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      高中班主任工作經(jīng)驗總結(jié)

      2019-04-16 04:08龐玉蘭
      科海故事博覽·上旬刊 2019年6期
      關(guān)鍵詞:班主任工作新時期高中

      摘? 要? 班級由性格不同的學(xué)生組成,管理難度大;班級是一個“小社會”,要處理好師生、學(xué)生之間的人際關(guān)系,要提升教學(xué)成績,還要關(guān)注學(xué)生德育教育,管理事務(wù)多;班主任與學(xué)生接觸時間久,了解深,對其有著潛移默化的影響,從上可知班主任工作的重要性與艱巨性?;诖?,本文以高中班主任工作為例,結(jié)合實踐總結(jié)班級管理中的成功經(jīng)驗,為教師同仁們提供借鑒。

      關(guān)鍵詞? 班主任工作? 高中? 工作經(jīng)驗? 新時期

      課改背景下,教育教學(xué)各個環(huán)節(jié)被“新”包圍,充滿了新意,如果班主任還以舊有的管理理念、方式處理班級事件,極容易引發(fā)學(xué)生的不滿,且管理效率低。時代發(fā)展要求班主任們跟上課改步伐,追趕時代潮流,用思想帶動行動,用行動踐行理想。筆者作為一名高中班主任,對教學(xué)工作有著諸多的體驗,也明確自身的價值與地位,因此樹立了終身學(xué)習(xí)的目標,在學(xué)習(xí)中進步,在管理中成長,用科學(xué)有效的方法做好本職工作。下面,筆者將進行詳細的闡述:

      一、肯定學(xué)生的價值,提升學(xué)生自理能力

      學(xué)生隨著年齡的增長,獨立意識越發(fā)強烈,不愿意聽從教師的“命令”,不愛聽家長的“嘮叨”,這時班主任就要滿足學(xué)生獨立自主的心理欲望,在不違反班級管理制度和學(xué)校管理制度的前提下允許學(xué)生自我管理,班級上發(fā)生的大小事情,也要與學(xué)生商討,傾聽大家的意見,實現(xiàn)學(xué)生自治。

      如,就競選班干部來說,教師就可以放權(quán),讓學(xué)生通過自薦或推薦的方式確定候選人,再通過拉票、投票的方式選出心儀的班干部,既能凸顯班主管理的民主性,還能滿足學(xué)生班級自治的欲望,一舉兩得,值得肯定。再如,就班級衛(wèi)生狀況來說,學(xué)生就可以自由結(jié)組,自主挑選打掃的時間,獲得了一定的自由權(quán),只要能打掃干凈,能符合學(xué)校衛(wèi)生條件即可。至于課下娛樂活動,班主任們更應(yīng)該聽從學(xué)生的意見,不做統(tǒng)一的規(guī)定,活動健康、積極就行。

      在班主任工作中,班主任能認識到學(xué)生管理班級的權(quán)利,能把握學(xué)生渴望獨立的心理,因此在競選班干部、打掃衛(wèi)生、選擇課后娛樂活動時會給予學(xué)生自治權(quán),滿足學(xué)生心理,鼓勵學(xué)生參與,提升學(xué)生管理能力,使班主任管理工作更加科學(xué)有效。

      二、注意班集體團結(jié),構(gòu)建和諧民主班風(fēng)

      團隊意識對學(xué)生的成長來說非常重要,不論是學(xué)習(xí)、生活,亦或是步入工作崗位,都需要學(xué)生具備較強的團隊意識和合作能力。班級作為學(xué)生接觸的一個集體,涉及各種事件,會遇到性格各異的學(xué)生,能鍛煉學(xué)生的合作意識與團隊精神,是鍛煉學(xué)生團結(jié)能力的有效嘗試,而學(xué)生團結(jié)合作也是班風(fēng)建設(shè)的一項重要內(nèi)容,因此引起了筆者的重視。

      如,在參加學(xué)校組織的運動會時,我班學(xué)生報名參加了拔河比賽,為了贏得榮譽,獲得名次,大家在筆者的引導(dǎo)下約定時間統(tǒng)一練習(xí),即便是大家就握繩姿勢、站姿存在爭議,也會在實踐中得以驗證,最終選擇出最具方案,可以說集中了大家的智慧,培養(yǎng)了大家團隊合作的意識。再如,為了做好學(xué)困生轉(zhuǎn)化工作,提升整體班級成績,筆者建立了幫扶學(xué)習(xí)小組,鼓勵學(xué)習(xí)好的學(xué)生主動幫助學(xué)習(xí)差的學(xué)生學(xué)習(xí),在幫扶活動中拉近生生間的友誼,激發(fā)大家集體榮譽感,為班集體的進步做出自己的努力。

