互聯(lián)網(wǎng)金融對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響分析

賀雅能 周佳迎 龍?chǎng)蚊? 王菁 鄭艷妮

摘要：近年來(lái)，隨著網(wǎng)絡(luò)信息化的快速發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)金融的快速興起，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作產(chǎn)生了較大的影響。在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，財(cái)務(wù)管理工作是企業(yè)中的重要組成部分，同時(shí)也是企業(yè)發(fā)展的必要組成部門。隨著人們生活質(zhì)量的不斷提高與社會(huì)的快速發(fā)展，互聯(lián)網(wǎng)金融已經(jīng)滲透到了人們的生活中，同時(shí)其高效性也滿足了人們的高度需求。本文將通過(guò)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的影響進(jìn)行全面分析，從而將其發(fā)展對(duì)企業(yè)的各方面影響進(jìn)行分析，最終促進(jìn)企業(yè)的高效發(fā)展。

關(guān)鍵詞：互聯(lián)網(wǎng)金融;企業(yè)財(cái)務(wù)管理;影響分析

引言：

財(cái)務(wù)管理是企業(yè)日常工作開(kāi)展的重要組成部分，同時(shí)也是企業(yè)發(fā)展的重要基礎(chǔ)管理工作。隨著快速發(fā)展的環(huán)境背景下，企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作受到了人們的高度重視。但是，由于受到互聯(lián)網(wǎng)金融的影響，這一管理工作的開(kāi)展效率不斷降低，導(dǎo)致了企業(yè)發(fā)展速度低下。通過(guò)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)金融進(jìn)行全面分析了解，通過(guò)研究其對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的影響，能夠不斷優(yōu)化企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作，從而提高這一管理工作效率，促進(jìn)企業(yè)的快速發(fā)展。

一、有利影響

（一）解決融資問(wèn)題

在企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作開(kāi)展的過(guò)程中，受到互聯(lián)網(wǎng)金融的有利影響，其能夠在進(jìn)行工作開(kāi)展的過(guò)程中得到充分的新鮮動(dòng)力，從而能夠驅(qū)使企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的高效開(kāi)展。企業(yè)在發(fā)展的過(guò)程中，對(duì)于融資具有高度的要求。但是，在當(dāng)下發(fā)展中，由于企業(yè)融資風(fēng)險(xiǎn)較大，同時(shí)回報(bào)周期長(zhǎng)，難以得到充分的融資保障。而互聯(lián)網(wǎng)金融則能夠有效滿足這一需求，從而保證企業(yè)融資工作開(kāi)展的充分穩(wěn)定，能夠以互聯(lián)網(wǎng)的形式進(jìn)行資金的積累應(yīng)用，最終則能夠有效促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展[1]。

（二）促進(jìn)主動(dòng)開(kāi)展

在傳統(tǒng)的企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作開(kāi)展的過(guò)程中，由于相關(guān)財(cái)務(wù)管理人員需要在企業(yè)高層的要求下進(jìn)行工作，導(dǎo)致了財(cái)務(wù)管理工作開(kāi)展的被動(dòng)性，導(dǎo)致這一工作開(kāi)展效率低下[2]。而在互聯(lián)網(wǎng)金融的發(fā)展背景下，如果不能夠做到主動(dòng)開(kāi)展財(cái)務(wù)管理工作，就會(huì)導(dǎo)致市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的不斷降低，嚴(yán)重阻礙企業(yè)的快速穩(wěn)定發(fā)展。因此，互聯(lián)網(wǎng)金融帶給了企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作新的動(dòng)力，使其能夠在這一發(fā)展背景下充分體現(xiàn)出主動(dòng)性，從而能夠滿足市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力提升的高度要求，滿足企業(yè)發(fā)展的高度需求。

二、不利影響

（一）財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)增加

在傳統(tǒng)的企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作開(kāi)展的過(guò)程中，由于財(cái)務(wù)部門的工作與外界的交流聯(lián)系較少，其能夠長(zhǎng)期處于安全的環(huán)境下進(jìn)行財(cái)務(wù)發(fā)展。但是，在當(dāng)下互聯(lián)網(wǎng)金融興起發(fā)展的背景下，由于企業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作要與外界進(jìn)行緊密的聯(lián)系溝通，導(dǎo)致不能夠在工作開(kāi)展的過(guò)程中有效保證財(cái)務(wù)工作的安全性，從而造成了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題，不利于企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的高效穩(wěn)定發(fā)展，甚至還會(huì)造成嚴(yán)重的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)安全問(wèn)題，影響企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。因此，要重視這一問(wèn)題，能夠提高安全性，才能夠滿足時(shí)代發(fā)展需求。

