關(guān) “不依法履行職責(zé)”之認(rèn)定既是訴前程序與訴訟程序 “雙階構(gòu)造”承接的基礎(chǔ),又是訴訟程序中檢察機(jī)關(guān)與行政機(jī)關(guān)雙方爭(zhēng)議的焦點(diǎn)。因此,行政機(jī)關(guān) “不依法履行職責(zé)”之認(rèn)定在環(huán)境行政公益訴訟制度運(yùn)行中處于關(guān)鍵地位。然而,現(xiàn)行立法并未就行政機(jī)關(guān) “不依法履行職責(zé)”提供清晰明確的認(rèn)定規(guī)則,司法實(shí)踐中法院亦存在著因認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)不一致而產(chǎn)生難以判斷的適用困境。關(guān)于行政機(jī)關(guān) “不依法履行職責(zé)”之認(rèn)定,現(xiàn)有研究聚焦于行政機(jī)關(guān)履職范圍、履職期限和履職程度等方面,并結(jié)合最高人民檢察院

“確認(rèn)違法+履行職責(zé)”判決為68份、履行職責(zé)判決為147份。由此可知，實(shí)踐中的判決方式主要聚焦于三種，即確認(rèn)違法判決、“確認(rèn)違法+履行職責(zé)”判決以及履行職責(zé)判決。(一)確認(rèn)違法判決的實(shí)踐狀況法院適用確認(rèn)違法判決共140份，對(duì)其進(jìn)行分類(lèi)，分為訴訟期間已履職和未履職的確認(rèn)違法判決。1.訴訟期間已履職的確認(rèn)違法判決行政機(jī)關(guān)在訴訟期間依法履職，實(shí)現(xiàn)了訴訟請(qǐng)求的目的，法院判決確認(rèn)違法的案件為68份，具體判決類(lèi)型及案件數(shù)所占比例如表1所示。表1 訴訟期間已履職的確認(rèn)違

現(xiàn)實(shí)狀況使得履行職責(zé)判決和確認(rèn)違法判決幾乎“占據(jù)”了現(xiàn)行所有行政公益訴訟案件的判決結(jié)果。而且，經(jīng)過(guò)對(duì)判決書(shū)的考察，甚至出現(xiàn)了在相同訴訟請(qǐng)求的前提下，不同地區(qū)法院適用了不同的判決方式，如實(shí)踐中“履行職責(zé)判決”與“確認(rèn)違法判決”在能否同時(shí)適用方面亦并未進(jìn)行合理有效的區(qū)分，這種“同案不同判”的現(xiàn)象在一定程度上表明行政公益訴訟裁判尺度與標(biāo)準(zhǔn)尚未達(dá)到有效統(tǒng)一。實(shí)踐中，履行職責(zé)判決的內(nèi)容往往不夠明晰，相對(duì)過(guò)于概括、抽象，難以真正發(fā)揮行政公益訴訟的制度目的，最終可能使得

人民檢察院在履行職責(zé)中發(fā)現(xiàn)生態(tài)環(huán)境和資源保護(hù)、食品藥品安全、國(guó)有財(cái)產(chǎn)保護(hù)、國(guó)有土地使用權(quán)出讓等領(lǐng)域負(fù)有監(jiān)督管理職責(zé)的行政機(jī)關(guān)違法行使職權(quán)或者不作為，致使國(guó)家利益或者社會(huì)公共利益受到侵害的，應(yīng)當(dāng)向行政機(jī)關(guān)提出檢察建議，督促其依法履行職責(zé)。行政機(jī)關(guān)不依法履行職責(zé)的，人民檢察院依法向人民法院提起訴訟?！?，把行政公益訴訟制度法定化，確立了檢察機(jī)關(guān)提起行政公益訴訟的法律制度，自此行政公益訴訟制度真正生根，從試點(diǎn)轉(zhuǎn)為制度在全國(guó)范圍內(nèi)全面施行。2018年3月2日，兩高共

