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      經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究綜述:回顧、展望

      2020-12-30 07:08:55袁翠翠
      財(cái)會(huì)學(xué)習(xí) 2020年3期
      關(guān)鍵詞:研究展望經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)審計(jì)質(zhì)量

      袁翠翠

      摘要:文章運(yùn)用文獻(xiàn)檢索法論述了我國在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)領(lǐng)域的研究狀況,并指出在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究方法和手段以及研究視角等方面的局限性。最后,從深度和廣度上對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)研究做出展望,以期為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)理論的豐富和發(fā)展提供參考。

      關(guān)鍵詞:經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì);審計(jì)質(zhì)量;研究局限;研究展望

      一、關(guān)于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)基本理論的研究綜述

      經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的基本理論主要是圍繞著其制度依據(jù)、理論基礎(chǔ)、內(nèi)涵等方面展開的制度和基本理論研究。

      法規(guī)制度層面,1986年,《全民所有制工業(yè)企業(yè)廠長工作條例》規(guī)定,廠長離任前,企業(yè)主管機(jī)關(guān)(或會(huì)同干部管理機(jī)關(guān))可以提請(qǐng)審計(jì)機(jī)關(guān)對(duì)廠長進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)議。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)從此在各地展開。1999年,兩辦印發(fā)《縣級(jí)以下黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)暫行規(guī)定》和《國有企業(yè)及國有控股企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)暫行規(guī)定》。2006年,審計(jì)法修正案為領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)明確了法律依據(jù)。2010年10月兩辦相關(guān)規(guī)定明確了審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)實(shí)施和審計(jì)評(píng)價(jià)與結(jié)果運(yùn)用等經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的具體規(guī)定。2014年經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定實(shí)施細(xì)則將審計(jì)對(duì)象細(xì)化,明確經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)對(duì)象包括地方各級(jí)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)干部,審計(jì)內(nèi)容方面擴(kuò)充了民生改善、自然資源資產(chǎn)、生態(tài)環(huán)境保護(hù)以及厲行節(jié)約反對(duì)浪費(fèi)等職責(zé)履行情況,注重經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展及黨政廉潔建設(shè)。2015年,明確了試點(diǎn)審計(jì)的目標(biāo)、原則、任務(wù)和安排等。2016年中國內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)制定發(fā)布第2205號(hào)內(nèi)部審計(jì)具體準(zhǔn)則—經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),基于內(nèi)部審計(jì)的角度,從審計(jì)對(duì)象、審計(jì)機(jī)構(gòu)、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)程序與方法、審計(jì)評(píng)價(jià)、審計(jì)報(bào)告以及審計(jì)結(jié)果運(yùn)用7個(gè)方面做出統(tǒng)一規(guī)范。

      理論基礎(chǔ)方面,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是基于財(cái)產(chǎn)所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)分離的委托代理關(guān)系而產(chǎn)生的(李季秀,2001)。新公共管理理論堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向原則,注重項(xiàng)目實(shí)施的有效性,從服務(wù)對(duì)象、責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)、審計(jì)目標(biāo)等方面為黨政領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任同步審計(jì)提供了理論基礎(chǔ)及操作可行性(王鴻,2016)。

      涵義方面,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是對(duì)各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部就其所在地區(qū)、部門或單位的財(cái)政收支、財(cái)務(wù)收支的真實(shí)性、合法性和效益性及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)所負(fù)的責(zé)任,進(jìn)行獨(dú)立監(jiān)督、鑒證和評(píng)價(jià)的活動(dòng)(劉穎斐、余玉苗,2007;李紅、孟雪艷,2014)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)主要是對(duì)國家機(jī)關(guān)和國有企業(yè)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人經(jīng)營管理責(zé)任而進(jìn)行的一種審計(jì)活動(dòng)(馬月娥,2011)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是對(duì)國家審計(jì)理論、國家審計(jì)職能及國家審計(jì)類型的豐富和發(fā)展(崔孟修,2007)。劉家義(2012)提出,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是通過對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部所在部門、單位的財(cái)政財(cái)務(wù)收支真實(shí)、合法、效益性及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)負(fù)有的責(zé)任進(jìn)行審查,評(píng)價(jià)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行,從而在國家治理中發(fā)揮權(quán)力監(jiān)督和制約功能。

