• 
    

    
    

      99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看

      ?

      新時(shí)代大學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式分析及建議

      2018-08-21 05:06:52杜紅云
      文教資料 2018年4期
      關(guān)鍵詞:創(chuàng)業(yè)模式自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生

      摘 要: 大眾化教育的普及和社會(huì)經(jīng)濟(jì)多樣化發(fā)展帶來(lái)的影響之一就是就業(yè)越來(lái)越難,在這種社會(huì)背景下,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)逐漸成為緩解就業(yè)壓力的重要途徑之一,特別隨著十九大的召開,個(gè)人創(chuàng)業(yè)將遍地開花,越來(lái)越多的大學(xué)生選擇自主創(chuàng)業(yè)解決就業(yè)問題。本文采用對(duì)比研究法對(duì)我國(guó)當(dāng)前形勢(shì)下的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)模型進(jìn)行了分析,結(jié)合我國(guó)實(shí)際情況分析了不同創(chuàng)業(yè)模式的優(yōu)缺點(diǎn)并對(duì)它們進(jìn)行了評(píng)估,總結(jié)了在當(dāng)前社會(huì)環(huán)境下適合我國(guó)大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)模式,探尋適合中國(guó)國(guó)情的最優(yōu)創(chuàng)業(yè)模式。

      關(guān)鍵詞: 大學(xué)生 創(chuàng)業(yè)模式 自主創(chuàng)業(yè)

      近年來(lái),在有關(guān)部門特別是各高校的努力下,大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作有了良好發(fā)展勢(shì)頭,推動(dòng)了大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才培養(yǎng)模式改革,搭建了大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐平臺(tái),完善了大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)支持服務(wù)體系,但也存在認(rèn)識(shí)深度和推動(dòng)力度不平衡的問題。當(dāng)前要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,特別是報(bào)告關(guān)于“加快建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家”“鼓勵(lì)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)”“提供全方位公共就業(yè)服務(wù),促進(jìn)高校畢業(yè)生等青年群體、農(nóng)民工多渠道就業(yè)創(chuàng)業(yè)”等重要部署。要認(rèn)識(shí)到推動(dòng)大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作,不僅是推動(dòng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、解決大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)問題,更具有提高市場(chǎng)化程度、增強(qiáng)國(guó)家發(fā)展活力、吸引留住人才的重要作用,有關(guān)方面要增強(qiáng)緊迫感和責(zé)任感。

      1.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的必要性

      隨著現(xiàn)在國(guó)家高等教育不斷擴(kuò)大,高校畢業(yè)生的數(shù)量越來(lái)越多,就業(yè)形勢(shì)變得非常嚴(yán)峻,所以有關(guān)專家指出現(xiàn)在鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)具有很重要的現(xiàn)實(shí)意義。

      首先,鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)有利于從根本上緩解就業(yè)壓力。創(chuàng)業(yè)能力是一個(gè)人在創(chuàng)業(yè)實(shí)踐活動(dòng)中自我生存、自我發(fā)展的能力。一個(gè)創(chuàng)業(yè)能力很強(qiáng)的大學(xué)畢業(yè)生不但不會(huì)成為社會(huì)的就業(yè)壓力,還能通過自主創(chuàng)業(yè)活動(dòng)增加就業(yè)崗位,以緩解社會(huì)就業(yè)壓力。為此,國(guó)家各級(jí)黨政部門紛紛把“鼓勵(lì)和支持高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)”作為化解當(dāng)前社會(huì)就業(yè)難的主要政策之一。

      其次,鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)可以讓大學(xué)生實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)。大學(xué)畢業(yè)生通過自主創(chuàng)業(yè)把自己的興趣與職業(yè)緊密結(jié)合,做自己最感興趣、最愿意做和自己認(rèn)為最值得做的事情。在五彩繽紛的社會(huì)舞臺(tái)中大顯身手,最大限度發(fā)揮自己的才能,并獲得合理的報(bào)酬。當(dāng)前社會(huì)鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)雖然出于緩解就業(yè)難的角度,但從大學(xué)生自身來(lái)說,其創(chuàng)業(yè)的主要原動(dòng)力在于謀求自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)。只有提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的比例,整個(gè)社會(huì)才能形成創(chuàng)業(yè)風(fēng)氣,才能建立“價(jià)值回報(bào)”的社會(huì)新秩序。

