劉亞
[摘 要]隨著社會經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,國家對于人才發(fā)展戰(zhàn)略的重視程度不斷提升,高等院校教育經(jīng)費(fèi)額度不斷提升,經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)日趨復(fù)雜和多樣,新形勢對高校運(yùn)營管理水平提出了更高的要求。高等院校內(nèi)部控制體系的構(gòu)建和應(yīng)用,對財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防控和資金使用的安全具有非常重要的作用,需要有關(guān)人員高度重視。本文闡述高等院校開展內(nèi)部控制的積極作用,結(jié)合高等院校的實(shí)際情況提出強(qiáng)化內(nèi)控有效性的路徑。
[關(guān)鍵詞]高校;內(nèi)部控制;資金
[中圖分類號]G47文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A
近年來,國家對于高等院校的扶持力度不斷加強(qiáng),資源投入不斷增多,高等院校獲得了更大的辦學(xué)自主權(quán),規(guī)??焖贁U(kuò)張,組織結(jié)構(gòu)日趨復(fù)雜,風(fēng)險(xiǎn)問題不斷增多,這對高等院校內(nèi)部控制水平提出了更高的要求。為了有效防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),提高內(nèi)部運(yùn)行效率,高等院校要加強(qiáng)對內(nèi)控體系建設(shè)的重視,提高數(shù)據(jù)信息的真實(shí)性和完整性,使各項(xiàng)資金得到高效利用,從而提高高校的可持續(xù)發(fā)展能力。
1 高校提升內(nèi)部控制有效性的意義
1.1 加強(qiáng)內(nèi)部管理,提高競爭實(shí)力
當(dāng)前高等院校辦學(xué)規(guī)模的不斷擴(kuò)大,隨著其運(yùn)營資金的不斷增加以及信息技術(shù)的發(fā)展和普遍應(yīng)用,傳統(tǒng)的內(nèi)控制度已經(jīng)無法滿足高校的發(fā)展需求,所以高等院校要對內(nèi)部控制體系進(jìn)行優(yōu)化,提高日常管理水平,科學(xué)防范和處理財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題,保證財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和完整性,使各類資源得到高效安全的利用,從而使高校的整體運(yùn)營水平得到顯著提升,為競爭實(shí)力的提高奠定基礎(chǔ),為科研和教學(xué)工作的順利進(jìn)行提供保障。
1.2 有效防范內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn),提高資金使用效益
隨著高校運(yùn)營規(guī)模的不斷擴(kuò)大,其資金來源更加多樣,基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目和后勤維修工程持續(xù)增多,高等院校面臨的風(fēng)險(xiǎn)類型日趨復(fù)雜。通過內(nèi)部控制體系的完善,高??梢栽趦?nèi)部構(gòu)建良性健康的治理環(huán)境、穩(wěn)定合理的組織結(jié)構(gòu)、科學(xué)規(guī)范的審批制度、合理高效的溝通機(jī)制,從而對各種風(fēng)險(xiǎn)問題進(jìn)行有效的防范和及時的處理,提高各項(xiàng)資金的使用效率,保證運(yùn)營管理活動的合規(guī)性,為高校創(chuàng)造更多的經(jīng)濟(jì)和社會效益。
1.3 維護(hù)單位財(cái)產(chǎn)和資源安全完整
長期以來,資產(chǎn)管理通常是高等院校運(yùn)營管理中的短板環(huán)節(jié),許多高校存在著嚴(yán)重的資產(chǎn)流失或者閑置問題。通過內(nèi)部控制體系的強(qiáng)化,高等院??梢越⒖茖W(xué)完善的采購和招標(biāo)機(jī)制,對資產(chǎn)驗(yàn)收、入庫、盤點(diǎn)、清查等環(huán)節(jié)進(jìn)行優(yōu)化,不但可以提高資產(chǎn)管理工作的整體質(zhì)量,保證資產(chǎn)的安全和完整,而且可以使管理人員及時了解資產(chǎn)的使用和倉儲信息,更加高效地對資源進(jìn)行調(diào)配,提高資產(chǎn)的使用效率。
1.4 優(yōu)化監(jiān)督工作