關(guān)是否“依法履行職責(zé)”對(duì)訴訟程序的啟動(dòng)和人民法院判決結(jié)果具有實(shí)質(zhì)性影響，是行政公益訴訟制度能否維護(hù)國(guó)家和社會(huì)公共利益的核心手段。然而從2015年《檢察機(jī)關(guān)提起公益訴訟改革試點(diǎn)方案》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《試點(diǎn)方案》）到2017年修改《行政訴訟法》和2018年《兩高關(guān)于檢察公益訴訟案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《解釋》），均未對(duì)“依法履行職責(zé)”的標(biāo)準(zhǔn)予以明確，導(dǎo)致行政公益訴訟存在一定程度的理論缺口。實(shí)踐中，行政公益訴訟制度在我國(guó)大致經(jīng)歷三個(gè)階段：2015年《試點(diǎn)

些變化、更好履行職責(zé)，關(guān)鍵在于把準(zhǔn)自身的角色定位，主動(dòng)融入班子集體，做到團(tuán)結(jié)協(xié)作、規(guī)范用權(quán)。關(guān)鍵詞 新任 領(lǐng)導(dǎo)干部 班子 履行職責(zé)一、把準(zhǔn)角色定位每個(gè)班子都有正副職，[1]正職就是一面旗幟、一個(gè)標(biāo)桿、一個(gè)主心骨，既能撐起一片“小天地”，又能形成一個(gè)“小氣候”，是“一把手”“領(lǐng)頭羊”;相對(duì)于正職，副職有時(shí)候是配角，居于輔助地位，但也有挑大梁、當(dāng)主角的一面。比如，在領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)上是配角，在分管工作中是主角;在班子集體決策時(shí)是配角，在執(zhí)行落實(shí)上是主角;在全局工作上是

。關(guān)鍵詞： 履行職責(zé);率先垂范;責(zé)任感我們黨歷來(lái)非常重視思想政治工作，無(wú)論是在戰(zhàn)爭(zhēng)年代還是和平建設(shè)時(shí)期，特別是改革開(kāi)放以后，都把思想政治工作放在重要位置上。黨的十九大報(bào)告中對(duì)黨的建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)提出了許多新的概括、新的論述和新的要求：一是把黨建設(shè)得更加堅(jiān)強(qiáng)有力，二是不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量，三是把黨建設(shè)成為始終走在時(shí)代前列、人民衷心擁護(hù)、勇于自我革命、經(jīng)得起各種風(fēng)浪考驗(yàn)、朝氣蓬勃的馬克思主義執(zhí)政黨。領(lǐng)導(dǎo)干部是思想政治工作的執(zhí)行者，領(lǐng)導(dǎo)干部自身作風(fēng)的好與壞將直

公安民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)，維護(hù)國(guó)家法律尊嚴(yán)和民警執(zhí)法權(quán)威，依據(jù)《中華人民共和國(guó)人民警察法》《公安機(jī)關(guān)督察條例》等法律法規(guī)，制定本規(guī)定。第二條 公安機(jī)關(guān)及其民警應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格依法履行職責(zé)、行使職權(quán)，樹(shù)立嚴(yán)格規(guī)范公正文明的執(zhí)法形象，提升執(zhí)法公信力和執(zhí)法權(quán)威。第三條 公安民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)受法律保護(hù)，不受妨害、阻礙，民警及其近親屬的人身財(cái)產(chǎn)安全不因民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)行為受到威脅、侵犯，民警及其近親屬的人格尊嚴(yán)不因民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)行為受到