（二）制約企業(yè)發(fā)展

在當(dāng)下企業(yè)日常工作開(kāi)展的過(guò)程中，通過(guò)財(cái)務(wù)管理工作的落實(shí)開(kāi)展能夠滿足企業(yè)發(fā)展的需求，從而能夠促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。但是，在互聯(lián)網(wǎng)金融興起的發(fā)展背景下，由于這一發(fā)展對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的影響，導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理工作在開(kāi)展的過(guò)程中造成了局限性，嚴(yán)重制約了企業(yè)的發(fā)展[3]。在進(jìn)行財(cái)務(wù)管理工作開(kāi)展的過(guò)程中，由于相關(guān)互聯(lián)網(wǎng)金融管理體系的缺失，導(dǎo)致財(cái)務(wù)管理工作不能夠以充分的理論體系作為工作開(kāi)展的前提，嚴(yán)重影響了企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

三、優(yōu)化策略

（一）加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理

在互聯(lián)網(wǎng)金融發(fā)展的背景下，對(duì)于企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作開(kāi)展產(chǎn)生了重要一影響，其中造成財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)就是不利影響之一。因此，在企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作開(kāi)展的過(guò)程中，應(yīng)該重視對(duì)其進(jìn)行財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的加強(qiáng)，使其能夠在安全性較高的背景下進(jìn)行工作的開(kāi)展，從而充分保證財(cái)務(wù)安全，促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。在進(jìn)行加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理工作開(kāi)展中，應(yīng)該重視以兩個(gè)方面作為加強(qiáng)的主要方式[4]。一方面，政府應(yīng)該重視當(dāng)下發(fā)展背景下對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的影響，從而能夠出臺(tái)相關(guān)的管理體系，從而能夠避免由于互聯(lián)網(wǎng)金融發(fā)展對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作造成不利影響。同時(shí)，應(yīng)該重視相關(guān)法制體系的建立，保證互聯(lián)網(wǎng)金融能夠在法律的監(jiān)督下發(fā)展，從而間接性保護(hù)企業(yè)財(cái)務(wù)管理安全性。另一方面，企業(yè)應(yīng)該重視加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理的風(fēng)險(xiǎn)辦理加強(qiáng)，在日常的工作與發(fā)展的過(guò)程中不斷提高相關(guān)財(cái)務(wù)管理人員的思想認(rèn)知，為財(cái)務(wù)工作的開(kāi)展奠定良好的思想基礎(chǔ)。同時(shí)要不斷加大能力培訓(xùn)，使相關(guān)工作人員能夠有效面對(duì)風(fēng)險(xiǎn)，高效處理風(fēng)險(xiǎn)，促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展[5]。

（二）提高思想認(rèn)知

在當(dāng)下快速發(fā)展的環(huán)境背景下，互聯(lián)網(wǎng)金融已經(jīng)成為了常態(tài)化發(fā)展趨勢(shì)。因此，企業(yè)應(yīng)該重視這一發(fā)展趨勢(shì)，能夠不斷對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理相關(guān)工作人員進(jìn)行思想認(rèn)知的充分提升，從而保證企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的穩(wěn)定高效開(kāi)展，為企業(yè)的發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)前提。通過(guò)不斷培訓(xùn)與提升，使財(cái)務(wù)管理人員能夠明確當(dāng)下發(fā)展背景下自身工作的重要性，不斷加強(qiáng)自我能力，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

（三）重視人才培養(yǎng)

在企業(yè)發(fā)展的過(guò)程中，應(yīng)該重視對(duì)相關(guān)財(cái)務(wù)管理人才的培養(yǎng)，為企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作的高效開(kāi)展奠定基礎(chǔ)[6]。在互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的環(huán)境背景下，企業(yè)的財(cái)務(wù)管理工作受到嚴(yán)重影響，企業(yè)應(yīng)該重視這一發(fā)展背景，能夠強(qiáng)化自身人才儲(chǔ)備，促進(jìn)財(cái)務(wù)管理工作高效開(kāi)展，滿足當(dāng)下時(shí)代發(fā)展要求。

四、結(jié)束語(yǔ)

隨身互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作產(chǎn)生重大影響，企業(yè)應(yīng)該明確發(fā)展要求，提高防范意識(shí)，不斷加強(qiáng)自身財(cái)務(wù)管理能力，充分滿足當(dāng)下時(shí)代發(fā)展的高度要求，最終則能夠促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。

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