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      縣域教育均衡發(fā)展的思考與探索

      2019-04-10 11:58:12趙鴻斌高玉玲
      學(xué)周刊 2019年12期
      關(guān)鍵詞:縣域探索思考

      趙鴻斌 高玉玲

      摘 要:縣域教育均衡發(fā)展,是實(shí)現(xiàn)教育公平、貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要體現(xiàn)。瓜州縣教育局在制定政策,配置教育資源,安排資金時(shí)切實(shí)保障教育均衡發(fā)展,從而有效推進(jìn)素質(zhì)教育的均衡發(fā)展。本文以酒泉市瓜州縣為例分析縣域教育均衡發(fā)展的思路和建議。

      關(guān)鍵詞:縣域;教育均衡發(fā)展;思考;探索

      中圖分類號(hào):G63? ? ? ? ? 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A

      文章編號(hào):1673-9132(2019)12-0192-01

      DOI:10.16657/j.cnki.issn1673-9132.2019.12.172

      如何在城鄉(xiāng)一體化進(jìn)程中更好地統(tǒng)籌配置本地區(qū)教育資源,促進(jìn)教育公平以及教育與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的良性互動(dòng),瓜州縣進(jìn)行了積極的探索,也取得了不錯(cuò)的成績。但是,教育均衡發(fā)展還存在著不均衡的問題,特別是農(nóng)村地區(qū)表現(xiàn)得更為明顯。一是辦學(xué)條件不均,城鄉(xiāng)學(xué)校之間、老鄉(xiāng)鎮(zhèn)與移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校之間辦學(xué)條件差距較大,老鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校設(shè)備陳舊匱乏、移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校生均校舍面積不足、校園環(huán)境差、綠化面積不達(dá)標(biāo)。 二是師資力量不平衡,教師總量不足、城鄉(xiāng)教師配置不均衡、年齡結(jié)構(gòu)不合理、學(xué)科結(jié)構(gòu)失衡,個(gè)別農(nóng)村學(xué)校由于規(guī)模較小,教師專業(yè)無法合理配置。三是學(xué)生生源有差別,擇?,F(xiàn)象依然存在,“弱校”生源緊張,難以維持生計(jì)。

      一、扶貧濟(jì)弱,均衡辦學(xué)條件

      瓜州縣近年來先后投入資金建成了柳園學(xué)校教師周轉(zhuǎn)宿舍,西湖鄉(xiāng)四工幼兒園、向陽幼兒園、三道溝山水梁幼兒園、沙河鄉(xiāng)民和幼兒園教室及活動(dòng)室,建成了沙河鄉(xiāng)、腰站子鄉(xiāng)、七墩學(xué)區(qū)中心校的教學(xué)樓、學(xué)生宿舍樓、教師周轉(zhuǎn)房。先后配備計(jì)算機(jī)、體育器材、飲水設(shè)備及多媒體設(shè)備,惠及全縣65所學(xué)校,農(nóng)村學(xué)校辦學(xué)條件不斷得到改善。其次,認(rèn)真貫徹落實(shí)“以流入地政府為主,以全日制公辦中小學(xué)為主”政策,確保隨遷子女100%全接納。興建鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮、留守兒童之家,建立留守兒童檔案,完善留守兒童關(guān)愛服務(wù)體系和動(dòng)態(tài)監(jiān)測機(jī)制,千方百計(jì)改善留守兒童的學(xué)習(xí)和生活條件。全面落實(shí)“兩免一補(bǔ)”等國家各項(xiàng)資助政策,及時(shí)足額發(fā)放家庭經(jīng)濟(jì)困難寄宿生生活補(bǔ)助,實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)生營養(yǎng)改善計(jì)劃的全覆蓋。

      二、科學(xué)統(tǒng)籌師資力量,均衡師資水平

      2013年以來瓜州縣補(bǔ)充教師182人,城鄉(xiāng)交流教師61人。國培、省培、縣培人員1976人次。2014年3月,完成了縣直學(xué)校缺額教師選調(diào)工作,理順了借調(diào)人員人事關(guān)系和工資關(guān)系,規(guī)范了教師隊(duì)伍管理。提高教師準(zhǔn)入門檻,新招錄教師必須是全日制大學(xué)、師范類專業(yè)、具有教師資格證的優(yōu)秀青年。目前,農(nóng)村中小學(xué)教師專業(yè)對口率高于縣城中小學(xué)6個(gè)百分點(diǎn)。