高等院校在對內(nèi)控體系進(jìn)行優(yōu)化的過程中,可以通過信息化系統(tǒng)的應(yīng)用將業(yè)務(wù)系統(tǒng)與監(jiān)督機(jī)制進(jìn)行有效結(jié)合,將會計(jì)核算系統(tǒng)、物資采購系統(tǒng)、資產(chǎn)管理系統(tǒng)、預(yù)算管理系統(tǒng)等集中到內(nèi)部控制管理系統(tǒng)當(dāng)中,實(shí)現(xiàn)與監(jiān)督系統(tǒng)的高效對接,便于有關(guān)人員對經(jīng)濟(jì)活動中的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行動態(tài)監(jiān)控,構(gòu)建互相監(jiān)督和制約的監(jiān)督管理模式,更加快速地識別和處理風(fēng)險(xiǎn)問題,從而有效防范違規(guī)違法問題的出現(xiàn)。
2 高校提升內(nèi)部控制有效性的路徑
2.1 單位層面
2.1.1 全面落實(shí)不相容崗位分離制度
高等院校要對內(nèi)部控制體系進(jìn)行優(yōu)化,首要任務(wù)就是建立不相容崗位分離制度。高校要對業(yè)務(wù)流程進(jìn)行全面梳理和科學(xué)分析,以內(nèi)控制度的實(shí)際要求為基礎(chǔ),結(jié)合業(yè)務(wù)流程在不同的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中建立不相容崗位,在各個崗位之間形成權(quán)責(zé)清晰、互相監(jiān)督、相互制衡的模式,保證監(jiān)督權(quán)、決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)的互相分離。在項(xiàng)目立項(xiàng)階段,要將可行性分析和立項(xiàng)決策分離;在執(zhí)行過程中,要將決策審批和項(xiàng)目執(zhí)行進(jìn)行分離,將合同訂立和審批進(jìn)行分離;在采購業(yè)務(wù)中,要將驗(yàn)收和采購崗位進(jìn)行分離;在招投標(biāo)業(yè)務(wù)中,要將項(xiàng)目執(zhí)行和標(biāo)書編制進(jìn)行分離;在維修項(xiàng)目中,要至少安排兩名人員參與[1]。高校要對各個業(yè)務(wù)流程中核心崗位的工作任務(wù)進(jìn)行全面梳理,對崗位責(zé)任進(jìn)行描述和規(guī)范,明確其應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任和持有的權(quán)力,編制崗位責(zé)任規(guī)范文本和權(quán)限清單,為內(nèi)控制度的落實(shí)奠定基礎(chǔ)。
2.1.2 優(yōu)化內(nèi)部控制信息系統(tǒng)
積極進(jìn)行內(nèi)控信息化系統(tǒng)的建設(shè)和應(yīng)用是提高內(nèi)控有效性的主要路徑,所以高等院校要以內(nèi)控?cái)?shù)據(jù)為基礎(chǔ),構(gòu)建與自身實(shí)際情況相匹配的內(nèi)控信息化管理系統(tǒng)。一方面,高校要對內(nèi)部控制管理制度進(jìn)行不斷優(yōu)化,將信息技術(shù)、大數(shù)據(jù)技術(shù)、云計(jì)算技術(shù)等應(yīng)用到內(nèi)控管理工作當(dāng)中,結(jié)合各項(xiàng)業(yè)務(wù)的實(shí)際需求進(jìn)行信息系統(tǒng)的搭建和完善,將內(nèi)控管理系統(tǒng)與預(yù)算管理系統(tǒng)、會計(jì)核算系統(tǒng)、財(cái)務(wù)報(bào)銷系統(tǒng)、資產(chǎn)管理系統(tǒng)、招投標(biāo)管理系統(tǒng)、合同管理系統(tǒng)等進(jìn)行有效對接,從而實(shí)現(xiàn)對各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的動態(tài)管控。另一方面,高等院校要強(qiáng)化各個部門之間的溝通和交流,降低不同部門的溝通成本。高校要以內(nèi)控思想為指導(dǎo),實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)系統(tǒng)、學(xué)生信息系統(tǒng)、教師信息學(xué)習(xí)通、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)的有效對接,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)資源的共享,便于學(xué)生和教師在自身權(quán)限內(nèi)獲取所需的數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)繳費(fèi)情況、項(xiàng)目審批結(jié)果、經(jīng)費(fèi)預(yù)算詳情的動態(tài)查詢。