服務(wù)規(guī)范 履行職責(zé)一、堅(jiān)持群眾路線，擔(dān)當(dāng)作為，以人民群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)人社工作習(xí)近平總書(shū)記指出，始終要把人民放在心中最高的位置，始終全心全意為人民服務(wù)，始終為人民的利益和幸福而努力工作。人社部門(mén)承擔(dān)著就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會(huì)保障、人事管理、勞動(dòng)關(guān)系維權(quán)等重要工作，工作涉及千家萬(wàn)戶，社會(huì)敏感度高，熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題突出。作為窗口單位，我們是聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是國(guó)家政策的具體執(zhí)行者、群眾權(quán)益的直接守護(hù)者和公共服務(wù)的一線提供者。這些年來(lái)，人社部門(mén)20多萬(wàn)社保人一直致力于為

法治方式 履行職責(zé) 職責(zé)能力法治思維是基于法治的固有特性和對(duì)法治的信念來(lái)認(rèn)識(shí)事物、判斷是非、解決問(wèn)題的思維方式，是在法治意識(shí)、法治觀念基礎(chǔ)上的進(jìn)一步升華，運(yùn)用法治思維則是對(duì)培育社會(huì)主義法治文化提出的更高層面的要求。法治方式是運(yùn)用法治思維處理和解決問(wèn)題的行為方式。隨著十九大會(huì)議的召開(kāi)，全面依法治國(guó)已經(jīng)邁上發(fā)展之路。為了進(jìn)一步推進(jìn)工會(huì)法治建設(shè)的開(kāi)展，充分發(fā)揮工會(huì)的組織作用，廣大職工應(yīng)真正投身到全面依法建設(shè)的偉大實(shí)踐中去，作為工會(huì)一級(jí)組織，必須以服務(wù)意識(shí)為核心

務(wù)工作規(guī)定》履行職責(zé)，服務(wù)意識(shí)要到位，工作須細(xì)之又細(xì)，慎之又慎，才能保證考試有序、順利進(jìn)行。關(guān)鍵詞：涉考工作組；人員；履行職責(zé)中考（高中階段教育學(xué)校招生考試）的組織實(shí)施，需嚴(yán)格執(zhí)行省、市招考管理中心制定的《中考考試考務(wù)工作規(guī)定》中的各項(xiàng)規(guī)定和要求，在縣（市）級(jí)招委的正確領(lǐng)導(dǎo)下精心組織，周密安排。各工作組及人員只有明確分工，各司其職，密切配合，才能保證中考考試工作的順利進(jìn)行。結(jié)合多年的工作實(shí)際和經(jīng)驗(yàn)，梳理羅列出縣（市）級(jí)中考涉考工作組及人員應(yīng)履行的職責(zé)，與招

保障民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)，維護(hù)國(guó)家法律尊嚴(yán)和民警執(zhí)法權(quán)威?！兑?guī)定》明確，公安民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)受法律保護(hù)，不受妨害、阻礙，民警及其近親屬的人身財(cái)產(chǎn)安全不因民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)行為受到威脅、侵犯，民警及其近親屬的人格尊嚴(yán)不因民警依法履行職責(zé)、行使職權(quán)行為受到侮辱、貶損。行為人實(shí)施侵犯民警執(zhí)法權(quán)威的行為，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任；尚不構(gòu)成犯罪，構(gòu)成違反治安管理行為的，依法給予治安管理處罰。民警依法履職對(duì)公民、法人或者其他組織合法權(quán)益造成

織 再監(jiān)督 履行職責(zé)一、深刻認(rèn)識(shí)實(shí)施再監(jiān)督工作的重要意義（一）實(shí)施再監(jiān)督是推動(dòng)從嚴(yán)治黨的迫切需要習(xí)近平總書(shū)記指出，治國(guó)必先治黨，治黨務(wù)必從嚴(yán)。黨的十八以來(lái)，在以習(xí)近平總書(shū)記為核心的黨中央，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨不斷向縱深發(fā)展，逐步形成反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性勝利。國(guó)有企業(yè)全面從嚴(yán)治黨與從嚴(yán)治企緊密相連，全面從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治企的責(zé)任能否落到實(shí)處，實(shí)施再監(jiān)督工作是夯實(shí)企業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)落實(shí)監(jiān)督責(zé)任的重要抓手，也是重要手段。近些年來(lái)，國(guó)有企業(yè)通過(guò)推行管理雙效提升、精細(xì)化管理、集

