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      新時代如何加強(qiáng)企業(yè)共青團(tuán)工作

      2022-12-18 04:01:17石雪潔中國水利水電第十一工程局有限公司
      現(xiàn)代企業(yè)文化 2022年9期
      關(guān)鍵詞:共青團(tuán)職工時代

      石雪潔 中國水利水電第十一工程局有限公司

      青年是實(shí)現(xiàn)新時代社會主義事業(yè)發(fā)展目標(biāo)的中流砥柱,是建設(shè)強(qiáng)國的生力軍。青年要增強(qiáng)自身作為中國人的志氣、骨氣、底氣。企業(yè)應(yīng)將提升青年職工政治素養(yǎng)與道德素養(yǎng)、激勵青年職工勇敢奮斗作為共青團(tuán)工作的核心內(nèi)容。企業(yè)共青團(tuán)工作需幫助青年職工在國家建設(shè)、社會發(fā)展與民族復(fù)興中找到個人價值,著力解決青年職工關(guān)心關(guān)注的實(shí)際問題,以此創(chuàng)設(shè)企業(yè)共青團(tuán)工作與青年職工工作的新局面。

      一、新時代加強(qiáng)企業(yè)共青團(tuán)工作的重要性

      (一)促進(jìn)企業(yè)共青團(tuán)工作根本任務(wù)的落實(shí)

      中國共產(chǎn)主義青年團(tuán)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群團(tuán)組織,是廣大青年在實(shí)踐中學(xué)習(xí)中國特色社會主義和共產(chǎn)主義的組織,是中國共產(chǎn)黨的有力助手與后備軍。企業(yè)共青團(tuán)工作的根本任務(wù)就是為黨和國家培養(yǎng)中國特色社會主義事業(yè)建設(shè)者和接班人,所以共青團(tuán)工作的加強(qiáng)能夠有效推動根本任務(wù)的實(shí)現(xiàn),使企業(yè)共青團(tuán)工作始終將培養(yǎng)青年政治素養(yǎng)、樹立正確的政治立場作為工作的首要目標(biāo),從而在企業(yè)青年職工中引領(lǐng)思想、規(guī)范行為、凝聚力量、激發(fā)動力,充分發(fā)揮與彰顯新時代青年職工的社會責(zé)任感與奮斗精神,并不斷激發(fā)與調(diào)動青年職工的奮斗熱情與創(chuàng)造潛能,更好地承擔(dān)起聽黨話、跟黨走的重要任務(wù)。

      (二)推動黨的建設(shè)蓬勃發(fā)展,為企業(yè)發(fā)展夯實(shí)人才基礎(chǔ)

      共青團(tuán)是中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的先進(jìn)青年組織,是企業(yè)黨建工作體系中的重要組成部分。企業(yè)共青團(tuán)工作不僅是黨凝聚青年的必然要求,也是新時代下黨建工作的內(nèi)在要求,使企業(yè)共青團(tuán)工作能充分堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。所以,企業(yè)共青團(tuán)工作的加強(qiáng)能夠引領(lǐng)青年職工在新時代社會主義事業(yè)建設(shè)中發(fā)揮作用,并能夠進(jìn)一步推動黨的建設(shè)蓬勃發(fā)展、黨的事業(yè)日新月異。同時,企業(yè)不同于高校,企業(yè)共青團(tuán)工作需挖掘青年職工的身心特點(diǎn)與個人需求,注重企業(yè)基層員工的思想政治教育工作,結(jié)合企業(yè)的發(fā)展特點(diǎn)與優(yōu)勢,開展多樣化、能夠引起青年職工情感共鳴的共青團(tuán)工作活動,還能夠發(fā)揮共青團(tuán)在宣傳教育與思想引導(dǎo)的優(yōu)勢,不斷幫助青年職工將個人發(fā)展規(guī)劃與企業(yè)乃至國家的發(fā)展建設(shè)目標(biāo)相結(jié)合,以此為企業(yè)的發(fā)展夯實(shí)人才基礎(chǔ)[1]。

