荊延杰

摘要：在企業(yè)進行職工管理時，政工師能夠通過開展思想政治教育，幫助企業(yè)職工樹立良好的思想道德品質(zhì)，推動企業(yè)的發(fā)展。本文基于此，對政工師的工作原則和工作內(nèi)容做了介紹，分析了企業(yè)政工師如何開展工作，希望能夠為相關(guān)的行業(yè)工作者提供指導(dǎo)和幫助。

關(guān)鍵詞：政工師;企業(yè)管理;作用

對于一些大型企業(yè)來說，政工師扮演著十分重要的角色，政工師對于企業(yè)的發(fā)展能夠起到指導(dǎo)和教育的作用。但是當(dāng)前我國很多企業(yè)管理層并沒有認識到政工師的重要性，在經(jīng)營企業(yè)時仍然秉持著傳統(tǒng)的管理觀念，仍然單純的采用“利益誘惑”的方法，因此對于政治思想對企業(yè)經(jīng)營的作用不夠重視。這就導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部聘任的政工師存在消極怠工、不思其職等情況。但是從長遠角度來說，企業(yè)想要保障自身在市場上的競爭力，就需要充分發(fā)揮政工師的作用，對企業(yè)職員進行政治思想相關(guān)教育，樹立良好的企業(yè)文化，為企業(yè)的發(fā)展打下基礎(chǔ)。

一、政工師的工作原則和內(nèi)容

1.1將職員作為政工教育之本

在我國社會經(jīng)濟發(fā)展的情況下，政工師工作的核心理念之一便是將員工作為工作和教育之本。在開展政治思想的宣傳教育時，政工師要尊重群眾、愛護群眾，這樣才能夠得到群眾的擁護和愛戴。同時，政工師在開展工作時，需要嚴于律己，更好地為員工服務(wù)。而企業(yè)管理層在經(jīng)營企業(yè)時，需要適應(yīng)新時代的創(chuàng)新思想，促進管理層的思想和服務(wù)人民群眾的思想有效結(jié)合，從而推動企業(yè)的進步和發(fā)展。

1.2探究員工的思想

對于企業(yè)來說，政工師的思想可能不能幫助企業(yè)員工獲取直接的利益，但是思想政治工作的開展能夠幫助員工端正自己的態(tài)度，樹立正確的信念，從而達到凈化職工思想境界的目的，讓企業(yè)職工全心全力的為企業(yè)發(fā)展做貢獻。而想要實現(xiàn)這一目標(biāo)，政工師便需要通過自身的文化修養(yǎng)和教育水平來對企業(yè)職工進行教育，堅持理論教育和品德教育相結(jié)合。所以，政工師們不僅需要采用自身的專業(yè)水平來對企業(yè)職工進行說教，同時還需要深入到群眾當(dāng)中去，了解群眾的實際需求，找準教育的切入點，幫助廣大職工解決生活和心理上的困難。

二、做好政工師的方法

首先，政工師在對企業(yè)職工進行思想政治工作時，需要貫徹落實“老實”這一基礎(chǔ)，在開展工作時謹記自己的職責(zé)，堅持不斷學(xué)習(xí)我黨的思想政治理論，提升自身的道德理論修養(yǎng)，首先使自己處于一個高尚的思想境界，為員工樹立良好的榜樣，只有這樣才能夠為企業(yè)職工提升自己的思想道德修為打下夯實的基礎(chǔ)。其次，要讓員工充分的信任政工師，且和政工師建立良好的溝通合作關(guān)系，那么政工師需要對自己的工作目標(biāo)和工作職責(zé)有一個明確的認識，找準自己在企業(yè)中的位置，為存在一些困難的群眾提供幫助，多站在對方的角度上思考問題，只有這樣按此能夠凝聚整個企業(yè)所有職工的力量，為企業(yè)的發(fā)展以及核心競爭力的提升做出貢獻。