監(jiān)督體制 履行職責(zé)一、強(qiáng)化思想教育，加強(qiáng)對(duì)權(quán)力主體的監(jiān)督樹(shù)立牢固的監(jiān)督意識(shí)是加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部權(quán)力監(jiān)督的前提和基礎(chǔ)，因此必須強(qiáng)化權(quán)力主體自覺(jué)接受監(jiān)督的意識(shí)和主動(dòng)大膽監(jiān)督他人的意識(shí)。各級(jí)黨組織要加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念、黨的宗旨和群眾路線教育，牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和權(quán)力觀；要加強(qiáng)法律法規(guī)和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)教育，使領(lǐng)導(dǎo)干部了解掌握黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)，自覺(jué)遵守黨的紀(jì)律和國(guó)家法律法規(guī)，自重、自警、自省、自勵(lì)，提高監(jiān)督的自覺(jué)性；要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性教育，使每個(gè)黨

級(jí)廣電媒體 履行職責(zé) 立足基層一直以來(lái)，各縣級(jí)廣播電視媒體作為最基層的一線媒體，在嚴(yán)格遵循黨對(duì)新聞宣傳工作要求的原則下，根據(jù)自己的客觀實(shí)際與轄區(qū)特點(diǎn)，發(fā)揮了喉舌作用、引領(lǐng)作用和溝通作用，成為了黨和政府密切聯(lián)系群眾的橋梁，為促進(jìn)當(dāng)?shù)厣鐣?huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展發(fā)揮了重要作用。在學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神的時(shí)代背景下，縣級(jí)廣播電視媒體進(jìn)一步深入基層、扎根基層、服務(wù)基層，以切實(shí)有效的方式和手段，做好來(lái)自基層一線的新聞宣傳報(bào)道工作，全力聚焦基層的發(fā)展與變化，貼近基層百姓的社

務(wù)。關(guān)鍵詞：履行職責(zé)；統(tǒng)一管理；人才培養(yǎng)今年是深入貫徹落實(shí)十九大精神的開(kāi)局之年，也是檢察事業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵之年，案件管理工作面臨著新形勢(shì)、新機(jī)遇、新挑戰(zhàn)，案件管理部門(mén)在案件受理、流程監(jiān)控、質(zhì)量評(píng)查等方面具有很強(qiáng)的綜合性、業(yè)務(wù)性，對(duì)案管隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)性、精細(xì)性有了更高的要求，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)在案件管理工作的開(kāi)展上作用凸顯，如何確保隊(duì)伍素質(zhì)能夠適應(yīng)新時(shí)代案管工作需要是檢察機(jī)關(guān)面臨的新任務(wù)。一、配齊配強(qiáng)案管隊(duì)伍是有效發(fā)揮案件管理職能作用的必要前提案件管理工作具有綜合性和業(yè)

，民警在依法履行職責(zé)、行使職權(quán)過(guò)程中或者因依法履行職責(zé)、行使職權(quán)受到暴力襲擊的；被車(chē)輛沖撞、碾軋、拖拽、剮蹭的；被聚眾哄鬧、圍堵攔截、沖擊、阻礙的；受到扣押、撕咬、拉扯、推搡等侵害的；本人及其近親屬受到威脅、恐嚇、侮辱、誹謗、騷擾的；本人及其近親屬受到誣告陷害、打擊報(bào)復(fù)的；被惡意投訴、炒作的；本人及其近親屬個(gè)人隱私被侵犯的；被錯(cuò)誤追究責(zé)任或者受到不公正處理的；執(zhí)法權(quán)威受到侵犯的其他情形。遇到上述情形的，公安機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)積極維護(hù)民警執(zhí)法權(quán)威。

