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      高校安全育人模式及路徑研究

      2021-09-10 07:22:44方建娟
      科教創(chuàng)新與實(shí)踐 2021年21期
      關(guān)鍵詞:高等教育

      摘要:現(xiàn)如今各類不安定因素或社會(huì)問(wèn)題已在高校內(nèi)蔓延,大學(xué)生被騙、誤入傳銷(xiāo)等新聞屢見(jiàn)報(bào)道,可見(jiàn)安全教育的緊迫性和必要性。在“三全育人”改革的背景下,安全教育必然要囊括其中,成為其中助力高校“三全育人”的一部分,加強(qiáng)安全育人環(huán)節(jié),既是助力大學(xué)生成長(zhǎng)成才的應(yīng)有之意,也是維護(hù)學(xué)校安全穩(wěn)定的職責(zé)所在,更是高校高等教育安全保衛(wèi)工作提升服務(wù)功能的體現(xiàn)。

      關(guān)鍵詞:高等教育;安全育人;提升服務(wù)

      較長(zhǎng)期以來(lái),對(duì)于高校安全保衛(wèi)機(jī)構(gòu)的職責(zé)認(rèn)知一直停留在治安和安全管理的階段,忽視在育人環(huán)節(jié)中所起的積極作用,在教育育人、管理育人、服務(wù)育人中也扮演著十分重要的角色。高校的根本任務(wù)在于立德樹(shù)人,各高校保衛(wèi)部門(mén)作為各高校內(nèi)的職能部門(mén),理應(yīng)發(fā)揮好在安全育人環(huán)節(jié)中的作用,為高?!叭恕碧峁﹫?jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      一、高校安全育人演進(jìn)歷程

      高校安全育人在高校各類研究中較為模糊,沒(méi)有特定的一個(gè)概念,目前還未形成統(tǒng)一的界定。就筆者認(rèn)為,安全育人其核心在于通過(guò)加強(qiáng)安全教育,傳授學(xué)生一定的安全知識(shí),使學(xué)生掌握安全技能,能更好的養(yǎng)成良好的安全習(xí)慣、生活習(xí)慣,不違反亂紀(jì),遵紀(jì)守法,在人生觀、價(jià)值觀形成的成熟期發(fā)揮積極作用。

      最早的高校安全育人源于1994年《國(guó)務(wù)院批轉(zhuǎn)公安部關(guān)于企業(yè)事業(yè)單位公安機(jī)構(gòu)體制改革意見(jiàn)的通知》,通知中提及在高校內(nèi)設(shè)立的公安機(jī)構(gòu),原則上應(yīng)予以撤銷(xiāo)由高校負(fù)責(zé),恢復(fù)保衛(wèi)處(科)或設(shè)立其他形式的內(nèi)部治安保衛(wèi)組織。[1]從1994年起高校安全育人工作有了總基調(diào),高校保衛(wèi)組織變成了高校內(nèi)的職能部門(mén),首次賦予了育人職能。

      1997年2月13日國(guó)家教育委員會(huì)頒布了《關(guān)于印發(fā)<高等學(xué)校內(nèi)部保衛(wèi)工作規(guī)定(試行)>的通知》,將高校內(nèi)部保衛(wèi)工作的主要任務(wù)進(jìn)行了具體明確,主要任務(wù)共九條其中兩條涉及教育,即對(duì)師生員工進(jìn)行法制、國(guó)家安全、維護(hù)社會(huì)政治穩(wěn)定和治安保衛(wèi)工作的宣傳教育;對(duì)校內(nèi)有輕微違法但尚未構(gòu)成犯罪的人員進(jìn)行幫助、教育。[2]這也進(jìn)一步豐富了安全育人內(nèi)容。

      時(shí)代發(fā)展到今天,高校保衛(wèi)部門(mén)的工作在不斷延展,“培養(yǎng)什么人、如何培養(yǎng)人以及為誰(shuí)培養(yǎng)人”圍繞這一根本任務(wù),在安全育人這一環(huán)節(jié)中又有了新的思考。筆者以同濟(jì)大學(xué)浙江學(xué)院為例,對(duì)安全育人模式極其路徑進(jìn)行探究。

      二、高校安全育人實(shí)現(xiàn)途徑

      1、積極搭建安全育人組織體系,形成全員育人之格局

      校園安全保衛(wèi)工作是全校性的工作,也是各項(xiàng)教育教學(xué)工作的基礎(chǔ)與保障,提高安全思想認(rèn)識(shí),集全校共同的力量共同做好校園安全保衛(wèi)工作顯得尤為重要。在建立健全各項(xiàng)安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上,要充分發(fā)揮安全育人作用,形成全員共育人之局。

      2、建立健全各學(xué)生安全隊(duì)伍,挖掘現(xiàn)有與潛在學(xué)生潛力

      以筆者學(xué)校為例,班級(jí)安全委員、系學(xué)生安全部、校園安全巡邏隊(duì)、義務(wù)消防隊(duì)隊(duì)、志愿警察服務(wù)隊(duì),這部分學(xué)生隊(duì)伍龐大,將近300人的學(xué)生安全員隊(duì)伍以安全員的身份去提醒身邊的同學(xué),主動(dòng)組織安全主題活動(dòng),發(fā)現(xiàn)身邊的不安全因素,這將大大增強(qiáng)學(xué)生自我安全管理能力,并在過(guò)程中實(shí)現(xiàn)學(xué)生自身能力建設(shè)。