      再次,鼓勵(lì)大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)對(duì)大學(xué)生本身來(lái)說有利于素質(zhì)提高。在提高大學(xué)教育管理水平與大學(xué)生素質(zhì)各類探索實(shí)踐中,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)無(wú)疑是最經(jīng)濟(jì)、最有效的辦法之一。通過創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)業(yè)實(shí)踐,大學(xué)生可以充分調(diào)動(dòng)自己的主觀能動(dòng)性,改變自身就業(yè)心態(tài),自主學(xué)習(xí),獨(dú)立思考,并學(xué)會(huì)自我調(diào)節(jié)與控制。只有這樣,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)才能成功。對(duì)于一個(gè)能自我學(xué)習(xí),懂得如何管理自己的時(shí)間與財(cái)務(wù),善于拓展人脈關(guān)系,并主動(dòng)調(diào)適工作心態(tài),積極適應(yīng)社會(huì)的大學(xué)生來(lái)說,其就業(yè)將不存在任何問題。

      最后,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)有利于培養(yǎng)大學(xué)生的創(chuàng)新精神。創(chuàng)新是一個(gè)民族的靈魂,是一個(gè)國(guó)家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力。青年大學(xué)生作為中國(guó)最具活力的群體,如果失去創(chuàng)造沖動(dòng)和欲望,那么中華民族最終將失去發(fā)展的不竭動(dòng)力。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)活動(dòng)有利于培養(yǎng)其勇于開拓創(chuàng)新的精神,把就業(yè)壓力轉(zhuǎn)化為創(chuàng)業(yè)動(dòng)力,培養(yǎng)越來(lái)越多各行各業(yè)的創(chuàng)業(yè)者。中國(guó)的未來(lái)在大學(xué)生,中華民族的精神永恒則在于大學(xué)生旺盛的創(chuàng)造力與創(chuàng)新追求。

      總之,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)不僅能夠提高大學(xué)生自身及整個(gè)社會(huì)的精神文化素養(yǎng),還能直接拉動(dòng)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng),為社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)做出貢獻(xiàn)。因此,創(chuàng)新已成為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)鍵因素,不僅可以提高個(gè)人的人均產(chǎn)出和收入水平,還能促進(jìn)新的社會(huì)結(jié)構(gòu)和經(jīng)濟(jì)的形成。

      2.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式分析

      2.1大學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式分類。

      根據(jù)大學(xué)生參與創(chuàng)業(yè)的時(shí)間,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式可以分為以下三個(gè)類別,即兼職創(chuàng)業(yè)、在校生創(chuàng)業(yè)和畢業(yè)后的創(chuàng)業(yè)。本文將分別討論其特點(diǎn)和適用性,并對(duì)這三種模式進(jìn)行對(duì)比,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式的選擇提供指導(dǎo)。

      2.1.1兼職創(chuàng)業(yè)模式

      兼職創(chuàng)業(yè)模式,指大學(xué)生在業(yè)余時(shí)間從事創(chuàng)業(yè)活動(dòng)沒有放棄或打斷他們的大學(xué)學(xué)習(xí)。從大學(xué)生創(chuàng)業(yè)角度來(lái)看,這種模式的選擇主要存在以下情況。首先,大學(xué)創(chuàng)業(yè)以學(xué)習(xí)為目的。也就是說,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)活動(dòng)幫助他們更好地完成大學(xué)學(xué)習(xí),可以分為兩類:一是為學(xué)校和大學(xué)生創(chuàng)收利潤(rùn);另一個(gè)是訓(xùn)練他們的實(shí)踐能力。其次,創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)大,之所以選擇兼職創(chuàng)業(yè)是為了將來(lái)創(chuàng)業(yè)失敗后提供更多的選擇。最后,由于壓力及對(duì)社會(huì)和家庭的依賴,大學(xué)生在選擇創(chuàng)業(yè)及創(chuàng)業(yè)模式前,需要征求家長(zhǎng)及社會(huì)其他成員的許可和支持。

