李銀云
史錄選
甘肅省涇川縣豐臺鎮(zhèn)張觀察小學(xué)校長,小學(xué)高級教師。先后獲得“平?jīng)鍪袛?shù)學(xué)骨干教師”“平?jīng)鍪袛?shù)學(xué)學(xué)科帶頭人”“平?jīng)鍪械谝粚们嗄杲虒W(xué)能手”“閱讀推動平?jīng)鼋逃甓赛c燈人”等榮譽,近10年在《中國教育報》《教育觀察》《中國西部教育》《未來導(dǎo)報》《平?jīng)鋈請蟆返葓罂l(fā)表文章近90篇。
教育成就
用實力證明自己
“不走后門,你就得認(rèn)命。”1991年,中師畢業(yè)的史錄選開始面臨人生中的一個重要抉擇。那一年,和他關(guān)系要好的一個同學(xué)分配進了縣城小學(xué),而“無后門”的史錄選則不得不進入一所村級小學(xué)。
村校,一度給了史錄選美好的回憶。正是在村校,史錄選許下了這輩子最大愿望——成為一名老師。其時,那個叫葉濤的老師,每次上課一開始,總站在講臺上給大家唱一首陜北信天游,這樣的快樂輕松讓史錄選第一次感覺——原來教師還是一個能給別人帶來快樂的職業(yè)。
不過,當(dāng)真正走上村校的教師崗位,史錄選卻感受到了一次次的“骨干”現(xiàn)實。到村校的第二天,史錄選就遭遇了“下馬威”。那天史錄選提前在教室門口候課時,一個矮個子的男老師走過來斜視了史錄選一眼,說:“小伙子,識相點,這地方不能當(dāng)先進”。
年輕氣盛的史錄選想都沒想,就快步進入教室,和男老師吵起來。不一會,校長就出現(xiàn)在教室門口。本以為校長會站在自己這邊,沒想到,校長卻狠狠地批評了史錄選一通。那天晚上,史錄選輾轉(zhuǎn)反側(cè),突然有了一種想要離開的想法。
不過,面對家人的勸阻,史錄選最終忍下了這口氣。很快,第二學(xué)期開學(xué)了。在學(xué)校附近的山洼上,老教師吳老師語重心長地對史錄選說道:“在這所學(xué)校,講理行不通,唯一靠的就是自己要有實力?!?/p>
這一下子點醒了史錄選,他知道,自己必須靠實力來證明自己。也就是,從那時開始,史錄選開始一步步地努力。16年間,史錄選先后獲得了縣市級四項教育教學(xué)獎勵,并通過自考取得新聞大專學(xué)歷。史錄選也從一個普通的教師轉(zhuǎn)入小學(xué)校長的角色。而努力也讓史錄選比其他人更早地晉升成為了小學(xué)高級教師?!拔铱孔约旱膶嵙ν瓿闪艘粋€普通人需要半輩子完成的事”,回憶起當(dāng)年往事,史錄選自信滿滿。
先退后進
智慧轉(zhuǎn)化后進教師
二十多年的教育生涯中,史錄選一直在村小工作,先后四所學(xué)校校長的經(jīng)歷足以讓他“傲視”一方教壇。然而,即便“資本”滿滿,史錄選卻也不斷遇到“挑戰(zhàn)”。
從就任校長伊始,史錄選就注重研究難于管理或者“不聽話”的教師。幾年過去,史錄選深感,“‘調(diào)皮’教師對自己反對或有意見的領(lǐng)導(dǎo),總是故意和他們過意不去,似乎抱著破罐子破摔的想法”。而校長對這類教師感到頭疼不已的同時,也無可奈何。
