王洪悅
摘要:加州理工學院是享譽世界的高水平研究型大學,近年來在機構(gòu)排行榜上雄踞前列。其特色的本科生服務(wù)類型是培養(yǎng)優(yōu)勢生源的重要支撐,因此研究加州理工學院本科生服務(wù)對于我國建設(shè)高水平院校以及培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)學生提供了重要的借鑒和啟示。
關(guān)鍵詞:加州理工學院;本科生服務(wù)
一加州理工學院本科生服務(wù)類型
加州理工學院為本科生提供事業(yè)咨詢服務(wù)。事業(yè)顧問為學生個人事業(yè)發(fā)展提供咨詢服務(wù),以幫助學生完成行動計劃??捎玫淖稍冑Y源遠供給超過申請需求,包括在線招募系統(tǒng),handshake網(wǎng)站,匹配測試,CDC回復校內(nèi)事件(CDC-sponsored on-campus events/events calendar),這些資源在每個學期都是可獲取的,以幫助學生接觸新鮮有趣的機會選擇。宏偉的校園以及發(fā)達的校園網(wǎng)是的事業(yè)發(fā)展中心的員工總能用最合適的資源匹配學生的相應(yīng)需求。
加州理工學院為本科生提供招聘會(career fairs)服務(wù)。CDC每年主持兩場招聘會,一場在10月,一場在2月。這些招聘會對本科生和研究生以及博士會和新入職的員工(recent alumni)開放。目的是充實學生視野選擇的機會,探索不同領(lǐng)域和事業(yè)的發(fā)展路徑,與各行各業(yè)的領(lǐng)導見面并積極交流,從經(jīng)驗豐富的專業(yè)人員那里獲取有價值的面試經(jīng)驗和工作搜尋建議,找尋合適崗位并積極提交簡歷,發(fā)展學生的關(guān)系網(wǎng),以填充社會網(wǎng)絡(luò)資本。同時一些工作也會設(shè)有技術(shù)人員、研究人員和科學家出息招聘會,以滿足學生對公司相關(guān)研究崗位的認知好奇心和科研視野開闊。招聘會(career fairs)是和人事專員建立聯(lián)系的最好機會。很多公司都對學生提供夏季實習機會,這是進入公司就職的第一步。招聘會同時也是學生和招聘組面對面交談、并對了解公司相關(guān)問題進行咨詢、以及詢問合適工作崗位的絕佳機會。用你的好奇、智慧與經(jīng)驗給面試官留下深刻的第一印象吧。如果學生對學術(shù)范圍外的其他事業(yè)感興趣,招聘會也會是你畢業(yè)培訓期間的好機會,因為你可以有更多的選擇。即使你在此時間段并沒有像找工作就職,但如果招聘會吸引你的話,你也可以問招聘官關(guān)于公司的一些問題,學習他們招聘過程中的一些選人技巧,了解分析他們公司的一些的優(yōu)勢和福利待遇(opportunities and benefits)等。你已經(jīng)為順利畢業(yè)投入了很多年受教育的時間,你提前準備的越多,就越容易找到適合你的技能和興趣的寶貴機會。你也可以利用這個寶貴機會實習。畢業(yè)之后的第一個夏天選擇實習也是一個不錯的選擇。選擇在暑假或為工作留出時間的上學期間實習,要注意得到相關(guān)指導老師的授權(quán)和允許。如何在參加招聘會期間收獲頗豐呢?招聘會是與雇主建立聯(lián)系,同時發(fā)掘潛在工作或?qū)嵙暤暮脵C會。加州理工學院事業(yè)發(fā)展中心(career development center)在每年秋期和冬季都會舉行招聘會,因此你需要在招聘會前、招聘會期間、招聘會后都做好相應(yīng)的準備工作。招聘會前應(yīng)該:研究已發(fā)現(xiàn)那些雇主會參加,誰負責招聘,想招聘什么樣的;衣著得體;多帶幾份簡歷;創(chuàng)造電梯游說(elevator pitch)。招聘會期間應(yīng)該:用策略布局謀篇,決定你愿意交談的雇主并直接優(yōu)先在目標雇主前表現(xiàn)自己;與雇主沉穩(wěn)有力握手,保持微笑,并注意眼神交流,在交談結(jié)束前向?qū)Ψ剿饕?,并積極記下相關(guān)筆記。招聘會后:在幾天之內(nèi)想你最感興趣的雇主發(fā)送感謝信,在TECHER鏈接上持續(xù)關(guān)注信息更新及工作和實習單位更新表,若有任何問題及時聯(lián)系事業(yè)發(fā)展中心(career development center)。
加州理工學院為學生提供職業(yè)工具服務(wù)(career tools),包括社會網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)(networking)、研究生服務(wù)系統(tǒng)(graduate student)、研究生院校申請系統(tǒng)(graduate school)以及薪水計算系統(tǒng)(salary calculator)。社會網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)主要指的是:盡管社會網(wǎng)絡(luò)對有效的工作搜尋非常有必要,但建立是個很大的挑戰(zhàn)。離開自己的舒適圈,把社會網(wǎng)絡(luò)理解為非自我催促,而是建立相互受益的聯(lián)系紐帶的一種方式是有幫助的。任何擬建立的關(guān)系對參與的雙方都是互利的。社會網(wǎng)絡(luò)在找尋工作的過程中發(fā)揮著舉足輕重的作用,既然開放的大多數(shù)信息資源并不公開掛在網(wǎng)站上,所以你認識的人越多,你聽到的就可能越多,那么因此就更可能獲取比較理想的線下工作崗位(unlisted jobs)。研究生服務(wù)系統(tǒng)主要提供關(guān)于給學術(shù)工作性質(zhì)的信息,以及如何使個人簡歷更具有創(chuàng)意的信息。研究生院校申請系統(tǒng)主要幫助你了解相關(guān)研究生院校申請過程的信息。薪水計算系統(tǒng)主要由全國大學雇員協(xié)會(the national association of colleges and employers )提供最精確可用的勞工補償(compensation)數(shù)據(jù)。
加州理工學院為本科生提供會話信息服務(wù)(information session)服務(wù)。事業(yè)發(fā)展部回復信息,授權(quán)學生有機會接觸雇主,并了解他們公司更多的信息。利用這個機會可以問題,獲取組織信息,并開始縮小你感興趣的行業(yè)和企業(yè)的范圍。過去的合作企業(yè)包括麥肯錫公司、羅伯特博世公司、微軟公司、因特爾公司、麻省理工學院林肯實驗室等。
參考文獻:
[1]加州理工學院網(wǎng)址http://www.caltech.edu/
[2]廖晨宏、吉鎧東,錢學森的高等教育思想及其啟示[J]教育觀察,2017