■//劉 健

隨著數(shù)據(jù)互聯(lián)互通，大量的數(shù)據(jù)累積使數(shù)據(jù)挖掘和分析成為可能，財會也將由此擺脫內(nèi)部控制為中心的作業(yè)模式，轉(zhuǎn)而向決策型管理模式轉(zhuǎn)變，作為財會從業(yè)人員，如何應對這種行業(yè)深刻變革，將成為我們每個人所必須面對和思考的課題。

一、大數(shù)據(jù)、大數(shù)據(jù)技術及特征

（一）大數(shù)據(jù)和大數(shù)據(jù)技術

普遍觀點認為大數(shù)據(jù)是指數(shù)據(jù)量大、變化快和多樣化的信息集合，是一種規(guī)模大到在獲取、存儲、管理、分析方面大大超出了傳統(tǒng)數(shù)據(jù)庫軟件工具能力范圍，而不得不采用新的處理形式，從而強化決策，促進洞察力有及優(yōu)化流程。

大數(shù)據(jù)技術是指從各種海量數(shù)據(jù)中快速獲取有價值信息的技術。解決問題的核心是大數(shù)據(jù)技術。大數(shù)據(jù)技術的本質(zhì)是研究事物未來發(fā)展的可能性，可以說是預測科學應用數(shù)據(jù)技術的未來。

（二）大數(shù)據(jù)的特征

1.數(shù)據(jù)存儲數(shù)量巨大。數(shù)據(jù)從TB級別到ZB級別，從結(jié)構(gòu)到質(zhì)量都發(fā)生“代際轉(zhuǎn)換”。

2.數(shù)據(jù)類型繁多。數(shù)據(jù)來自多種數(shù)據(jù)源，數(shù)據(jù)種類和格式已沖破了以前所限定的結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)范疇。

3.數(shù)據(jù)處理速度快。需要有處理海量數(shù)據(jù)的能力，數(shù)據(jù)運算效率極高。對數(shù)據(jù)的處理已遠遠超出人力計算的范疇，必須借助高性能計算機，甚至一些傳統(tǒng)的結(jié)構(gòu)化數(shù)據(jù)庫亦未能勝任大數(shù)據(jù)在實時性計算方面的要求，新數(shù)據(jù)存儲架構(gòu)和算法的改進，使機器更多地具備人工智能的特征，并將進一步超越個體本身對數(shù)據(jù)的認知。

4.數(shù)據(jù)價值密度低，大數(shù)據(jù)不同于傳統(tǒng)抽樣數(shù)據(jù)，它是對全體樣本數(shù)據(jù)的精準分析，因此對數(shù)據(jù)涵蓋范圍盡可能要求大，數(shù)據(jù)的價值正是在于看似無價值數(shù)據(jù)盡可能多的收集和采納。

二、大數(shù)據(jù)對會計行業(yè)的變革

與傳統(tǒng)會計工作相比，大數(shù)據(jù)會計工作與傳統(tǒng)會計工作有著明顯的區(qū)別。

（一）會計信息傳遞速度加快精度增強

大數(shù)據(jù)技術的不斷發(fā)展，信息集成化促使數(shù)據(jù)孤島不斷消除，會計一體化進程不斷加速，會計共享服務中心模式越來越成熟，促進了會計信息傳達的及時性和直接性。與傳統(tǒng)的紙質(zhì)文件相比，電子合同、電子發(fā)票、電子報稅表等電子系統(tǒng)和設備的應用，通過數(shù)據(jù)的共享和收集，可以進一步消除信息處理過程中的錯誤。

（二）會計信息涵蓋范圍和深度發(fā)生深度變化

大數(shù)據(jù)時代，會計信息涵蓋范圍和深度發(fā)生深度變化，會計信息除包括原來的財會信息外，同時還包含了各部門的非財會信息，會計人員對各種信息的挖掘?qū)⒆兊酶由钊?，諸如記賬等工作將由系統(tǒng)自動完成，會計人員更多的時間將用于對企業(yè)內(nèi)部業(yè)務進行分析，以提高企業(yè)的運作效率，財會部門的工作也不再停留在事后核算上，而是事前預測和事中控制，通過大數(shù)據(jù)功能對來往數(shù)據(jù)進行科學分析，為各部門提供數(shù)據(jù)支持，并提出專業(yè)性建議，用以決策上的參考。

