汪志祥

2020年7月，我從事內部審計工作剛好滿三年，深知內審人員的繁忙和充實。三年的審計工作經歷讓我感悟深刻，所謂“刻/克、鼓、明、心”，真謂刻骨銘心。

刻/克，就是刻苦、克服、克制。所謂刻苦就是付出，要讓審計對象信服，審計人員唯有練就過硬的本領，具備一定的業(yè)務操作經驗，掌握專業(yè)的理論知識。要比常人花費更多的時間，需要參與審計、撰寫報告;學習監(jiān)管制度、審計前沿、同行經驗;利用平時擠出的時間參加國際注冊內部審計師、國際注冊信息系統(tǒng)審計師、注冊會計師、法律職業(yè)資格等考試。所謂克服就是改變，從事審計工作后，了解了很多并非我所學專業(yè)的業(yè)務，像運營、集中采購、財務、消保、征信等，學會了從業(yè)務的“?！钡健巴ā痹倥Φ健熬?。所謂克制就是求缺，就是從不自滿，每參加一個項目、每合作一個同事、每遇到一個審計對象，都能學其所長并不斷審視自己，深耕細作、久久為功，保持“花未全開月未圓”的求缺心態(tài)。

鼓，就是鼓起勇氣、鼓舞士氣、鼓足干勁。一是鼓起勇氣。有不少行外人覺得內部審計吃力不討好，要揭露問題、堅持原則、客觀求實，有時候確實需要鼓起一定的勇氣。二是鼓舞士氣。內審項目得到單位高層領導的重視，審計結果運用充分，業(yè)務流程得到優(yōu)化，財務成本得到節(jié)省，操作風險得到防范，審計人員受到嘉獎，很能鼓舞士氣。三是鼓足干勁。伴隨內外部監(jiān)管的趨嚴，金融機構運營規(guī)范性逐漸增強，審計持續(xù)監(jiān)督職能備受效用考驗，業(yè)務基礎問題、屢查屢犯問題、重大問題逐漸減少，管理再上新臺階，建設項目審計、戰(zhàn)略管理審計、預算執(zhí)行審計已提上日程，審計人員必須鼓足干勁，加油干才能出成效。

明，就是明確、明顯、明朗。一是內部審計方向更加明確。即以審計之準，促發(fā)展之穩(wěn);以審計之進，夯發(fā)展之基;以審計之深，提發(fā)展之質。二是內部審計作用更加明顯。內部審計不再僅僅是企業(yè)治理的手段，更是企業(yè)管理的手段。三是審計思路更加明朗。三年的審計工作使我逐漸解開八大困惑，即審計能否發(fā)現問題、怎樣發(fā)現問題、如何記錄問題、怎樣溝通問題、如何定性問題、怎樣報告問題、如何建議問題、怎樣追蹤問題。

心，就是責任心、榮譽心、感恩心。一是責任心。作為一名審計人員，要權衡審計問題涉及的廣度、深度、遠度，對不應干涉的堅決不干涉，對發(fā)現的重要問題不能單純地停留在揭示問題層面，而是要深層次分析問題產生的原因，引發(fā)具有警示意義的全局性思考。二是榮譽心。日常參加的審計人員與業(yè)務人員交叉培訓、學習、競賽，讓我感受到業(yè)務人員對審計人員的夸贊，榮譽感“爆棚”。三是感恩心。內部審計是一個要求審計人員不斷上進、不斷學習的職業(yè)，從事這樣的職業(yè)，會使審計人員變得更努力、更優(yōu)秀。感恩審計，讓我們如此才華橫溢。

以“刻/克、鼓、明、心”， 時刻提醒自己，時刻警醒自己，時刻勉勵自己;鼓起勇氣，鼓足干勁，鼓動精神;明確目標，明確位置，明確責任，懷抱一顆榮譽的心、感恩的心、虔誠的心，為促進單位高質量發(fā)展而不懈努力。

（作者單位：徽商銀行，郵政編碼：230000，電子郵箱：xianggangdaxue@126.com）