身素質(zhì)，扎實(shí)履行職責(zé)；重視青年思想教育，為企業(yè)發(fā)展提供后勁；倡導(dǎo)安全文化，營(yíng)造安全氛圍?！娟P(guān)鍵詞】 黨支部建在船上；履行職責(zé)；思想引導(dǎo)；保駕護(hù)航黨的十九大勝利召開(kāi)，提出了不忘初心，牢記使命，高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟，決勝全面建成小康社會(huì)，奪取新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義偉大勝利，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國(guó)夢(mèng)不懈奮斗的目標(biāo)，明確了黨在推進(jìn)偉大工程，偉大斗爭(zhēng)、偉大事業(yè)、偉大夢(mèng)想的實(shí)踐中，在應(yīng)對(duì)國(guó)內(nèi)外各種風(fēng)險(xiǎn)和考驗(yàn)的歷史進(jìn)程中始終成為全國(guó)人民的主心骨，在堅(jiān)持和發(fā)

在非工作時(shí)間履行職責(zé)是國(guó)家法律對(duì)人民警察的崇高要求，也是由人民警察的工作性質(zhì)和任務(wù)所決定的。2016年新《人民警察法(修訂草案稿)》發(fā)布，將原來(lái)《人民警察法》第十九條：“人民警察在非工作時(shí)間，遇有其職責(zé)范圍內(nèi)的緊急情況，應(yīng)當(dāng)履行職責(zé)?！毙薷臑椤度嗣窬旆?修訂草案稿)》中的第十三條：“人民警察在非工作時(shí)間，遇有前款規(guī)定以及職責(zé)范圍內(nèi)的緊急情形，應(yīng)當(dāng)根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況采取先期處置措施，必要時(shí)及時(shí)報(bào)告，請(qǐng)求支持?！毙屡f兩部法律中都規(guī)定了人民警察在非工作時(shí)間應(yīng)當(dāng)履行職

認(rèn)違法請(qǐng)求與履行職責(zé)請(qǐng)求同時(shí)提出、判決的理解行政訴訟法第七十四條對(duì)判決確認(rèn)違法列舉了五種情形，且屬于窮盡列舉，并未規(guī)定兜底性條款。判例中在能夠履行的情況下又確認(rèn)違法的實(shí)踐操作并不屬于五種情形，且與其中“被告不履行或者拖延履行法定職責(zé)，判決履行沒(méi)有意義的”情形相矛盾。通過(guò)分析判決類(lèi)型之間的邏輯關(guān)系和立法意圖，并不應(yīng)該輕易得出違法的結(jié)論。行政訴訟中法院對(duì)行政行為的審查以合法性為原則，法律規(guī)定的行政機(jī)關(guān)敗訴的判決形式，都是以行政行為違法為前提的，只是根據(jù)違法程度

企業(yè)紀(jì)檢委員履行職責(zé)、發(fā)揮作用的有力對(duì)策。關(guān)鍵詞 基層紀(jì)檢委員 履行職責(zé) 發(fā)揮作用基層紀(jì)檢委員是企業(yè)黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉工作的重要力量，在加強(qiáng)黨員監(jiān)督、推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)方面承擔(dān)著重要職責(zé)。然而在實(shí)際履職過(guò)程中，由于企業(yè)基層紀(jì)檢委員通常為兼職崗位，分布在企業(yè)基層的各個(gè)單位，對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)認(rèn)知和熟悉程序不同，履行職責(zé)的平臺(tái)和途徑也不夠廣闊，部分紀(jì)檢委員的功能僅局限于聽(tīng)取報(bào)告、舉手表決報(bào)告等，存在只任職、不履責(zé)、不掛名、不工作等現(xiàn)象。如何讓兼職紀(jì)檢委員履行職責(zé)、發(fā)