（三）大數(shù)據(jù)理念開始滲透

大數(shù)據(jù)基于全樣本要素的分析，其結(jié)果展示的是數(shù)據(jù)或要素間的相關性，而非因果性，在具體工作實踐中，我們可以通過大數(shù)據(jù)對各種經(jīng)營結(jié)果進行穿透分析，這樣可以多層次、全方位、立體性地掌握企業(yè)經(jīng)營狀況，在實際和預算之間合理地規(guī)劃和調(diào)配企業(yè)資源，實現(xiàn)邊際效益，在投入產(chǎn)出的調(diào)整中實現(xiàn)最佳回報。顯然，大數(shù)據(jù)要求財會人員必須有大數(shù)據(jù)的理念，系統(tǒng)的思維和管理的思維，會計人員要站在企業(yè)戰(zhàn)略目標的角度，對大數(shù)據(jù)背后有價值的信息做出清晰的解讀。。

（四）財務部門轉(zhuǎn)型迫在眉睫

大數(shù)據(jù)在實時分析方面卻克服了傳統(tǒng)會計核算的不足，基于實時獲取的各種數(shù)據(jù)進行分析，使企業(yè)的全面預算管理成為可能，通過大數(shù)據(jù)的預測功能，使會計從傳統(tǒng)內(nèi)部型控制向風險防控發(fā)生轉(zhuǎn)變，設立與數(shù)據(jù)收集與分析的崗位將成為大數(shù)據(jù)時代的必選項，同時財務會計人員的站位也將隨之發(fā)生根本性變化——由核算型向管理型轉(zhuǎn)變，財務會計人員將在企業(yè)中更多地扮演起決策和管理的角色。

三、大數(shù)據(jù)對會計從業(yè)人員的新要求

大數(shù)據(jù)時代，會計人員將成為聯(lián)接各個部門和業(yè)務的核心和紐帶，風險管理、信用管理、運營成本管理等都將成為會計人員工作內(nèi)容，這種綜合化業(yè)務能力的需求對會計人員的素質(zhì)也提出了更高的要求。

（一）主動適應大數(shù)據(jù)時代的新要求

大數(shù)據(jù)時代，會計工作幾乎與人力資源管理、投資管理、業(yè)務管理等所有的管理工作相關，會計從業(yè)人員不能滿足傳統(tǒng)會計核算的工作，而要跳出傳統(tǒng)思維的束縛，創(chuàng)新傳統(tǒng)業(yè)務模式，利用自身業(yè)務發(fā)展優(yōu)勢與大數(shù)據(jù)深度融合，及時更新觀念，融入業(yè)務前端，及時挖掘出有用的信息，主動適應大數(shù)據(jù)時代的新要求。

（二）加強大數(shù)據(jù)相關業(yè)務學習

借助大數(shù)據(jù)技術，能夠?qū)Ω鞣N會計和非會計資源進行有效的配置、控制和考核，實現(xiàn)全過程、全方位、全員參與的全面預算。這就要求會計人員不僅要學習會計專業(yè)知識，還要具備大數(shù)據(jù)收集和分析能力，讓大數(shù)據(jù)開口說話，將信息煉為見解的能力，從而為企業(yè)的經(jīng)營決策提供科學依據(jù)。

（三）做大數(shù)據(jù)時代的多面手

大數(shù)據(jù)對傳統(tǒng)會計行業(yè)帶來了沖擊和挑戰(zhàn)，但同時也并存著機遇，通過大數(shù)據(jù)，財會部門將更多地承擔起企業(yè)具有戰(zhàn)略意義的相關職能，也將促進企業(yè)的科學和良性的發(fā)展。在大數(shù)據(jù)的背景下，會計人員培養(yǎng)、塑造系統(tǒng)和管理的思維是發(fā)展的必然要求，會計人員必須全面掌握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營的各個環(huán)節(jié)，能夠充分理解企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標，能夠?qū)Υ髷?shù)據(jù)背后與企業(yè)有價值的信息敏銳對發(fā)現(xiàn)和解讀。同時也應具備對原始數(shù)據(jù)的采集、分析和挖掘建模能力，這就要求會計人員能以大數(shù)據(jù)為依托，主動向一專多能、甚至多專多能財會人的方向發(fā)展，真正成為懂財務、懂技術、懂信息、會管理的復合型人才。