      (三)提升企業(yè)職工的綜合素養(yǎng),推進(jìn)企業(yè)與職工社會責(zé)任的履行

      新時代企業(yè)共青團(tuán)工作的加強(qiáng)能夠有效提升青年職工的政治素養(yǎng)、道德素養(yǎng)、精神文化素養(yǎng)等綜合素養(yǎng),提高職工的思想境界,為職工規(guī)劃成長方向,通過黨建精神與共青團(tuán)精神的弘揚(yáng),能夠喚起青年職工敢于創(chuàng)新、勇于探索和奉獻(xiàn)的擔(dān)當(dāng),聚焦青年職工的所思所想,使其真正樹立責(zé)任感、緊迫感與憂患意識。同時,企業(yè)共青團(tuán)工作可以使企業(yè)與職工深化對政治責(zé)任、社會責(zé)任的履行,團(tuán)委通過動態(tài)的思想、文化、價值引領(lǐng),使員工正確審視企業(yè)當(dāng)前的發(fā)展現(xiàn)狀與未來走向,使其始終保持高昂的士氣與穩(wěn)定的心態(tài),堅(jiān)定不移地為企業(yè)發(fā)展與國家社會主義現(xiàn)代化事業(yè)奮斗,從而更好地服務(wù)社會、服務(wù)人民。

      二、新時代為企業(yè)共青團(tuán)工作提出的新要求

      (一)新時代的發(fā)展主題要求企業(yè)共青團(tuán)工作引導(dǎo)青年擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興重任

      我國已步入“十四五”時期,是我國全面建成小康社會、實(shí)現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)之后開啟的全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程。新發(fā)展階段的到來要求企業(yè)要將發(fā)展視角提升至世界市場競爭中,企業(yè)需要實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展目標(biāo),所以新時代企業(yè)共青團(tuán)工作也全面落實(shí)高質(zhì)量發(fā)展要求,切實(shí)增強(qiáng)青年職工為黨履職盡責(zé)和擔(dān)當(dāng)作為的責(zé)任感與使命感,不斷創(chuàng)新與優(yōu)化工作思路與工作形式,增強(qiáng)對團(tuán)員的帶動力、號召力與組織力,團(tuán)結(jié)與引領(lǐng)廣大青年職工為實(shí)現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興貢獻(xiàn)力量,是新時代企業(yè)共青團(tuán)工作的重要政治責(zé)任[2]。

      (二)為新時代社會建設(shè)挖掘與培育時代楷模與科技尖兵

      企業(yè)共青團(tuán)始終將黨的指揮與號召作為行動的目標(biāo),將黨和國家的重要決策部署作為工作開展的內(nèi)驅(qū)力。新時代企業(yè)也需要堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),心系青年職工,不斷團(tuán)結(jié)廣大青年團(tuán)員堅(jiān)定不移地聽黨話、跟黨走,在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中充分發(fā)揮作用,以此實(shí)現(xiàn)企業(yè)共青團(tuán)的事業(yè)追求。當(dāng)前企業(yè)共青團(tuán)工作應(yīng)加強(qiáng)時代新人的挖掘與培育工作,為黨和國家培養(yǎng)一大批先進(jìn)青年,為企業(yè)青年成長成才提供幫助與服務(wù),以此滿足新時代社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的用人需求,不斷推動社會主義現(xiàn)代化目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

      (三)新時代企業(yè)共青團(tuán)工作應(yīng)主動適應(yīng)社會發(fā)展新規(guī)律與新任務(wù)