業(yè)黨委書(shū)記在履行職責(zé)的過(guò)程中還會(huì)遇到各種問(wèn)題，由于這些問(wèn)題的存在，在一定程度上弱化了企業(yè)黨委書(shū)記履行職責(zé)的能力，因此，有必要對(duì)新時(shí)期下企業(yè)黨委書(shū)記如何履行職責(zé)展開(kāi)研究。關(guān)鍵詞：新時(shí)期 企業(yè)黨委書(shū)記 履行職責(zé)中圖分類(lèi)號(hào)：D262.3 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：A 文章編號(hào)：1009-5349（2017）07-0054-01企業(yè)黨委書(shū)記是履行黨建工作的第一責(zé)任人，認(rèn)真履行自身職責(zé)，不僅可以保證黨組織職能定位精準(zhǔn)，還能有效提升企業(yè)黨建工作整體狀況。尤其是在我國(guó)正處于社會(huì)轉(zhuǎn)型發(fā)

：工會(huì)組織；履行職責(zé)；構(gòu)建和諧；文化建設(shè)一、工會(huì)積極參與和諧文化建設(shè)的重要性和必要性一是工會(huì)積極推動(dòng)和諧文化建設(shè)，是服務(wù)大局的需要。工會(huì)在和諧企業(yè)建設(shè)中充分發(fā)揮了組織群眾的作用、引導(dǎo)群眾的作用、服務(wù)群眾的作用、維護(hù)群眾合法權(quán)益的作用，用黨的政治主張吸引職工、凝聚職工，激勵(lì)職工，必須把推進(jìn)和諧文化建設(shè)作為一項(xiàng)重大的政治任務(wù)認(rèn)真抓好，通過(guò)推動(dòng)和諧文化建設(shè)，更好地依靠主力軍、建設(shè)主力軍、發(fā)展主力軍，更加充分地發(fā)揮好聯(lián)系黨和職工的橋梁紐帶作用。二是工會(huì)積極推動(dòng)和諧

國(guó)家機(jī)關(guān)怠于履行職責(zé)和第三人共同侵權(quán)的情況下，可以在現(xiàn)有的法律資源基礎(chǔ)之上，適用相關(guān)民事法律的相關(guān)規(guī)定。而且，在二者責(zé)任確定的問(wèn)題上，要適用民法連帶責(zé)任的相關(guān)規(guī)定。國(guó)家機(jī)關(guān)怠于履行責(zé)任致相對(duì)人受損害是指不履行、拖延履行或者不完全履行作為的義務(wù)。而形成這種情況的前提是怠于履行職責(zé)的主體是國(guó)家機(jī)關(guān)、其他公務(wù)組織及其工作人員。而怠于履行職責(zé)的前提公務(wù)組織或者人員在職責(zé)上對(duì)個(gè)人或者組織負(fù)有特定的作為的義務(wù)，如果沒(méi)有出現(xiàn)阻卻怠于履行職責(zé)的侵權(quán)責(zé)任的違法阻卻事由等，就

：主體責(zé)任；履行職責(zé)；制度；合力一、落實(shí)黨委主體責(zé)任，必須深化認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)履行主體責(zé)任的自覺(jué)性一是深刻認(rèn)識(shí)黨委主體責(zé)任的重要意義。落實(shí)黨委主體責(zé)任，是新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體對(duì)加強(qiáng)新形勢(shì)下反腐倡廉建設(shè)作出的重大決策部署。要從落實(shí)黨要管黨、從嚴(yán)治黨的高度，不斷深化對(duì)黨委主體責(zé)任本質(zhì)內(nèi)涵的認(rèn)識(shí)，自覺(jué)把黨風(fēng)廉政建設(shè)放在重要位置，當(dāng)好黨風(fēng)廉政建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)者、執(zhí)行者、推動(dòng)者。要準(zhǔn)確把握黨委職能定位，組織開(kāi)展落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”學(xué)習(xí)研討，開(kāi)設(shè)專(zhuān)題網(wǎng)頁(yè)，刊載系列論述，轉(zhuǎn)變思想觀念，樹(shù)

