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      淺談黨員干部加強(qiáng)與接受監(jiān)督的重要性

      2011-05-14 20:07:28李曉軍
      卷宗 2011年10期
      關(guān)鍵詞:履行職責(zé)黨員干部國(guó)有企業(yè)

      李曉軍

      367年前的那段朝代更替的歷史,想必大家都已耳熟能詳,明王朝的敗落,實(shí)際上在此之前,已是名存實(shí)亡了。令人嘆惜的是,以李自成為首的農(nóng)民起義,其起如風(fēng)起云涌,其亡如風(fēng)卷殘?jiān)?,個(gè)中原因,史學(xué)家多有評(píng)述,其歷史教訓(xùn),多為后來(lái)者引以為戒。我想,早在李自成起義前的一千多年前,唐朝諫議大夫魏征的論述可為恰如其分:蓋在殷憂(yōu)必竭誠(chéng)以待下;既得志則縱情以傲物。今天,從強(qiáng)化監(jiān)督促進(jìn)黨員干部作風(fēng)建設(shè)的觀(guān)點(diǎn)來(lái)理解就是:在艱苦的環(huán)境中,能夠自動(dòng)接受監(jiān)督,納言招賢,力精圖志而成就偉業(yè)。當(dāng)面對(duì)成功時(shí),又不愿再接受監(jiān)督的約束,在思想上放縱,在作風(fēng)上腐化,使其功敗垂成。當(dāng)前,在我們國(guó)有企業(yè)加快發(fā)展之時(shí),在我們面對(duì)成績(jī),同時(shí)又需要不斷爭(zhēng)取更大成績(jī)的關(guān)鍵時(shí)期,367年前,李自成面對(duì)監(jiān)督的前后兩種態(tài)度、兩種命運(yùn),對(duì)于我們有著深刻而又現(xiàn)實(shí)的教育意義。

      一、黨員干部加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是經(jīng)受住各種誘惑和考驗(yàn)的堅(jiān)強(qiáng)保障

      隨著改革開(kāi)放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不斷發(fā)展,各種思想文化相互激蕩,不同的價(jià)值觀(guān)產(chǎn)生激烈碰撞,物質(zhì)的豐富與生活方式的多樣性,對(duì)黨員干部的世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)和權(quán)力觀(guān)、地位觀(guān)、利益觀(guān)、榮辱觀(guān)都是嚴(yán)峻的考驗(yàn)。在考驗(yàn)面前,加強(qiáng)教育、完善制度非常重要,同時(shí),加強(qiáng)對(duì)黨員干部的有效監(jiān)督,保證其正確的履行職責(zé)、適時(shí)糾正工作中的偏差,也是黨員干部經(jīng)受住各種誘惑的保障。面對(duì)企業(yè)干部職工中存在的一些不良風(fēng)氣,我們只有在嚴(yán)肅紀(jì)律上下功夫,在全面履行職責(zé)上下功夫,在維護(hù)政令暢通上下功夫。這實(shí)際上,是對(duì)企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,尤其是監(jiān)督檢查工作提出的新的、更高的要求,同時(shí),也是對(duì)廣大黨員干部在接受監(jiān)督的態(tài)度上提出了新的、更高的要求,對(duì)此,我們一定要端正態(tài)度,培養(yǎng)加強(qiáng)監(jiān)督與接受監(jiān)督的意識(shí),勇于接受組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督,筑牢抵御各種誘惑和考驗(yàn)的思想道德防線(xiàn)。

      二、黨員干部加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是黨員作風(fēng)建設(shè)的基本要求

      我們黨有著開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),理論聯(lián)系實(shí)際、密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)。對(duì)于許昌卷煙廠(chǎng)來(lái)說(shuō),實(shí)現(xiàn)“打造一流創(chuàng)新型生產(chǎn)基地”的戰(zhàn)略目標(biāo),就需要不斷加強(qiáng)企業(yè)黨的作風(fēng)建設(shè),把“嚴(yán)、實(shí)、精、新”的工廠(chǎng)作風(fēng),貫徹于生產(chǎn)管理的全過(guò)程,體現(xiàn)在我們思想、學(xué)習(xí)、工作的各方面。企業(yè)黨員干部加強(qiáng)與接受監(jiān)督,就是發(fā)揚(yáng)與傳承黨的優(yōu)良作風(fēng)的具體表現(xiàn),就是嚴(yán)格自我要求,規(guī)范從業(yè)行為,促進(jìn)正確履行職責(zé)的實(shí)際行動(dòng)。加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)的重要方式,近年來(lái),我們修訂完善了管理問(wèn)責(zé)、述職述廉、禮品登記上交管理、對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)行談話(huà)、重大事項(xiàng)報(bào)告等相關(guān)監(jiān)督管理制度,通過(guò)這些制度的認(rèn)真執(zhí)行,及時(shí)糾正了黨員干部在工作中的苗頭性、傾向性問(wèn)題,保證了正確的方向。加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是促進(jìn)理論聯(lián)系實(shí)際的可靠保證,通過(guò)有效的監(jiān)督,保證黨員干部結(jié)合工作實(shí)際正確地使用權(quán)力,正確地履行職責(zé),將上級(jí)的各項(xiàng)方針、政策、制度轉(zhuǎn)化為實(shí)際工作舉措,做到求真務(wù)實(shí)、腳踏實(shí)地。加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是黨員干部密切聯(lián)系群眾的政治態(tài)度,黨員干部在工作、生活、學(xué)習(xí)上只有經(jīng)受住了廣大職工群眾的監(jiān)督,才能取信于民,才能得到廣大職工群眾的擁護(hù)與支持,我們?cè)邳h務(wù)公開(kāi)、廠(chǎng)務(wù)公開(kāi)、民主生活會(huì)等方面的監(jiān)督制度,都是加強(qiáng)和促進(jìn)聯(lián)系廣大職工群眾的制度措施??梢灾v,黨員干部加強(qiáng)監(jiān)督的主動(dòng)性與接受監(jiān)督的自覺(jué)性,是衡量我們國(guó)有企業(yè)黨員干部合格不合格,稱(chēng)職不稱(chēng)職的重要標(biāo)尺。

