李蓉
摘 ? 要:隨著新課程改革的不斷深入、新的教育理念的不斷完善、教師專業(yè)素質(zhì)的不斷提升,出現(xiàn)了一些新的教學(xué)模式。為了激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,全面發(fā)展學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,并逐步提升學(xué)生的數(shù)學(xué)核心素養(yǎng),筆者結(jié)合十幾年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),在具體教學(xué)中實(shí)施了分組分層教學(xué),并且取得了良好的效果。
關(guān)鍵詞:分層教學(xué) ? ?學(xué)生分層 ? ?備課分層
新課標(biāo)指出,數(shù)學(xué)要面向全體學(xué)生,讓不同的學(xué)生在數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)中得到不同的發(fā)展。而實(shí)際上很多學(xué)校的教學(xué)方式都是“平行式”教學(xué),沒有因材施教,這樣導(dǎo)致尖子生的學(xué)習(xí)積極性不高,教學(xué)內(nèi)容對他們而言過于簡單、沒有挑戰(zhàn)性,學(xué)困生又感覺上課比較吃力,教學(xué)效果并不明顯。為了改變這一現(xiàn)狀,筆者結(jié)合多年的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和對分組分層教學(xué)案例的分析,總結(jié)了一套基于學(xué)生實(shí)際情況而制定的分組分層教學(xué)方案,現(xiàn)結(jié)合該方案探討分層教學(xué)策略。
一、具體的實(shí)施細(xì)則和措施
(一)學(xué)生分層。根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)能力、成績、在校表現(xiàn)等,將學(xué)生分成好中差三個層次。
(二)備課分層。根據(jù)新課標(biāo)和教材的要求,以及各層次學(xué)生的水平,對各層次的學(xué)生制定不同的教學(xué)目標(biāo)。
(三)授課分層。在課堂教學(xué)中采用低起點(diǎn)、緩坡度、多層次、立體化的彈性教學(xué)。讓尖子生回答思維難度的問題,學(xué)困生回答簡單的問題,將回答適中的問題的機(jī)會留給中等學(xué)生。這樣每個層次的學(xué)生都可以參與課堂活動,利于營造有活力的課堂。
(四)作業(yè)分層。組織優(yōu)等生成立“磨尖小組”,每日一道提高題,每周一套“磨尖卷”;學(xué)困生通過“師徒結(jié)對”,每天由“師傅”出題,“徒弟”完成后由“師傅”批改,再訂正;中等生做課本的常規(guī)作業(yè)并組建了“面批組”,筆者每周定時(shí)利用課間時(shí)間對他們的作業(yè)進(jìn)行面批指導(dǎo)。
(五)輔導(dǎo)分層。針對三個不同層次的學(xué)生分別組建微信群,通過微信群對他們分類輔導(dǎo)。
(六)獎勵分層。定期對每個小組進(jìn)行綜合測評,給予小組中綜合表現(xiàn)優(yōu)秀同學(xué)相應(yīng)的獎勵。
二、初中數(shù)學(xué)實(shí)施分組分層教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)
(一)分組分層教學(xué)體現(xiàn)了以人為本的理念,兼顧了各個層次學(xué)生的學(xué)習(xí)情況,最大限度地調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,有利于每個學(xué)生的發(fā)展。
(二)分組分層教學(xué)是以給學(xué)生成功的回報(bào)來正向激勵學(xué)生,對不同層次的學(xué)生評價(jià)有所區(qū)別。對于學(xué)困生的點(diǎn)滴進(jìn)步采用激勵評價(jià),鼓勵他們努力向更高的層次發(fā)展,而對于優(yōu)等生所取得的進(jìn)步,采用競爭評價(jià),高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,促使他們努力奮進(jìn)。
(三)分組分層教學(xué)能提高教師的教學(xué)水平。分層教學(xué)要求教師要以精彩的內(nèi)容來吸引學(xué)生,因此教師不僅要精心備課,而且要深入到學(xué)生中間去了解學(xué)生、發(fā)現(xiàn)學(xué)生的興趣點(diǎn),加強(qiáng)自身的再學(xué)習(xí)能力。
(四)分組分層教學(xué)能融洽師生關(guān)系。由于分層教學(xué)要求教師因材施教,因此教師要及時(shí)關(guān)注學(xué)生,鼓勵學(xué)生,這樣就增進(jìn)了師生之間的相互了解與信任。
三、分組分層教學(xué)實(shí)施過程中出現(xiàn)的問題及策略