      兼職創(chuàng)業(yè)模式的特點(diǎn):首先,企業(yè)管理模式的多樣性。創(chuàng)業(yè)者不僅面臨商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn),而且必須完成大學(xué)課程,所以可以利用業(yè)余時(shí)間。此外,由于當(dāng)前社會(huì)教育體系及所在院校政策等的局限性,創(chuàng)業(yè)者必須根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式。其次,企業(yè)組織形式的多樣性。一方面,資本來(lái)源的多樣性,另一方面,大學(xué)校園比社會(huì)更獨(dú)立,創(chuàng)業(yè)活動(dòng)限制較多,甚至有些創(chuàng)業(yè)活動(dòng)不符合法律法規(guī)。最后,企業(yè)的平均科技含量相對(duì)較低,一方面,受制于中國(guó)企業(yè)的整體情況。另一方面,大學(xué)生特別是低年級(jí)大學(xué)生的專業(yè)技術(shù)知識(shí)不健全。

      根據(jù)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)影響因素分析,選擇這個(gè)創(chuàng)業(yè)模式的主要原因如下:一是大學(xué)生對(duì)自己創(chuàng)業(yè)成功把握不大。二是家庭和社會(huì)要求他們創(chuàng)業(yè)的同時(shí)不能影響學(xué)業(yè)。

      2.1.2休學(xué)創(chuàng)業(yè)模式

      休學(xué)創(chuàng)業(yè)模式,指的是大學(xué)生申請(qǐng)休學(xué)開始創(chuàng)業(yè)活動(dòng),受教育體系影響極大。申請(qǐng)休學(xué)很難被學(xué)校批準(zhǔn),因?yàn)橹袊?guó)大多數(shù)高等院校采用學(xué)年制教育系統(tǒng),且大學(xué)生信用體系構(gòu)建不完善。這種創(chuàng)業(yè)模式也可以稱為緩沖模式,即大學(xué)生可以在休學(xué)這段時(shí)間,通過自身創(chuàng)業(yè)實(shí)踐及創(chuàng)業(yè)企業(yè)的發(fā)展,獲得更多選擇創(chuàng)業(yè)模式的機(jī)會(huì)。

      休學(xué)創(chuàng)業(yè)模式的特點(diǎn)如下:首先,創(chuàng)業(yè)大學(xué)生有足夠時(shí)間和精力進(jìn)行創(chuàng)業(yè),從而獲得更多經(jīng)驗(yàn),有利于創(chuàng)業(yè)的成功。其次,在相同條件下,創(chuàng)業(yè)者承受創(chuàng)業(yè)失敗的能力相對(duì)增強(qiáng),這種創(chuàng)業(yè)模式為創(chuàng)業(yè)者提供了創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)機(jī)制。最后一個(gè)是可變性。由于休學(xué)創(chuàng)業(yè)時(shí)間限制,創(chuàng)業(yè)大學(xué)生應(yīng)該選擇其他兩種創(chuàng)業(yè)模式,然后根據(jù)自身實(shí)際情況進(jìn)行創(chuàng)業(yè)。

      從創(chuàng)業(yè)影響因素分析,首先,要求大學(xué)生對(duì)自己的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃和創(chuàng)業(yè)能力有信心。其次,需要家庭、學(xué)校和社會(huì)等各方面的認(rèn)可和支持。

      2.1.3畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)模式

      畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)指大學(xué)生畢業(yè)后進(jìn)行的創(chuàng)業(yè)。大學(xué)生選擇這種模式的動(dòng)機(jī)來(lái)源于自我實(shí)現(xiàn)的需要或就業(yè)需要。對(duì)高等教育的影響小。此外,在大學(xué)期間形成的個(gè)人知識(shí)水平、創(chuàng)業(yè)能力水平等各方面因素會(huì)影響個(gè)人創(chuàng)業(yè)結(jié)果。與此同時(shí),自身素質(zhì)的提高有助于擴(kuò)大創(chuàng)業(yè)過程中選擇的余地和范圍,對(duì)創(chuàng)業(yè)者的成功起著非常重要的作用。從大學(xué)生創(chuàng)業(yè)意義來(lái)看,大學(xué)生畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)這種模式對(duì)促進(jìn)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和緩解就業(yè)壓力有著重要作用。因此,現(xiàn)階段我們應(yīng)該大力提倡和引導(dǎo)這種創(chuàng)業(yè)模式。