      在班主任工作中,班主任十分重視班集體的團結(jié)性,會引導(dǎo)學(xué)生統(tǒng)一練習(xí),會建立幫扶小組,總而言之就是為了營造互相互助的、互相團結(jié)的良好班風(fēng),培育學(xué)生團結(jié)合作的能力。

      三、發(fā)揮班干部力量,實現(xiàn)班級細致管理

      如果班主任在班級管理工作中事事親為,不僅會增加管理壓力,還會分散精力,達不到預(yù)期的管理效果,為此筆者建議班主任們可以組建一支優(yōu)秀的班干部隊伍,讓班干部成為班主任的得力助手,積極參與到班級管理工作中,協(xié)助班主任完成各項工作。

      班主任可以將衛(wèi)生監(jiān)督任務(wù)交給班干部們,由他們不定時監(jiān)督值日生打掃衛(wèi)生,指出學(xué)生在打掃衛(wèi)生中存在的問題并隨時匯報打掃結(jié)果,讓班主任們做到心中有數(shù)。再如,關(guān)于學(xué)生遲到早退的問題,班干部們就能發(fā)揮監(jiān)督管理職責(zé),對違背班級紀律的學(xué)生給予嚴厲的批評,遏制這一錯誤的行為。遇到學(xué)生出現(xiàn)緊急情況,如不小心摔傷、打架斗毆、與教師發(fā)生沖突等,如果班主任不能及時出現(xiàn),就可以由班干部做出決定,盡快處理事情,將危害降低到最小。當(dāng)然,一支優(yōu)秀的班干部由學(xué)生選舉出來,能力從實踐中得到提升,也少不了教師的培訓(xùn)與引導(dǎo),使班干部們有責(zé)任心,能嚴格要求自己的同時履行自身的職責(zé),代替班主任管理好班級,管理好學(xué)生。

      在班主任工作中,班主任權(quán)力下放,建立了一支優(yōu)秀的班干部隊伍,從思想到行為上為學(xué)生樹立學(xué)習(xí)典范,監(jiān)督并糾正學(xué)生錯誤的行為,帶領(lǐng)班主任處理緊急事件,實現(xiàn)班級細致化管理,值得肯定。

      四、提升班主任素養(yǎng),優(yōu)化班級管理工作

      新時期,新氣象,班主任作為班級的形象與核心,更應(yīng)該注意自己的素養(yǎng),提高對自身的要求,不但要知識儲備足,能處理各種事件;還要心理素質(zhì)好,能應(yīng)對突發(fā)事件;更為重要的是愛護學(xué)生,尊重學(xué)生,用愛包圍每一位學(xué)生。

      如,最近有學(xué)生向筆者反映,班上有幾名學(xué)生經(jīng)常逃課,翻墻去網(wǎng)吧上網(wǎng),聽說這件事情后,筆者沒有急于批評指責(zé)大家,召開主題班會,而是先去核實這一情況,去網(wǎng)吧了解情況,去班級調(diào)查狀況,證據(jù)確鑿后才批評了這幾名學(xué)生,但沒有當(dāng)眾批評指責(zé)他們,而是將他們叫到一個僻靜的地方,私下教導(dǎo),讓他們以學(xué)業(yè)為重,一是為了維護這幾名學(xué)生的自尊心,二是為了不浪費其他學(xué)生的時間。此外,筆者還向?qū)W校反映了這一情況,承認了自己管理不力,要求學(xué)校加強巡邏,嚴控學(xué)生私自外出這一情況,也為了維護學(xué)生生命安全,不讓他們在翻墻的過程中摔傷。筆者的做法得到了回報,學(xué)生們外出上網(wǎng)的事件不再發(fā)生。在班主任工作中,班主任主動提升自我修養(yǎng),科學(xué)處理班級事件,既維護了學(xué)生的自尊心,讓其認識到了自身的錯誤,還承認自身存在的不足,借助學(xué)校的力量保證了學(xué)生的生命安全,值得肯定。

      綜上,班主任職責(zé)重大,承接著學(xué)校下達的教學(xué)任務(wù),維系教師間的關(guān)系,管理著學(xué)生,應(yīng)該小心謹慎,科學(xué)管理,當(dāng)然,教師自己也要提升自我修養(yǎng),使用管理技巧,鼓勵學(xué)生參與,實現(xiàn)精細化管理,注意班集體團結(jié),具體如上所示,以期能為教師同仁們提供借鑒,為班主任工作做出自己的貢獻。

      參考文獻:

      [1]段繼明.當(dāng)好班主任抓好班級管理[J].中國教育技術(shù)裝備,2010(01).

      [2]張云生.論班主任工作的管理藝術(shù)[J].職業(yè),2009(03).

      [3]彭長繼.淺議新形勢下高中班主任的班級管理藝術(shù)[J].新課程(下),2016(06).

      龐玉蘭? 四川省瀘州市合江縣利城高級中學(xué)

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