      當(dāng)前我國發(fā)展仍然處于重要戰(zhàn)略機(jī)遇期,時代的變化使社會發(fā)展的主要任務(wù)和規(guī)律特點(diǎn)也會隨之改變,我國正不斷加快“一帶一路”建設(shè)、制造強(qiáng)國建設(shè)、科技強(qiáng)國建設(shè)與創(chuàng)新型國家建設(shè)等。因此,企業(yè)共青團(tuán)工作也應(yīng)主動適應(yīng)社會發(fā)展的新規(guī)律與新任務(wù),準(zhǔn)確把握新發(fā)展階段,深入貫徹新發(fā)展理念,將新時代的發(fā)展要求與規(guī)劃目標(biāo)全面貫徹共青團(tuán)工作的各項(xiàng)環(huán)節(jié)與全過程,促進(jìn)共青團(tuán)工作的高質(zhì)量、高效率開展。企業(yè)共青團(tuán)應(yīng)及時對圍繞中心、服務(wù)大局的相應(yīng)工作作出調(diào)整,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年職工將個人價值發(fā)揮到社會主義事業(yè)需要的各項(xiàng)領(lǐng)域中。此外,新時代下青年群體也呈現(xiàn)出新特點(diǎn),企業(yè)共青團(tuán)需要加強(qiáng)思想引導(dǎo),及時糾正青年職工拜金主義、享樂主義、極端個人主義等錯誤思想,使青年職工的奮斗精神在企業(yè)發(fā)展與國家建設(shè)中發(fā)揮作用[3]。

      三、新時代加強(qiáng)企業(yè)共青團(tuán)工作的有效對策

      (一)全面激發(fā)共青團(tuán)工作效能,整體提升團(tuán)的組織力與凝聚力

      新時代企業(yè)共青團(tuán)工作的工作重點(diǎn)在于破解制約共青團(tuán)發(fā)展的思維定式與重難點(diǎn)問題,激發(fā)共青團(tuán)的工作效能,增強(qiáng)青年職工對推進(jìn)國家治理體系與治理能力現(xiàn)代化的貢獻(xiàn)度。積極探索、不斷思考共青團(tuán)在新時代社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中的功能定位和價值作用。全面激發(fā)共青團(tuán)工作效能,要分別激發(fā)黨委領(lǐng)導(dǎo)共青團(tuán)工作效能與共青團(tuán)自身開展工作創(chuàng)新的效能。其中共青團(tuán)自身開展的創(chuàng)新工作是為提升自身的組織力、引領(lǐng)力與服務(wù)力,需要企業(yè)共青團(tuán)做好聯(lián)系團(tuán)結(jié)動員組織青年、宣傳教育引領(lǐng)凝聚青年、服務(wù)維護(hù)吸引號召青年三大職能,以此整體提升團(tuán)的組織力、凝聚力、號召力。

      1.激發(fā)黨委領(lǐng)導(dǎo)共青團(tuán)工作效能

      企業(yè)共青團(tuán)工作質(zhì)量取決于黨組織的領(lǐng)導(dǎo),企業(yè)黨委必須要深化自身管理與帶領(lǐng)團(tuán)組織的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、正確把握黨的群團(tuán)工作規(guī)律,共青團(tuán)也要堅(jiān)持黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),完善不忘初心跟黨走制度與落實(shí)“兩個維護(hù)”的制度。充分運(yùn)用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐,始終堅(jiān)持黨的民主集中制原則,構(gòu)建與優(yōu)化黨建帶團(tuán)建的機(jī)制。同時應(yīng)對黨委對共青團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)工作機(jī)制、黨政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心共青團(tuán)工作制度、團(tuán)組織與黨組織協(xié)調(diào)配合機(jī)制等進(jìn)行完善與落實(shí),以此確保共青團(tuán)工作的科學(xué)性與有效性[4]。