      3、更加注重“以文化人”環(huán)境,努力營(yíng)造校園安全文化

      高校安全文化是指安全管理、安全服務(wù)、安全教育過(guò)程中形成的以維護(hù)安全、穩(wěn)定、可持續(xù)發(fā)展為目標(biāo)的文化。[3] 安全育人需要潛移默化長(zhǎng)期的影響,積極引導(dǎo)學(xué)生形成良好的人生觀、價(jià)值觀,積極開(kāi)展校園安全文化創(chuàng)建活動(dòng),積極營(yíng)造適合本校發(fā)展的校園安全文化。

      三、高校安全育人亟需突破點(diǎn)

      1、融合傳統(tǒng)與創(chuàng)新兩種方式,營(yíng)造浸潤(rùn)體驗(yàn)式安全教育

      高校學(xué)習(xí)進(jìn)入21世紀(jì),大學(xué)生的學(xué)習(xí)不再滿足于課堂、講座、廣播,親身經(jīng)歷體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)更受學(xué)生所歡迎。同濟(jì)大學(xué)浙江學(xué)院在大學(xué)生安全教育培訓(xùn)在做好傳統(tǒng)模式的基礎(chǔ)上,將培訓(xùn)多樣化、地點(diǎn)延展至派出所、各類基地等等,與專業(yè)人員對(duì)話,將安全教育做到潤(rùn)物細(xì)無(wú)聲。

      2、打通校內(nèi)和校外兩個(gè)區(qū)域,充分發(fā)揮學(xué)生主觀能動(dòng)性

      如今的大學(xué)生,學(xué)習(xí)不僅僅局限于校內(nèi),他們更為迫切的想要了解校外的天地,打通校內(nèi)與校外兩個(gè)區(qū)域,更能發(fā)揮學(xué)生的主觀能動(dòng)性,調(diào)動(dòng)其積極性。例如筆者學(xué)校在進(jìn)行國(guó)家安全教育時(shí),進(jìn)行了國(guó)家安全外延知識(shí)學(xué)習(xí),從而我校學(xué)生有幸擔(dān)任嘉興市全市處級(jí)干部國(guó)家安全展覽講解員,學(xué)習(xí)知識(shí)的同時(shí)也增強(qiáng)了自身綜合素質(zhì)的提升。

      3、貫穿顯性及隱性兩個(gè)方面,全面賦能三全育人全過(guò)程

      工作中不難發(fā)現(xiàn)學(xué)生的安全意識(shí)并不是很高,很多學(xué)生存在僥幸心理,在日常學(xué)習(xí)生活中參與安全工作是一種被動(dòng)狀態(tài),設(shè)置多支學(xué)生安全隊(duì)伍將這種被動(dòng)轉(zhuǎn)為主動(dòng)。將有效提升學(xué)生的安全防護(hù)意識(shí),促進(jìn)大學(xué)生自我人生觀、價(jià)值觀的形成,學(xué)生在接受各類安全或提示信息時(shí),也是對(duì)自我行為修整的一個(gè)過(guò)程。

      四、高校安全育人困境與對(duì)策分析

      1、術(shù)業(yè)有專攻,安全育人需要注重專業(yè)建設(shè)

      校園安全工作覆蓋面廣,涉及多個(gè)領(lǐng)域,安全教育應(yīng)朝著專業(yè)化的方向開(kāi)展,而不是泛泛而談安全,由表及里、由淺入深層層分析,在安全教育時(shí)加入其專業(yè)特性,做到針對(duì)安全知識(shí)有研究有想法,拓寬安全認(rèn)知的深度與廣度。

      2、調(diào)動(dòng)積極性,充分挖掘?qū)W生安全工作潛力

      學(xué)生安全隊(duì)伍能第一時(shí)間發(fā)現(xiàn)在學(xué)生群體中關(guān)心及最新案發(fā)的安全問(wèn)題,各類輕微的安全問(wèn)題能在學(xué)生群體中得到解決,一支來(lái)自與學(xué)生,問(wèn)題自我解決,“楓橋經(jīng)驗(yàn)”式的隊(duì)伍能很好的調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,工作中充分挖掘?qū)W生安全工作潛力顯得至關(guān)重要。

      3、考核與評(píng)優(yōu),建立并健全考核與評(píng)優(yōu)機(jī)制

      多支學(xué)生安全隊(duì)伍的建立在短時(shí)間內(nèi)能激發(fā)學(xué)生的興趣或關(guān)注,但隨著時(shí)間的推移要持續(xù)性的發(fā)揮作用也需要考核與評(píng)優(yōu)機(jī)制的保障,同濟(jì)大學(xué)浙江學(xué)院正在持續(xù)推進(jìn)此項(xiàng)工作的同時(shí)也將進(jìn)行深一步的探索與研究。

      五、結(jié)語(yǔ)

      安全育人,旨在實(shí)現(xiàn)全員參與,形成安全教育合力營(yíng)造全員安全教育氛圍,力求全體教職員工都要成為安全教育的“育人者”,其言行舉止都要履行安全教育之責(zé)、產(chǎn)生安全育人之效,實(shí)現(xiàn)安全育人無(wú)不盡責(zé)。

      參考文獻(xiàn):

      [1]國(guó)務(wù)院.《國(guó)務(wù)院批轉(zhuǎn)公安部關(guān)于企業(yè)事業(yè)單位公安機(jī)構(gòu)體制改革意見(jiàn)的通知》.

      [2]國(guó)家教育委員會(huì).《關(guān)于印發(fā)<高等學(xué)校內(nèi)部保衛(wèi)工作規(guī)定(試行)>的通知》.

      [3]李志華,劉金玲.《新時(shí)代高校安全文化建設(shè)理念與實(shí)踐》;高校后勤研究2020(11):66-68.

      作者簡(jiǎn)介:方建娟(1990.06-),漢族,浙江嘉興人,大學(xué)本科學(xué)歷,研究方向:高校安全保衛(wèi)。

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