在建設(shè)數(shù)據(jù)交換平臺的過程中,高校各個部門要對信息系統(tǒng)內(nèi)的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析,將具有價(jià)值的實(shí)用數(shù)據(jù)上傳到交互平臺上,便于各個部門進(jìn)行數(shù)據(jù)的調(diào)用和分享[2]。同時,財(cái)務(wù)部門要結(jié)合工作流程搭建信息模塊,將財(cái)務(wù)信息導(dǎo)入數(shù)據(jù)交換平臺上,便于其他部門進(jìn)行數(shù)據(jù)的查詢和利用。通過數(shù)據(jù)交換平臺可以解決各個系統(tǒng)之間存在的信息壁壘問題,將業(yè)務(wù)審批、財(cái)務(wù)審簽、內(nèi)控跟蹤等流程都引入信息化系統(tǒng),有效提高數(shù)據(jù)的利用效率,從而實(shí)現(xiàn)內(nèi)部控制的全面信息化。
2.2 業(yè)務(wù)層面
2.2.1 優(yōu)化預(yù)算業(yè)務(wù)控制
首先,預(yù)算編制。高校要結(jié)合自身實(shí)際情況進(jìn)行項(xiàng)目庫的設(shè)置,推行績效目標(biāo)管理制度,積極采用滾動預(yù)算編制方法,對預(yù)算管理信息化系統(tǒng)進(jìn)行完善,并將其與各個部門的信息管理系統(tǒng)進(jìn)行有效對接,實(shí)現(xiàn)各類數(shù)據(jù)信息的分享和調(diào)用,使各個部門可以通過信息化管理平臺進(jìn)行預(yù)算的申報(bào),從而構(gòu)建真實(shí)完整的基礎(chǔ)項(xiàng)目數(shù)據(jù)庫,提高預(yù)算數(shù)據(jù)資料的可靠性。高校要將人事系統(tǒng)、教師和學(xué)生信息系統(tǒng)與預(yù)算管理系統(tǒng)進(jìn)行有效對接,使財(cái)政部門可以快速確定人事和教務(wù)系統(tǒng)對接模塊中的字段內(nèi)容,通過有關(guān)模塊的對接,實(shí)現(xiàn)數(shù)據(jù)資料的及時更新,便于有關(guān)人員對預(yù)算基礎(chǔ)支出進(jìn)行檢驗(yàn)。其次,預(yù)算的執(zhí)行和分析。高校要將財(cái)政撥款、上級補(bǔ)助、經(jīng)營性收入等納入預(yù)算管理范圍,在完成預(yù)算編制以后,有關(guān)部門要以預(yù)算報(bào)告為基礎(chǔ)進(jìn)行預(yù)算的撥付,職能部門要嚴(yán)格按照使用額度進(jìn)行資金支出,不可對預(yù)算金額進(jìn)行隨意調(diào)整,保證資金的安全和高效利用。預(yù)算管理人員要對財(cái)務(wù)系統(tǒng)中的數(shù)據(jù)進(jìn)行動態(tài)查詢,及時了解項(xiàng)目的具體進(jìn)度,并對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行結(jié)構(gòu)性分析,對部門預(yù)算的落實(shí)情況進(jìn)行動態(tài)監(jiān)督,及時對出現(xiàn)的偏差進(jìn)行調(diào)整,督促有關(guān)部門進(jìn)行改進(jìn),提高各個部門的預(yù)算執(zhí)行意識。最后,預(yù)算的績效評價(jià)。高校要建立預(yù)算數(shù)據(jù)公開制度,將預(yù)算編制、調(diào)整、落實(shí)、反饋等信息進(jìn)行公開,使員工認(rèn)識到預(yù)算編制的可靠性,使所有員工可以及時了解預(yù)算項(xiàng)目的執(zhí)行情況[3]。高校要建立預(yù)算責(zé)任制度,使所有員工明確自己在預(yù)算管理中的角色和定位,從而更加高效地履行職責(zé)。
2.2.2 規(guī)范收支業(yè)務(wù)控制
首先,收入核算。財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)開展各項(xiàng)收入的歸口管理和會計(jì)核算,保證會計(jì)憑證的準(zhǔn)確性。監(jiān)察審計(jì)部門要對收入情況進(jìn)行核查,對檢查報(bào)告的真實(shí)性進(jìn)行審核。其次,費(fèi)用審批。高校應(yīng)嚴(yán)格按年初預(yù)算安排,遵循“無預(yù)算不開支”的原則,明確費(fèi)用審批權(quán)限,避免因多方審批導(dǎo)致費(fèi)用開支混亂;對于需要事前審批的費(fèi)用,應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行事前審批程序;財(cái)務(wù)部門應(yīng)按規(guī)定對申請人填報(bào)的報(bào)銷單進(jìn)行審核,確保原始單據(jù)的完整性和真實(shí)性。再次,票據(jù)管理。高校要建立科學(xué)規(guī)范的票據(jù)管理制度,財(cái)務(wù)部門根據(jù)學(xué)校業(yè)務(wù)需求進(jìn)行票據(jù)的申領(lǐng)。經(jīng)辦人在進(jìn)行開立申請時,要認(rèn)真填寫票據(jù)的用途并簽字,并在兩個月內(nèi)辦理存根聯(lián)和款項(xiàng)清繳手續(xù)。財(cái)務(wù)管理人員要定期對票據(jù)進(jìn)行清查和盤點(diǎn),并編制差異報(bào)告,提交給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審核。