      畢業(yè)后創(chuàng)業(yè)的特點(diǎn)如下:首先,不會(huì)影響我國(guó)高等教育的發(fā)展。其次,這種創(chuàng)業(yè)企業(yè)的組織形式和運(yùn)作模式是相對(duì)穩(wěn)定的。畢業(yè)后的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)將直接面臨市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的機(jī)遇和挑戰(zhàn),不可避免地遇見企業(yè)發(fā)展過程中可能出現(xiàn)的問題。因此,創(chuàng)業(yè)者必須改善管理技能。第三,創(chuàng)業(yè)企業(yè)的技術(shù)含量平均值高。大學(xué)畢業(yè)后,學(xué)生的專業(yè)技能和社會(huì)實(shí)踐能力大大提高,有利于更好地掌握相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域的發(fā)展。它還增加了在創(chuàng)業(yè)初期使用先進(jìn)技術(shù)的可能性。

      據(jù)創(chuàng)業(yè)時(shí)間劃分,還有另一種模式叫退學(xué)創(chuàng)業(yè)。然而,當(dāng)前中國(guó)高等教育已經(jīng)逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)榛A(chǔ)教育和能力教育。放棄這一階段教育對(duì)大學(xué)生成長(zhǎng)來(lái)說弊大于利,因此我們不提倡這種創(chuàng)業(yè)模式。

      2.2創(chuàng)業(yè)模式的評(píng)估。

      大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,對(duì)大學(xué)生和社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有十分重要的意義。因此,對(duì)于創(chuàng)業(yè)模式的評(píng)估,我們既要考慮到大學(xué)生本身的微角度,又要考慮到社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的宏觀視角。因此,對(duì)創(chuàng)業(yè)模式的評(píng)估,就要看到這種模式對(duì)創(chuàng)業(yè)者自身的影響,看到對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和穩(wěn)定的影響。因此,我們提出以下三個(gè)原則評(píng)估這三種創(chuàng)業(yè)模式:(1)有利于個(gè)人發(fā)展;(2)有利于社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展;(3)創(chuàng)業(yè)的可行性。

      3.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)完善對(duì)策與建議

      3.1完善我國(guó)教育系統(tǒng)。

      創(chuàng)新精神的培養(yǎng),不僅僅是大學(xué)教育的事情,還要貫穿學(xué)校和家庭教育始終,培養(yǎng)他們的創(chuàng)業(yè)興趣和實(shí)踐技能。首先,要轉(zhuǎn)變教育思想,擺脫應(yīng)試教育模式,開展素質(zhì)教育,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)活動(dòng)打下良好的基礎(chǔ),其次,在高等教育中設(shè)置創(chuàng)業(yè)課程;豐富學(xué)生創(chuàng)業(yè)的基本知識(shí),避免盲目創(chuàng)業(yè)。最后,勞動(dòng)保障部門和人事部門聯(lián)合開展創(chuàng)業(yè)教育,為學(xué)生創(chuàng)造良好的環(huán)境。

      3.2完善創(chuàng)業(yè)法律法規(guī)。

      我國(guó)正在推進(jìn)建設(shè)法制社會(huì),我們應(yīng)該抓住機(jī)遇完善大學(xué)生創(chuàng)業(yè)法律法規(guī),首先,建立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的法律法規(guī),介紹與推行大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠措施,指導(dǎo)和鼓勵(lì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。其次,利用相關(guān)政策吸引社會(huì)閑置資本,尋找其他援助。最后,加快教育體制改革,改革學(xué)籍管理和其他高校規(guī)章制度,消除學(xué)生創(chuàng)業(yè)障礙,最大限度幫助大學(xué)生創(chuàng)業(yè)。

      3.3加快市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

      完善我國(guó)的風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)制。融資困難是我國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的主要困難,因此,加快市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和完善金融和資本市場(chǎng)建設(shè),是推行大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的前提條件。