      審計(jì)內(nèi)容方面,白雪銀(2008)指出,不同審計(jì)對(duì)象的審計(jì)內(nèi)容側(cè)重點(diǎn)不同。高校主要對(duì)校級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)營創(chuàng)收類等領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)(黃勇、查道林,2010),審計(jì)內(nèi)容主要涉及財(cái)政管理及財(cái)務(wù)收支;大額資產(chǎn)物業(yè)管理使用情況;負(fù)債情況;制定和執(zhí)行經(jīng)濟(jì)決策情況;高校負(fù)責(zé)人廉政情況及對(duì)以往問題的整改情況等(蔡延鈴,2015)。司艷萍、朱守真(2012)認(rèn)為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的內(nèi)容應(yīng)以風(fēng)險(xiǎn)管理為基礎(chǔ)。當(dāng)前審計(jì)制度逐漸成為村級(jí)民主監(jiān)督的規(guī)范動(dòng)作,村干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)對(duì)象主要有擁有村集體和村委會(huì)財(cái)務(wù)審批權(quán)限的人員以及參與村級(jí)經(jīng)濟(jì)事務(wù)決策的村委會(huì)成員(馬慧強(qiáng),2015)。在生態(tài)文明背景下,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)內(nèi)容進(jìn)一步深化,逐步將環(huán)境、資源、社會(huì)等問題納入其中(陳堯,2015)。由于審計(jì)對(duì)象主要是領(lǐng)導(dǎo)干部,所以易產(chǎn)生被審計(jì)者在審計(jì)中占據(jù)心理優(yōu)勢(shì)的局面,對(duì)此,審計(jì)人員可結(jié)合審計(jì)心理學(xué)知識(shí),采取對(duì)策打破心理防線,由鏈條效應(yīng)揪出問題(陳柏屹,2015)。

      綜上可見,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)在我國特定背景下產(chǎn)生,隨著社會(huì)實(shí)踐而發(fā)展的極具中國特色的審計(jì)模式。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的產(chǎn)生和發(fā)展具有一定的理論基礎(chǔ)、法律制度支撐與現(xiàn)實(shí)可能性。兩權(quán)分離的委托代理理論是其理論基礎(chǔ)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)在法律制度層面不斷豐富和完善,為理論研究指明方向,也為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)踐的開展奠定堅(jiān)實(shí)的制度基礎(chǔ),并不斷地為其內(nèi)涵注入新鮮血液,在對(duì)于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)內(nèi)涵眾說紛紜的浪潮里,或許應(yīng)該做出一種權(quán)威性解釋,諸如“經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是通過對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部所在部門、單位的財(cái)政財(cái)務(wù)收支真實(shí)、合法、效益性及有關(guān)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)負(fù)有的責(zé)任進(jìn)行審查,評(píng)價(jià)監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部的任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行,從而在國家治理中發(fā)揮權(quán)力監(jiān)督和制約功能”。

      二、關(guān)于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)的研究綜述

      經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)的研究主要是圍繞相關(guān)的評(píng)價(jià)指標(biāo)和評(píng)價(jià)方法而展開。

      Vemon P Doerwiler,Mehenna Yakhou(2005)提出采用平衡積分卡進(jìn)行績效審計(jì)的評(píng)價(jià),即財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部經(jīng)營過程、學(xué)習(xí)和成長四個(gè)方面指標(biāo)。而在績效審計(jì)分析過程中,應(yīng)該綜合運(yùn)用分析法、調(diào)查法以及統(tǒng)計(jì)分析法等,以得到更加準(zhǔn)確的結(jié)果(Pollitt,2003)。這些方法為我國的研究提供了參考。

      宋瑩、楊柏冬(2010)應(yīng)用層次分析法建立遞階層次結(jié)構(gòu)的審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,并確定各指標(biāo)的權(quán)重。但是,考慮到高校院長所處客觀條件相似及指標(biāo)權(quán)重確定的人為影響,建議采用模糊聚類分析法只需對(duì)經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況分出等級(jí)即可,以避免確定指標(biāo)權(quán)重的人為性(李慧,2012)??冃徲?jì)視角,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)可從行政管理,重大決策、工作業(yè)績及廉政紀(jì)律方面著手(劉曉華、馬曉霞,2014)。童燕軍(2014)從高校立場,構(gòu)想了一套從財(cái)務(wù)、固定資產(chǎn)管理、科研管理、后勤服務(wù)、高校工程建設(shè)方面的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系?;诜锤尘?,鄭興東、丁增穩(wěn)(2014)從資產(chǎn)狀況、預(yù)算狀況等方面選取指標(biāo)進(jìn)行研究。

