榮譽(yù)

高尚；你可以不屑榮譽(yù)，但不能無(wú)視聲譽(yù)。能夠在一瞬間閃現(xiàn)的，也會(huì)在一剎那隱去，譬如“榮譽(yù)”；只有慢慢顯現(xiàn)的，才會(huì)長(zhǎng)久地留存，譬如“聲譽(yù)”。樸實(shí)是榮譽(yù)的內(nèi)核，謙虛是榮譽(yù)的外衣。自私的人，巧取榮譽(yù)；虛榮的人，垂涎榮譽(yù)；謙虛的人，珍視榮譽(yù)；偉大的人，拒絕榮譽(yù)。（編輯 兔咪/圖 雨田）

影節(jié)“青春之夜”榮譽(yù)盛典在CCTV6 電影頻道等全網(wǎng)主要媒體平臺(tái)播出，8 項(xiàng)最受大學(xué)生歡迎榮譽(yù)現(xiàn)場(chǎng)揭曉。其中，《流浪地球2》獲最受大學(xué)生歡迎年度影片榮譽(yù)，張藝謀獲最受大學(xué)生歡迎年度導(dǎo)演榮譽(yù)，朱一龍、奚美娟分獲最受大學(xué)生歡迎年度男、女演員榮譽(yù)。

前線特約評(píng)論員榮譽(yù)，是社會(huì)組織給予個(gè)人或集體的肯定性評(píng)價(jià)，具有多種不同表現(xiàn)形式?，F(xiàn)代榮譽(yù)往往體現(xiàn)為一紙證書、一枚勛章，或是一條綬帶、一個(gè)稱號(hào)；古代則可能是一座牌坊、一方碑刻，一個(gè)祠堂甚或一處寺廟等。有人視榮譽(yù)為身外物，有人把它看得比生命還重要。無(wú)論如何，理解榮譽(yù)，有助于理解社會(huì)和人本身。榮譽(yù)是一副社會(huì)面孔。名聲通常在口頭流傳，榮譽(yù)卻是社會(huì)組織給出的正式評(píng)價(jià)。它映照出的，是人在社會(huì)之鏡中浮現(xiàn)出的臉孔。這面社會(huì)鏡子，按照既定社會(huì)要求，取舍言行，臧否人物，頒發(fā)證

前線特約評(píng)論員榮譽(yù)，是社會(huì)組織給予個(gè)人或集體的肯定性評(píng)價(jià)，具有多種不同表現(xiàn)形式?，F(xiàn)代榮譽(yù)往往體現(xiàn)為一紙證書、一枚勛章，或是一條綬帶、一個(gè)稱號(hào)；古代則可能是一座牌坊、一方碑刻，一個(gè)祠堂甚或一處寺廟等。有人視榮譽(yù)為身外物，有人把它看得比生命還重要。無(wú)論如何，理解榮譽(yù)，有助于理解社會(huì)和人本身。榮譽(yù)是一副社會(huì)面孔。名聲通常在口頭流傳，榮譽(yù)卻是社會(huì)組織給出的正式評(píng)價(jià)。它映照出的，是人在社會(huì)之鏡中浮現(xiàn)出的臉孔。這面社會(huì)鏡子，按照既定社會(huì)要求，取舍言行，臧否人物，頒發(fā)證

前線特約評(píng)論員榮譽(yù)，是社會(huì)組織給予個(gè)人或集體的肯定性評(píng)價(jià)，具有多種不同表現(xiàn)形式?，F(xiàn)代榮譽(yù)往往體現(xiàn)為一紙證書、一枚勛章，或是一條綬帶、一個(gè)稱號(hào)；古代則可能是一座牌坊、一方碑刻，一個(gè)祠堂甚或一處寺廟等。有人視榮譽(yù)為身外物，有人把它看得比生命還重要。無(wú)論如何，理解榮譽(yù)，有助于理解社會(huì)和人本身。榮譽(yù)是一副社會(huì)面孔。名聲通常在口頭流傳，榮譽(yù)卻是社會(huì)組織給出的正式評(píng)價(jià)。它映照出的，是人在社會(huì)之鏡中浮現(xiàn)出的臉孔。這面社會(huì)鏡子，按照既定社會(huì)要求，取舍言行，臧否人物，頒發(fā)證

聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的發(fā)展，榮譽(yù)檔案特別是榮譽(yù)信息的利用價(jià)值越來(lái)越高，但是，榮譽(yù)檔案管理方面的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)缺乏，各單位對(duì)集體榮譽(yù)和個(gè)人榮譽(yù)管理方式相對(duì)落后，不能滿足于當(dāng)前榮譽(yù)信息利用的需求。因此，如何做好單位的榮譽(yù)檔案管理工作，具有重要的研究?jī)r(jià)值。一、榮譽(yù)檔案概述（一）榮譽(yù)檔案的定義。榮譽(yù)檔案的定義可以概括為單位各項(xiàng)工作中個(gè)人或集體所取得的優(yōu)異成績(jī)，得到上級(jí)、同級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或部門的稱贊、表彰或獎(jiǎng)勵(lì)所獲得的獎(jiǎng)?wù)?、?jiǎng)杯、獎(jiǎng)狀、獎(jiǎng)牌、錦旗、證書等各種形式的文件及實(shí)物。榮譽(yù)檔案記載每個(gè)

德]叔本華名聲和榮譽(yù)就像一對(duì)雙胞胎。名聲是永恒的，榮譽(yù)卻是短暫的。這里所說(shuō)的名聲當(dāng)然指的是最高層次、真正意義上的名聲。名聲的種類很多，有一些也會(huì)轉(zhuǎn)瞬即逝。榮譽(yù)是人們?cè)谕瑯拥沫h(huán)境中必備的素質(zhì)，名聲對(duì)應(yīng)的卻是人們無(wú)法要求每個(gè)人都具有的素質(zhì)；我們可以賦予自己榮譽(yù)，卻要依靠別人來(lái)得到名聲；榮譽(yù)最多能讓人知道我們，而名聲則能讓人永遠(yuǎn)懷念我們；人人都能求得榮譽(yù)，卻只有少數(shù)人可以獲得名聲，因?yàn)橹挥心切┳龀龇欠渤删偷娜瞬庞匈Y格獲得。能夠永遠(yuǎn)流傳的名聲就如同橡樹，長(zhǎng)得慢，但

京100875)榮譽(yù)概念就其含義來(lái)說(shuō)是一個(gè)復(fù)雜而又模糊的概念，當(dāng)人們談?wù)摰剿脑搭^時(shí)往往會(huì)追溯到亞里士多德。然而亞里士多德并沒有將榮譽(yù)當(dāng)作一個(gè)專門的對(duì)象加以討論，而是在討論其他主題時(shí)附帶討論的。①因此，亞里士多德對(duì)榮譽(yù)的界定也不是通過其內(nèi)涵來(lái)界定的，而是從其性質(zhì)來(lái)界定的。首先，在亞里士多德看來(lái)榮譽(yù)是一種外在善。善的事物可以分為三種類型：外在的善、靈魂的善和身體的善。靈魂的善包括節(jié)制、勇敢公正和明智，身體的善是指健康、強(qiáng)壯健美和敏銳，外在的善是指財(cái)富、高貴出

通用的這硬幣——榮譽(yù)，我戴著手套碰它們，我厭惡地把它們踩在腳下。誰(shuí)愿做硬通貨？那任人購(gòu)買的……誰(shuí)待價(jià)而沽，就把肥膩的手伸向榮譽(yù)，這全世界丁當(dāng)響的銅板！——你要買它們？它們?nèi)伎梢再I到。不過要出大價(jià)錢！搖響滿滿的錢袋！——你一向在加強(qiáng)它們，你一向在加強(qiáng)它們的道德……它們?nèi)嫉烂舶度弧?span id="j5i0abt0b" class="hl">榮譽(yù)和道德——情投意合。世界這樣度日很久了，它用榮譽(yù)的喧囂支付道德的說(shuō)教——世界靠這吵鬧聲度日……面對(duì)一切道德家——我愿負(fù)債累累，負(fù)下種種巨額的債務(wù)！面對(duì)一切榮譽(yù)的喇叭我的虛榮心

