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      實戰(zhàn)化背景下院校多途徑聯(lián)動育人路徑構(gòu)想

      2018-11-13 23:20:16蘇艷茹王明曄肖秋根
      海外文摘·藝術(shù) 2018年16期
      關(guān)鍵詞:教員演練部隊

      蘇艷茹 王明曄 肖秋根

      (空軍通信士官學(xué)校,遼寧大連 116600)

      網(wǎng)絡(luò)信息體系建設(shè)對人才培養(yǎng)提出了更高的要求,空參信息通信局在《適應(yīng)改革調(diào)整理順業(yè)務(wù)運行不斷提升空軍信息通信體系支撐能力》中提出,要處理好體系運用與專業(yè)訓(xùn)練的關(guān)系,緊扣體系抓強訓(xùn),緊盯基礎(chǔ)抓普訓(xùn),緊貼部隊抓院校,在這樣的大背景下,士官學(xué)校要想培養(yǎng)出真正的“通信尖兵”,就必須以網(wǎng)系、實戰(zhàn)為牽引,教員和學(xué)員都要做到“知部隊”“懂作戰(zhàn)”、“曉任務(wù)”,一專多能甚至是多專多能。

      1 院校實戰(zhàn)化教學(xué)形勢分析

      院校教育對專業(yè)知識的構(gòu)建系統(tǒng)全面,學(xué)員經(jīng)過專業(yè)基礎(chǔ)知識、裝備專業(yè)知識、裝備技術(shù)運用等環(huán)節(jié)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),臺站式教學(xué)訓(xùn)練,模擬了實際工作崗位,但實戰(zhàn)效果不夠理想,學(xué)員很難找到在實戰(zhàn)背景下的緊張感和迫切感。同時,院校的裝備遠落后于基層部隊,學(xué)員到部隊之后,并不能所學(xué)即所用,還要有一定的適應(yīng)期和訓(xùn)練過程,才能正式上崗。

      而相對比,部隊官兵熟悉裝備操作和應(yīng)用,實戰(zhàn)經(jīng)驗較豐富但基礎(chǔ)知識匱乏,對基本原理、信號流程、參數(shù)設(shè)置、戰(zhàn)技指標的理解不夠透徹,很多知識不是靠理解性的記憶和融會貫通,而是死記硬背,給裝備排故維修、戰(zhàn)時的靈活運用等造成困難,這成為了裝備實戰(zhàn)化運用的主要障礙。

      院校的實戰(zhàn)化教學(xué),能否開啟與部隊訓(xùn)練、院校內(nèi)專業(yè)交叉訓(xùn)練的新思路,打造聯(lián)動育人的多種路徑,達到院校與部隊的雙受益,教員、學(xué)員的共提高。

      2 實戰(zhàn)化背景下學(xué)員學(xué)習(xí)訓(xùn)練構(gòu)想

      2.1 打造院校與部隊訓(xùn)練的雙向路徑,構(gòu)建院校教學(xué)訓(xùn)練與部隊實戰(zhàn)訓(xùn)練的閉合回路

      2.1.1 部隊駐訓(xùn)進校園

      實戰(zhàn)化教學(xué)的最終目的是實現(xiàn)教學(xué)與部隊的零距離對接,達到學(xué)員畢業(yè)即能上崗,上崗即能勝任。這就要求實裝訓(xùn)練能夠更加實戰(zhàn)化,貼近部隊。打造實戰(zhàn)化的教學(xué)環(huán)境,將部隊駐訓(xùn)引入校園,無疑是最便捷最有效的方式。可以建立常態(tài)化的聯(lián)訓(xùn)機制,根據(jù)部隊訓(xùn)練和學(xué)員實訓(xùn)教學(xué)需要,將學(xué)員的實訓(xùn)教學(xué)需要與部隊的裝備訓(xùn)練相結(jié)合,將部隊訓(xùn)練的部分科目或野外駐訓(xùn)科目引入到學(xué)校,學(xué)校為其提供場地,教員提供技術(shù)支持,學(xué)員觀摩和參與訓(xùn)練。部隊駐訓(xùn)進校園,使部隊訓(xùn)練有了更強有力的技術(shù)支持,同時也為士官學(xué)員提供了便捷的鮮活的實戰(zhàn)化環(huán)境,達到部隊訓(xùn)練與學(xué)校教學(xué)的雙贏。