      2.激發(fā)提升共青團(tuán)工作創(chuàng)新的效能

      企業(yè)共青團(tuán)工作效能的提升需要拓寬團(tuán)工作的廣度,擴(kuò)大有效覆蓋面,應(yīng)鼓勵與引導(dǎo)青年職工建功新時代,著力培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任、想干事、敢創(chuàng)新的時代新人,為實(shí)現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)與中華民族偉大復(fù)興的中國夢提供優(yōu)秀人才。共青團(tuán)工作創(chuàng)新效能的提升需要充分發(fā)揮黨聯(lián)系青年職工橋梁和紐帶作用,要以鞏固和擴(kuò)大黨執(zhí)政的青年群眾基礎(chǔ)為前提。企業(yè)共青團(tuán)應(yīng)始終將圍繞中心服務(wù)大局作為工作主線,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年職工發(fā)揮個人價值,切實(shí)落實(shí)從嚴(yán)治團(tuán)要求,強(qiáng)化對團(tuán)員干部的革命性鍛造。做到政治上嚴(yán)、干部隊(duì)伍建設(shè)嚴(yán)、團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)嚴(yán),完善新時代企業(yè)全面從嚴(yán)治團(tuán)工作機(jī)制,以此保證共青團(tuán)在政治上、思想上、能力上、作風(fēng)上都要強(qiáng)。同時,企業(yè)共青團(tuán)團(tuán)組織要自覺踐行黨的群眾路線,做好服務(wù)青年職工工作,滿腔熱情為青年職工排憂解難,不斷強(qiáng)化服務(wù)群眾意識,提升服務(wù)效能,以此為企業(yè)改革創(chuàng)新與社會主義現(xiàn)代化建設(shè)夯實(shí)人才基礎(chǔ)。

      (二)加強(qiáng)對企業(yè)青年職工的關(guān)注、關(guān)心與關(guān)愛,為青年創(chuàng)造成長成才的發(fā)展條件

      企業(yè)共青團(tuán)工作要以服務(wù)青年職工為重心,將工作目標(biāo)與規(guī)劃聚焦于青年職工中,不斷團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)青年職工專心投入企業(yè)建設(shè)。習(xí)近平總書記指出全黨要關(guān)注青年、關(guān)心青年、關(guān)愛青年,傾聽青年心聲,做青年朋友的知心人、青年成長的引路人、青年工作的熱心人。因此,企業(yè)共青團(tuán)應(yīng)充分按照習(xí)近平總書記對黨建與團(tuán)建的要求,加強(qiáng)對企業(yè)青年職工的關(guān)注、關(guān)心與關(guān)愛,為青年成長成才提供實(shí)際幫助。

      1.了解青年特點(diǎn),做青年朋友的知心人

      青年群體具有充分的激情、想象力和創(chuàng)造力,企業(yè)共青團(tuán)工作需要正確把握青年職工的身心發(fā)展規(guī)律,尊重青年,照顧青年特點(diǎn),主動走進(jìn)青年,與基層職工零距離接觸、面對面交流,全面了解青年職工的思想觀念、價值取向、行為模式等,認(rèn)真傾聽青年職工對社會熱點(diǎn)問題的看法與對黨和企業(yè)工作的意見和建議,真正成為青年職工訴真心、講實(shí)話的知心朋友。

      2.關(guān)注青年所思所想,做青年工作的熱心人

      青年群體處于人生道路的起步階段,會在日常的工作與生活中遇到困難與苦惱,所以企業(yè)共青團(tuán)應(yīng)關(guān)注青年所思所想,幫助青年頂過壓力,為青年解決生活中的操心事與煩心事,使其能夠?qū)⒊渥愕木ν度氲奖韭毠ぷ髦?,讓青年職工感受到企業(yè)的關(guān)心與關(guān)愛,以此提升企業(yè)人才隊(duì)伍的穩(wěn)定性。

      3.教育引導(dǎo)青年,做青年群眾的引路人

      企業(yè)共青團(tuán)工作應(yīng)加強(qiáng)對青年職工的教育引導(dǎo),幫助青年職工正確認(rèn)識世界發(fā)展格局,全面了解國家發(fā)展情況,把握時代大勢。應(yīng)始終堅(jiān)持關(guān)心厚愛和嚴(yán)格要求相統(tǒng)一、尊重規(guī)律和積極引領(lǐng)相統(tǒng)一,不斷鼓勵青年職工振奮精神、勇往直前,對于工作進(jìn)步應(yīng)及時給予熱情鼓勵;對于工作困境應(yīng)及時幫助重拾信心;對于工作失誤要及時指出糾正,使自身真正成為青年群眾的引路人,并為其提供自我認(rèn)知與自我提升的實(shí)踐與空間,著力為青年職工創(chuàng)造人人努力成才、人人皆可成才、人人盡展其才的發(fā)展條件[5]。

