郝曉明
摘要:文章先分析了新形勢下國有企業(yè)廉政警示教育中存在的問題,進(jìn)而探究了具體的強(qiáng)化策略。
關(guān)鍵詞:新形勢;國有企業(yè);廉政警示教育;機(jī)制;教育方法;策略
前言:在我國國有企業(yè)的發(fā)展過程中黨風(fēng)廉政建設(shè)工作是一項(xiàng)非常重要的工作,其中廉政警示教育是黨風(fēng)廉政建設(shè)中的一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作,對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)的質(zhì)量有著重要的影響。在新形勢下,對(duì)國有企業(yè)的黨風(fēng)廉政建設(shè)提出了更高的要求,為此,也需要進(jìn)一步加強(qiáng)廉政警示教育工作。然而,目前我國國有企業(yè)中的廉政警示工作的開展中還存在很多的問題,需要對(duì)這些問題進(jìn)行深入分析,從而能夠有針對(duì)性的采取有效策略進(jìn)行優(yōu)化的改革,提高廉政警示教育工作的質(zhì)量。
一、新形勢下國有企業(yè)廉政警示教育中存在的問題
(一)廉政警示教育意識(shí)不強(qiáng)
新型實(shí)行抓好國有企業(yè)廉政警示教育工作對(duì)于國有企業(yè)健康穩(wěn)定的向前發(fā)展具有重要的意義,然而,目前由于部分國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏廉政警示教育意識(shí),導(dǎo)致其對(duì)廉政警示工作的重視度不高。從目前國有企業(yè)的發(fā)展情況來看,領(lǐng)導(dǎo)干部將更多的注意力放在了經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面,認(rèn)為廉政警示教育工作的開展并沒有太大的意義,因?yàn)樵谒麄兊乃枷胍庾R(shí)中認(rèn)為腐敗問題并不是依靠廉政警示教育工作就能夠解決的,沒有充分意識(shí)到廉政警示教育工作在國有企業(yè)開展中的重要性,也沒有認(rèn)識(shí)到其對(duì)國有企業(yè)員工思想教育方面的重要作用。導(dǎo)致未能給予廉政警示教育工作足夠的支持,同時(shí)也沒有針對(duì)廉政警示教育工作開展的情況進(jìn)行監(jiān)督和管理,導(dǎo)致在新形勢下國有企業(yè)的廉政警示教育工作的開展流于形式,無法充分發(fā)揮其對(duì)國有企業(yè)健康發(fā)展的重要作用。
(二)廉政警示教育相關(guān)機(jī)制不夠完善
廉政警示教育工作可以說是貫穿于國有企業(yè)各個(gè)部門各個(gè)經(jīng)營環(huán)節(jié)中,而且要想能夠順利開展廉政警示教育工作,使該項(xiàng)工作能夠徹底落實(shí)到實(shí)處,還需要國有企業(yè)針對(duì)該項(xiàng)工作開展的需求制定相關(guān)的機(jī)制,以此來為廉政警示教育工作的開展提供保障。尤其是在新形勢下使得國有企業(yè)的發(fā)展迎來更多的挑戰(zhàn),更需要對(duì)廉政警示教育工作的開展提供充足的機(jī)制保障,確保工作開展的有效性。然而,目前在我國大部分國有企業(yè)的發(fā)展中,并沒有針對(duì)廉政警示教育工作的實(shí)施而制定科學(xué)完善的保障機(jī)制,導(dǎo)致工作的開展無法順利進(jìn)行,即便開展了廉政警示教育工作也會(huì)因?yàn)槎喾矫嬉蛩氐挠绊懚鵁o法達(dá)到預(yù)期的效果。因此,需要針對(duì)廉政警示教育工作實(shí)施開展的相關(guān)要求不斷完善相關(guān)的機(jī)制。
(三)廉政警示教育方法有待創(chuàng)新
新形勢下對(duì)于國有企業(yè)的廉政警示教育工作的要求在不斷提高,在以往的國有企業(yè)廉政警示教育工作中通常都是采用定期的理論教育宣傳為主,缺少一定的針對(duì)性,導(dǎo)致教育效果并不理想。廉政警示教育工作主要就是針對(duì)國有企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況,對(duì)相關(guān)的干部職工進(jìn)行思想上的教育和警示,確保其能在工作中、生活中時(shí)刻堅(jiān)守黨的領(lǐng)導(dǎo)思想,清正廉潔,拒絕貪污腐敗,在自己的崗位上盡好自己的職責(zé),為國家為人民奉獻(xiàn)自己的一份力量。然而,傳統(tǒng)單一的廉政警示教育方法并不能更好的將相關(guān)的思想落實(shí)到國有企業(yè)干部職工的實(shí)際工作中,在新形勢下,要不斷的創(chuàng)新廉政警示教育方法,采用豐富的教育形式來提高廉政警示教育工作的質(zhì)量。
二、新形勢下國有企業(yè)加強(qiáng)廉政警示教育的具體策略
(一)強(qiáng)化相關(guān)黨員干部的廉政警示教育意識(shí)