      三、黨員干部加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是廉政勤政從政、從業(yè)的保證

      思想是行動(dòng)的先導(dǎo),一名黨員干部是否有服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工的責(zé)任心與使命感,首先取決于其理想信念的堅(jiān)定與否,沒(méi)有堅(jiān)定的理想信念,就不可能支撐起服務(wù)企業(yè)、服務(wù)職工的責(zé)任心與使命感。對(duì)于我們國(guó)有企業(yè)黨員干部來(lái)說(shuō),堅(jiān)定的理想信念,要通過(guò)服務(wù)企業(yè)、職工的實(shí)際工作來(lái)體現(xiàn)的,而黨員干部工作的實(shí)際成效如何,加強(qiáng)與接受監(jiān)督是保證和促進(jìn)工作成效提升的重要措施,從這個(gè)意義上講:監(jiān)督就是指導(dǎo)、監(jiān)督就是幫助、監(jiān)督就是考核、監(jiān)督就是評(píng)價(jià)。廉政勤政從政、從業(yè)是國(guó)有企業(yè)黨員干部的基本要求,近年,我們深入開(kāi)展了以對(duì)各部門(mén)的工作作風(fēng)和職責(zé)履行情況的效能監(jiān)察,通過(guò)認(rèn)真的自我監(jiān)督、自我檢查、自我整改與自我提高,有效促進(jìn)了工作作風(fēng)的進(jìn)一步轉(zhuǎn)變,保障了崗位職責(zé)的全面正確履行,增強(qiáng)了黨員干部的服務(wù)意識(shí),夯實(shí)了管理基礎(chǔ),提升了管理服務(wù)質(zhì)量和工作效能。

      四、黨員干部加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是組織的愛(ài)護(hù)與幫助

      胡長(zhǎng)清曾說(shuō)自己是“牛欄里關(guān)貓,進(jìn)出自由”,王懷忠吹噓“阜陽(yáng)是王家天下”,他們走上絕路的一個(gè)重要原因,就是拒絕接受監(jiān)督。而我們有些黨員干部對(duì)于監(jiān)督,也有著本能的抵觸情緒,認(rèn)為監(jiān)督就是找我麻煩,監(jiān)督就是不信任,這種思想情緒是對(duì)監(jiān)督作用的曲解。一個(gè)人在思想道德修養(yǎng)上,需要一個(gè)長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)與修練,加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是保證黨員干部不斷完善自己,強(qiáng)化思想道德修養(yǎng)的重要手段。一個(gè)人在工作中受精力和能力的限制,不可能面面俱到,監(jiān)督是最有效、最及時(shí)的幫助與指導(dǎo)。我們還應(yīng)看到,一個(gè)走到領(lǐng)導(dǎo)崗位的干部,組織給予了長(zhǎng)期的培養(yǎng),群眾給予了大力支持,自己也付出了辛勤和努力,干部倒下了,毀了自己,害了家人,影響了企業(yè)的形象和發(fā)展,也使組織上遭受損兵折將的損失,于企、于已、于家都是有著巨大的傷害。所以說(shuō);加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是組織對(duì)于黨員干部的要求,也是黨員干部的職責(zé)和義務(wù),同時(shí),從保證黨員干部的健康成長(zhǎng)出發(fā),加強(qiáng)與接受監(jiān)督,是組織對(duì)于黨員干部的最大關(guān)懷。

      俗話(huà)說(shuō)“心底無(wú)私天地寬”,一名國(guó)有企業(yè)的黨員干部,要有加強(qiáng)與接受監(jiān)督的政治意識(shí),要有加強(qiáng)與接受監(jiān)督的胸襟與情懷,樂(lè)于、勇于加強(qiáng)與接受監(jiān)督,體現(xiàn)了坦蕩、體現(xiàn)了豁達(dá)、體現(xiàn)了自信、更體現(xiàn)政治覺(jué)悟。唯有如此,才能不斷的加強(qiáng)和改進(jìn)我們的工作,才能保證我們的企業(yè)健康穩(wěn)定發(fā)展。

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