三、如何發(fā)揮政工師在企業(yè)中的作用

3.1提升自身的能力，為職工樹立良好榜樣

在企業(yè)當(dāng)中，政工師的目的是為了幫助企業(yè)職工樹立正確的理念，加強其思想政治工作，因此政工師一定要注重提升自身的號召能力，而這對政工師的文化素質(zhì)和思想修養(yǎng)提出了較高的要求。政工師有必要加強自身政治理論知識的學(xué)習(xí)，了解企業(yè)的基層工作狀況，這對于政工師進入基層，開展基層教育工作具有十分重要的意義。對于企業(yè)來說，公司的發(fā)展是第一位的，因此政工師在開展思想政工作時需要對思想政治工作充滿熱情，熱愛工作，熱愛教育。政工師在從事這項工作時，要樹立堅定的信念，以我黨的思想方針為第一學(xué)習(xí)要素，樹立隨時為企業(yè)奉獻自己的力量，不論企業(yè)面臨何種意外情況，都需要堅定不移的開展企業(yè)職工的思想政治教育工作，加強自身的使命感和責(zé)任感。在當(dāng)前的市場經(jīng)濟形勢下，企業(yè)在發(fā)展過程中不僅需要發(fā)展市場經(jīng)濟，同時還需要重視政工工作的開展。在開展政工工作時，需要對企業(yè)職工的思想政治離場進行深入了解，總結(jié)結(jié)論，確定方法，開發(fā)新的工作手段和教育措施，將政工工作和政治思想工作的開展有效結(jié)合起來。只有這樣，才能夠?qū)崿F(xiàn)政工工作的思想解放，不斷在工作中進步，豐富工作方法。

3.2重視工作，創(chuàng)新思想

對于企業(yè)來說，想要獲取良好的發(fā)展前景，政工師需要對自身的工作方法進行創(chuàng)新，而企業(yè)政工師進行自身工作方法的創(chuàng)新時，首先需要考慮企業(yè)的經(jīng)濟效益，確保創(chuàng)新后的方法對企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展有幫助后再將其進行落實。因此，對于不同類型的企業(yè)來說，政工師的工作突破方法便是進行創(chuàng)新，要將上一輩人總結(jié)的經(jīng)驗教訓(xùn)和企業(yè)的實際工作內(nèi)容有效的結(jié)合起來，同時通過將現(xiàn)階段先進的思想政治教育方法進行創(chuàng)新，從而形成新的思想政治工作開展方法。將這些工作內(nèi)容有效融合，便是政工師開展工作創(chuàng)新的一個新方向。

3.3樹立良好的形象

對于政工師來說，其崗位及工作較為特殊，很多企業(yè)職工對于政工師存在著不信任，甚至鄙視的態(tài)度，認為政工師尸位素餐，這就導(dǎo)致企業(yè)政工師的工作開展十分困難。為了取得企業(yè)職工的信任，政工師在工作開展的過程中需要起到帶頭模范作用，在企業(yè)員工面前樹立良好的榜樣。在開展日常工作的過程中，企業(yè)政工師需要優(yōu)先考慮企業(yè)整體的利益，嚴于律己，寬以待人，切忌讓企業(yè)職工感受到政工師工作態(tài)度和工作方式上的不當(dāng)之處，只有這樣企業(yè)員工才能夠尊重并信任政工師，而政工師們也能夠更好的開展思想政治工作。

四、結(jié)語

綜合全文，想要成為一名優(yōu)秀的企業(yè)政工師，在日常工作的過程中，首先要樹立堅定、正確的信念，嚴于律己，在企業(yè)員工面前樹立良好的榜樣。同時，在開展工作的過程中，需要不斷地提升自身的職業(yè)素質(zhì)和專業(yè)技能，贏得他人的尊重。在企業(yè)內(nèi)部開展思想政治工作時，樹立自身的威望?，F(xiàn)階段，企業(yè)在發(fā)展時通常會建立戰(zhàn)略目標(biāo)，而企業(yè)實現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的過程中，政工師由于能夠代表企業(yè)的形象，因此政工師對于企業(yè)的發(fā)展具有十分重要的作用。政工師在開展工作過程中，需要時刻加強學(xué)習(xí)，保持良好的政治文化素養(yǎng)，牢記自己的使命，確保企業(yè)的又好又快發(fā)展。

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