吳雪是史錄選曾經(jīng)遇到的一個“調(diào)皮”老師——19年教齡,被組織調(diào)離了23次,先后在16個學(xué)校工作。面對這樣一個經(jīng)常和校長吵架、喜歡無事生非,讓主管領(lǐng)導(dǎo)都頭疼的教師,史錄選心中也多少有幾分擔(dān)憂。
果不其然,史錄選到校第二天,召開教師工作會時,偏偏發(fā)現(xiàn)缺少了這個老師。史錄選電話打過去,卻得到憤憤的不滿聲:“我有事情忙著呢?!彪S即掛了電話。史錄選第一次感到碰到了真“刺頭”。
第二天,史錄選發(fā)現(xiàn)吳雪到校很早,并故意在史錄選房門前轉(zhuǎn)悠,似乎想解釋什么。史錄選并不著急追問,他知道吳雪是顆“硬釘子”,不可強來。思量之下,史錄選客氣地向吳雪打了招呼。
幾天后,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子改選。吳雪一人“舌戰(zhàn)群儒”,意見非常之多。史錄選不動聲色,他知道,需要讓吳雪加入管理,管住自己也管住他人。之后,史錄選公布了新的領(lǐng)導(dǎo)班子成員,吳雪名列其中。老師們頓時議論紛紛,甚至連吳雪本人也露出了一副吃驚的樣子。
史錄選知道,對付這樣的“調(diào)皮”老師的關(guān)鍵是:欲擒故縱,先抬高他,如果干得好,就不說什么了;如果干不好,把他撤下來,那時他就不好發(fā)牢騷了。
不過,出乎大家意料的是,吳雪的管理措施很有創(chuàng)新型,力度很大,這讓史錄選暗暗竊喜。而仔細(xì)追究吳雪之前的種種作為,史錄選也感覺之前的校長也多有處理不當(dāng)之處,不能全怪吳雪。
之后,半學(xué)期,全鄉(xiāng)性的師德優(yōu)秀事跡演講賽上,吳雪獲得了學(xué)校唯一的一個名額,并在演講賽中獲得了第二名。
站在圈子內(nèi)
將自己融入管理中
在對教師的管理上,史錄選一直把他們看作是自己的親人,以心換心。而在學(xué)校管理上,史錄選更是相信沒有解決不了的問題,關(guān)鍵要看校長是不是動了腦子,花了心思,動了真格。對此,史錄選相信,校長應(yīng)該“站在圈子內(nèi),將自己融入管理中”。
2008年9月,史錄選被調(diào)入一所村校當(dāng)校長,因這所學(xué)校多年來衛(wèi)生工作很差,被上級掛了黃牌。為了整治學(xué)校的衛(wèi)生狀況,學(xué)校更是接連換了三任校長,效果都不明顯。
“如何做好衛(wèi)生?”一度成了新上任的史錄選的心頭大事。經(jīng)過一周的觀察,史錄選發(fā)現(xiàn),原來問題出在學(xué)生的思想不夠重視,學(xué)校諸多管理環(huán)節(jié)流于形式。
一次,一個六年級的學(xué)生不經(jīng)意地將校長畫像貼到了垃圾桶上。以為學(xué)生是在故意侮辱自己的史錄選為此還在學(xué)生大會上點名批評該學(xué)生。誰知道,仔細(xì)觀察后,史錄選卻發(fā)現(xiàn)了此舉對整治衛(wèi)生大有效果。于是,史錄選決定將垃圾桶都貼上校長的畫像,從而真正引起了每一個學(xué)生對衛(wèi)生的重視,“只要經(jīng)常保持住垃圾桶上的畫像整潔,我們的校園就會整潔”。