      (三)開展共青團(tuán)主題教育活動,構(gòu)建標(biāo)準(zhǔn)化的共青團(tuán)工作管理制度

      企業(yè)共青團(tuán)工作應(yīng)通過對黨和國家重要指示批示精神的學(xué)習(xí)、宣傳與貫徹,強(qiáng)化青年職工的思想政治教育,使青年職工牢固樹立永遠(yuǎn)跟黨走的堅(jiān)定信念。企業(yè)共青團(tuán)可以開展“青春不忘初心,青年大有可為”主題學(xué)習(xí)教育,圍繞主題撰寫青年感悟文章,組織青年職工共同學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于青少年和共青團(tuán)工作論述摘編》等書目,深化青年堅(jiān)定不移跟黨走的信念與意識。同時,企業(yè)共青團(tuán)還可以通過開展“一學(xué)一做”教育實(shí)踐活動,學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新思想新理念,組織團(tuán)員到紅色旅游景點(diǎn)與革命舊址進(jìn)行集訓(xùn),重溫入團(tuán)誓詞,學(xué)習(xí)團(tuán)章團(tuán)史。企業(yè)共青團(tuán)工作需要完善規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、項(xiàng)目化的管理制度,為團(tuán)組織工作的開展提供落實(shí)依據(jù)與工具表單,并建立《優(yōu)秀青年選樹常態(tài)化和長效化》項(xiàng)目,來激發(fā)企業(yè)青年職工的工作潛能與活力,以此促進(jìn)企業(yè)長遠(yuǎn)穩(wěn)健發(fā)展。

      (四)明確團(tuán)干部的選拔機(jī)制,完善共青團(tuán)“推優(yōu)”入黨工作制度

      共青團(tuán)是中國共產(chǎn)黨新鮮血液和生機(jī)力量生成的重要平臺,能夠培養(yǎng)青年團(tuán)員的政治能力與樹立先進(jìn)的政治信仰。企業(yè)共青團(tuán)需按照中國共產(chǎn)黨黨章明確團(tuán)干部的選拔與培訓(xùn)機(jī)制,深化為黨培養(yǎng)儲備人才的方針,強(qiáng)化專掛兼團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè),完善共青團(tuán)“推優(yōu)”入黨制度,加強(qiáng)對企業(yè)青年職工的培訓(xùn)力度,提高政治思想,強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)與政治水平,促進(jìn)企業(yè)基層員工能夠不斷走上新的高度。新時代企業(yè)應(yīng)堅(jiān)定不移深化改革創(chuàng)新,企業(yè)共青團(tuán)需為建設(shè)黨領(lǐng)導(dǎo)下的現(xiàn)代化青年政治組織奮斗,將團(tuán)的政治性屬性作為工作的關(guān)鍵要點(diǎn),積極發(fā)揮為黨培育人才、政治教育、政治動員等作用,不斷提升團(tuán)組織的影響力和發(fā)揮作用的動力,為黨政分憂、為企業(yè)發(fā)展分憂,做好基層后備力量的搭建,在為黨組織提供人才力量的同時也能夠提升企業(yè)職工隊(duì)伍的綜合素質(zhì)水平[6]。

      四、結(jié)語

      當(dāng)前我國正處于實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的關(guān)鍵時期,共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年團(tuán)體組織。新時代下企業(yè)共青團(tuán)要堅(jiān)定不移地堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),不斷提高自身的引領(lǐng)力、號召力與服務(wù)能力,增強(qiáng)青年職工的責(zé)任感、使命感與緊迫感,將全面從嚴(yán)治團(tuán)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相結(jié)合,全面激發(fā)共青團(tuán)工作效能,加強(qiáng)對企業(yè)青年職工的關(guān)心、關(guān)愛與關(guān)注,引領(lǐng)青年職工在實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的過程中發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)作用。

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