加強(qiáng)黨員干部的廉政警示教育意識(shí)是新形勢下做好國有企業(yè)廉政警示教育工作的重要前提,為此,要通過有效的措施來提高黨員干部的廉政警示教育意識(shí),使他們能夠充分的意識(shí)到廉政警示教育工作對(duì)于國有企業(yè)發(fā)展的重要性,與此同時(shí)能夠加強(qiáng)對(duì)廉政警示教育工作的重視度。其一,可以通過落實(shí)好“兩個(gè)責(zé)任”來強(qiáng)化黨員干部的廉政警示教育意識(shí),一個(gè)是要落實(shí)好黨委主體責(zé)任,另一個(gè)是要落實(shí)好紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任。要求黨員干部要定期能夠?qū)衅髽I(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況進(jìn)行具體的分析,從而能夠總結(jié)出國有企業(yè)目前發(fā)展中所存在的黨風(fēng)廉政問題,進(jìn)而針對(duì)這些問題來合理的制定廉政警示教育工作的計(jì)劃和方案,通過層層落實(shí)的方式來促進(jìn)廉政警示教育工作的深入落實(shí)。其二,要將廉政警示教育工作融入到黨員干部各自的工作中,能夠?qū)⒃擁?xiàng)工作作為日常工作中的重要組成部分,在進(jìn)行工作考核的過程中也要重點(diǎn)考核該項(xiàng)工作的實(shí)施情況,從而有效提高國有企業(yè)黨員干部的廉政警示教育意識(shí),保障新形勢下國有企業(yè)廉政警示工作能夠順利有效的實(shí)施。
(二)加強(qiáng)對(duì)相關(guān)機(jī)制的完善
在新形勢下需要國有企業(yè)不斷完善相關(guān)機(jī)制,為廉政警示教育工作的有效開展提供保障,在實(shí)際開展過程中,主要需要對(duì)以下幾方面機(jī)制進(jìn)行完善:其一,要對(duì)組織協(xié)調(diào)機(jī)制進(jìn)行相應(yīng)的完善。因?yàn)樵趪衅髽I(yè)廉政警示教育工作開展的過程中需要多個(gè)部門協(xié)調(diào)統(tǒng)一配合,才能達(dá)到良好的教育效果。因此,要結(jié)合國有企業(yè)廉政警示教育工作開展的需求,對(duì)組織協(xié)調(diào)機(jī)制進(jìn)行有效的完善,使廉政警示教育工作能夠在黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,在極為組織的協(xié)調(diào)配合中,同時(shí)能夠獲得各個(gè)相關(guān)部門的密切配合,從而有效保障該項(xiàng)工作的順利開展。其二,要對(duì)督導(dǎo)交流機(jī)制進(jìn)行有效的完善。督導(dǎo)交流機(jī)制的完善可以有效促進(jìn)在廉政警示教育工作期間各組織成員之間能夠進(jìn)行有效的交流與分享,共同正對(duì)存在的問題研究好的對(duì)策,從而實(shí)現(xiàn)解決問題。與此同時(shí)能夠?qū)ο嚓P(guān)工作人員或者組織進(jìn)行有效的督導(dǎo),確保工作的有效的開展,提高廉政警示教育工作的質(zhì)量。其三,要對(duì)檢查考評(píng)機(jī)制進(jìn)行完善。在新形勢下,國有企業(yè)廉政警示教育工作需要在開展過程中不斷的完善和優(yōu)化,因此需要采取科學(xué)合理的檢查考評(píng)方式方法,通過評(píng)價(jià)與反思來不斷的優(yōu)化與完善廉政警示教育工作。
(三)不斷創(chuàng)新廉政警示教育方法
新形勢下國有企業(yè)的廉政警示教育工作要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)單一的教育形式,能夠結(jié)合新形勢下的發(fā)展要求進(jìn)行教育方法的創(chuàng)新,尤其是要主義采取針對(duì)性的廉政警示教育方法,來有效提高廉政警示教育工作的質(zhì)量。比如,在國有企業(yè)發(fā)展中要注重廉政警示教育工作的基礎(chǔ)性與預(yù)防性,可以通過采取日常教育與集中教育相結(jié)合、組織教育與自我教育相結(jié)合等方式,來不斷的對(duì)國有企業(yè)干部職工的思想進(jìn)行教育,使他們能夠形成良好的工作作風(fēng)與工作態(tài)度。再比如要采取針對(duì)性的廉政警示教育工作,像在各個(gè)節(jié)假日期間以及各個(gè)關(guān)鍵的時(shí)間節(jié)點(diǎn)中,要重點(diǎn)開展廉政警示教育工作,嚴(yán)明紀(jì)律要求,在這種教育工作的影響下,使國有企業(yè)干部職工能夠時(shí)刻警示自己,規(guī)范自身的言行,避免在國有企業(yè)中發(fā)生腐敗的問題。
結(jié)束語
綜上所述,在新形勢下國有企業(yè)的發(fā)展所面臨的挑戰(zhàn)越來越嚴(yán)峻,為端正國有企業(yè)內(nèi)部工作風(fēng)氣,促進(jìn)國有企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展,要加強(qiáng)對(duì)廉政警示教育工作的重視,通過分析目前國有企業(yè)發(fā)展中所存在的黨風(fēng)廉政問題,并分析這些問題存在的原因,進(jìn)而能夠針對(duì)性的采取有效的措施來提高廉政警示教育工作的效果,為國有企業(yè)在新形勢下的發(fā)展提供保障。