      2.1.2 院校演練進部隊

      學(xué)校的綜合演練,選址多是以學(xué)校為中心,在周邊設(shè)立通信臺站,通過分組、編隊等形式進行連通、對抗演練。演練對象仍然是學(xué)員對學(xué)員,由于對抗雙方都缺少實戰(zhàn)經(jīng)驗,很難實現(xiàn)真正的實戰(zhàn)化演練。要實現(xiàn)實戰(zhàn)化的綜合演練,可以直接對接部隊,將周邊部隊作為我們綜合演練的選址之一,讓我們的學(xué)員與部隊戰(zhàn)士聯(lián)合編組,讓學(xué)員參與部隊的實際值班,讓戰(zhàn)士引領(lǐng)學(xué)員處理裝備實戰(zhàn)運用特情,真正在實戰(zhàn)中找差距,練本領(lǐng)。

      2.2 打破現(xiàn)有綜合技能訓(xùn)練的單一模式,構(gòu)建學(xué)校內(nèi)部多專業(yè)合訓(xùn)的便捷路徑

      2.2.1 相近專業(yè)學(xué)員輪訓(xùn)

      為了達到學(xué)員的一專多能,士官院校開設(shè)了部分選修課程,讓學(xué)員學(xué)習(xí)其它專業(yè)知識。但由于學(xué)時的限制,學(xué)員僅能達到了解基本原理、基本操作,很難達到與其它裝備的實戰(zhàn)化互聯(lián)互通。要達到一專多能,可以借助學(xué)校綜合技能訓(xùn)練的便捷途徑。在學(xué)恔的綜合技能強化訓(xùn)練中,可以打破原有專業(yè)技能訓(xùn)練模式,改變以往只針對本專業(yè)內(nèi)容組織開展訓(xùn)練的模式,將各專業(yè)學(xué)員分組進行輪轉(zhuǎn),加入到其它專業(yè)的專業(yè)技能訓(xùn)練中去,達到相互學(xué)習(xí),共同提高的目的。在裝備集成訓(xùn)練時,可以打破專業(yè)分界,采取專業(yè)交叉、分階段輪流分組的形式,以本專業(yè)學(xué)員為主導(dǎo),帶領(lǐng)其它專業(yè)學(xué)員共同進行裝備訓(xùn)練,讓學(xué)員不僅精通本專業(yè)裝備,也輪流學(xué)習(xí)其它專業(yè)裝備。在組訓(xùn)訓(xùn)練時,可以采取本專業(yè)學(xué)員作為主講教員、任課教員為輔講教員的模式,給其它專業(yè)學(xué)員進行相關(guān)專業(yè)及裝(設(shè))備進行講解,這樣既可以檢驗學(xué)員“組訓(xùn)訓(xùn)練”成果,也可以為學(xué)員學(xué)習(xí)其它專業(yè)知識提供便捷途徑。

      2.2.2 多專業(yè)學(xué)員合訓(xùn)

      基于現(xiàn)代戰(zhàn)爭聯(lián)合作戰(zhàn)的背景,在相近專業(yè)學(xué)員輪訓(xùn)的基礎(chǔ)上,以綜合技能訓(xùn)練為契機,將多專業(yè)學(xué)員合成為一個作戰(zhàn)單位進行多專業(yè)學(xué)員合訓(xùn),以達到默契配合,為聯(lián)合作戰(zhàn)奠定基礎(chǔ)。

      3 實戰(zhàn)化背景下教員教學(xué)提高構(gòu)想

      信息網(wǎng)絡(luò)體系需要一專多能,多專多能的人才,要培養(yǎng)出多專多能的學(xué)員,教員首先就要多專多能。

      3.1 打造教員與部隊交流的并行路徑,構(gòu)建教員技術(shù)理論與部隊技術(shù)需求的虛實通路

      3.1.1 教員到部隊現(xiàn)場指導(dǎo)、教學(xué)