于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，榮譽(yù)項(xiàng)目管理工作不僅對(duì)激發(fā)干部員工的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力有重要作用，而且對(duì)提高企業(yè)的管理水平和管理效率，提升企業(yè)的文化軟實(shí)力、增強(qiáng)企業(yè)的品牌影響力都有重要作用。做好榮譽(yù)項(xiàng)目管理工作，把企業(yè)榮譽(yù)和員工榮譽(yù)轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，提升全體員工的榮譽(yù)感，放大榮譽(yù)的激勵(lì)作用，既是建立完善現(xiàn)代國(guó)有企業(yè)管理制度的迫切需要，也是創(chuàng)建具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流企業(yè)的迫切需要。近年來(lái)，黨中央、各級(jí)地方黨委就做好榮譽(yù)項(xiàng)目管理工作，出臺(tái)了《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)功勛榮譽(yù)表

緊扣材料立意——榮譽(yù)是一種責(zé)任。首先舉出雷楚年的反面例子論述：當(dāng)不能把榮譽(yù)當(dāng)成責(zé)任時(shí)，留給人的就是浮華和愚蠢的自滿自傲，以致墮落。接著舉出科比、林俊德、馬丁·路德·金等正面典型例子進(jìn)一步論述中心，并在文章最后兩段進(jìn)行深入分析榮譽(yù)背后所承擔(dān)的豐富的人文精神，說(shuō)理深刻，體現(xiàn)了作者獨(dú)到的理性思考和開闊的思維，讓人信服。整篇文章采用對(duì)比結(jié)構(gòu)，舉例典型，內(nèi)容充實(shí)，豐富的引用增加了文章的厚度，語(yǔ)言生動(dòng)，看得出該生平時(shí)很注重積累，是一篇成功的考場(chǎng)作文。榮譽(yù)從來(lái)就不是一個(gè)

市直基層工會(huì)主席榮譽(yù)紀(jì)念章、頒發(fā)榮譽(yù)金實(shí)施辦法》江蘇省揚(yáng)州市總工會(huì)辦公室報(bào)道日前，江蘇省揚(yáng)州市總工會(huì)制定《市直基層工會(huì)主席榮譽(yù)紀(jì)念章、頒發(fā)榮譽(yù)金實(shí)施辦法》，對(duì)為揚(yáng)州工運(yùn)事業(yè)發(fā)展做出貢獻(xiàn)的市直基層工會(huì)主席離任或退休時(shí)授予榮譽(yù)紀(jì)念章、頒發(fā)榮譽(yù)金?！秾?shí)施辦法》規(guī)定，基層工會(huì)主席、副主席申請(qǐng)榮譽(yù)紀(jì)念章需符合以下條件：完成上級(jí)工會(huì)布置的工作任務(wù)并依法上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)；具有上崗資格證書；任期內(nèi)至少被上級(jí)工會(huì)表彰一次優(yōu)秀工會(huì)工作者；基層工會(huì)為合格以上職工之家；離任前兩年會(huì)員

假如美德需要通過榮譽(yù)來(lái)體現(xiàn)，那它就是輕浮空虛和沒有意義的東西。命運(yùn)在讓人得到榮譽(yù)的事情上真是太輕率了。我經(jīng)常看到命運(yùn)讓人無(wú)功受祿，往往給一個(gè)人的榮譽(yù)要大大超過他的實(shí)際功績(jī)。第一個(gè)將榮譽(yù)比作陰影的人也許只是隨口說(shuō)說(shuō)，他并未認(rèn)識(shí)到這句話所達(dá)到的深度：榮譽(yù)和陰影同樣空虛；榮譽(yù)也像人的影子那樣，有時(shí)走到了身體的前面，有時(shí)則要比身體長(zhǎng)好多。（莊 明摘自上海人民出版社《蒙田隨筆》一書）

名師如何正確對(duì)待榮譽(yù)和保持榮譽(yù)。眾所周知，榮譽(yù)是無(wú)價(jià)的，因?yàn)樗墙M織上對(duì)你的關(guān)懷、同行們對(duì)你的信任，也是你自己全身心投入工作努力的結(jié)果，切不能因得到榮譽(yù)而得意忘形、藐視他人，因?yàn)?span id="j5i0abt0b" class="hl">榮譽(yù)中包含的是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)你的寬容期望，同行對(duì)你的幫助支持；也不能故步自封、停滯不前，更不能把它作為謀取私利的工具。因此，教師一旦成為名師，就要對(duì)榮譽(yù)有一個(gè)正確的心態(tài)一善待榮譽(yù)。要善待榮譽(yù)，就要珍惜、呵護(hù)榮譽(yù)。相信不管哪種榮譽(yù)都不是唾手可得的，榮譽(yù)是與教師們的工作成績(jī)成正比的。也是與其付