      評(píng)價(jià)方法方面。有學(xué)者提出應(yīng)實(shí)行評(píng)分法、條件限制法和審計(jì)專業(yè)判斷相結(jié)合的方法(樊晶玉,2008)。結(jié)合風(fēng)險(xiǎn)控制可從審計(jì)準(zhǔn)備、實(shí)施、報(bào)告階段設(shè)計(jì)流程進(jìn)行評(píng)價(jià)(楊玉新,2012)。史偉民(2012)結(jié)合前人研究,根據(jù)審計(jì)進(jìn)程的時(shí)間關(guān)系,嘗試建立一種事前控制、審計(jì)中期運(yùn)用指標(biāo)綜合評(píng)價(jià)、評(píng)價(jià)結(jié)果后期公示的“三步式”評(píng)價(jià)方法。郭靜(2013)通過調(diào)查研究,依據(jù)平衡計(jì)分卡法構(gòu)建高校內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)框架,并結(jié)合層次分析法和德爾菲法,確定了高校經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)體系。

      綜上可見,國內(nèi)對(duì)于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)的探索可謂是百花齊放,這在一定程度上反映出我國經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)的研究狀況。但是在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)的設(shè)計(jì)方面,多數(shù)研究只注重跟財(cái)務(wù)、資金有關(guān)的定量方面的考察,忽視了關(guān)于社會(huì)責(zé)任、生態(tài)保護(hù)、管理績效和內(nèi)部控制方面的評(píng)價(jià)指標(biāo)。并且一些學(xué)者提出要統(tǒng)一經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)體系,這一觀點(diǎn)值得商榷,由于社會(huì)分工的不同,導(dǎo)致不同受托人所應(yīng)履行的責(zé)任不盡相同,因此對(duì)其責(zé)任履行的評(píng)價(jià)指標(biāo)也應(yīng)因此不同,但是不管何種審計(jì)對(duì)象,為了保證審計(jì)評(píng)價(jià)的客觀性和全面性,評(píng)價(jià)指標(biāo)的選取應(yīng)盡量綜合考慮相應(yīng)的定性定量指標(biāo)。

      三、關(guān)于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)踐的研究綜述

      經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)包括審計(jì)判斷風(fēng)險(xiǎn)和審計(jì)結(jié)果運(yùn)用延伸風(fēng)險(xiǎn)、鑒證風(fēng)險(xiǎn)和責(zé)任界定風(fēng)險(xiǎn)。劉正軍、朱莎、楊慰冰(2015)以湖南省制造業(yè)公司為例從建立和完善內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)章制度,界定責(zé)任、增強(qiáng)審計(jì)執(zhí)行力、提高獨(dú)立性以及加強(qiáng)重視方面探索相關(guān)政策路徑。內(nèi)審機(jī)構(gòu)的地位決定其獨(dú)立性的保證,高??赏ㄟ^考慮審計(jì)部門由校長直接領(lǐng)導(dǎo),審計(jì)負(fù)責(zé)人向校長直接匯報(bào)的領(lǐng)導(dǎo)體制來提高審計(jì)獨(dú)立性以更有效的發(fā)揮經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)在高校領(lǐng)導(dǎo)管理和監(jiān)督中的積極作用(田甜,2016)?,F(xiàn)實(shí)政治生活中的領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力“期權(quán)化”預(yù)示著一種腐敗新動(dòng)向。這種腐敗的查處率將對(duì)社會(huì)產(chǎn)生不同的信號(hào)效應(yīng),由于領(lǐng)導(dǎo)干部的公共權(quán)力是經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與權(quán)力“期權(quán)化”的契合點(diǎn),審計(jì)可通過由“事”到“人”、由“物”到“人”、由“人”到“事”的途徑實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)干部的在任、離任以及任后經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)(李笑雪,2016)。文化事業(yè)單位應(yīng)加強(qiáng)在領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督管理中的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)監(jiān)督和巡視監(jiān)督相互借力,探索以任中審計(jì)為主,任中與離任審計(jì)相結(jié)合的審計(jì)模式(葉苨,2016)。李菲(2016)通過案例剖析了一種“人本審計(jì)”的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)新路徑。

      綜上可見,朱慶仙將風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)思想引入經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)方法路徑的探索中是符合當(dāng)今風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)階段的總體要求的。其他學(xué)者也分別從政策、審計(jì)獨(dú)立性、審計(jì)工作進(jìn)程以及審計(jì)模式角度探索了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的實(shí)踐路徑。這些探索豐富了我國的學(xué)術(shù)研究,但是,如果能結(jié)合案例研究、實(shí)證研究等技術(shù)手段或許更能體現(xiàn)實(shí)踐探索的價(jià)值。