2.2.3 加大采購業(yè)務(wù)控制力度
首先,采購計(jì)劃申報(bào)和審批。項(xiàng)目單位每年要進(jìn)行采購計(jì)劃和項(xiàng)目預(yù)算的上報(bào),財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)匯總和整理,由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審查,上報(bào)給上級部門進(jìn)行審批,由招投標(biāo)辦負(fù)責(zé)落實(shí)。其次,采購申請。采購預(yù)算內(nèi)項(xiàng)目,由各個部門根據(jù)審批完成的計(jì)劃,提交采購申請,在獲得部門負(fù)責(zé)人、分管領(lǐng)導(dǎo)的審批后落實(shí)。采購預(yù)算外的項(xiàng)目,有關(guān)部門進(jìn)行采購申請的填寫,部門負(fù)責(zé)人審核以后提交給招投標(biāo)辦負(fù)責(zé)人對必要性進(jìn)行判斷,按照采購金額審批權(quán)限進(jìn)行上報(bào),批準(zhǔn)完成從預(yù)備金中列支。再次,供應(yīng)商管理。招投標(biāo)辦根據(jù)采購項(xiàng)目實(shí)際情況結(jié)合預(yù)算額度、采購數(shù)量等確定采購方式。對于符合公開招標(biāo)的項(xiàng)目,通過公開招標(biāo)方式選擇合適的供應(yīng)商;對于未公開招標(biāo)的項(xiàng)目,通過對供應(yīng)商的供貨能力、信用資質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、售后服務(wù)等情況進(jìn)行分析調(diào)查后,通過合規(guī)的方式選擇最終的供應(yīng)商,并與其簽訂合同,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。最后,對采購進(jìn)行驗(yàn)收。招投標(biāo)辦成立專門的驗(yàn)收小組,結(jié)合合同條款進(jìn)行驗(yàn)收,如有不合格的產(chǎn)品,要及時進(jìn)行清點(diǎn)并做好書面記錄,反饋給供應(yīng)商進(jìn)行退換貨處理,并將這一事項(xiàng)列入供應(yīng)商評估報(bào)告。驗(yàn)收完成后,要及時辦理入庫手續(xù)。招投標(biāo)辦負(fù)責(zé)對采購預(yù)算和方案、招投標(biāo)文件、合同文本、驗(yàn)收報(bào)告等資料進(jìn)行收集和整理,并入檔保存。
2.2.4 加強(qiáng)資產(chǎn)管理業(yè)務(wù)控制
首先,資產(chǎn)配置。高校要建立資產(chǎn)定額配置制度,對于國家法律和學(xué)校制度明確設(shè)置配置標(biāo)準(zhǔn)的要嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行配置,沒有設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)的要從嚴(yán)管理、合理配置。資產(chǎn)驗(yàn)收后,管理部門要將資產(chǎn)資料錄入信息化系統(tǒng),建立管理臺賬,經(jīng)辦人要到財(cái)務(wù)部門進(jìn)行賬目申報(bào),財(cái)務(wù)部門要做好資產(chǎn)變動的會計(jì)核算。其次,資產(chǎn)使用。各個部門要科學(xué)保管和使用資產(chǎn),負(fù)責(zé)人承擔(dān)資產(chǎn)的日常管理職責(zé),各個部門要安排專門的員工負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理,在出現(xiàn)變動時要及時進(jìn)行交接手續(xù),并提交給管理處備案。如果出現(xiàn)損壞,要及時提交維修申請,由部門負(fù)責(zé)人審核批準(zhǔn)以后反饋給資產(chǎn)管理員聯(lián)系有關(guān)人員進(jìn)行維修,并將按照規(guī)范化流程進(jìn)行費(fèi)用報(bào)銷[4]。