      同時(shí),瓜州縣為不斷創(chuàng)新教師培養(yǎng)培訓(xùn)模式,實(shí)施“名師、名校、名校長”培養(yǎng)引領(lǐng)工程,提高教師培訓(xùn)的針對性和實(shí)效性,全面促進(jìn)教師專業(yè)成長。建立以提高教育教學(xué)質(zhì)量為導(dǎo)向的長效工作機(jī)制和管理制度,以薄弱學(xué)校、薄弱學(xué)科、薄弱教師的提升為突破口,著力加強(qiáng)課堂質(zhì)量監(jiān)控,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,辦好人民滿意的教育。為進(jìn)一步縮小城鄉(xiāng)教育差距,推進(jìn)城鄉(xiāng)教育同步發(fā)展,提高移民鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師的教學(xué)水平,縣教育局充分發(fā)揮“聯(lián)盟校”的帶動(dòng)作用,開展了城鄉(xiāng)學(xué)校“手拉手”結(jié)對幫扶工作,通過“一對一”的形式,組織了縣城9所校(園)和農(nóng)村學(xué)區(qū)結(jié)對幫扶“手拉手”活動(dòng),先后開展教研活動(dòng)100余場次,受益教師達(dá)3000余人次。

      三、創(chuàng)新生源分配辦法,均衡生源配置

      生源的不合理分配也是造成教育不公平的重要誘因,為此,瓜州縣教育局劃片招生為突破口,按照就近入學(xué)的原則,農(nóng)村小學(xué)在本鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接入學(xué),城區(qū)小學(xué)按照家庭住址所在社區(qū)就近入學(xué),嚴(yán)禁中小學(xué)幼兒園私自招收范圍以外的學(xué)生。家長和班班主任直接參與分班,把全體學(xué)生按性別、成績進(jìn)行編碼,然后家長代表進(jìn)行抓鬮,將學(xué)生分成相應(yīng)的班級(jí)。 對農(nóng)村學(xué)生由于特殊情況需要轉(zhuǎn)學(xué)進(jìn)入縣城就讀的,按照家庭或監(jiān)護(hù)人的住址為準(zhǔn)就近入學(xué),為教育均衡發(fā)展奠定了生源基礎(chǔ)。

      四、深化改革,均衡學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展

      瓜州縣以“日常管理進(jìn)百?!睘樽ナ郑鷮?shí)開展開學(xué)工作大檢查、財(cái)務(wù)專項(xiàng)檢查、教學(xué)工作專項(xiàng)檢查,有效助推了學(xué)校精細(xì)化管理和標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校創(chuàng)建步伐。強(qiáng)化教育督導(dǎo),全縣各類學(xué)校實(shí)現(xiàn)掛牌督導(dǎo),學(xué)校管理更加規(guī)范,特色學(xué)校創(chuàng)建成效顯著。各個(gè)學(xué)區(qū)紛紛開展了“快樂校園”“健康校園”“書香校園”創(chuàng)建活動(dòng),組織了中小學(xué)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、全縣中小學(xué)生藝術(shù)展演、中小學(xué)師生書畫展、教師節(jié)文藝匯演等活動(dòng),校園文化品味進(jìn)一步提升,使學(xué)生全面發(fā)展積淀豐厚人文底蘊(yùn)。創(chuàng)造性地開展城鄉(xiāng)學(xué)校對口幫扶活動(dòng),出臺(tái)了縣直學(xué)校包抓幫扶農(nóng)村學(xué)校和名師包抓年輕教師教學(xué)工作考核細(xì)則,強(qiáng)化教學(xué)質(zhì)量薄弱學(xué)校、薄弱學(xué)科、薄弱教師問診工作,提高幫扶效益。科學(xué)制訂農(nóng)村義務(wù)教育薄弱學(xué)校改造規(guī)劃,重點(diǎn)建設(shè)了一批農(nóng)村中心寄宿制小學(xué),穩(wěn)妥撤并50人以下的教學(xué)點(diǎn),把絕大多數(shù)農(nóng)村小學(xué)辦學(xué)規(guī)模增加到100人以上,提高教育投入的社會(huì)效益。

      參考文獻(xiàn):

      [1]司曉宏. 優(yōu)化教育資源配置,促進(jìn)西部農(nóng)村義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展[J]. 教育研究, 2009(6).

      [責(zé)任編輯 薛曉靜]

      作者簡介: 趙鴻斌(1969.11— ),男,甘肅瓜州人,中小學(xué)高級(jí),研究方向:教育督導(dǎo)。

      高玉玲(1972.8— ),女,甘肅瓜州人,中學(xué)一級(jí),研究方向:《縣域內(nèi)教師資源均衡策略》(課題名),項(xiàng)目編號(hào):JQ72。

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