盛洋

[摘要]文章主要以習(xí)近平政治建設(shè)思想為出發(fā)點，討論了黨員干部組織教育內(nèi)容。分別從以下幾個方面詳細(xì)探討，目的在于提高黨員干部責(zé)任意識，全面學(xué)習(xí)習(xí)近平政治建設(shè)思想。

[關(guān)鍵詞]黨員干部;黨性教育;緊迫感;責(zé)任意識

一、提高黨員干部擔(dān)當(dāng)意識，堅持學(xué)習(xí)武裝頭腦

黨員干部貫徹學(xué)習(xí)習(xí)近平政治建設(shè)思想，必須時刻學(xué)習(xí)政治建設(shè)知識，并且提高黨員干部在工作中的擔(dān)當(dāng)意識，利用扎實的黨建知識武裝自己的頭腦，堅持干實事。新時代發(fā)展中，中國特色社會主義建設(shè)發(fā)展基礎(chǔ)上，黨員干部不斷武裝自己，提升在黨員教育中的工作信心，并且提高自我思想覺悟，積極鼓勵黨員干部工作斗志。提高黨員干部擔(dān)當(dāng)意識，還要堅持做到嚴(yán)格管理與不斷激勵的協(xié)調(diào)，全方面灌輸習(xí)近平政治建設(shè)思想，指導(dǎo)黨員不忘初心，牢記發(fā)展使命，增強黨員“四個意識”，同時引導(dǎo)黨員堅定“四個自信”。堅持做到對黨忠誠，為黨的建設(shè)發(fā)展分憂解難，對自己的工作盡職盡責(zé)，擔(dān)當(dāng)起造福人類的責(zé)任。面對黨的建設(shè)與發(fā)展，始終保持工作熱情。積極挖掘新時代黨員教育中出現(xiàn)的新矛盾，明確黨員教育新目標(biāo)，不斷攻克教育難題，積極進取，努力提高黨員教育質(zhì)量。堅決不辜負(fù)黨與人民對其的重托，腳踏實地干實事，認(rèn)認(rèn)真真搞教育。堅持以身作責(zé)，為其他黨員做表率，堅持履行自己的職責(zé)。習(xí)近平指出，黨校姓黨，決定了黨?？蒲幸o緊圍繞黨的中心工作展開，在黨的思想理論研究方面有所作為，為堅持和鞏固黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)、鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領(lǐng)域的指導(dǎo)地位做出積極貢獻。黨校要根據(jù)時代變化和實踐發(fā)展，加強理論總結(jié)和理論創(chuàng)新，為發(fā)展21世紀(jì)馬克思主義、當(dāng)代中國馬克思主義做出努力。

二、完善用人導(dǎo)向方針政策，積極選拔有擔(dān)當(dāng)、有責(zé)任的干部

習(xí)近平總書記強調(diào)，共產(chǎn)黨人修身養(yǎng)性必須進行黨性教育。黨校作為黨員教育重要場所，不斷在黨性教育中滲透習(xí)近平政治建設(shè)思想，并且完善當(dāng)前的黨性教育方針，選拔真正有擔(dān)當(dāng)、有責(zé)任的好干部，領(lǐng)導(dǎo)黨員學(xué)習(xí)黨性、學(xué)習(xí)習(xí)近平政治建設(shè)思想。加大理念教育力度，在教育內(nèi)容中將黨章、黨規(guī)、黨紀(jì)等融入其中。劃分不同黨性教育單元，循序漸進的開展黨性教育。敢于擔(dān)當(dāng)、敢于挑戰(zhàn)、敢于承擔(dān)責(zé)任的黨員干部，注重自我行為與教育作風(fēng)，并且實際成績十分突出。這樣的黨員干部開展教育，才能夠真正發(fā)揮出表率作用。不斷考核黨員干部行為，通過其對黨的忠誠度、平時工作中的擔(dān)當(dāng)、政治綜合素質(zhì)、工作精神狀態(tài)等，綜合評價黨員干部思想覺悟、政治覺悟。打造優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)教育班子，健全黨性教育機制，始終堅持十九大會議精神與習(xí)近平政治建設(shè)思想。結(jié)合具體工作部署規(guī)范教育標(biāo)準(zhǔn)，貫徹落實民主集中制，堅持以“強規(guī)矩、促規(guī)范”作為發(fā)展重點，致力于黨性教育領(lǐng)導(dǎo)班子的健全，黨員干部的科學(xué)選拔。積極優(yōu)化黨員干部選拔中，思想建設(shè)機制與日常工作運行機制，落實責(zé)任追究機制，把堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強黨的建設(shè)貫穿生產(chǎn)經(jīng)營管理全過程，不斷提升站段領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)水平，加快建設(shè)“安全基礎(chǔ)好、經(jīng)營效益好、發(fā)展質(zhì)量好、政治生態(tài)好、職工生活好”的現(xiàn)代企業(yè)提供堅強保證。

