(fā)學生潛力來制定出考核評價方法,能夠突出以學生為中心的教學理念。但是因為中英兩國在文化背景上存在著差異,從而導致他們的教育理念也各不相同。長時間以來,中國的教育思想都處在“精英教育”以及“應(yīng)試模式”的影響之下,從而沒有注重學生的個性差異,沒有重視學生創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。除此之外,英國職業(yè)教育還更注意知識的引申,都會積極開發(fā)學生的思維創(chuàng)新能力。

      (三)中英職業(yè)教育方法的差異分析

      在英國,一個班有25人左右,教室的種類也很多,分工很明確,有討論室、實驗室、體育室等,學生能夠依照自身的要求,來選擇相對應(yīng)的教育進行學習。在教學實施的過程當中,也更加突出了學生的主體性,這種更凸顯人性化的教學理念以及教學方法,自然對教師的要求也更高,因此,在更新的教學理念指引下,突出教學方法的人性化以及科學性,則需要教師不斷學習,掌握多種教學方法并且能夠根據(jù)具體的教學內(nèi)容靈活運用。對于一些冗雜的教學內(nèi)容進行適當精簡,增強課堂的趣味性,同時還應(yīng)該注重教學反饋,要能夠及時準確地發(fā)現(xiàn)學生學習過程當中存在的問題并且有效解決。同時根據(jù)課程性質(zhì)的不同,也應(yīng)該選擇與之相適應(yīng)的考核方法。教師還應(yīng)該具有創(chuàng)新性,要能夠創(chuàng)新教學模式,以提高學生的學習興趣。在英國,教學在實施教學活動的時候,更注重課堂討論、社會調(diào)查、實地參觀、角色扮演等,這些教學方法都能夠增強學生的參與性以及自主性。同時還應(yīng)該加強師生溝通,構(gòu)建出一種和諧的師生氛圍。作為學生,這種參與性以及學生自主性更強的學習環(huán)境,通過更多的參與,能夠加深學生對知識點的理解,提高學習效果。同時,在制定教學方法的時候,也必須突出學生的主體地位以及教師的輔助地位。因此,在整個教學活動當中,教師應(yīng)該更加關(guān)注學生學到了什么,突出教學的實用性。學生不但要努力學習基本理論知識,同時更應(yīng)該掌握相應(yīng)的實踐技能。在對學生進行教學考核時,也通常是采用任務(wù)法的形式進行,要求學生完成一個具有實用背景的任務(wù),通過學生任務(wù)的完成情況來評估學生的學習情況。并且一門課程會進行多次評估,而不是單純的以期末測試為標準,每次評估過后,教師都應(yīng)該進行分析總結(jié),以制定出更加科學合理的教學計劃,促進學生綜合素質(zhì)的發(fā)展。endprint

      在中國,開設(shè)小班教學的較少,通常情況下,一個班的學生都有50人左右。而在分類上,一般也只分為授課室、實驗室兩種。雖然教學改革已經(jīng)進行多年,但是在職業(yè)教育領(lǐng)域,仍然許多都是“填鴨式”的教育,學生更習慣的是一種被動的接受性教學,聽需要課程上認真聽講,接受教師所教授的知識,而不愿意去主動思想,去提出問題。如果要讓學生在講座式課堂與討論式課堂上進行選擇,大部分學生都會選擇講座式課程。因而,更多的還是教師通堂課都在照本宣科,而沒有注重同學生之間的交流互動。

      二、英國職業(yè)教育所具有的優(yōu)勢分析

      (一)政府部門在政策上給予了強有力的支持

      在英國的教學系統(tǒng)當中,職業(yè)技術(shù)教育與普通教育,這兩者之間是處在一個教育系統(tǒng)當中,兩者之間可以進行自由轉(zhuǎn)學,這樣就使得這兩種教育形式能夠處在一種完全平等的地位之上,提高了職業(yè)教育的地位,改變了社會對職業(yè)教育的傳統(tǒng)理解。

      (二)制定了與企業(yè)相結(jié)合的課程體系

      在英國的職業(yè)教育當中,在學生課程內(nèi)容的制度方面,全程都有企業(yè)雇主以及相關(guān)專家的參與,企業(yè)單位的負責人員以及相關(guān)專家,他們更了解當前的市場行情,知道當前社會所需要的人才的具體標準,因此能夠制定出更符合社會需要的課程內(nèi)容。除此之外,隨著校企合作的深化,企業(yè)雇主還參與到學生的教學評價活動當中去,在學習的最后階段還會接受學生到本單位進行實習。這便要求學校必須根據(jù)企業(yè)的需求來進行專業(yè)設(shè)置以及課程制定,以確保學生能夠?qū)W有所用。

      (三)課程結(jié)構(gòu)設(shè)置更加規(guī)范

      從課程結(jié)構(gòu)設(shè)置來分析,主要包括了課程名稱、教學指導、教學成果、教學評價等多重要素。設(shè)置科學合理的課程結(jié)構(gòu),對于教學效果的實現(xiàn)也起到了至關(guān)重要的作用。

      三、英國職業(yè)教育對中國職業(yè)教育發(fā)展的啟示

      (一)政府應(yīng)給予一定的政策支持

      我國職業(yè)教育要想得到更好的發(fā)展,首先必須得到政府的支持,應(yīng)該在借鑒英國職業(yè)教育發(fā)展的基礎(chǔ)之上,來進一步完善關(guān)于我國職業(yè)教育的相關(guān)政策。應(yīng)該加大扶持力度,以支持職業(yè)學院的發(fā)展,同時支持普通高等院校向職業(yè)型方面的轉(zhuǎn)變。除此之外,在校企合作模式之下,相關(guān)政府部門也必須給予一定的政策支持,針對一些優(yōu)質(zhì)的合作企業(yè),學??赏麄冎g建立起一個長效的合作機制。

      (二)完善學校與企業(yè)之間的合作

      職業(yè)教育更突出的是職業(yè),強調(diào)的是培養(yǎng)出更多應(yīng)用型人才,因此,學校應(yīng)該加強與校外企業(yè)之間的交流與合作,以便及時地、準確地去獲取一些與本專業(yè)相關(guān)的最新技術(shù)以及信息,要能夠緊追企業(yè)發(fā)展的步伐。同時還必須在加強交流溝通的基礎(chǔ)之上,進一步完善課程設(shè)置、完善考核評價標準、重視對實訓基地的建設(shè)。最后還需注意的是,便是要做到緊跟時代發(fā)展的步伐,要能夠隨著形勢的變化來不斷調(diào)整人才培養(yǎng)計劃,從而起到一個促進教育社會服務(wù)性的作用。

      (三)更新教學理念,提高師資水平

      首先,必須要學習英國優(yōu)秀的職業(yè)教育理念,要在科學理念指導下進行教學。其次,還必須不斷提升師資水平,教師作為教學的主導,對教學效果的實現(xiàn)有著舉足輕重的作用,因此,學校以及相關(guān)教育部門必須重視對教師的在職培訓,以促進師資水平的提升。endprint

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