可是,畫像貼上了,卻常被學(xué)生偷偷撕掉,或者被抹上泥巴之類的臟東西。對此,史錄選知道,這就是學(xué)校環(huán)境多年來掛黃牌的癥結(jié)所在,不把這些人教育好,衛(wèi)生很難搞好。
為此,史錄選開動腦筋,從細(xì)節(jié)抓起,不到一學(xué)期,學(xué)校的衛(wèi)生狀況大有改觀。不但辭掉了清潔工,為學(xué)校節(jié)約了一筆資金,并且終于摘掉了多年來的“衛(wèi)生黃牌”。
保護學(xué)生自尊心
就是保護教育
史錄選自稱是一個“性格柔弱”的人,因此,在與學(xué)生的交往中,自己從來沒有因為教師或者校長身份而高高在上。課間,史錄選會主動和一二年級孩子一起做游戲,或邀請五六年級的孩子摔跤或者玩捉迷藏,“力爭成為孩子的模樣,才會容易走進孩子的心中”。
2004年,班里一個孩子和史錄選玩捉迷藏,不小心撞在了門框上,左眼受傷。當(dāng)時,史錄選沒有發(fā)現(xiàn)異樣,也就很快忘記了這件事情。然而,幾天后,史錄選卻發(fā)覺該生的左眼腫脹得厲害,問及原因時,學(xué)生還說是自己不小心撞傷的。過了一年多,這名學(xué)生升入初中。一次,該生返校時才說起此事,把實情告訴了史錄選。原來,學(xué)生之所以欺騙老師和父母,是因為他覺得史錄選這個老師太好玩了,他擔(dān)心失去這樣一個“玩伴”。于是,寧可自己受點疼也不愿意說出來。這讓史錄選感慨良多。
2013年的一天下午,史錄選又在校園里“轉(zhuǎn)悠”。突然,聽到男生廁所里有隱約有響動:“是不是哪個孩子沒有到教室上課卻躲在廁所里玩耍呢?”史錄選輕輕地走進去,一看大吃一驚,原來一個男孩子把男女生廁所的隔墻拆了一個豁口。史錄選看了看這名學(xué)生,一句話沒說,轉(zhuǎn)身走了。
史錄選往前走了幾步,這名學(xué)生卻隨后緊緊跟了過來。史錄選停下腳步,轉(zhuǎn)過身問他:“有事?”只見學(xué)生吞吞吐吐地說:“校長,我錯了!”史錄選隨即說道:“你沒錯,你那樣做一定有什么原因,對嗎?”學(xué)生一聲不吭。
放學(xué)后,史錄選感覺似乎有必要和孩子的父母聯(lián)系。但轉(zhuǎn)念一想:孩子最怕老師在自己父母跟前說長道短,不如直接找學(xué)生談?wù)劇?/p>
史錄選將這名學(xué)生叫到自己的辦公室:“隔墻為什么要拆掉?”學(xué)生猶豫片刻,說:“我很好奇!”史錄選頓時明白了,隨后就給這名學(xué)生講了男人和女人的有關(guān)生理知識,并親自帶他把那個廁所豁口用磚修補好。
2017年,在一次朋友的宴會上,史錄選再次見到了這個學(xué)生。一看見史錄選,這名學(xué)生老遠(yuǎn)就喊:“校長叔叔,好哇!”不知道什么時候,學(xué)生連對自己的稱謂都改了!