      3.4充分發(fā)揮政府宏觀控制作用,建立健全社會(huì)保障體系,加強(qiáng)積極引導(dǎo)和教育。

      針對(duì)我國(guó)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀引入相應(yīng)政策和法規(guī)后,政府應(yīng)發(fā)揮主導(dǎo)作用,給予指導(dǎo)和教育,家庭、學(xué)校和社會(huì)不僅應(yīng)該考慮如何促進(jìn)大學(xué)生成長(zhǎng)和發(fā)展,還應(yīng)充分考慮大學(xué)生創(chuàng)業(yè)所需,最終推動(dòng)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。

      4.結(jié)語(yǔ)

      關(guān)于大學(xué)生創(chuàng)業(yè),一要在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育引導(dǎo)上下功夫。講清創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)的發(fā)展趨勢(shì),特別是新技術(shù)、新業(yè)態(tài)、新商業(yè)模式廣泛應(yīng)用帶來(lái)的創(chuàng)業(yè)機(jī)會(huì);要講透大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)規(guī)律,不能簡(jiǎn)單、片面地把創(chuàng)業(yè)理解為辦自己的公司,更多地倡導(dǎo)組合式創(chuàng)業(yè),鼓勵(lì)大學(xué)生跟已經(jīng)畢業(yè)創(chuàng)業(yè)的學(xué)生合作,與導(dǎo)師和科研團(tuán)隊(duì)一起實(shí)現(xiàn)科技成果產(chǎn)業(yè)化,敢于去有發(fā)展?jié)摿托律虡I(yè)模式的小公司工作,敢于去能夠磨煉人、提高綜合素質(zhì)的基層就業(yè)載體工作,這些同樣都是創(chuàng)業(yè);二是高校與社會(huì)共同搭建更多創(chuàng)業(yè)實(shí)踐平臺(tái)。要整合政府、社會(huì)、高校等各方面資源特別是盤活存量資源,在學(xué)校內(nèi)和周邊多建設(shè)孵化器、創(chuàng)業(yè)園,不要過度裝修,體現(xiàn)基本功能即可,要有合理孵化期限。三要進(jìn)一步加大資金支持力度。四是政府相關(guān)職能部門要及時(shí)總結(jié)工作、調(diào)整完善支持政策,提高政策實(shí)施的針對(duì)性和普遍性。

      參考文獻(xiàn):

      [1]杜紅云.WOP In Education, Social Science And Psychology[J].Francis Acadmic Press,2017(5).

      基金;角色輪換體制下的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力提升研究,編號(hào):2017SYKF96。

      猜你喜歡
      創(chuàng)業(yè)模式自主創(chuàng)業(yè)大學(xué)生
      帶父求學(xué)的大學(xué)生
      大學(xué)生之歌
      黃河之聲(2017年14期)2017-10-11 09:03:59
      新農(nóng)人電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)模式探究
      新農(nóng)人電子商務(wù)創(chuàng)業(yè)模式探究
      云南邊疆少數(shù)民族地區(qū)高校大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)工作做法探析
      亞太教育(2016年35期)2016-12-21 20:38:36
      高職高專大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)方面的優(yōu)劣勢(shì)分析
      “互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代下女性創(chuàng)業(yè)模式比較研究
      徐州市殘疾人就業(yè)問題策略研究
      高校女大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)SWOT分析及策略研究
      “互聯(lián)網(wǎng)+”時(shí)代下的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)模式研究
      东山县| 兰坪| 北海市| 西青区| 兴业县| 铜山县| 天台县| 吐鲁番市| 盐亭县| 凌云县| 金乡县| 贵南县| 卓尼县| 武平县| 井陉县| 纳雍县| 韶山市| 日喀则市| 林口县| 云安县| 新河县| 敦化市| 华安县| 克山县| 清镇市| 仁布县| 常熟市| 饶河县| 平顶山市| 彭山县| 乌兰察布市| 浙江省| 德保县| 图木舒克市| 哈密市| 夏邑县| 永寿县| 克什克腾旗| 五华县| 手游| 县级市|