      教員到部隊現(xiàn)場指導(dǎo)、教學(xué)部隊官兵實裝操作運用經(jīng)驗豐富,但在裝備培訓(xùn)中,主訓(xùn)干部技師對講解基本原理、性能指標、參數(shù)設(shè)置等存在畏難情緒,導(dǎo)致部隊裝備訓(xùn)練重操作,輕理論。缺少扎實的基礎(chǔ)理論限制了官兵實戰(zhàn)特情處理能力的生成。院校教員可以利用自身的優(yōu)勢,定期到部隊為官兵用通俗易懂的方式面對面授課答疑,幫助官兵解決裝備操作中的技術(shù)問題。同時,由于目前部隊裝備配備優(yōu)于院校,教員可以借助服務(wù)部隊的機會,及時了解部隊裝備技術(shù)的發(fā)展和裝備的更新信息,廣泛收集基層部隊的第一手資料,采集裝備實戰(zhàn)運用的鮮活案例,充實到今后的教學(xué)中,提高教員的實戰(zhàn)化教學(xué)能力。這一“實際”路徑,必將有助于部隊官兵與教員的共同提高。

      3.1.2 教員遠程為部隊提供技術(shù)支持、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)

      部隊會定期地組織技師為所屬官兵講解通信相關(guān)內(nèi)容知識來普及提高理論基礎(chǔ),但是由于技師缺少授課經(jīng)驗,講解的內(nèi)容不夠形象生動,部隊士兵學(xué)習(xí)起來有一定難度。如果能借助院校的力量,將部隊需要掌握的基礎(chǔ)理論知識制作成視頻資料,讓部隊官兵可以通過網(wǎng)絡(luò)隨時隨地集中或自主學(xué)習(xí),必將事半功倍。院??梢赃M一步完善專業(yè)網(wǎng)站建設(shè),錄制小視頻,推行慕課教學(xué),開展網(wǎng)絡(luò)答疑互動,為部隊提供遠程課堂。這個知識傳授的“虛擬”路徑,為部隊提供便捷學(xué)習(xí)途徑的同時,也促使院校教員在知識整理與互動中不斷提高。這也是“三位一體”軍事人才培養(yǎng)體系的應(yīng)有之義。

      3.2 打造本校教員內(nèi)部交流的便捷路徑,構(gòu)建教員“多專多能”的交叉通路

      3.2.1 倡導(dǎo)教員內(nèi)部跨專業(yè)學(xué)習(xí)交流

      能夠到部隊代職交流無疑是提高教員能力最好的途徑,但是教員到部隊代職、見習(xí)的名額有限,同時,隨著改革的進行,一線教員人數(shù)減少,人均工作量翻倍增長,很難能夠脫離教學(xué)崗位出去代職學(xué)習(xí)。要全面提高教員的綜合素質(zhì),可以借助本校的便捷條件??梢怨膭罱虇T在完成自身教學(xué)任務(wù)的同時,根據(jù)網(wǎng)絡(luò)信息體系需要,在本部系或跨部系選擇相關(guān)課程跟課學(xué)習(xí),多了解其它專業(yè),打造內(nèi)部交叉互助的提高捷徑,達到多專多能。院校可以給予適當?shù)墓膭畲胧?,打造全員學(xué)習(xí)的良好氛圍。比如以聽課筆記和學(xué)員教學(xué)日志簽字為依據(jù),跟課達到課程總學(xué)時60%以上的,在進行量化考評時,可以按照到部隊代職見習(xí)的標準予以加分;而對于任課教員來說,被全程聽課還是很有壓力的,但其實也是動力,任課教員會盡力講解得更規(guī)范、更透徹,會更用心地備課,授課質(zhì)量也就自然地提高了。對于被跟課教員在進行量化考評時,也可以按照指導(dǎo)幫帶新教員的標準予以加分。

      3.2.2 鼓勵教員內(nèi)部跨專業(yè)教學(xué)交流

      可以鼓勵教員在完成自身授課任務(wù)的同時,根據(jù)網(wǎng)絡(luò)信息體系需要,在本部系或跨部系選擇相關(guān)或相近課程授課,打造多專業(yè)能力。院??梢越o予適當?shù)墓膭畲胧蛟烊珕T學(xué)習(xí)的良好氛圍。對于跨專業(yè)授課教員要給予適當?shù)墓膭睢T谶M行量化考評時,適當向這一考評指標傾斜。

      4 結(jié)語

      在“堅守、擔(dān)當、進取”的臺站脊梁精神引領(lǐng)下,院校、部隊、教員、學(xué)員聯(lián)動配合,選擇適合的路徑,不斷創(chuàng)新,堅持不懈,必能走出網(wǎng)絡(luò)信息體系背景下實戰(zhàn)化教學(xué)的新路徑。

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