      四、關(guān)于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量的研究綜述

      審計(jì)機(jī)構(gòu)的規(guī)模、聲譽(yù)和類型等對(duì)審計(jì)質(zhì)量的影響方面。Simunic(1980)認(rèn)為大規(guī)模事務(wù)所的質(zhì)量更易被理性投資者感受到。漆江娜等(2004)研究認(rèn)為四大所的審計(jì)質(zhì)量明顯高于本土所。朱小平等認(rèn)為審計(jì)收費(fèi)與審計(jì)質(zhì)量正相關(guān)。此外,也有學(xué)者從審計(jì)任期、審計(jì)人員、審計(jì)結(jié)果等方面對(duì)審計(jì)質(zhì)量進(jìn)行了研究(夏立軍,等)。陳丙山(2005)基于企事業(yè)單位內(nèi)審角度研究了如何提高經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量,張艷華(2010)站在工會(huì)審計(jì)角度對(duì)任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量的影響因素進(jìn)行理論探討,秦萬軍、張文欣、魏紅梅(2015)基于依法治企、風(fēng)險(xiǎn)防控和推進(jìn)電網(wǎng)企業(yè)精細(xì)化管理的要求,從準(zhǔn)備、實(shí)施和終結(jié)3階段分6步驟對(duì)供電企業(yè)任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量進(jìn)行政策研究。

      綜上可見,審計(jì)質(zhì)量作為審計(jì)工作的生命線,直接影響到審計(jì)效力的發(fā)揮,盡管國內(nèi)外對(duì)于審計(jì)質(zhì)量進(jìn)行了研究,國外多集中于事務(wù)所的獨(dú)立審計(jì)領(lǐng)域,國內(nèi)諸如陳丙山、張艷華、秦萬軍等已經(jīng)涉及到經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量領(lǐng)域,這在一定意義上預(yù)示著經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量研究趨勢(shì)的到來。但是審計(jì)質(zhì)量本身又會(huì)受到諸多因素影響,如何衡量這些因素、如何檢驗(yàn)這些因素的影響機(jī)制,目前對(duì)于這一模塊的研究尚待充實(shí)。

      五、研究展望

      綜上所述,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)已成為我國著力開展的常規(guī)性審計(jì)工作,地位日趨重要,我國理論實(shí)務(wù)界在經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)領(lǐng)域已進(jìn)行了長期深入的研究,道路曲折卻碩果頗豐,并且還具有較為廣闊的研究前景。

      從研究內(nèi)容方面來講,現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)領(lǐng)域的研究主要著眼于基本理論、審計(jì)內(nèi)容、審計(jì)方法、審計(jì)評(píng)價(jià)等方面。近年來審計(jì)機(jī)關(guān)、內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)紛紛加大了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的力度,新時(shí)代下,又面臨著新情況、新問題,因此,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量的研究應(yīng)該提上日程。

      從研究手段和方法上來講,理論規(guī)范性研究占據(jù)了大部分體系,而有關(guān)的實(shí)證研究尚待充實(shí),特別是圍繞“十三五”時(shí)期的審計(jì)實(shí)踐對(duì)于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)質(zhì)量的實(shí)證研究尤為迫切。

      從研究視角來講,現(xiàn)有研究多是僅僅著眼于內(nèi)部審計(jì)視角和政府審計(jì)視角,跳入了單學(xué)科、窄視角的研究誤區(qū)。其實(shí),對(duì)于經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的研究完全可以跳出單學(xué)科進(jìn)行多學(xué)科交叉研究,也可以從外部審計(jì)以及外部審計(jì)與內(nèi)部審計(jì)相結(jié)合以及從不同領(lǐng)域不同行業(yè)的視角開展研究和實(shí)踐。

      總而言之,經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)效力的發(fā)揮應(yīng)著力于提高審計(jì)質(zhì)量;經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的深化,應(yīng)著力于拓展審計(jì)研究的廣度和深度;經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)理論研究體系的豐富和完善應(yīng)著力于不同手段、交叉學(xué)科、不同視角的探索,從而順應(yīng)新常態(tài),指導(dǎo)和推動(dòng)審計(jì)創(chuàng)新,不斷豐富經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)理論。財(cái)

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