若出現(xiàn)人員變動或者機(jī)構(gòu)調(diào)整,則由資產(chǎn)管理員到有關(guān)部門進(jìn)行資產(chǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)的辦理。再次,資產(chǎn)清查。由資產(chǎn)管理處牽頭進(jìn)行資產(chǎn)的定期盤點(diǎn),并對偏差結(jié)果進(jìn)行內(nèi)部核查,將盤點(diǎn)報(bào)告提交給有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批。最后,資產(chǎn)處置。資產(chǎn)使用部門將資產(chǎn)處置申請?zhí)峤唤o資產(chǎn)管理處,由專門的人員對資產(chǎn)進(jìn)行評估和鑒定,將處理意見反饋給校長辦公室進(jìn)行審定。
2.2.5 重視建設(shè)項(xiàng)目控制
首先,立項(xiàng)管理。項(xiàng)目單位結(jié)合實(shí)際情況提交工程需求,由基建處審核申請,分管領(lǐng)導(dǎo)給出審核意見,上報(bào)給黨委會進(jìn)行審批,由基建處編制可行性報(bào)告和工程設(shè)計(jì),提交給黨委會進(jìn)行審議,由基建處負(fù)責(zé)落實(shí)。其次,項(xiàng)目實(shí)施。招投標(biāo)辦選擇具有相關(guān)資質(zhì)的代理公司進(jìn)行招標(biāo),并起草合同文本,由法律顧問和財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)審批,提交給分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行審批。基建處要派駐甲方代表進(jìn)入現(xiàn)場對工程進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督,并安排人員到現(xiàn)場巡檢。再次,工程變更?;ㄌ幰獙?xiàng)目單位提交的項(xiàng)目變更申請進(jìn)行審核,由設(shè)計(jì)單位重新設(shè)計(jì)方案,提交給分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行簽字確認(rèn),由基建處負(fù)責(zé)具體執(zhí)行。最后,工程決算和驗(yàn)收?;ㄌ幨盏娇⒐?bào)告以后,要組織有關(guān)單位進(jìn)行竣工驗(yàn)收,報(bào)請監(jiān)督部門對驗(yàn)收過程進(jìn)行監(jiān)督,要求施工單位出具質(zhì)量保修書,將項(xiàng)目手續(xù)進(jìn)行入檔。
2.2.6 創(chuàng)新合同業(yè)務(wù)控制
高校要建立合同管理信息化系統(tǒng),將信息技術(shù)、大數(shù)據(jù)技術(shù)等引入合同管理工作,快速高效地完成合同的歸檔,在經(jīng)濟(jì)合同的簽訂、預(yù)算、落實(shí)、管理等方面建立全過程的閉環(huán)管理系統(tǒng),通過信息化系統(tǒng)對合同格式進(jìn)行規(guī)范,將合同內(nèi)容都上傳到系統(tǒng)當(dāng)中,實(shí)現(xiàn)對經(jīng)濟(jì)合同的規(guī)范化保存。對合同中的數(shù)據(jù)進(jìn)行共享,提高經(jīng)濟(jì)合同管理的效率。高校要將合同管理信息化系統(tǒng)與采購系統(tǒng)、資產(chǎn)管理系統(tǒng)、會計(jì)核算系統(tǒng)、預(yù)算管理系統(tǒng)等進(jìn)行有效對接,使所有經(jīng)濟(jì)合同的履行都在信息系統(tǒng)的管理范圍內(nèi)。高校經(jīng)濟(jì)合同管理的各個方面都要體現(xiàn)在信息化系統(tǒng)上,便于高校管理人員對每年經(jīng)濟(jì)合同的簽訂量、預(yù)算落實(shí)情況等數(shù)據(jù)進(jìn)行查詢和分析,各個部門可以利用這些數(shù)據(jù)有效提高工作效率。
3 結(jié)語
隨著教育體制改革的不斷推進(jìn),高等教育事業(yè)獲得了高速發(fā)展,財(cái)政部和教育部出臺了一系列的內(nèi)部控制規(guī)范和文件,為高校進(jìn)行內(nèi)控體系的建設(shè)提供了指引。高等院校管理人員要樹立正確的內(nèi)控意識,從單位和業(yè)務(wù)層面對預(yù)算管理、收支管理、采購管理、合同管理、資產(chǎn)管理等方面進(jìn)行規(guī)范,提高高校整體的工作效率,防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)問題,從而為科研和教學(xué)工作的順利開展提供保障。
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