三、制定行之有效的考核政策，增強責(zé)任感與緊迫感

組織黨員學(xué)習(xí)習(xí)近平政治建設(shè)思想，需要結(jié)合學(xué)習(xí)情況制定行之有效的考核政策，增強黨員責(zé)任感與緊迫感。學(xué)習(xí)黨建新知識，積極適應(yīng)新時代發(fā)展下的新要求，完成建設(shè)新任務(wù)。重點對黨中央決策部署貫徹執(zhí)行情況加以考核，積極制定相關(guān)工作條例，通過年度、季度等制定工作制度考核體系。尊重黨性教育中差異化要求，完善干部考核指標(biāo)，優(yōu)化干部考核方法，堅持做到干部考核的科學(xué)性、針對性與目的性。積極調(diào)動黨員干部工作積極性，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的工作觀。堅決杜絕形式主義與官僚主義，黨員干部擇優(yōu)選擇。積極將考核結(jié)果進行反饋，引導(dǎo)黨員干部忠于職守。全面落實“三會一課”形式，增強黨員干部的責(zé)任感與緊迫感。“三會一課”是黨的組織生活的基本形式，是黨支部直接教育管理監(jiān)督黨員的基本途徑，是深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、推動全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的基本載體，是落實總公司黨組巡視問題整改的重要抓手。提高黨員干部對基本工作的完成質(zhì)量，明確責(zé)任重心，強化黨支部戰(zhàn)斗力、黨員建設(shè)與教育的完成力。干培中心各級黨組織要站在全面從嚴(yán)治黨和鐵路事業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略全局高度，充分認(rèn)識實施“三會一課”質(zhì)量年的重要意義，以高度的政治自覺和強烈的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把“三會一課”質(zhì)量年抓緊抓實抓好。

四、提高黨員干部工作積極性，加大對黨員干部的關(guān)愛

黨員干部工作積極性的調(diào)動，是提高黨員干部工作質(zhì)量的重要基礎(chǔ)。加大對黨員干部的關(guān)愛，多方面、多角度制定方案。在政治上提出更多激勵政策，在工作上制定更多支持制度，同時提高黨員干部的待遇保障。深入到黨員干部生活中，幫助黨員干部解決生活困難與工作問題。不斷提高黨員干部對黨的歸屬感以及榮譽感。黨員干部薪酬待遇制度的完善，是最實際、也是最直接的調(diào)動工作積極性的方法。調(diào)整黨員干部工資標(biāo)準(zhǔn)，完善津貼制度，并且制定功勛表彰，針對黨員干部平時工作給予更多鼓勵。要給基層干部特別是工作在困難艱苦地區(qū)和戰(zhàn)斗在脫貧攻堅第一線的干部更多理解和支持，主動排憂解難，在政策、待遇等方面給予傾斜，讓他們安心、安身、安業(yè)，更好履職奉獻。

結(jié)語

綜上所述，要不斷學(xué)習(xí)習(xí)近平政治建設(shè)思想，關(guān)注黨員干部工作情況，提高黨員干部責(zé)任心，制定完善的黨員干部薪酬制度，調(diào)動黨員干部工作積極性，積極選拔優(yōu)秀的黨員干部，發(fā)揮表率作用，進而打造優(yōu)秀的黨員干部團隊。

參考文獻：

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