如今,想起這件事,史錄選還在想,假如自己當(dāng)時不加克制,通知學(xué)生父母或者班主任,或許,學(xué)生會記恨自己一輩子。而實際上,孩子的錯,很多時候不是因為品行有問題,或許僅僅因為好奇,保護孩子的自尊心,也就是保護了教育。
核心素養(yǎng)
教育不是工具
身為校長,踐行核心素養(yǎng)是題中之義。然而,要在西部的鄉(xiāng)村小學(xué)讓核心素養(yǎng)落地,史錄選卻也面臨不小的挑戰(zhàn)。除了教師思想認(rèn)識不到位之外,家長對分?jǐn)?shù)的看重,也讓鄉(xiāng)村教育生態(tài)顯得“寸步難行”。
不過,盡管如此,史錄選還是決定要做出一些努力:“我想盡力做總比不做好,能改變多少人就改變多少人”。為此,史錄選特別重視學(xué)生的實踐能力的培養(yǎng),鼓勵科學(xué)自然課程及數(shù)學(xué)課程的教師把學(xué)生帶到野外去上課,讓每一個孩子懂得學(xué)什么才對生活有用。同時,史錄選還在學(xué)校成立了各種社團組織,比如器樂演奏、羽毛球競技訓(xùn)練、舞蹈、繪畫、書法、主持播音等,并為此調(diào)整了課時數(shù),保證每周定時開展,將此項工作納入教師的年終考核之中。此外,史錄選也異常重視音體美課程的開發(fā),讓學(xué)生從音體美課程的學(xué)習(xí)過程中學(xué)到學(xué)習(xí)方面的方法技巧,訓(xùn)練意志,強化良好習(xí)慣的養(yǎng)成,促使孩子們的智力發(fā)展。當(dāng)然,學(xué)生的展示環(huán)節(jié)也必不可少,只要孩子們有創(chuàng)造、有成果,史錄選就在全校大張旗鼓地集會宣傳,讓學(xué)生真正感受到成功感,也讓其他的孩子以此為榜樣,督促自己迎頭趕上。
而抓好學(xué)生的核心素養(yǎng),教師是關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。二十多年來,在史錄選校長歷程中,異常重視教師隊伍建設(shè)。每到一所學(xué)校,史錄選總是特別重視教師的閱讀:“凡是喜歡讀書的老師,業(yè)務(wù)提升得就很快”。村校老師住校,晚上,史錄選就把老師組織起來,進行閱讀分享,讓每一個老師講講自己的教育故事,這種看似隨性的活動,卻讓大多數(shù)老師從沒感覺到村校的孤獨和單調(diào)。同時,史錄選也不斷進行校際交流,邀請外校部分優(yōu)秀老師給學(xué)校老師做“好老師好教育”分享,或者座談,或者舉行聯(lián)誼活動,用典型引路。除此之外,史錄選還不忘經(jīng)常發(fā)揮自己的長處,把自己的博客、公眾號經(jīng)常推薦給每個老師,讓他們談?wù)効捶?,講講意見。也經(jīng)常用稿費買點小吃分享給大家,把在校內(nèi)發(fā)現(xiàn)的事寫成文字,一頁一頁地發(fā)給大家,要讓每一個老師真正懂得——教育不是工具,教育的價值就是給學(xué)生將來謀生的需要。在這樣的有意識的參與培養(yǎng)下,教師素養(yǎng)不斷提升,辦學(xué)成果也得到了社會的認(rèn)同。
人物
專訪
PROFILE
本刊記者:您曾說,校長要懂得拒絕,為什么會有這樣的認(rèn)識?
史錄選:我從事村校校長管理工作將近二十年了,最大的感受就是校長必須要懂得拒絕。村校雖小,但一切的辦學(xué)程序和大校一樣,該原則的必須原則,該拒絕的決不能留出任何豁口。很多校長不懂得拒絕,結(jié)果給個別老師開綠燈,讓學(xué)校的工作顯得沒有秩序。
本刊記者:一個優(yōu)秀的校長應(yīng)該具備的素質(zhì)有哪些?
史錄選:一個優(yōu)秀的校長應(yīng)胸懷大度,學(xué)識淵博,樂于擔(dān)當(dāng),有強烈的責(zé)任感和進取心。在村校,有些事情的管理上,作為校長就要心胸開闊,不要因為瑣事斤斤計較;村校的諸多工作,一些老師實在拿不下來,校長就要給老師們當(dāng)老師,指導(dǎo)他們?nèi)绾巫?村校校長必須是一個勤奮學(xué)習(xí)的人,只有不斷學(xué)習(xí),才會改變村校的某些落后局面。
本刊記者:能否分享下您心目中的“好教育”?
史錄選:我覺得“好教育”就是學(xué)校有辦學(xué)自主權(quán),教師有教育開放權(quán),學(xué)校教育必須注重學(xué)生的全面發(fā)展,注重一切工作應(yīng)該圍繞學(xué)生將來生存的需要。最好的教育不只是最重視分?jǐn)?shù)的教育,有差異的學(xué)校才是最有希望的學(xué)校。