行工作職責(zé)。履行職責(zé)是指從事用人單位授權(quán)或者指示范圍內(nèi)的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)以及其他工作的活動(dòng)。員工的行為超出授權(quán)范圍，但其表現(xiàn)形式是履行職責(zé)或者與履行職責(zé)有內(nèi)在聯(lián)系的，同樣應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為履行職責(zé)行為。雖然你的身份是發(fā)貨員，日常職責(zé)為發(fā)貨，而公司讓你停職反省期間，該身份、職責(zé)已被暫時(shí)解除，但這并不等于你便因此不再有職責(zé)可履行，只能說(shuō)你的職責(zé)已在短期內(nèi)被改為“反省”，因?yàn)槟愕姆词⊥瑯邮歉鶕?jù)公司的要求，與公司有著內(nèi)在聯(lián)系，屬于從事公司安排的“其他工作活動(dòng)”。另一方面，公司必

察工作，認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作的保障作用，努力使行業(yè)各項(xiàng)工作嚴(yán)格規(guī)范、努力使紀(jì)檢監(jiān)察工作更加富有效率、努力使紀(jì)檢監(jiān)察人員更加富有活力，為建設(shè)嚴(yán)格規(guī)范、富有效率、充滿活力的咸陽(yáng)提供保障。關(guān)鍵詞：紀(jì)檢監(jiān)察；煙草商業(yè)；縣級(jí)局；履行職責(zé)；保障作用煙草商業(yè)縣級(jí)局加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作，是黨的作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的重要內(nèi)容，也是確保行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的基礎(chǔ)和前提。筆者認(rèn)為，全面加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察工作，認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察工作的保障作用，努力使行業(yè)各項(xiàng)工作嚴(yán)格

督促行政機(jī)關(guān)履行職責(zé)制度。這項(xiàng)制度主要是指當(dāng)負(fù)有行政審批權(quán)和行政執(zhí)法權(quán)的有關(guān)職能部門(mén)不履行或怠于履行職責(zé)，造成企業(yè)、法人、公民或其他組織的合法權(quán)益得不到保障時(shí)，檢察機(jī)關(guān)可以以檢察建議等方式督促行政機(jī)關(guān)依法行政，以保護(hù)國(guó)家和社會(huì)的利益。當(dāng)前，檢察機(jī)關(guān)督促行政機(jī)關(guān)履行職責(zé)的法律監(jiān)督方式正在全國(guó)各地探索推進(jìn)，湖北省大部分地區(qū)的檢察機(jī)關(guān)在近年來(lái)也都辦理了一些督促履行職責(zé)案件，取得了一定的成績(jī)，但是在實(shí)施過(guò)程中也遇到了一些突出性的問(wèn)題。就此現(xiàn)結(jié)合湖北省檢察機(jī)關(guān)開(kāi)展督

36200）履行職責(zé)審計(jì)是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部依法、公正、高效地履行職責(zé)的重要手段，是切實(shí)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力的制約，促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要舉措。如何開(kāi)展好基層央行履責(zé)審計(jì)，促進(jìn)人民銀行各項(xiàng)職能的依法有效執(zhí)行，全面提高人民銀行履行各項(xiàng)職責(zé)的能力，是當(dāng)前基層行內(nèi)審工作的一項(xiàng)重要課題。履行職責(zé)審計(jì)是對(duì)人民銀行各職能部門(mén)、直屬機(jī)構(gòu)和分支機(jī)構(gòu)及其工作人員履行職責(zé)情況進(jìn)行檢查和評(píng)審，提出報(bào)告作出建議的一種再監(jiān)督活動(dòng)。履行職責(zé)審計(jì)要側(cè)重于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和重要部門(mén)負(fù)責(zé)