(一)部分學(xué)生存在濫用手機(jī)問題。因?yàn)榉謱幼鳂I(yè)的布置與查收基本上是通過手機(jī)微信群完成,在實(shí)施初期筆者要求家長在學(xué)生做完作業(yè)后給作業(yè)拍照并上傳到微信群里,但有些家長因?yàn)楣ぷ鞯仍蛑荒茏寣W(xué)生自己來完成拍照上傳任務(wù),而有些學(xué)生缺乏自控力,就會利用機(jī)會玩手機(jī),因此還影響了學(xué)習(xí)。在了解到這種情況后筆者發(fā)現(xiàn)此類情況在學(xué)困生中較為普遍,因?yàn)樗麄儗W(xué)習(xí)動力不足,學(xué)習(xí)習(xí)慣不好。所以針對這種情況,筆者讓學(xué)困生直接把作業(yè)交給筆者,很好地杜絕了他們?yōu)E用手機(jī)的問題。并且在這個過程中筆者和這些學(xué)生有了更多的接觸機(jī)會,能及時(shí)地幫助他們解決學(xué)習(xí)上遇到的問題。
(二)分組分層之后,每個組的凝聚力不夠,學(xué)生雖然被分在一個組里,但并沒有團(tuán)結(jié)合作。為了讓每個層次里每個組之間有更多的合作和競爭,筆者把每個組的成績在每個層次里進(jìn)行排名,促進(jìn)組與組之間的競爭。實(shí)施排名制度后,每個組內(nèi)部的學(xué)生比之前更加團(tuán)結(jié)了,每次考試后組長都特別關(guān)心自己組員的分?jǐn)?shù),考得不好的學(xué)生也會更加努力,其他組員為了集體的榮譽(yù)也會經(jīng)常主動幫助組里的其他學(xué)生,學(xué)生之間的凝聚力也更強(qiáng)了。學(xué)習(xí)不僅僅是個人的事情,還是一個集體的事情。一段時(shí)間后,筆者發(fā)現(xiàn)班上的學(xué)習(xí)氛圍更加濃厚,競爭也更加激烈。
(三)在分層教學(xué)實(shí)施一段時(shí)間后,由于學(xué)生的學(xué)習(xí)效果各不相同,部分學(xué)生在原來的層次里有的“吃不飽”,有的“跟不上”。針對這種情況,筆者根據(jù)學(xué)生的實(shí)際情況調(diào)整各個層次的標(biāo)準(zhǔn),并調(diào)整每個層次的學(xué)生人數(shù)。例如初一剛開學(xué)時(shí)優(yōu)等生這個層次有30人,一段時(shí)間之后筆者發(fā)現(xiàn)有些學(xué)生隨著教學(xué)內(nèi)容和每日一道題的難度的增大,感覺特別吃力,所以筆者就開始慢慢“裁員”。而“被裁”的學(xué)生開始會有些失落,但慢慢地他們發(fā)現(xiàn)自己更加適合中等生這個層次,因?yàn)樗麄冊瓉硪ㄙM(fèi)很多時(shí)間在難題上,當(dāng)看到微信群里其他同學(xué)已經(jīng)完成作業(yè),而自己卻遲遲沒有思路時(shí),自信心會受到一定的打擊。重新分組后,他們不需要每天去做難題,可以把常規(guī)作業(yè)做得更好。筆者會每周檢查他們的所有數(shù)學(xué)作業(yè),糾正他們的格式、方法等方面的問題,并結(jié)合他們自身的特點(diǎn)給出具體的指導(dǎo)。久而久之,這批學(xué)生的數(shù)學(xué)基本功變得非常扎實(shí)。
(四)當(dāng)學(xué)生對筆者的一些舉措存在異議時(shí),筆者會及時(shí)給予疏導(dǎo),打開學(xué)生的心結(jié)。例如讓學(xué)困生不通過手機(jī)上傳作業(yè)完成情況,而是直接交給筆者時(shí),有些學(xué)生比較失落,覺得筆者不信任他們。因此筆者告訴他們,這個做法是為了給他們更實(shí)際的幫助,筆者會花更多的時(shí)間去關(guān)注和關(guān)心他們。之后,筆者也用自己的實(shí)際行動表示對他們學(xué)習(xí)的關(guān)心,他們也因此更加信任筆者。
(五)尖子生里有部分學(xué)生學(xué)習(xí)能力很強(qiáng),但學(xué)習(xí)習(xí)慣不好,活潑好動,經(jīng)常影響課堂紀(jì)律,阻礙了其他學(xué)生參與課堂思考。例如,有些學(xué)生反應(yīng)能力特別快,有時(shí)候筆者剛提出問題,他們就可以報(bào)出答案,這樣其他的學(xué)生就沒有思考的機(jī)會,而有些學(xué)生喜歡在課堂上講閑話或是開小差。為了營造更好的課堂氛圍,筆者設(shè)立了平時(shí)成績來約束他們的日常行為。平時(shí)成績包含上課表現(xiàn)、作業(yè)完成情況等,很好地解決了課堂氛圍問題。
(六)由于平時(shí)成績的扣分挫敗了一些學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,于是筆者在平時(shí)成績里添加了加分項(xiàng)。例如,學(xué)生可以搜集一些“磨尖題”,一旦被選中可以加分;對于課堂上所講的題目,學(xué)生如果能提出不同的、更好的方法可以加分;能夠發(fā)現(xiàn)平時(shí)使用的參考書中的問題,并提出自己合理想法的同學(xué)可以加分。這樣的鼓勵措施收到了意想不到的效果,給筆者的教學(xué)帶來了特別多的幫助。很多原來一帶而過的題目得到了很深入的挖掘,學(xué)生能從多種角度挖掘解題方法,潛能得到了極大的開發(fā)。另外很多學(xué)有余力的學(xué)生都會主動提前去做參考書上的題目,發(fā)現(xiàn)了一些題目或答案存在問題,潛移默化中培養(yǎng)了質(zhì)疑精神。
總之,分組分層教學(xué)雖然有實(shí)施困難和不足,但是它仍不失為一種積極有效的教學(xué)方法,如何使這種教學(xué)方法更好發(fā)揮它的作用,需要教師在教學(xué)實(shí)踐中不斷地學(xué)習(xí)和探索。
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