；參與遴選；履行職責(zé)中圖分類(lèi)號(hào)：D6文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A文章編號(hào)：1673-291X（2012）24-0250-032010年9月9日，胡錦濤總書(shū)記在中國(guó)人民大學(xué)考察時(shí)，語(yǔ)重心長(zhǎng)地對(duì)學(xué)生們說(shuō)：“希望同學(xué)們繼續(xù)努力，把自己培養(yǎng)成國(guó)家、社會(huì)所需要的杰出人才！”[1]話雖不多，卻十分發(fā)人深省。他告訴當(dāng)代在校大學(xué)生（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“在校生”），要想成為國(guó)家和社會(huì)所需要的人才，首要的是應(yīng)做到自覺(jué)要求自己。輔導(dǎo)員要指導(dǎo)在校生領(lǐng)悟總書(shū)記這句話的深刻含義，就應(yīng)努力引導(dǎo)其認(rèn)清：主動(dòng)踐行

行或者不認(rèn)真履行職責(zé)，致使公共財(cái)產(chǎn)、國(guó)家和人民利益遭受重大損失的行為。玩忽職守罪的客觀上表現(xiàn)為兩個(gè)方面：一是行為人不履行其職責(zé)，即行為人消極的怠于行使其職責(zé)；二是行為人不認(rèn)真履行職責(zé)，即行為人也履行了其職責(zé)，但是在履行職責(zé)的過(guò)程中嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任，致使發(fā)生重大的法益侵害結(jié)果。因此，玩忽職守罪的客觀上可以表現(xiàn)為不作為，也可以表現(xiàn)出作為。當(dāng)行為人以不作為的方式致使法益侵害結(jié)果出現(xiàn)的，認(rèn)定為玩忽職守罪是沒(méi)有問(wèn)題的。本案中，行為人以作為的方式瀆職時(shí)，違法行使職權(quán)的時(shí)候

預(yù)見(jiàn)自己的不履行職責(zé)或錯(cuò)誤履行職責(zé)的行為，可能導(dǎo)致在押人員脫逃的結(jié)果，因?yàn)槭韬龃笠舛鴽](méi)有預(yù)見(jiàn)，或者已經(jīng)預(yù)見(jiàn)而輕信能夠避免的一種心理態(tài)度。本罪的客觀方面，表現(xiàn)為嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任。致使在押的犯罪嫌疑人、被告人或者罪犯脫逃，造成嚴(yán)重后果或特別嚴(yán)重后果。只有同時(shí)具備上述要件的，才符合本罪的客觀方面的規(guī)定。缺少其中一個(gè)或一個(gè)以上要件，則本罪不能成立。這里應(yīng)弄清以下三個(gè)問(wèn)題。第一個(gè)問(wèn)題是，何謂“嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任”。所謂責(zé)任，即份內(nèi)應(yīng)做的事、最高人民檢察院《關(guān)于正確認(rèn)定和處理玩

設(shè)層次、擴(kuò)展履行職責(zé)規(guī)模三個(gè)方面闡述了如何從基層工會(huì)入手,促進(jìn)企業(yè)工會(huì)工作管理水平的提高。使工會(huì)組織進(jìn)一步向組織嚴(yán)密、制度清晰、程序規(guī)范的模式發(fā)展,在組織上、制度上形成緊湊的、高效的、強(qiáng)有力的管理結(jié)構(gòu)。關(guān)鍵詞 組織建設(shè) 制度建設(shè) 履行職責(zé)中圖分類(lèi)號(hào):D412.6文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A新時(shí)期要求工會(huì)組織在組織上、制度上形成緊湊的、高效的、強(qiáng)有力的管理結(jié)構(gòu)。如何從基層工會(huì)入手,促進(jìn)企業(yè)工會(huì)工作管理水平的提高,水電六局在近年的工作實(shí)踐中從以下三個(gè)方面加以嘗試,收效顯著。